2024年税收筹划与税务筹划师实习指导合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年税收筹划与税务筹划师实习指导合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1实习单位名称及地址1.2实习单位法定代表人1.3实习生姓名及联系方式2.实习目标与内容2.1税收筹划基础知识学习2.2税务筹划师职业素养培养2.3实际案例分析与操作3.实习时间与期限3.1实习起始时间3.2实习结束时间3.3实习期限调整4.实习地点与工作环境4.1实习地点4.2实习单位提供的工作环境4.3实习单位提供的生活设施5.实习内容安排5.1理论知识学习5.2案例分析5.3实践操作5.4指导教师安排6.实习生责任与义务6.1遵守实习单位规章制度6.2积极参与实习活动6.3保守实习单位商业秘密6.4完成实习单位分配的任务7.实习单位责任与义务7.1提供实习岗位及实习条件7.2安排指导教师进行指导7.4实习生权益保障8.实习考核与评价8.1考核方式8.2评价标准8.3考核结果认定9.实习待遇9.1工资待遇9.2保险福利9.3其他待遇10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除或终止后的处理11.保密条款11.1保密内容11.2保密期限11.3违约责任12.违约责任12.1实习单位违约责任12.2实习生违约责任13.争议解决13.1争议解决方式13.2争议解决机构13.3争议解决程序14.其他14.1合同附件14.2合同生效14.3合同修订第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1实习单位名称：税务筹划有限公司1.2实习单位地址：省市区路号1.3实习单位法定代表人：1.4实习生姓名：2.实习目标与内容2.1税收筹划基础知识学习：实习生需掌握税法基础、税收政策、税收筹划原则等理论知识。2.2税务筹划师职业素养培养：实习生需了解税务筹划师职业道德、职业操守及沟通能力。2.3实际案例分析与操作：实习生需参与实际税务筹划项目，分析案例，提出筹划方案。3.实习时间与期限3.1实习起始时间：2024年3月1日3.2实习结束时间：2024年6月30日3.3实习期限调整：如因特殊原因需调整实习期限，双方应提前一个月协商一致并书面确认。4.实习地点与工作环境4.1实习地点：税务筹划有限公司4.2实习单位提供的工作环境：宽敞的办公区域、舒适的办公桌椅、必要的办公设备。4.3实习单位提供的生活设施：提供宿舍，包括床铺、空调、热水器等生活必需品。5.实习内容安排5.1理论知识学习：每周一至周五，每天上午进行理论知识学习，由指导教师进行授课。5.2案例分析：每周二下午，进行实际案例分析与讨论，由实习生进行报告，指导教师进行点评。5.3实践操作：每周三至周五，实习生参与实际税务筹划项目，进行实践操作。5.4指导教师安排：由税务筹划有限公司指定具有丰富经验的税务筹划师担任实习指导教师。6.实习生责任与义务6.1遵守实习单位规章制度：实习生应严格遵守实习单位的各项规章制度，不得违反。6.2积极参与实习活动：实习生应积极参加实习单位组织的各项活动，提高自己的专业技能。6.3保守实习单位商业秘密：实习生不得泄露实习单位的商业秘密，未经许可不得将公司信息用于其他目的。6.4完成实习单位分配的任务：实习生应按时完成实习单位分配的任务，确保实习质量。7.实习单位责任与义务7.1提供实习岗位及实习条件：实习单位应提供符合实习生实习需求的岗位及工作环境。7.2安排指导教师进行指导：实习单位应安排具有丰富经验的税务筹划师担任实习指导教师，对实习生进行指导。7.4实习生权益保障：实习单位应保障实习生的合法权益，包括工资待遇、保险福利等。8.实习考核与评价8.1考核方式：实习期间，实习单位将对实习生进行定期考核，包括理论知识考核、案例分析考核和实践操作考核。8.2评价标准：考核将根据实习生的出勤率、学习态度、案例分析质量、实践操作能力等方面进行综合评价。8.3考核结果认定：考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级，不合格者将根据情况进行补考或调整实习内容。9.实习待遇9.1工资待遇：实习生实习期间，每月将获得人民币元实习工资。