2024年校园安全教官聘任协议范本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024年校园安全教官聘任协议范本版B版本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方主体及定义1.2乙方主体及定义1.3丙方主体及定义第二条：聘任岗位及职责2.1聘任岗位2.2岗位职责2.3工作内容第三条：聘任期限3.1聘任起始日期3.2聘任终止日期3.3续约条款第四条：薪资待遇4.1基本工资4.2绩效奖金4.3福利待遇4.4薪资发放时间及方式第五条：培训及考核5.1培训内容5.2培训时间5.3考核标准5.4考核结果运用第六条：保密协议6.1保密内容6.2保密期限6.3违约责任第七条：违约责任7.1甲方违约责任7.2乙方违约责任7.3丙方违约责任第八条：争议解决8.1解决方式8.2解决时效第九条：合同的变更与解除9.1变更条件9.2解除条件9.3解除后的权益处理第十条：合同的终止10.1终止条件10.2终止后的权益处理第十一条：合同的继承11.1继承条件11.2继承程序第十二条：合同的附则12.1合同的解释权12.2合同的适用法律12.3合同的签订地点及日期第十三条：附件13.1相关法律法规13.2其他重要文件第十四条：其他约定14.1双方约定的其他事项14.2丙方约定的其他事项第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方主体及定义1.2乙方主体及定义1.3丙方主体及定义第二条：聘任岗位及职责2.1聘任岗位乙方被聘任为甲方校园安全教官，负责校园安全教育、培训、演练等工作。2.2岗位职责（1）执行甲方制定的校园安全工作计划，落实安全措施；（2）开展校园安全教育，提高师生安全意识；（3）组织、指导校园安全演练，提升应急处理能力；（4）检查、维护校园安全设施，确保设施完好；（5）及时报告校园安全事故，协助处理；（6）履行甲方规定的其他安全管理职责。2.3工作内容乙方的工作内容包括但不仅限于：（1）定期开展安全知识讲座，普及安全知识；（2）组织消防、地震等应急演练，提高师生应对突发事件的能力；（3）检查校园安全隐患，提出整改建议；（4）协助甲方建立健全安全管理制度，提升校园安全管理水平；（5）参与甲方组织的其他安全工作。第三条：聘任期限3.1聘任起始日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。3.2聘任终止日期本合同有效期届满，双方未续签的，聘任关系自然终止。3.3续约条款双方同意，在本合同有效期届满前____个月，协商办理续约手续。第四条：薪资待遇4.1基本工资乙方每月基本工资为人民币____元。4.2绩效奖金乙方根据工作绩效，可获得相应的绩效奖金。4.3福利待遇乙方享受国家规定的法定节假日、年休假等福利待遇。4.4薪资发放时间及方式乙方薪资每月__日发放，甲方通过银行转账方式支付给乙方。第五条：培训及考核5.1培训内容甲方定期为乙方提供校园安全相关培训，提升乙方业务能力。5.2培训时间甲方每年安排不少于__次的培训，每次培训时间不少于__天。5.3考核标准乙方的工作绩效考核标准如下：（1）完成甲方安排的工作任务；（2）师生满意度；（3）安全演练效果；（4）安全隐患整改情况；（5）其他甲方规定的考核标准。5.4考核结果运用乙方年度考核结果作为绩效奖金发放的依据。第六条：保密协议6.1保密内容乙方在任职期间及离职后，对甲方的商业秘密、机密信息等予以保密。6.2保密期限乙方应保密的信息，自乙方知悉之日起算，保密期限为__年。6.3违约责任乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。具体赔偿金额双方协商确定。第八条：违约责任8.1甲方违约责任甲方违反本合同的约定，导致乙方权益受损的，应承担违约责任，向乙方支付违约金。具体违约金数额双方协商确定。8.2乙方违约责任乙方违反本合同的约定，导致甲方权益受损的，应承担违约责任，向甲方支付违约金。具体违约金数额双方协商确定。8.3丙方违约责任丙方违反本合同的约定，导致甲方或乙方权益受损的，应承担违约责任，向受损方支付违约金。具体违约金数额双方协商确定。第九条：争议解决9.1解决方式双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.2解决时效双方应在争议发生之日起__个月内解决，超过该期限的，对方有权向法院提起诉讼。