品牌渠道负责人职责

品牌渠道负责人职责品牌渠道负责人职责篇一职责：1、负责公司产品的销售与推广;2、负责市场大米各品牌销售统计，拜访市场客户并建立、更新;3、建立并维护客户关系，及时沟通、反馈渠道商信息，配合经销商推广分销铺货;4、熟悉当地区域流通渠道市场业务，负责渠道商基础产品、技术问题的解答，新产品技术及市场政策的宣导;5、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、两年以上粮油、米面、调味品渠道销售经验优先;2、勤劳肯干，具备良好职业素养及吃苦耐劳拼搏精神;3、喜欢并愿意从事销售工作，有激情，能承受较大的工作压力。品牌渠道负责人职责篇二职责：1、负责制定分销政策，拓展分销渠道，完成渠道销售目标。2、根据具体情况，制定分销激励活动方案。3、简历有效的分销渠道，制定分销销售方案及计划。4、负责公司代理产品的对外推广以及销售。任职要求：1、全日制大专以上学历。2、具备华为、中兴、思科等产品的销售经验。3、两年以上渠道分销经验，有集成商、工程上资源优先。4、具有较强的执行力，良好的沟通能力和业务能力。品牌渠道负责人职责篇三职责：1、全面统筹计划、安排和管理市场部招生及渠道工作，完成目标任务;2、制定市场渠道方案，全方位开拓渠道，并对渠道进行有效的管理和维护，提供有效客户资源;3、策划并定期举办线下市场推广活动，负责各项推广活动的主题、文案的拟定与计划管理以及后期跟进活动进展，并对活动及时总结;4、根据总体市场要求制订和实施每月的市场渠道拓展计划，完成各类数据统计和分析工作，定期提交工作汇报;5、完成领导交付的其他任务。任职要求：1、本科以上学历，三年以上市场渠道拓展经验具有上海当地的开发客户经验或当地渠道资源者优先;2、具备K12及高校项目的招生及各类市场渠道拓展经验3、良好的市场拓展、项目协调及谈判能力;4、具有较好的语言表达沟通能力、逻辑思维能力及协调能力;5、优秀的公关谈判能力，犀利的市场洞察力，开发市场的能力，良好的个人形象;6、做事认真踏实，为人正直，抗压力强，有良好的职业素养;品牌渠道负责人职责篇四职责：1、根据公司规划制定合理的渠道运营方案;2、负责渠道运行管理，保持和门店沟通及突发事件处理;3、带领运营团队制定品牌推广计划以及推广活动，并实施执行，完成销售目标;4、负责渠道部的流程设计、实施与优化，承担渠道服务团队的建设培训与管理职能;5、门店营销数据分析，包括客户需求分析、便用习惯分析、推广效果评估分析;6、整合公司的相关部门资源来推进渠道门店的产品销售、订单管理和客户服务工作;7、致力于在门店周围社区打造良好的企业形象和品牌知名度;8、促进品牌市场拓展。任职要求：1、大专以上，餐饮连锁类等相关专业;2、3年以上餐饮连锁运营经验，1年以上带运营团队经验;3、对门店运营所需的各种专业工具和专业知识精通;4、良好的逻辑思维能力，分析问题、解决问题的能力和执行力;5、工作作风踏实、敬业，有强烈的事业心和责任心;6、具备餐饮连锁(外卖型)运营经验优先。品牌渠道负责人职责篇五1、配合营销负责人制定渠道销售专项计划，组织项目渠道团队有效执行渠道推广计划及销售方案。2、负责项目渠道团队的建设、培训等，提高项目渠道团队销售技巧、带领项目渠道团队完成渠道指标。负责维护渠道团队发展壮大和开拓新资源。3、项目渠道日常管理工作执行，标准化监督考核。管理各类渠道客户资源，确保渠道通路顺畅。负责渠道合作中各类关系的协调以及合作事项的推进执行。4、开发、组织多种渠道营销通路，整合内外部渠道资源，开拓创新渠道运作方式，负责向外部渠道公司传达最新的销售政策和市场动态信息，管理维护并巩固中介公司渠道、全民营销经纪人、渠道总代公司等所辖渠道的合作关系。5、负责项目现有渠道的建设、维护、更新、管理，及时沟通、反馈渠道的信息，做出处理意见。品牌渠道负责人职责篇六职责描述：1、开发教育及留学行业渠道合作，拓展商务合作，并推进实施；2、制定工作计划，确保招生任务的完成；3、对合作中的渠道进行持续的管理及维护，确保合作顺利开展；4、定期对工作进行总结，提出改进方案。任职要求：1、1年以上工作经验，能力优秀者可适当放宽要求；2、良好的沟通与开拓能力；3、了解并热爱教育行业；4、有教育行业渠道从业经验或资源者优先。品牌渠道负责人职责篇七职责：1、理解公司渠道发展战略，并结合大区实际情况制定相应的大区渠道发展策略和计划;2、建立并维护稳定的经销商队伍，保持各类型经销商协调发展，满足公司业绩短期和中长期增长的需求;3、协调资源对经销商进行培训，支持经销商长期可持续发展;4、理解并执行公司渠道管理及激励相关的政策流程，确保经销商生态系统的健康稳定发展;5、支持渠道相关的市场活动，增强公司渠道品牌的影响力和稀缺性。任职资格：1、统招本科及以上学历，形象气质良好;2、两年以上渠道业务拓展、市场拓展或系统客户开发类工作经验;3、积极进取、执着、阳光正派、高度的责任心;4、优秀的学习及系统思考能力;5、优秀的沟通协调与协作能力。品牌渠道负责人职责篇八职责：1、负责环球捕手、达令家，苏宁易购、京东、拼多多、店铺日常维护、产品更新、能独立操作店铺陈列，以增强店铺吸引力、产品销售。2、店铺营销计划拟定及执行、品牌推广、客户维护及店铺数据管理；3、制定推广方案并负责实施，对推广效果进行评估，对店铺及产品访问量、转化率数据进行分析；4、根据店铺产品属性，自主设计店内的各种营销活动并跟进执行细节；制定品牌的月、季度、全年销售目标和策划安排各个时间阶段的活动；5、每日监控的数据：营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理；对网上店铺的ip、pv、销量、跳出率、地域分布、转化率等做出专业的数据分析及分析及平时做好竞争对手网站的数据采集、评估与分析。任职要求：1、有京东、拼多多、环球捕手、小红书、达令家、有赞、苏宁易购等多渠道平台运营经验；熟知网店运营推广工具、运营推广经验要至少2年以上；2、精通渠道端的运营模式，进行有效推广和宣传；熟悉各渠道及平台的各项规定