9.2保险福利：实习单位将为实习生购买意外伤害保险，实习期满后根据实际情况考虑社会保险的缴纳。9.3其他待遇：实习期间，实习生享有国家法定节假日休息，以及实习单位规定的带薪休假。10.合同解除与终止10.1合同解除条件：实习生或实习单位在实习期间，如出现严重违反实习单位规章制度、严重影响实习秩序等情况，双方均可解除合同。10.2合同终止条件：实习期限届满，合同自然终止。10.3合同解除或终止后的处理：合同解除或终止后，双方应妥善处理实习期间产生的各项事务，包括实习工资结算、资料归档等。11.保密条款11.1保密内容：实习生在实习期间接触到的实习单位商业秘密，包括客户信息、项目资料、财务数据等。11.2保密期限：保密期限自实习开始之日起至实习结束之日起两年。11.3违约责任：实习生违反保密条款，泄露实习单位商业秘密，应承担相应的法律责任。12.违约责任12.1实习单位违约责任：如实习单位未履行合同约定的义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿实习生损失。12.2实习生违约责任：如实习生未履行合同约定的义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿实习单位损失。13.争议解决13.1争议解决方式：双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。13.2争议解决机构：仲裁委员会。13.3争议解决程序：按照仲裁委员会的仲裁规则进行。14.其他14.1合同附件：本合同附件包括实习协议、实习计划、考核标准等相关文件。14.2合同生效：本合同自双方签字盖章之日起生效。14.3合同修订：本合同如有修订，应以书面形式进行，并由双方签字盖章后生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入定义与范围15.1第三方定义：本合同中所述第三方，是指除甲乙双方以外的，为履行本合同提供专业服务、技术支持或中介服务的个人或机构。15.2第三方介入范围：第三方介入包括但不限于税务筹划咨询、法律咨询、财务审计、市场调研等。16.第三方介入程序16.1介入申请：甲乙双方如需引入第三方，应提前向对方提出书面申请，说明第三方介入的目的、服务内容、费用预算等。16.2同意与协商：对方应在收到申请后X日内予以回复，双方就第三方介入的具体事项进行协商，达成一致意见。16.3第三方选择：经协商一致，甲乙双方共同选择第三方，并签订相应的合作协议。17.第三方责任限额17.1责任限额定义：第三方在本合同项下的责任限额，是指第三方因履行本合同而产生的违约责任、赔偿责任或其他法律责任的上限。17.2责任限额确定：第三方责任限额根据第三方合作协议的约定确定，如无约定，则责任限额为本合同总金额的X%。18.第三方责权利18.1第三方权利：第三方有权根据合作协议的约定，独立开展相关工作，并收取相应的服务费用。18.2第三方义务：第三方应遵守本合同及相关法律法规，确保提供的服务符合合同要求，并对因自身原因导致的违约承担相应责任。18.3第三方保密义务：第三方对本合同内容、甲乙双方的商业秘密负有保密义务，未经甲乙双方同意，不得泄露。19.第三方与其他各方的划分说明19.1甲乙双方责任划分：本合同中，甲乙双方各自承担的义务和责任不变，第三方介入不影响甲乙双方的权利义务。19.2第三方责任划分：第三方在履行本合同时产生的责任，由第三方自行承担，甲乙双方不对第三方的行为承担责任。19.3第三方与甲乙双方的权利义务关系：第三方与甲乙双方的权利义务关系仅限于合作协议，与本合同无关。20.第三方介入的合同变更20.1合同变更程序：甲乙双方如需对第三方介入的内容进行变更，应按照本合同第16条的规定进行协商，达成一致意见。20.2合同变更生效：经双方协商一致，变更后的内容作为本合同附件，与本合同具有同等法律效力。21.第三方介入的合同终止21.1合同终止条件：如第三方因故无法继续履行本合同约定的服务，甲乙双方应协商确定解决方案，包括终止第三方介入或变更第三方等。21.2合同终止程序：合同终止时，甲乙双方应按照本合同第10条的规定，妥善处理相关事宜。22.第三方介入的特殊条款22.1第三方介入涉及法律法规变更：如第三方介入涉及的法律、法规、政策发生变更，甲乙双方应协商调整合同内容。22.2第三方介入涉及不可抗力：如因不可抗力导致第三方无法履行本合同约定的服务，甲乙双方应协商解决，如无法解决，则可终止第三方介入。