11劳动合同范例

11劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：

名称：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住所地：____________________

鉴于：

一、甲方因生产经营需要，拟聘请乙方担任__________岗位，从事__________工作。

二、乙方愿意接受甲方的聘请，从事上述工作。

为明确双方的权利、义务，经双方协商一致，特订立本合同，共同遵守。

第一条工作内容

一、乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的地点、岗位和工作时间内，从事__________工作。

二、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。

第二条工作时间

一、乙方的工作时间为每日__________小时，每周__________小时。

二、乙方的工作时间按国家规定执行，甲方应保障乙方享有国家规定的休息、休假权利。

第三条工资待遇

一、乙方月工资为人民币__________元。

二、甲方应按月足额支付乙方工资，不得拖欠。

三、乙方在试用期间，工资待遇按甲方规定执行。

第四条社会保险和福利待遇

一、甲方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

二、甲方应按国家规定为乙方提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。

第五条试用期

一、本合同期限为__________个月，试用期自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、在试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行考核，如乙方不符合岗位要求，甲方有权解除本合同。

第六条合同解除和终止

一、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1.乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

2.乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

3.乙方被依法追究刑事责任的。

二、有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

1.甲方未按约定支付工资的；

2.甲方未依法为乙方缴纳社会保险的；

3.甲方违反国家规定，侵害乙方合法权益的。

第七条违约责任

一、甲方违反本合同约定，未按约定支付工资、未依法为乙方缴纳社会保险的，应承担相应的法律责任。

二、乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

第八条争议解决

一、双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

二、协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

三、对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第九条附则

一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

二、本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

三、本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.乙方身份证复印件

4.乙方学历、学位证书复印件

5.乙方其他相关证明材料

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同双方：

甲方（用人单位）：

名称：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住所地：____________________

第三方（服务提供方）：

名称：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

鉴于：

一、甲方因生产经营需要，拟聘请乙方担任__________岗位，从事__________工作，并委托第三方提供相关服务。

二、乙方愿意接受甲方的聘请，从事上述工作。

三、第三方同意为乙方提供相关服务，并接受甲方的委托。

为明确甲乙双方及第三方的权利、义务，经三方协商一致，特订立本合同，共同遵守。

第一条工作内容

一、乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的地点、岗位和工作时间内，从事__________工作。

二、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。

三、第三方应按照甲方的委托，为乙方提供以下服务：

1.提供乙方入职培训；

2.提供乙方日常管理服务；

3.提供乙方离职手续办理服务。

第二条工作时间

一、乙方的工作时间为每日__________小时，每周__________小时。

二、乙方的工作时间按国家规定执行，甲方应保障乙方享有国家规定的休息、休假权利。

第三条工资待遇

一、乙方月工资为人民币__________元。

二、甲方应按月足额支付乙方工资，不得拖欠。

三、乙方在试用期间，工资待遇按甲方规定执行。

第四条社会保险和福利待遇

一、甲方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

二、甲方应按国家规定为乙方提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。

三、第三方应协助甲方办理乙方社会保险及福利待遇相关手续。

第五条试用期

一、本合同期限为__________个月，试用期自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、在试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行考核，如乙方不符合岗位要求，甲方有权解除本合同。

第六条第三方责任

一、第三方应按照甲方委托，确保乙方工作环境安全，保障乙方合法权益。

二、第三方应按照甲方要求，对乙方进行培训和管理，提高乙方工作能力。

三、若因第三方原因导致乙方权益受损，第三方应承担相应责任。

第七条甲方权益

一、甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并提出改进意见。

二、甲方有权根据生产经营需要，调整乙方工作岗位。

三、甲方有权根据乙方工作表现，决定是否给予奖金、晋升等激励措施。

第八条乙方违约及限制条款

一、乙方如有以下行为，甲方有权解除本合同：

1.严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

2.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

3.被依法追究刑事责任的。

二、乙方在本合同有效期内，未经甲方同意，不得从事与甲方业务相竞争的工作。

三、乙方离职后，应遵守竞业限制协议，不得在竞业限制期限内从事与甲方业务相竞争的工作。

第九条合同解除和终止

一、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1.乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

2.乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

3.乙方被依法追究刑事责任的。

二、有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

1.甲方未按约定支付工资的；

2.甲方未依法为乙方缴纳社会保险的；

3.甲方违反国家规定，侵害乙方合法权益的。

第十条争议解决

一、双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

二、协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

三、对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第十一条附则

一、本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份。

二、本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

三、本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

四、第三方介入的意义和目的：

1.提高甲方人力资源管理效率，降低人力成本；

2.确保乙方工作质量和权益；

3.规范工作流程，提高工作稳定性。

五、甲方为主导的目的和意义：

1.确保甲方生产经营目标的实现；

2.维护甲方合法权益；

3.优化人力资源配置，提高企业竞争力。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同双方：

甲方（用人单位）：

名称：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住所地：____________________

第三方（外包服务公司）：

名称：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

鉴于：

一、甲方因项目外包需要，拟将部分业务委托第三方进行管理，乙方作为乙方项目的具体执行者，愿意参与该项目的执行工作。

二、乙方希望在与甲方签订劳动合同时，能够获得更多的权益保障，并确保其在项目中的利益。

三、第三方同意为甲方提供项目管理服务，并接受甲方的委托。

为明确甲乙双方及第三方的权利、义务，经三方协商一致，特订立本合同，共同遵守。

第一条项目内容

一、乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的地点、岗位和工作时间内，参与并执行__________项目。

二、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。

三、第三方应按照甲方的委托，提供以下服务：

1.项目整体规划与协调；

2.乙方工作任务的分配与管理；

3.项目成果的验收与评估。

第二条工作时间

一、乙方的工作时间为每日__________小时，每周__________小时。

二、乙方的工作时间按国家规定执行，甲方应保障乙方享有国家规定的休息、休假权利。

第三条工资待遇

一、乙方月工资为人民币__________元，按月支付。

二、甲方应按约定支付乙方工资，不得拖欠。

三、乙方在试用期间，工资待遇按甲方规定执行。

第四条社会保险和福利待遇

一、甲方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

二、甲方应按国家规定为乙方提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。

三、第三方应协助甲方办理乙方社会保险及福利待遇相关手续。

第五条乙方权益保障

一、甲方应保障乙方在项目中的合法权益，包括但不限于知情权、参与权、表达权、监督权等。

二、乙方有权要求甲方提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、设备、资料等。

三、乙方有权对甲方提供的工作条件提出合理改进建议。

第六条第三方责任

一、第三方应确保乙方在项目中的工作环境安全，保障乙方的人身安全。

二、第三方应按照甲方要求，对乙方进行必要的培训，提高乙方的工作技能。

三、若因第三方原因导致乙方权益受损，第三方应承担相应责任。

第七条甲方违约及限制条款

一、甲方如有以下行为，乙方有权解除本合同：

1.未按约定支付工资或福利待遇的；

2.未依法为乙方缴纳社会保险的；

3.侵害乙方合法权益的。

二、甲方不得要求乙方执行违反法律法规或损害乙方合法权益的任务。

三、甲方不得因乙方在项目中的表现而歧视或报复乙方。

第八条合同解除和终止

一、有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

1.甲方未履行合同约定的义务，经乙方书面通知后，甲方在合理期限内仍未改正的；

2.甲方违反国家规定，侵害乙方合法权益的。

二、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1.乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

2.乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

3.乙方被依法追究刑事责任的。

第九条争议解决

一、双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

二、协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