2024版出差人员出差期间风险管理与防控合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版出差人员出差期间风险管理与防控合同本合同目录一览1.出差人员基本信息1.1姓名1.2身份证号码1.3职务1.4所属部门2.出差目的及任务2.1出差目的2.2具体任务3.出差时间及地点3.1出差时间3.2出差地点3.3行程安排4.出差费用预算及报销4.1费用预算4.2报销流程4.3报销标准5.风险评估与预防措施5.1风险识别5.2风险评估5.3预防措施6.应急预案及处理流程6.1应急预案6.2报告程序6.3处理流程7.安全保障措施7.1住宿安全7.2行车安全7.3饮食安全7.4个人安全8.通讯与联络方式8.1联系人姓名8.2联系电话8.3通讯工具9.合同双方权利与义务9.1甲方权利与义务9.2乙方权利与义务10.合同期限及终止条件10.1合同期限10.2终止条件11.违约责任及赔偿11.1违约责任11.2赔偿标准12.争议解决方式12.1争议解决途径12.2仲裁机构12.3诉讼管辖13.合同生效及变更13.1生效条件13.2变更程序14.合同附件及补充协议14.1附件清单14.2补充协议签署第一部分：合同如下：第一条出差人员基本信息1.1出差人员姓名：1.2出差人员身份证号码：1101011990030765321.3出差人员职务：项目经理1.4出差人员所属部门：项目开发部第二条出差目的及任务2.1出差目的：为了推进项目进度，与合作伙伴进行技术交流与合作。2.2具体任务：包括项目需求讨论、技术方案评估、合同谈判等。第三条出差时间及地点3.1出差时间：2024年4月1日至2024年4月10日3.2出差地点：北京市朝阳区大厦3.3行程安排：第一天到达，第四天返回。第四条出差费用预算及报销4.1费用预算：交通费5000元，住宿费3000元，餐费2000元，其他杂费1000元，共计10000元。4.2报销流程：出差结束后，向财务部门提交报销申请，附上相关票据。4.3报销标准：按照公司差旅费报销规定执行。第五条风险评估与预防措施5.1风险识别：包括交通安全、住宿安全、饮食安全、个人安全等方面的潜在风险。5.2风险评估：根据风险评估结果，制定相应的预防措施。5.3预防措施：确保行程安排合理，选择安全可靠的交通工具，入住正规酒店，注意个人饮食卫生，保持通讯畅通。第六条应急预案及处理流程6.1应急预案：针对可能出现的紧急情况，如突发疾病、意外伤害等，制定相应的应急预案。6.2报告程序：发生紧急情况时，立即向公司报告，并采取必要的救治措施。6.3处理流程：按照公司应急预案，协调相关部门进行处置，确保事故得到及时有效处理。第七条安全保障措施7.1住宿安全：入住正规酒店，注意房间安全，不随意透露个人信息。7.2行车安全：遵守交通规则，不酒后驾车，乘坐正规出租车或自驾出行。7.4个人安全：保持警惕，注意人身财产安全，不单独行动，不随意透露公司信息。第八条通讯与联络方式8.1联系人姓名：8.2联系电话九条合同双方权利与义务9.1甲方权利与义务9.1.1甲方有权要求乙方按照合同规定执行出差任务。9.1.2甲方负责提供乙方出差所需的相关资料和信息。9.1.3甲方负责监督乙方出差期间的各项安全措施执行情况。9.2乙方权利与义务9.2.1乙方有权要求甲方提供必要的出差支持和服务。9.2.2乙方应按照甲方要求，认真执行出差任务，确保任务完成质量。9.2.3乙方应遵守甲方制定的安全规定，确保个人和公司财产的安全。第十条合同期限及终止条件10.1合同期限：本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年。10.2终止条件：10.2.1出差任务完成或合同目的实现；10.2.2任何一方违反合同规定，经另一方书面通知后未在规定期限内纠正；10.2.3出现不可抗力因素，导致合同无法履行；10.2.4双方协商一致，决定终止合同。第十一条违约责任及赔偿11.1违约责任：任何一方违反合同规定，应承担相应的违约责任。11.2赔偿标准：11.2.1乙方未按时完成出差任务，每延迟一天，应向甲方支付相当于日工资的违约金。11.2.2乙方违反安全规定，造成人身或财产损失的，应承担全部赔偿责任。11.2.3甲方未提供必要支持，导致乙方无法正常完成任务的，应承担相应的赔偿责任。第十二条争议解决方式12.1争议解决途径：双方应友好协商解决合同执行过程中产生的争议。12.2仲裁机构：如协商不成，双方同意提交至仲裁委员会仲裁。12.3诉讼管辖：如仲裁机构未能解决争议，双方同意提交至法院诉讼。第十三条合同生效及变更13.1生效条件：本合同经双方签字盖章后生效。13.2变更程序：任何一方要求变更合同内容，应书面提出，经双方协商一致后，签订补充协议。