高等院校教师聘用合同模板

高等院校教师聘用合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（聘用教师）：__________性别：__________身份证号：__________联系电话：__________第一条聘用岗位及职责1.1乙方担任甲方高等院校教师，具体岗位为：__________。1.2乙方应履行岗位职责，完成甲方规定的教学、科研、社会服务等工作。第二条聘用期限2.1本合同期限为：__________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月协商达成一致，并签订新的聘用合同。第三条工资待遇3.1乙方工资由基本工资、岗位工资、绩效工资和各项补贴组成。具体标准及发放方式按甲方有关规定执行。3.2乙方享受国家法定节假日、寒暑假待遇，并根据工作年限享受年假。3.3乙方参加社会保险，享受国家规定的社会保险待遇。第四条培训和继续教育4.1甲方应根据乙方的工作需要，提供必要的培训和继续教育机会。4.2乙方应积极参加甲方组织的各类培训和继续教育，提高自身业务水平。第五条知识产权和成果归属5.1乙方在聘期内取得的职务成果，包括教学、科研、发明创造等，归甲方所有。5.2乙方在聘期内发表的学术论文、著作等，应注明甲方为第一单位。第六条保密事项6.1乙方应遵守甲方的保密制度，妥善保管甲方提供的资料、文件和信息。6.2乙方不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息。第七条解除和终止合同的条件7.1甲乙双方协商一致，可以解除或终止本合同。（1）严重违反甲方规章制度；（2）严重失职，给甲方造成重大损害；（3）涉嫌犯罪，被追究刑事责任；（4）身体健康状况不能胜任工作，经过医疗期治疗后仍不能从事原工作。7.3乙方提前解除或终止本合同，应提前一个月通知甲方。第八条违约责任8.1甲乙双方违反本合同的规定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。8.2乙方提前解除或终止本合同，应支付甲方违约金，具体金额双方协商确定。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商，达成补充协议。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（聘用教师）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方学历学位证书3.乙方职称证明文件4.甲方规章制度5.甲方保密制度6.社会保险参保证明7.年假安排通知8.培训和继续教育相关资料9.甲方提供的教学、科研资料和设备使用说明二、违约行为及认定：1.乙方未按约定完成岗位职责，视为违约。2.乙方提前解除或终止合同，未按约定提前通知视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息，视为违约。4.乙方未参加甲方组织的培训和继续教育，视为违约。5.乙方未遵守甲方保密制度，泄露甲方资料，视为违约。6.乙方涉嫌犯罪，被追究刑事责任，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同法：指《中华人民共和国劳动合同法》及其实施条例。2.劳动法：指《中华人民共和国劳动法》。3.社会保险：指国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.年假：指国家规定的带薪年休假。5.岗位工资：指根据乙方岗位职责确定的工资部分。6.绩效工资：指根据乙方工作业绩和贡献确定的工资部分。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方对合同内容有异议。解决办法：双方协商一致，修改合同内容。2.问题：乙方未能完成岗位职责。解决办法：甲方对乙方进行工作指导，必要时调整工作岗位。3.问题：乙方提前解除或终止合同。解决办法：按照合同约定，乙方支付违约金。4.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：按照合同约定，乙方承担违约责任。5.问题：乙方未参加培训和继续教育。解决办法：甲方对乙方进行培训，乙方承担相应责任。五、所有应用场景：1.甲方为新入职的教师签订聘用合同。2.甲方