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习协议：详细规定实习生与实习单位之间的权利义务，包括实习期限、工作内容、工资待遇、考核标准等。2.实习计划：列明实习期间的具体安排，包括理论知识学习、案例分析、实践操作等。3.考核标准：明确实习生的考核方式、评价标准及考核结果认定。4.第三方合作协议：详细规定第三方介入的具体内容、服务范围、费用、责任限额等。5.保密协议：明确实习生和实习单位对商业秘密的保密义务和违约责任。6.附件合同变更协议：记录合同变更的具体内容，包括变更原因、变更条款等。7.附件合同终止协议：记录合同终止的原因、双方达成的一致意见等。8.附件合同解除协议：记录合同解除的原因、双方达成的一致意见等。说明要求：所有附件均为正式文件，需双方签字盖章后方可生效。附件内容应与本合同条款相一致，不得与本合同相冲突。说明二：违约行为及责任认定：1.实习生违约行为及责任认定：违反实习单位规章制度：实习生需承担违约责任，并赔偿实习单位因此造成的损失。未按时完成实习任务：实习生需承担违约责任，并赔偿实习单位因此造成的损失。泄露实习单位商业秘密：实习生需承担违约责任，并赔偿实习单位因此造成的损失。2.实习单位违约行为及责任认定：未按时支付实习生工资：实习单位需承担违约责任，支付实习生应得的工资，并支付相应的违约金。未提供实习岗位及工作环境：实习单位需承担违约责任，赔偿实习生因此造成的损失。未履行保密义务：实习单位需承担违约责任，赔偿因泄露商业秘密而造成的损失。3.第三方违约行为及责任认定：未按时完成服务：第三方需承担违约责任，并赔偿因未按时完成服务而造成的损失。服务质量不符合要求：第三方需承担违约责任，并赔偿因服务质量不符合要求而造成的损失。泄露商业秘密：第三方需承担违约责任，赔偿因泄露商业秘密而造成的损失。示例说明：实习生未按时完成实习任务，导致实习单位项目延误，实习单位可要求承担违约责任，并赔偿因此造成的损失。实习单位未按时支付实习生工资，可要求实习单位支付应得的工资，并支付相应的违约金。全文完。2024年税收筹划与税务筹划师实习指导合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式2.税收筹划实习目的与意义3.实习内容与安排3.1实习周期3.2实习地点3.3实习内容3.4实习任务分配4.实习指导与管理4.1指导教师职责4.2实习生职责4.3指导与管理方式5.教学培训与交流5.1培训内容5.2培训时间安排5.3交流方式6.实习考核与评价6.1考核方式6.2评价标准6.3考核结果处理7.税收筹划相关知识与应用7.1知识体系7.2应用场景7.3案例分析8.实习成果要求8.1文档要求8.2实习报告要求8.3成果展示9.合同费用及支付方式9.1实习费用9.2费用支付方式9.3退费条款10.合同解除与终止10.1解除条件10.2解除程序10.3终止条件10.4终止程序11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任承担11.3违约赔偿12.保密条款12.1保密内容12.2保密期限12.3违约责任13.争议解决13.1争议解决方式13.2争议解决机构13.3争议解决程序14.其他约定14.1合同附件14.2合同生效14.3合同修改14.4合同解除14.5合同终止第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称甲方：税收筹划有限公司乙方：大学税收筹划专业实习生1.2双方地址甲方地址：市区街道号乙方地址：市区街道号1.3双方联系方式甲方联系人：甲方联系电话：138xxxx5678乙方联系人：乙方联系电话：139xxxx56782.税收筹划实习目的与意义2.1实习目的本实习旨在使乙方深入了解税收筹划的基本原理、方法和技巧，提升乙方在实际工作中运用税收筹划的能力，为乙方未来的职业生涯打下坚实基础。2.2实习意义通过实习，乙方可以：（1）熟悉税收筹划的相关法律法规；（2）掌握税收筹划的基本方法和技巧；（3）提高实际操作能力和团队协作能力；（4）为乙方今后的就业和职业发展提供有力支持。3.实习内容与安排3.1实习周期乙方实习期为2024年1月1日至2024年6月30日，共计6个月。