第十四条合同附件及补充协议14.1附件清单：14.1.1出差任务清单14.1.2安全管理规定14.1.3报销流程及标准14.2补充协议签署：本合同如有未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定义：本合同所称的第三方，包括但不限于中介方、咨询机构、技术服务提供者、安全保障服务提供者等，根据合同目的和具体情况，由甲乙双方共同确定。16.第三方责任与权利16.1责任：16.1.1第三方应根据合同约定，履行其职责，并对自身行为承担相应的法律责任。16.1.2第三方应遵守国家法律法规、行业规范以及甲乙双方的要求，确保其服务符合合同目的。16.2权利：16.2.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和协助，以完成其职责。16.2.2第三方有权根据合同约定收取服务费用。17.第三方介入的额外条款17.1甲方额外条款：17.1.1甲方应确保第三方服务的质量和效果，并承担第三方因服务质量问题而产生的责任。17.1.2甲方应与第三方签订保密协议，保护商业秘密和隐私。17.2乙方额外条款：17.2.1乙方应积极配合第三方的工作，提供必要的信息和资源。17.2.2乙方应遵守第三方提供的服务规范和操作流程。18.第三方责任限额18.1责任限额定义：本合同中所述的责任限额，指第三方因违约行为或疏忽导致的损害，对甲乙双方承担的最高赔偿金额。18.2责任限额确定：18.2.1第三方责任限额应根据第三方服务的性质、范围和预期风险等因素确定。18.2.2责任限额应在合同中明确约定，并经甲乙双方认可。18.3责任限额的调整：18.3.1如有需要，甲乙双方可协商调整第三方责任限额。18.3.2调整后的责任限额应书面通知第三方，并取得其同意。19.第三方与其他各方的划分说明19.1责任划分：19.1.1第三方对其提供的服务负责，甲乙双方对其提供的服务内容不承担直接责任。19.1.2甲乙双方对第三方的服务效果承担责任，但责任不涉及第三方本身。19.2信息与保密：19.2.1第三方不得向任何第三方泄露甲乙双方的信息，包括但不限于商业秘密、技术秘密和个人信息。19.2.2甲乙双方对第三方提供的信息负有保密义务。19.3知识产权：19.3.1第三方提供的服务成果，如涉及知识产权，其归属应由甲乙双方与第三方另行约定。19.3.2甲乙双方应尊重第三方的知识产权，未经许可不得擅自使用。20.第三方介入的合同变更20.1合同变更：20.1.1第三方介入时，如需对原合同进行变更，甲乙双方应协商一致，并签订补充协议。20.1.2补充协议作为原合同的一部分，具有同等法律效力。20.2合同解除：20.2.1如第三方违反合同约定，甲乙双方有权解除与第三方的合作关系，并追究其责任。20.2.2第三方因自身原因终止服务，应提前通知甲乙双方，并承担相应的责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.出差任务清单详细要求：列出出差任务的具体内容、预期成果、完成时间等。附件说明：作为出差人员执行任务的依据，确保任务目标明确。2.安全管理规定详细要求：包括住宿安全、行车安全、饮食安全、个人安全等方面的具体措施。附件说明：保障出差人员的人身和财产安全，提高出差风险防控能力。3.报销流程及标准详细要求：明确出差费用的报销流程、报销标准及所需提供的票据等。附件说明：规范出差费用的报销管理，确保财务透明。4.第三方服务协议详细要求：包括第三方服务的具体内容、费用、责任划分、保密条款等。附件说明：明确第三方服务的内容和责任，确保服务质量。5.保密协议详细要求：包括保密范围、保密义务、违约责任等。附件说明：保护甲乙双方的商业秘密和隐私，防止信息泄露。6.补充协议详细要求：包括合同变更、争议解决等额外条款。附件说明：作为原合同的一部分，补充和完善合同内容。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定违约行为：未按时提供出差所需资料和信息。责任认定：甲方应向乙方支付违约金，具体金额根据实际情况确定。示例：甲方未在出差前一周提供项目需求资料，乙方有权要求甲方支付1000元违约金。2.乙方违约行为及责任认定违约行为：未按时完成出差任务或任务完成质量不符合要求。责任认定：乙方应向甲方支付违约金，具体金额根据实际情况确定。示例：乙方未在约定时间内完成项目需求讨论，甲方有权要求乙方支付2000元违约金。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：提供的服务质量不符合约定或造成损失。责任认定：第三方应向甲乙双方承担相应的赔偿责任。示例：第三方提供的技术服务出现严重故障，导致项目延误，第三方应赔偿甲乙双方经济损失。4.