实习补充协议设计指南

实习补充协议设计指南合同目录第一章总则1.1定义与解释1.2适用范围1.3法律适用1.4协议的生效与终止第二章实习生的基本信息2.1实习生姓名2.2实习生身份证号码2.3实习生学历2.4实习生专业第三章实习内容3.1实习岗位3.2实习任务3.3实习周期3.4实习地点第四章实习生的权利与义务4.1实习生的权利4.2实习生的义务4.3实习单位的责任第五章实习报酬5.1实习报酬标准5.2实习报酬支付方式5.3实习期间的其他福利第六章实习评价6.1实习评价标准6.2实习评价流程6.3评价结果的运用第七章保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3保密义务第八章违约责任8.1实习生违约8.2实习单位违约8.3违约责任的具体处理方式第九章争议解决9.1争议解决方式9.2仲裁机构9.3诉讼管辖法院第十章附则10.1合同的修订10.2合同的解除10.3合同的终止10.4合同的继承第十一章其他约定11.1实习生的住宿安排11.2实习生的交通安排11.3实习生的培训与指导第十二章附件12.1实习生简历12.2实习单位简介12.3实习岗位职责描述第十三章签署页13.1实习生签名13.2实习单位盖章13.3签署日期第十四章生效页14.1合同生效日期14.2合同终止日期合同编号_________第一章总则1.1定义与解释1.1.1本协议是指由实习单位与实习生之间签订的，关于实习生在实习期间的权利、义务及待遇等方面的协议。1.1.2实习单位是指接收实习生进行实习的企业、机关、事业单位、社会团体等。1.1.3实习生是指在实习单位进行实习的学生，包括本科生、研究生等。1.2适用范围1.3法律适用本协议的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。1.4协议的生效与终止本协议自双方签字盖章之日起生效，实习期结束后自动终止。第二章实习生的基本信息2.1实习生姓名2.2实习生身份证号码2.3实习生学历2.4实习生专业第三章实习内容3.1实习岗位3.2实习任务3.3实习周期3.4实习地点第四章实习生的权利与义务4.1实习生的权利4.1.1获得实习单位提供的实习条件。4.1.2获得实习单位规定的实习报酬。4.1.3在实习期间，享有与正式员工同等的人身安全和健康保护。4.2实习生的义务4.2.1遵守实习单位的规章制度。4.2.2按照实习单位的要求完成实习任务。4.2.3保护实习单位的商业秘密。4.3实习单位的责任4.3.1提供实习所需的条件和工作环境。4.3.2对实习生进行必要的培训和安全教育。4.3.3按时支付实习报酬，并为实习生缴纳社会保险。第五章实习报酬5.1实习报酬标准5.2实习报酬支付方式5.3实习期间的其他福利第六章实习评价6.1实习评价标准6.2实习评价流程6.3评价结果的运用第七章保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3保密义务第八章违约责任8.1实习生违约8.1.1实习生未按照约定完成实习任务的，应当承担违约责任，具体违约金等责任按照双方约定和法律规定执行。8.1.2实习生提前终止实习的，应当提前通知实习单位，并承担相应责任。8.2实习单位违约8.2.1实习单位未按照约定提供实习条件的，应当承担违约责任，具体违约金等责任按照双方约定和法律规定执行。8.2.2实习单位未按照约定支付实习报酬的，应当承担违约责任，并按照法律规定支付相应的赔偿。8.3违约责任的具体处理方式8.3.1双方对于违约行为应当及时协商解决，协商不成的，可以依法向人民法院提起诉讼。第九章争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.1.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2仲裁机构9.3诉讼管辖法院第十章附则10.1合同的修订本协议的修订应由双方书面签署，并经双方盖章生效。10.2合同的解除双方同意，在实习期间，任何一方均有权提前解除本协议，但应提前三十日通知对方。10.3合同的终止本协议在实习期结束后自动终止。10.4合同的继承本协议的终止不影响双方在协议终止前的权利义务。第十一章其他约定11.1实习生的住宿安排11.2实习生的交通安排11.3实习生的培训与指导第十二章附件12.1实习生简历12.2实习单位简介12.3实习岗位职责描述第十三章签署页13.1实习生签名13.2实习单位盖章13.3签署日期第十四章生效页14.1合同生效日期14.2合同终止日期实习单位：（盖章）实习生：（签名）签署日期：____年____月____日多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.