售前阶段技术团队的职责

售前阶段技术团队的职责售前阶段技术团队的职责篇一职责：1、负责办事处特殊合同评审以及相关技术咨询;2、负责办事处投标时的技术方案制定和审核，为办事处、客户提供售前技术支持;3、负责办事处、客户等相关人员的水泵相关应用知识技术培训工作;4、出差交流，推广我司产品，促进办事处销售工作的顺利展开。任职要求：1、大专及以上学历，机械、机电、热能与动力工程、过程装备与控制工程、建筑环境与设备工程等相关专业优先;2、熟练掌握CAD软件;3、具备良好的沟通能力、协调能力、问题解决能力;4、能适应出差。售前阶段技术团队的职责篇二职责：1、负责挖掘用户需求，根据用户需求撰写可行性项目方案;并进行方案演示和需求沟通;2、负责制定系统集成项目的技术方案编写、标书的准备、讲解及用户答疑等工作;3、负责公司销售部的日常技术咨询并提供技术建议;4、完成技术资料整理，资源共享和技术协调工作;任职要求：1、计算机及相关专业大专以上学历，3年以上IT从业经验或者1年以上IT系统集成经验者;2、具备较强的IT技术根底，具备较好的客户需求信息捕捉能力，文档撰写能力与技术沟通能力，具备很好的职业道德和敬业精神,有良好的客户意识和团队合作精神及独立工作能力;3、熟悉目前主流的服务器、存储、网络安全、数据库，备份软件，虚拟化软件和云计算技术;(熟悉DELL/HP/EMC/Vmware/OpenStack等基础架构系统集成技术优先)售前阶段技术团队的职责篇三职责描述:1.负责在海外各区域进行技术支持工作，如产品行销方案制作、技术答疑、产品宣讲等;2.收集海外各区域新产品需求、产品定制开发信息，完成与研发部门的沟通协调工作;3.支持海外各区域投标工作，配合执行相关的区域销售计划，包括开标现场的技术答疑等工作，与销售人员共同完成目标销售额;4.完成所负责产品或区域市场相关行业的信息收集、整理与分析工作;5.根据业务需要，对销售人员、代理商及大客户开展技术培训与指导;6.完成区域的新产品行销计划。任职要求:1.有五年以上工作经验，其中至少三年以上售前技术支持工程师、销售工程师工作经验;2.全日制本科及以上学历;3.英语流利，能够作为工作语言;4.能够适应经常性境外出差;5.能够熟练运用各种办公软件;6.有通信行业解决方案销售、售前技术支持经验者优先。售前阶段技术团队的职责篇四职责：1、负责公司灵云平台、语音识别、语音合成、图像识别、智能客服、语音分析、语音转写等产品的售前技术支持工作；2、与客户进行技术交流，掌握、理解和识别客户的具体需求，能汇总收集需求，完成产品及系统平台的现场演示，编写技术应用服务方案等，编写投标类方案文件及标书的制作；3、负责更新、整理技术支持手册；4、收集营销人员培训需求，编制培训计划；5、负责所分配的前端市场项目与后端技术产品开发部门的对接与项目的对接及进度跟踪。任职资格：1、学历要求：—毕业于211或985院校、统招本科及以上学历。2、工作经验：—2年以上软件行业或互联网行业售前经验，有成功售前支持经验。3、能力要求：—了解软件类应用或人工智能类产品整体实现过程；—逻辑思维能力比较强，能根据不同客户情况，自主建立若干套表格系统进行需求描述、方案描述。4、优先考虑：—熟悉或了解云计算，语音交互技术应用、智能客服应用、CTI