争议解决违约行为违约行为：未按约定参与争议解决。责任认定：违约方应承担相应的法律责任。示例：一方拒绝参与仲裁或诉讼，另一方有权要求违约方承担相应的法律责任。5.合同解除违约行为违约行为：一方违反合同约定，导致合同无法履行。责任认定：违约方应承担相应的法律责任。示例：一方未按时支付费用，另一方有权解除合同，并要求违约方支付违约金。全文完。2024版出差人员出差期间风险管理与防控合同1本合同目录一览1.合同概述1.1合同名称1.2合同双方1.3合同签订日期1.4合同生效日期2.出差人员资格要求2.1职位要求2.2资历要求2.3健康要求3.出差审批流程3.1出差申请3.2审批权限3.3出差批准3.4出差取消或调整4.出差期间风险管理4.1风险识别4.2风险评估4.3风险预防措施4.4风险应对措施5.出差期间安全管理5.1出差地点安全5.2交通安全5.3住宿安全5.4突发事件应对6.出差期间健康保障6.1体检要求6.2疾病预防措施6.3急救知识培训6.4医疗保障7.出差期间费用报销7.1费用报销范围7.2费用报销标准7.3费用报销流程7.4费用报销时限8.出差期间保密条款8.1保密内容8.2保密责任8.3违约责任9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除或终止流程10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担10.3违约赔偿11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同变更与补充12.1变更条件12.2补充内容12.3变更程序13.合同生效与终止13.1合同生效条件13.2合同终止条件13.3合同终止程序14.其他约定事项14.1合同附件14.2合同份数14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同名称：本合同名称为“2024版出差人员出差期间风险管理与防控合同”。1.2合同双方：甲方为（公司名称），乙方为（出差人员姓名）。1.3合同签订日期：本合同签订日期为（签订日期）。1.4合同生效日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。2.出差人员资格要求2.1职位要求：乙方应为甲方在职员工，且担任（具体职位）。2.2资历要求：乙方需具备（具体资历要求），如（学历、工作经验等）。2.3健康要求：乙方在出差前应进行健康检查，并取得甲方认可的体检报告，证明其身体健康，适合出差。3.出差审批流程3.1出差申请：乙方需提前（具体天数）向甲方提出出差申请，包括出差目的、时间、地点、预算等信息。3.2审批权限：出差申请由（具体部门或负责人）进行审批。3.3出差批准：经审批同意后，乙方方可安排出差。3.4出差取消或调整：如因特殊情况需取消或调整出差计划，乙方应提前（具体天数）向甲方报告。4.出差期间风险管理4.1风险识别：甲方将根据出差地点和目的，识别可能存在的风险，如自然灾害、安全事件、疾病等。4.2风险评估：甲方将评估各风险发生的可能性和影响程度。4.3风险预防措施：针对识别出的风险，甲方将采取相应的预防措施，如行程规划、安全培训等。4.4风险应对措施：一旦发生风险，甲方将立即启动应急预案，采取应对措施。5.出差期间安全管理5.1出差地点安全：乙方在出差期间应遵守当地法律法规，注意个人和财产安全。5.2交通安全：乙方应遵守交通规则，确保行车安全。5.3住宿安全：乙方应选择安全的住宿地点，并注意住宿环境的安全。5.4突发事件应对：乙方应了解并掌握突发事件应对措施，如地震、火灾等。6.出差期间健康保障6.1体检要求：乙方在出差前需提供近期的体检报告，证明其身体健康。6.2疾病预防措施：乙方在出差期间应采取必要的疾病预防措施，如接种疫苗、注意饮食卫生等。6.3急救知识培训：甲方将提供急救知识培训，乙方需参加并掌握相关急救技能。6.4医疗保障：乙方在出差期间如需医疗救治，甲方将提供必要的医疗保障。7.出差期间费用报销7.1费用报销范围：乙方在出差期间产生的合理费用，如交通费、住宿费、餐饮费等，可在合同规定范围内报销。7.2费用报销标准：费用报销标准按照甲方相关规定执行。7.3费用报销流程：乙方在出差结束后，需提供相关票据和报销申请，经审批后办理报销手续。7.4费用报销时限：费用报销申请应在出差结束后（具体天数）内提出。8.出差期间保密条款8.1保密内容：乙方在出差期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等，均为保密内容。8.2保密责任：乙方有义务对保密内容进行保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。