薪资确保书样本

薪资确保书样本合同目录第一章总则1.1合同签订依据1.2合同主体资格1.3合同宗旨第二章薪资构成2.1基本工资2.2绩效奖金2.3岗位津贴2.4加班工资2.5其他补贴与福利第三章薪资发放3.1薪资发放时间3.2薪资发放方式3.3薪资扣除项目3.4薪资调整机制3.5薪资发放确认第四章薪资保障4.1薪资保障原则4.2薪资保障措施4.3薪资保障责任第五章合同期限5.1合同起始日期5.2合同终止日期5.3合同续签条件第六章违约责任6.1违约情形6.2违约责任承担6.3违约金计算第七章争议解决7.1争议解决方式7.2仲裁机构选择7.3法律适用第八章合同的变更与解除8.1合同变更条件8.2合同解除条件8.3合同变更与解除的程序第九章保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3泄密责任第十章附则10.1合同的生效10.2合同的终止10.3合同的副本第十一章附件11.1薪资结构表11.2绩效考核办法11.3福利制度说明第十二章其他约定12.1双方的其他权利和义务12.2合同的补充条款第十三章签字盖章13.1甲方签字13.2乙方签字13.3盖章第十四章附件14.1相关法律法规14.2合同变更与解除证明文件14.3其他相关文件合同编号：_________第一章总则1.1合同签订依据1.2合同主体资格1.3合同宗旨第二章薪资构成2.1基本工资2.2绩效奖金2.3岗位津贴2.4加班工资2.5其他补贴与福利第三章薪资发放3.1薪资发放时间3.2薪资发放方式3.3薪资扣除项目3.4薪资调整机制3.5薪资发放确认第四章薪资保障4.1薪资保障原则4.2薪资保障措施4.3薪资保障责任第五章合同期限5.1合同起始日期5.2合同终止日期5.3合同续签条件第六章违约责任6.1违约情形6.2违约责任承担6.3违约金计算第七章争议解决7.1争议解决方式7.2仲裁机构选择7.3法律适用第八章合同的变更与解除8.1合同变更条件8.2合同解除条件8.3合同变更与解除的程序第九章保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3泄密责任第十章附则10.1合同的生效10.2合同的终止10.3合同的副本第十一章附件11.1薪资结构表11.2绩效考核办法11.3福利制度说明第十二章其他约定12.1双方的其他权利和义务12.2合同的补充条款第十三章签字盖章13.1甲方签字13.2乙方签字13.3盖章第十四章附件14.1相关法律法规14.2合同变更与解除证明文件14.3其他相关文件签字页：甲方（签字）：_________日期：_________乙方（签字）：_________日期：_________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.甲方主导的附加条款一：优先权甲方享有合同履行过程中的优先决策权，包括但不限于项目进度、资源分配、人员调整等方面。乙方应积极配合甲方的决策，确保合同目标的顺利实现。2.甲方主导的附加条款二：违约金如乙方未按合同约定履行义务，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金计算方式为合同金额的1%至5%。具体违约金数额由双方协商确定。3.甲方主导的附加条款三：知识产权甲方对合同履行过程中产生的知识产权享有独占使用权。乙方不得未经甲方同意，使用、转让、许可第三方使用甲方享有知识产权的技术成果。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.乙方主导的附加条款一：技术支持乙方应向甲方提供必要的技术支持，确保甲方能够正确使用乙方提供的产品或服务。技术支持包括但不限于培训、解答疑问、故障排查等。2.乙方主导的附加条款二：质量保证乙方保证其提供的产品或服务符合约定的质量标准。如因质量问题导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。3.乙方主导的附加条款三：保密义务乙方应对合同履行过程中获得的甲方商业秘密予以保密，未经甲方同意，不得向第三方泄露。保密期限自合同终止之日起计算，不少于五年。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.第三方中介的附加条款一：中介费用甲方应支付给第三方中介约定的中介费用。中介费用支付方式、支付时间由双方协商确定。2.第三方中介的附加条款二：中介责任第三方中介应确保其介绍的乙方符合甲方要求的资质条件。如因第三方中介的原因导致合同履行出现问题，第三方中介应承担相应责任。3.第三方中介的附加条款三：信息披露第三方中介应如实向甲方披露乙方的相关信息，包括但不限于企业资质、信誉状况、经营状况等。如第三方中介未履行信息披露义务，导致甲方损失，第三方中介应承担相应赔偿责任。附件及其他补充说明一、附件列表：1.薪资结构表2.绩效考核办法3.福利制度说明4.相关法律法规5.合同变更与解除证明文件6.其他相关文件二、违约行为及认定：1.甲方未按合同约定支付薪资2.乙方未按合同约定提供服务或产品3.乙方未经甲方同意泄露甲方商业秘密4.乙方未保证产品或服务质量导致甲方损失5.第三方中介未如实披露乙方信息导致甲方损失6.第三方中介未履行中介责任导致合同履行问题三、法律名词及解释：1.薪资：指甲方按约定支付给乙方的工资、奖金、津贴等报酬。2.绩效奖金：指根据乙方的工作绩效考核结果给予的奖金。3.岗位津贴：指因乙方担任特定岗位而给予的额外津贴。4.加班工资：指乙方按照合同约定工作时间之外加班所应得的工资。5.违约金：指一方未履行合同约定义务时，按照约定向对方支付的赔偿金。6.保密义务：指乙方对合同履行过程中获得的甲方商业秘密予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.薪资支付问题：如甲方未按约定支付薪资，乙方有权要求甲方支付违约金，并可通过法律途径维护自身权益。2.服务或产品质量问题：如乙方提供的产品或服务不符合约定质量标准，甲方有权要求乙方承担赔偿责任，并要求乙方改进或重新提供服务。3.商业秘密泄露：如乙方未经甲方同意泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方支付违约金，并可通过法律途径追究乙方法律责任。4.合同履行问题：如第三方中介未履行中介责任导致合同履行问题，甲方有权要求第三方中介承担相应责任，并可寻求法律途径解决。五、所有应用场景：1.甲方为Employer，乙方为Emplo