下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1.读者效劳方面〔1〕优化借阅环境。我们对图书馆内部环境进展了改造,调整了局部书架布局,增加了阅览座位,提升了读者的阅读体验。〔2〕开展读者活动。上半年共举办各类读者活动20余场,包括讲座、培训、读书会等,吸引了大量读者参与。〔3〕加强读者沟通。通过线上线下的方式,我们积极与读者沟通,理解读者需求,不断改良效劳工作。2.文献资建立方面〔1〕新增图书期刊。上半年共采购图书5000余册,订阅期刊200余种。〔2〕数字资建立。采购了多个数据库资,为读者提供更多线上学习研究资。3.信息化建立方面〔1〕推进图书馆数字化。加快图书馆数字化建立,实现线上线下相结合的效劳形式。〔2〕完善图书馆管理系统。晋级图书馆管理系统,进步工作效率和效劳质量。4.队伍建立方面〔1〕加强图书馆员培训。组织屡次内部培训,进步图书馆员的专业素质和效劳才能。〔2〕引进优秀人才。招聘具有专业背景的图书情报人才,提升图书馆整体实力。二、下半年工作方案1.读者效劳方面〔1〕继续优化借阅环境。根据读者需求,调整图书馆内部布局,进步读者满意度。〔2〕丰富读者活动。举办各类读者活动,进步读者的阅读兴趣和图书馆的使用率。〔3〕深化读者沟通。通过线上线下多种渠道,加强与读者的沟通交流,理解读者需求,提升效劳程度。2.文献资建立方面〔1〕加大图书期刊采购力度。根据读者需求,继续增加图书和期刊的采购数量。〔2〕优化数字资建立。整合现有数字资,进步数字资的利用率和质量。3.信息化建立方面〔1〕推进图书馆数字化建立。加快图书馆数字化进程,实现线上线下无缝衔接。〔2〕提升图书馆管理系统。不断完善图书馆管理系统,进步工作效率。4.队伍建立方面〔1〕加强图书馆员培训。组织多种形式的培训,进步图书馆员的专业素质。〔2〕培养优秀人才。为优秀人才提供开展空间,提升图书馆整体实力。在下半年的工作中,我们将继续秉承“效劳师生,传播知识,培养人才”的宗旨,以更加饱满的热情和更高的标准,为全校师生提供更加优质的效劳,为学校的开展奉献力量。1.读者效劳方面〔1〕特殊读者关心。为残障读者提供无障碍阅读效劳,关爱留守儿童,开展亲子阅读活动。〔2〕阅读推广。结合各部门开展阅读推广活动,进步师生的阅读意识。2.文献资建立方面〔1〕特色资建立。加强地方文献、古籍等特色资的建立和整理。〔2〕跨馆合作。与其他图书馆开展资共享,进步文献资的利用效率。3.信息化建立方面〔1〕智慧图书馆建立。引进智能设备,如自助借还书机、智能书架等,提升图书馆智能化程度。〔2〕网络平安保障。加强图书馆网络平安,确保读者信息平安和数据稳定。4.队伍建立方面〔1〕内部鼓励机制。设立绩效考核,激发图书馆员的工作积极性和创新精神。〔2〕馆际交流。积极参与国内外图书馆交流活动,拓宽视野,提升才能。二、下半年工作方案补充点1.读者效劳方面〔1〕个性化效劳。针对不同读者群体,提供个性化推荐和效劳。〔2〕阅读辅导。开展阅读辅导活动,帮助读者进步阅读技巧和方法。2.文献资建立方面〔1〕资整合。优化文献资构造,进步资整合才能。〔2〕版权采购。关注版权问题,合法采购和使用数字资。3.信息化建立方面〔1〕技术支持。加强图书馆技术支持,保障信息化建立的顺利进展。〔2〕信息素养教育。开展信息素养培训,进步师生的信息获取和应用才能。4.队伍建立方面〔1〕人才培养。为图书馆员提供职业开展时机,培养高素质人才。〔2〕团队建立。加强团队建立,提升图书馆整体凝聚力和战斗力。重点和考前须知:1.关注读者需求,不断提升效劳程度,确保读者满意度。2.加强文献资建立,优化资构造,进步资利用效率。3.积极推进信息化建立,提升图书馆技术程度,实现智能化效劳。4.注重队伍建立,培养高素质人才,进步整体工作才能。5.加强与校内外的合作与交流,拓宽开展视野,提升图书馆影响力。6.合规合法采购和使用数字资,保护版权,维护图书馆合法权益。7.关注图书馆平安,确保读者信息和数据平安。在下半年工作中,我们将继续秉承“效劳师生,传播知识,培养人才”的宗旨,关注读者需求,加强文献资建立,积极推进信息化建立,注重队伍建立,加强与校内外的合作与交流,为全校师生提供更加优质的效劳,为学校的开展奉献力量。同时,我们要严格遵守各项规定,合规合法采
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 供气项目计划书
- 保安月度工作计划10篇
- 公司个人原因辞职报告模板汇编十篇
- 产业园基础设施项目建议书
- 《傲慢与偏见》读书心得体会
- xx省城市更新基础设施建设项目可行性研究报告
- 学校书画展活动总结
- 万圣节主题活动总结10篇
- 供热计量改造的经济可行性分析
- 2024年碎石开采与智能化加工生产线承包合同3篇
- 中级计量经济学知到智慧树章节测试课后答案2024年秋浙江工业大学
- 2024年保密工作履职报告
- 健身健美(课堂PPT)
- 钢筋统计表(插图有尺寸)
- (完整版)财务管理学课后习题答案-人大版
- 食品安全管理体系培训系列教材(共44页).ppt
- 世界各地的新年习俗(课堂PPT)
- 生物矿化与仿生材料的研究现状及展望
- 人教版“课标”教材《统计与概率》教学内容、具体目标和要求
- JJF 1827-2020水泥细度负压筛析仪校准规范
- 物业项目月度绩效考核表格
评论
0/150
提交评论