8.3违约责任：如乙方违反保密义务，导致甲方利益受损，乙方应承担相应的法律责任。9.合同解除与终止a.乙方违反合同约定，经甲方书面通知后仍不改正。b.乙方因个人原因无法履行出差职责，经甲方评估后认为不适合继续出差。c.出现不可抗力因素，导致合同无法继续履行。9.2合同终止条件：合同履行完毕或双方协商一致，本合同自行终止。9.3合同解除或终止流程：合同解除或终止前，双方应协商一致，并办理相关手续。10.违约责任10.1违约情形：包括但不限于乙方违反保密义务、未按合同规定履行出差职责等。10.2违约责任承担：乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。10.3违约赔偿：具体赔偿金额由双方协商确定，或由人民法院判决。11.争议解决11.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.2争议解决机构：如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。11.3争议解决程序：按照我国相关法律法规和诉讼程序进行。12.合同变更与补充12.1变更条件：合同签订后，如遇特殊情况需变更合同内容，双方应协商一致。12.2补充内容：本合同如有未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。12.3变更程序：合同变更或补充协议签订后，双方应按照原合同履行程序办理相关手续。13.合同生效与终止13.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同终止条件：合同履行完毕或双方协商一致终止。13.3合同终止程序：合同终止前，双方应协商一致，并办理相关手续。14.其他约定事项14.1合同附件：本合同附件包括但不限于出差申请表、费用报销标准、应急预案等。14.2合同份数：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。14.3合同生效日期：本合同生效日期为（签订日期）。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念：本合同所指第三方包括但不限于中介方、咨询方、服务提供方、保险机构等。15.2第三方介入目的：第三方介入旨在提供专业服务、保障合同履行、解决争议等。16.第三方介入程序16.1介入申请：甲乙双方协商一致，可邀请第三方介入本合同。16.2介入方式：第三方可担任调解人、鉴定人、见证人等角色。16.3介入协议：第三方介入前，甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确各方的权利义务。17.甲乙方增加的额外条款17.1第三方资质要求：第三方应具备相应的资质和条件，如专业能力、信誉良好等。17.2第三方责任限制：甲乙双方应在协议中明确第三方的责任限额，以保障自身权益。17.3第三方费用承担：第三方介入产生的费用，由甲乙双方根据协议约定承担。18.第三方责任限额18.1责任限额定义：本合同所指第三方责任限额是指第三方因违约或过失给甲乙双方造成的经济损失。18.2责任限额计算：责任限额根据第三方介入的具体情况和协议约定计算。18.3责任限额变更：如需变更责任限额，甲乙双方应协商一致，并修改协议。19.第三方责权利界定19.1责任：第三方应按照协议约定，履行相应的职责，对因自身原因造成的损失承担相应责任。19.2权利：第三方有权获取合同履行过程中所需的信息，并有权要求甲乙双方配合其工作。19.3利益：第三方在合同履行过程中，有权获得约定的报酬或收益。20.第三方与其他各方的划分说明20.1第三方与甲方的划分：第三方作为甲方聘请的第三方，应服从甲方的管理，并承担相应责任。20.2第三方与乙方的划分：第三方作为乙方聘请的第三方，应服从乙方的管理，并承担相应责任。20.3第三方与合同履行的划分：第三方介入本合同，应独立于甲乙双方，公正、客观地履行职责。21.第三方介入争议解决21.1争议处理：第三方介入本合同后，如发生争议，应按照协议约定进行处理。21.2争议解决机构：争议解决机构由甲乙双方和第三方共同选定。21.3争议解决程序：争议解决程序按照我国相关法律法规和争议解决机构的规则进行。22.第三方介入合同终止a.合同履行完毕或合同解除。b.第三方无法继续履行职责。c.甲乙双方或第三方提出终止请求。22.2终止程序：第三方介入终止前，甲乙双方应与第三方协商一致，并办理相关手续。23.第三方介入后续事宜23.1资料归档：第三方介入过程中产生的资料，甲乙双方应妥善保管，归档备查。23.2费用结算：第三方介入产生的费用，应在合同终止后进行结算。