甲方提供实习岗位及任务甲方应根据实习生的专业背景和实习生的个人意愿，为实习生提供合适的实习岗位和任务。甲方应确保实习任务的安全性和合法性，并对实习生进行必要的培训和安全教育。2.甲方支付实习报酬甲方应按照约定时间和方式向实习生支付实习报酬。实习报酬的标准应不低于当地最低工资标准，并符合行业惯例。甲方应按时足额支付实习报酬，不得拖欠或扣发。3.甲方提供福利待遇甲方应提供与正式员工相当的福利待遇，包括但不限于工伤保险、意外伤害保险等。甲方应为实习生提供合理的工作条件和环境，确保实习生的人身安全和健康。4.甲方对实习生的管理甲方有权对实习生的工作进行管理和考核，确保实习生的工作质量和效率。甲方应定期对实习生进行工作评价，并提供反馈和改进建议。5.甲方对实习生的培训和指导甲方应为实习生提供必要的培训和指导，帮助实习生尽快适应工作环境和任务要求。甲方应指派有经验的员工对实习生进行指导，并提供必要的技能培训和工作指导。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.乙方完成实习任务乙方应按照甲方的要求，认真完成实习任务，并确保工作的质量和效率。乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。2.乙方遵守职业道德和保密义务乙方在实习期间应遵守职业道德和保密义务，不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。乙方应妥善保管甲方的资料和文件，不得私自复制或传播。3.乙方的出勤和纪律乙方应按照甲方的要求，按时到岗并遵守工作纪律。乙方不得迟到、早退或擅自离岗，并应保证出勤天数符合实习要求。4.乙方的培训和考核乙方应积极参加甲方组织的培训和考核，并按照甲方的要求提高自己的专业技能和工作能力。乙方应接受甲方的评价和考核，并根据甲方的反馈进行改进。5.乙方的离职通知乙方如因个人原因需提前终止实习，应提前向甲方提交书面离职申请，并说明理由。乙方应按照甲方的规定完成离职手续，并积极配合甲方的交接工作。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.第三方中介的角色和责任第三方中介作为甲乙双方的桥梁，应负责协助甲方提供合适的实习岗位，并协助乙方完成实习任务的安排和指导。第三方中介应确保甲乙双方的需求和利益得到满足，并提供必要的支持和协助。2.第三方中介的服务费用第三方中介应向甲方收取合理的服务费用，用于覆盖其提供服务和协助的费用。甲方应按照约定时间和方式向第三方中介支付服务费用，不得拖欠或扣发。3.第三方中介的保密义务第三方中介应对甲乙双方的商业秘密和机密信息予以保密，并不得泄露给任何无关方。第三方中介应采取必要的措施保护甲乙双方的权益，并确保实习过程的顺利进行。4.第三方中介的监督和协调第三方中介应负责对实习过程进行监督和协调，确保甲乙双方履行合同约定，并处理和解决实习过程中的问题和争议。第三方中介应定期向甲乙双方报告实习进展和情况。5.第三方中介的终止和解除甲乙双方如因特殊情况需提前终止或解除与第三方中介的合作关系，应提前向第三方中介提交书面通知，并说明理由。第三方中介应按照甲乙双方的要求完成终止或解除手续，并积极配合甲乙双方的交接工作。附件及其他补充说明一、附件列表：1.实习生简历2.实习单位简介3.实习岗位职责描述4.实习工作计划和目标5.实习报酬支付证明6.实习期间的工作记录和评估报告7.保密协议8.第三方中介的介绍和资质证明二、违约行为及认定：1.实习生违约行为提前终止实习而不履行通知义务泄露实习单位的商业秘密2.实习单位违约行为未提供约定的实习条件未按时支付实习报酬未提供约定的培训和指导3.第三方中介违约行为未协助甲方提供合适的实习岗位未协助乙方完成实习任务的安排和指导泄露甲乙双方的保密信息三、法律名词及解释：1.实习单位：指接收实习生进行实习的企业、机关、事业单位、社会团体等。2.实习生：指在实习单位进行实习的学生，包括本科生、研究生等。3.违约行为：指违反合同约定的行为。4.违约责任：指违反合同约定应承担的法律责任。5.保密义务：指对合同约定的保密信息予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：及时沟通，了解原因提供额外支持和指导重新安排工作计划2.实习单位未支付报酬提醒实习单位履行支付义务协商确定支付时间和方式