2025照顾老人保姆雇佣合同范本

合同编号：甲方（雇佣方）：乙方（受雇方）：一、合同期限1.本合同自年__月__日起至年__月__日止，共计个月。二、乙方职责1.乙方应当照顾甲方指定的老人，确保老人的日常生活起居得到妥善照料。2.乙方应当遵守甲方的家庭规章制度，维护家庭和谐。3.乙方有权按照合同约定获得劳动报酬。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币（大写）：元整（小写）：￥元。2.甲方按月支付乙方工资，每月日前支付上月工资。3.乙方加班、节假日工作等特殊情况，按照国家和地方有关规定支付加班费。四、工作时间1.乙方每周工作天，每天工作小时。2.乙方工作时间之外的休息时间，甲方应给予充分保障。五、社会保险和福利待遇1.甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假等休假待遇。3.乙方因病、特殊情况需要请假时，应提前向甲方说明，甲方应给予合理照顾。六、解除和终止合同1.合同期满，双方未提出异议，本合同自动终止。2.甲乙双方提前解除合同，应提前一个月通知对方。3.乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。七、争议解决1.本合同履行过程中发生的争议，双方应协商解决。2.协商无果的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇佣方）：乙方（受雇方）：签订日期：年__月__日注意事项：1.确保合同内容的真实性和合法性，不得虚构或隐瞒重要信息。2.明确双方的权利和义务，避免因模糊不清而产生的纠纷。3.确保合同条款符合国家相关法律法规，不得违反国家政策。4.注意保护个人隐私，不得泄露合同双方的敏感信息。5.在签订合同前，仔细阅读合同条款，确保双方对合同内容的理解一致。6.合同签订后，双方应严格遵守合同约定，履行各自的义务。解决办法：1.如合同内容不真实或不合法，应及时与对方沟通，要求更正或补充相关内容。2.如双方对权利义务有异议，可寻求法律专业人士的帮助，明确各自的权利义务。3.如合同违反国家法律法规或政策，应及时终止合同，并向相关部门报告。4.如个人隐私泄露，应及时采取补救措施，并向对方提出责任追究。5.如对合同条款有疑问，可请教法律专业人士，确保双方理解一致。6.如一方未履行合同义务，另一方可依法寻求解决，如仲裁或诉讼。法律名词及名词解释：1.合同法：是调整合同关系的法律规范总称，规定了合同的订立、履行、变更、解除等法律行为。2.劳动法：是调整劳动关系及与劳动关系密切相关的社会关系的法律规范总称，保障劳动者和雇主的权益。3.社会保险：是国家通过立法建立的，为保障劳动者基本生活需要和社会稳定而实施的一种社会保障制度。4.加班费：是指员工在法定工作时间之外工作，或法定节假日工作所应得的额外报酬。5.法定节假日：是国家法定的休息日，包括春节、国庆节、劳动节等。6.仲裁：是一种非诉讼的争议解决方式，由仲裁机构根据双方协议对争议进行审理并做出具有法律效力的裁决。7.诉讼：是指当事人通过人民法院，依法解决纠纷的一种方式。应用场合：1.甲方需要聘请保姆照顾老人时。2.乙方希望成为甲方家的保姆，照顾老人并提供相关服务时。补充条款：1.保姆的住宿问题：保姆是否提供住宿，如有提供，住宿条件和要求需双方协商确定。2.饮食安排：保姆的饮食由甲方提供，或保姆自行解决，具体安排需双方协商确定。3.乙方家庭成员情况：乙方应如实告知甲方其家庭成员的情况，如有需要，甲方有权要求乙方提供相关证明。5.保密条款：双方在合同履行过程中，对对方的隐私和商业秘密负有保密义务，不得泄露给第三方。6.违约责任：双方违反合同约定，应承担相应的违约责任，具体违约金或赔偿金额双方可协商确定。附件列表：1.乙方身份证明