23.3责任追溯：如第三方在介入过程中发生违约，甲乙双方可追溯其责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.出差申请表要求：表格需包含出差目的、时间、地点、预算、预期成果等信息。说明：出差人员需填写此表，并由部门负责人审核。2.费用报销标准要求：明确交通费、住宿费、餐饮费等费用的报销标准。说明：此标准作为出差人员报销费用的依据。3.安全管理手册要求：详细说明出差期间的安全注意事项和应对措施。说明：此手册供出差人员学习，提高安全意识。4.急救知识培训材料要求：提供急救知识培训的相关资料，包括视频、图文等。说明：用于培训出差人员掌握基本的急救技能。5.保密协议要求：明确保密内容、保密责任、违约责任等。说明：签订此协议，确保乙方对甲方商业秘密的保密。6.第三方介入协议要求：明确第三方介入的目的、职责、权利、义务等。说明：第三方介入本合同时，双方需签订此协议。7.合同变更及补充协议要求：记录合同变更或补充的内容。说明：如合同内容需变更或补充，双方需签订此协议。8.争议解决协议要求：明确争议解决方式、机构、程序等。说明：如发生争议，双方需按照此协议进行解决。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：未经批准擅自出差超出预算使用差旅费未按合同规定履行保密义务违反安全管理规定未按时提交费用报销单据2.责任认定标准：未经批准擅自出差：乙方需承担由此产生的全部费用，并赔偿甲方因此遭受的损失。超出预算使用差旅费：乙方需承担超出部分的费用，并赔偿甲方因此遭受的损失。未按合同规定履行保密义务：乙方需承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。违反安全管理规定：乙方需承担由此产生的全部费用，并赔偿甲方因此遭受的损失。未按时提交费用报销单据：乙方需承担由此产生的逾期费用，并赔偿甲方因此遭受的损失。3.示例说明：未经批准擅自出差：乙方未经批准前往出差目的地，产生交通费、住宿费等费用5000元。乙方需承担5000元费用，并赔偿甲方因此遭受的损失。违反安全管理规定：乙方在出差期间违反交通安全规定，造成交通事故，导致甲方遭受经济损失。乙方需承担由此产生的全部费用，并赔偿甲方因此遭受的损失。全文完。2024版出差人员出差期间风险管理与防控合同2本合同目录一览1.定义与解释1.1出差人员1.2出差风险1.3防控措施2.出差前的准备与审批2.1出差计划2.2出差审批流程2.3出差物资准备3.出差期间安全管理3.1安全教育培训3.2行程安排与监控3.3应急预案与处置4.风险识别与评估4.1风险识别方法4.2风险评估标准4.3风险等级划分5.防控措施实施5.1风险防范措施5.2风险控制措施5.3风险应对措施6.出差期间的通讯与报告6.1通讯方式要求6.2定期报告制度6.3紧急情况报告7.出差期间的保险与保障7.1保险种类与范围7.2保险理赔流程7.3保险费用承担8.出差期间的财务与报销8.1费用报销标准8.2报销流程与审核8.3费用结算方式9.违规行为的处理与责任追究9.1违规行为定义9.2处理程序9.3责任追究方式10.合同的生效、变更与终止10.1生效条件10.2变更程序10.3终止条件11.合同的解除与违约责任11.1解除条件11.2违约责任11.3解除程序12.争议解决与法律适用12.1争议解决方式12.2法律适用12.3争议管辖13.合同附件与补充协议13.1附件内容13.2补充协议13.3附件与补充协议的效力14.其他约定事项14.1通知与送达14.2合同文本与副本14.3合同的解释与执行第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1出差人员：指根据公司工作需要，经批准前往公司指定地点或执行公司业务任务的员工。1.2出差风险：指出差人员在出差过程中可能遇到的人身安全、财产安全、健康安全等方面的风险。1.3防控措施：指为预防、减轻或消除出差风险而采取的一系列措施。第二条出差前的准备与审批2.1出差计划：出差人员应提前制定详细出差计划，包括出差地点、时间、行程安排、住宿、交通等。2.2出差审批流程：出差计划需经部门负责人审核，报人力资源部门审批。2.3出差物资准备：根据出差计划，准备必要的出差物资，包括工作资料、办公用品、安全防护用品等。第三条出差期间安全管理3.1安全教育培训：出差人员应接受公司组织的安全教育培训，了解安全知识和操作规程。3.2行程安排与监控：出差人员应按照行程安排执行，保持与公司联系，定期报告行踪。3.3应急预案与处置：出差人员应熟悉应急预案，遇到紧急情况及时处置并报告公司。第四条风险识别与评估4.1风险识别方法：通过查阅资料、咨询专家、实地考察等方式识别出差风险。4.2风险评估标准：根据风险发生的可能性、影响程度等因素进行风险评估。