第十条：合同的变更与解除10.1变更条件本合同的变更，需双方协商一致，并签订书面变更协议。10.2解除条件本合同的解除，需双方协商一致，并签订书面解除协议。10.3解除后的权益处理合同解除后，乙方应按照甲方要求，办理相关手续，交接工作。双方互不追究。第十一条：合同的终止11.1终止条件本合同终止的条件如下：（1）合同有效期届满，双方未续签；（2）双方协商一致终止；（3）一方违反合同规定，严重损害对方权益，对方要求终止；（4）法律、法规规定的其他终止条件。11.2终止后的权益处理合同终止后，乙方应按照甲方要求，办理相关手续，交接工作。双方互不追究。第十二条：合同的继承12.1继承条件本合同的有效期、内容等，在本合同终止后，如遇特殊情况，需由甲方、乙方及丙方协商一致，并签订书面继承协议。12.2继承程序继承协议签订后，乙方按照继承协议的约定，继续履行本合同的剩余期限。第十三条：合同的附则13.1相关法律法规本合同的签订、履行、变更、解除、终止等，适用《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规的规定。13.2其他重要文件本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第十四条：其他约定14.1双方约定的其他事项本合同签订后，双方还可以就其他事项达成一致，并签订书面协议。14.2丙方约定的其他事项丙方在本合同项下的权利、义务，如有其他约定，需书面确认。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：甲方主体资格证明文件附件2：乙方个人身份证明文件附件3：丙方主体资格证明文件附件4：校园安全教官岗位职责说明附件5：校园安全教官工作规程附件6：校园安全教官培训计划附件7：薪资待遇明细表附件8：绩效考核标准及办法附件9：保密协议附件10：校园安全管理制度附件11：安全事故报告及处理流程附件12：合同变更、解除、终止协议附件13：补充协议附件14：合同继承协议附件详细要求和说明：附件1：应包括甲方的营业执照、组织机构代码证等相关资格证明文件。附件2：应包括乙方的身份证、学历证书、职业资格证书等相关个人身份证明文件。附件3：应包括丙方的营业执照、组织机构代码证等相关资格证明文件。附件4：详细描述乙方的岗位职责、工作内容、工作要求等。附件5：明确乙方的日常工作规程、行为规范等。附件6：包括乙方的培训计划、培训内容、培训时间等。附件7：详细列出乙方的基本工资、绩效奖金、福利待遇等信息。附件8：明确乙方的绩效考核标准、考核程序、考核结果运用等。附件9：详细描述保密协议的内容，包括保密信息范围、保密期限、违约责任等。附件10：包括甲方制定的校园安全管理制度、安全操作规程等。附件11：明确安全事故的报告程序、处理流程、责任划分等。附件12：包括合同变更、解除、终止的条件、程序、违约责任等。附件13：明确补充协议的签订条件、程序、内容等。附件14：明确合同继承的条件、程序、继承后的权益处理等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为列表：1.甲方未按时支付乙方薪资待遇。2.甲方未提供约定的培训机会。3.甲方未按约定提供工作条件。4.乙方未按时完成甲方安排的工作任务。5.乙方未履行保密义务。6.乙方未按约定参加考核或考核不合格。7.丙方未履行见证义务。违约责任认定标准：1.甲方违约，应支付乙方违约金，违约金为未支付薪资的__%加上同期银行利息。2.甲方违约，应承担乙方因未能参加培训而导致的直接损失。3.甲方违约，应承担因未提供工作条件而导致的乙方损失。5.乙方违约，应承担因泄露保密信息而导致的甲方损失。6.乙方违约，应重新参加培训，并支付甲方培训费用。7.丙方违约，应承担相应的法律责任，向甲方和乙方支付违约金。示例说明：若甲方未按时支付乙方薪资待遇，则构成违约。甲方应支付乙方违约金，违约金计算方式为未支付薪资的10%加上同期银行利息。若甲方未提供约定的培训机会，导致乙方工作能力下降，乙方因此遭受损失，甲方应承担乙方因未能参加培训而导致的直接损失。说明三：法律名词及解释：法律名词列表：1.合同法2.劳动法3.违约金4.保密义务5.见证义务6.劳动合同7.试用期8.绩效考核9.法定节假日10.社会保障法律名词在本合同中的应用：1.合同法：本合同的签订、履行、变更、解除、终止等，适用《中华人民共和国合同法》的规定。2.劳动法：本合同的签订、履行、变更、解除、终止等，适用《中华人民共和国劳动法》的规定。3.违约金：甲方未履行合同约定，应支付乙方