2025劳动合同的格式劳动合同范本

合同编号：甲方（用人单位）：地址：联系电话：联系人：乙方（劳动者）：身份证号码：地址：联系电话：联系人：第一条劳动合同期限1.1本劳动合同的期限为年，自年月日起至年月日止。1.2双方同意，本劳动合同期满后，如双方无异议，本劳动合同自动续签，续签期限为年。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事岗位的工作，具体职责和要求由甲方根据乙方的实际情况和甲方的业务需要进行分配和调整。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间小时，每周休息日为天。3.2乙方在国家法定节假日和休息日有权休息或获得相应的工资补偿。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币（大写）：元整（小写）：￥元。4.2甲方应按月支付乙方工资，每月日前支付上月工资。第五条社会保险5.1甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第六条劳动保护和劳动条件6.1甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，确保乙方的人身安全和健康。6.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得克扣和拖欠。第七条解除和终止劳动合同的条件7.1在合同期内，任何一方均有权提前解除合同，但需提前天通知对方。7.2乙方如严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，甲方有权立即解除本劳动合同。7.3本劳动合同期满，双方未续签的，本劳动合同自然终止。第八条争议解决8.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：签订日期：年月日注意事项：1.合同双方应确保提供的信息真实准确，如有虚假信息，一经发现，甲方有权解除本劳动合同。2.双方在签订合应仔细阅读本合同的全部内容，确保对本合同的条款和规定有充分理解。3.本合同的任何修改、补充均须经双方协商一致，并以书面形式作出。4.甲方应按照合同约定及时足额支付乙方工资，不得克扣和拖欠。5.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。6.双方应尊重彼此的权利和利益，维护对方的商业秘密和知识产权。解决办法：1.如双方在履行本劳动合同过程中发生争议，通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.如甲方未按照合同约定支付乙方工资，乙方可以要求甲方支付工资，并有权要求支付逾期支付工资的违约金。3.如乙方严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，甲方有权立即解除本劳动合同，并要求乙方支付相应的违约金。法律名词及名词解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间约定劳动条件、劳动报酬等事项，明确双方权利义务的书面协议。2.甲方：指提供就业机会的用人单位。3.乙方：指在甲方从事工作的劳动者。4.劳动报酬：指劳动者因提供劳动力而应得的报酬，包括工资、奖金、津贴等。5.社会保险费：指用人单位按照法律规定为劳动者缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等费用。6.解除劳动合同：指用人单位或劳动者依法提前终止劳动合同关系的行为。7.争议解决：指通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径，解决劳动合同履行过程中产生的纠纷。8.违约金：指违反合同约定的一方按照约定向另一方支付的赔偿金。应用场合：1.适用于各类企业与员工之间签订的劳动合同。2.适用于各类事业单位与员工之间签订的劳动合同。3.适用于各类社会组织与员工之间签订的劳动合同。补充条款：1.试用期条款：甲乙双方可以在本劳动合同中约定试用期，试用期的长度和工资待遇等事项应在试用条款中明确。2.保密协议：双方可以签订保密协议，明确乙方在合同期间和解除合同后一定期限内，对甲方商业秘密和知识产权的保护义务。3.培训协议：甲乙双方可以约定乙方参加甲方组织的培训，培训期间的工资、福利等事项应在培训协议中明确。4.出差补助条款：甲方可以约定乙方出差期间的补助标准、交通费用报销等事项。5.福利待遇条款：甲方可以明确乙方享受的福利待遇，如年假、病假、婚假等。附件列表：1.乙方身份证复印件2.