4.3风险等级划分：将风险划分为低、中、高三个等级。第五条防控措施实施5.1风险防范措施：针对不同风险等级，采取相应的防范措施，如安全培训、安全检查等。5.2风险控制措施：在风险发生时，及时采取措施控制风险，如紧急救援、财产保全等。5.3风险应对措施：制定风险应对预案，明确应对措施和责任分工。第六条出差期间的通讯与报告6.1通讯方式要求：出差人员应保持通讯畅通，确保与公司联系。6.2定期报告制度：出差人员应按照公司要求，定期报告出差情况。6.3紧急情况报告：遇到紧急情况，出差人员应立即报告公司，并采取必要措施。第七条出差期间的保险与保障7.1保险种类与范围：为出差人员购买意外伤害保险、医疗保险等，保障其人身安全。7.2保险理赔流程：出差人员发生保险事故，按照保险合同约定进行理赔。7.3保险费用承担：保险费用由公司承担，具体费用标准按照公司相关规定执行。第八条出差期间的财务与报销8.1费用报销标准：出差人员的交通费、住宿费、餐费、通讯费等按照公司规定的标准执行。8.2报销流程与审核：出差人员应在出差结束后及时提交报销申请，经部门负责人审核后，由财务部门进行审核和报销。8.3费用结算方式：报销费用通过银行转账方式支付给出差人员。第九条违规行为的处理与责任追究9.1违规行为定义：包括但不限于未经批准擅自出差、违规使用公司财产、违反出差期间的安全规定等。9.2处理程序：发现违规行为，由人力资源部门进行调查，并根据公司规章制度进行处理。9.3责任追究方式：对违规行为者，根据情节轻重，采取警告、罚款、解除劳动合同等追究责任的方式。第十条合同的生效、变更与终止10.1生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2变更程序：任何一方要求变更合同内容，需书面通知对方，经双方协商一致后，签订变更协议。10.3终止条件：合同因法定事由或双方协商一致而终止。第十一条合同的解除与违约责任11.1解除条件：在合同有效期内，任何一方有权在提前通知对方的情况下解除合同。11.2违约责任：一方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。11.3解除程序：合同解除需书面通知对方，并按照合同约定的程序执行。第十二条争议解决与法律适用12.1争议解决方式：双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交合同约定的仲裁机构仲裁。12.2法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。12.3争议管辖：仲裁机构或人民法院对争议享有管辖权。第十三条合同附件与补充协议13.1附件内容：合同附件包括但不限于出差人员名单、出差计划、保险合同等。13.2补充协议：本合同如有补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。13.3附件与补充协议的效力：附件与补充协议是合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。第十四条其他约定事项14.1通知与送达：本合同的通知和送达方式按照公司规定执行。14.2合同文本与副本：本合同一式两份，双方各执一份。14.3合同的解释与执行：本合同未尽事宜，按国家相关法律法规及公司规章制度执行。第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的定义与范围15.1第三方定义：指在合同履行过程中，为协助甲乙双方完成合同目的，根据本合同约定，提供中介、咨询、技术服务、安全保障等服务的独立法人或其他组织。15.2第三方范围：包括但不限于中介方、咨询服务提供商、技术服务商、安全保障机构等。第十六条第三方介入的程序与条件16.1第三方介入程序：甲乙双方协商一致，邀请第三方介入合同履行，并签订第三方合作协议。16.2第三方介入条件：第三方应具备相应的资质和条件，能够满足合同履行的要求。第十七条第三方责任与权利17.1第三方责任：第三方应根据本合同约定和合作协议，承担相应的责任，包括但不限于提供准确的服务、保证服务质量、遵守法律法规等。17.2第三方权利：第三方有权获得约定的报酬，并有权要求甲乙双方提供必要的协助和支持。第十八条甲乙双方与第三方的权利义务划分18.1甲乙双方权利义务：甲乙双方应按照本合同约定，履行各自的权利义务，并配合第三方的工作。18.2第三方权利义务：第三方应按照合作协议，履行其职责，并接受甲乙双方的监督。第十九条第三方责任限额的明确19.1责任限额定义：指第三方在履行合同过程中，因自身原因造成的损失，其应承担的最高赔偿金额。19.2责任限额确定：责任限额应根据第三方提供的服务的性质、范围和风