3.2实习地点乙方实习地点为甲方公司所在地，具体地址见本合同第一条1.2。3.3实习内容（1）学习税收筹划相关法律法规；（2）了解甲方公司的业务流程和税收筹划案例；（3）参与甲方公司的税收筹划项目，协助完成相关任务；3.4实习任务分配甲方将根据乙方实习期间的表现，合理分配实习任务，确保乙方在实习过程中得到全面锻炼。4.实习指导与管理4.1指导教师职责（1）制定实习计划；（2）指导乙方学习税收筹划知识；（3）解答乙方在实习过程中遇到的问题；（4）对乙方的实习情况进行评估。4.2实习生职责乙方应遵守甲方公司的各项规章制度，认真完成实习任务，具体职责如下：（1）按时参加实习，不得无故缺勤；（2）认真学习税收筹划知识，努力提高自身能力；（3）积极参与实习项目，协助完成相关任务；（4）服从指导教师的管理和安排。4.3指导与管理方式甲方将通过定期会议、个别辅导、现场指导等方式对乙方进行实习指导与管理。5.教学培训与交流5.1培训内容（1）税收筹划基础知识；（2）税收筹划实务操作；（3）税收筹划案例分析；（4）税收筹划法律法规。5.2培训时间安排甲方将根据实习周期，合理安排培训时间，确保乙方充分吸收培训内容。5.3交流方式甲方将通过内部会议、小组讨论、案例分析等方式，促进乙方与其他实习生、指导教师之间的交流与合作。6.实习考核与评价6.1考核方式甲方将对乙方进行实习考核，考核方式包括：（1）实习报告；（2）实习期间的表现；（3）指导教师评价。6.2评价标准（1）实习报告质量；（2）实习期间的学习态度；（3）实习期间的工作表现；（4）团队协作精神。6.3考核结果处理甲方将对乙方的考核结果进行汇总，并出具实习鉴定。如乙方考核合格，甲方将颁发实习证书。8.实习成果要求8.1文档要求（1）实习计划书；（2）实习日记；（3）实习报告；8.2实习报告要求（1）实习目的与意义；（2）实习过程；（3）实习收获；（4）实习建议。8.3成果展示9.合同费用及支付方式9.1实习费用乙方实习期间无需支付实习费用，甲方提供实习期间的基本生活和工作条件。9.2费用支付方式（1）实习期间的基本工资；（2）实习期间的工作餐；（3）实习期间的交通补贴。9.3退费条款如乙方提前解除实习合同，甲方有权按照实际实习天数扣除相应费用。10.合同解除与终止10.1解除条件（1）乙方因个人原因提出解除实习合同；（2）甲方因乙方严重违反实习规定或违反国家法律法规而提出解除实习合同。10.2解除程序（1）乙方提出解除实习合同，应提前一个月向甲方书面提出；（2）甲方在接到乙方解除实习合同的书面通知后，应在五个工作日内予以回复。10.3终止条件（1）实习期满；（2）甲方因经营不善或其他原因终止实习项目；（3）乙方因个人原因无法继续实习。10.4终止程序（1）甲方在实习项目终止或乙方无法继续实习时，应提前一个月书面通知乙方；（2）乙方在接到甲方终止实习合同的书面通知后，应在五个工作日内予以回复。11.违约责任11.1违约情形（1）甲方未按照约定提供实习条件和费用；（2）乙方未按照约定完成实习任务；（3）双方未按照约定履行合同义务。11.2违约责任承担（1）甲方未按照约定提供实习条件和费用，应承担违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失；（2）乙方未按照约定完成实习任务，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失；（3）双方未按照约定履行合同义务，应根据具体情况承担相应的违约责任。11.3违约赔偿违约方应根据违约情况，按照实际损失赔偿对方，包括直接经济损失和可得利益损失。12.保密条款12.1保密内容乙方在实习期间接触到的甲方商业秘密、客户信息等保密内容。12.2保密期限乙方在实习期间及实习结束后，应继续履行保密义务，保密期限自实习开始之日起至甲方商业秘密公开之日止。12.3违约责任乙方违反保密义务，泄露甲方保密信息，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。13.争议解决13.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。13.2争议解决机构如协商不成，双方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。13.3争议解决程序争议解决程序按照相关法律法规和诉讼程序执行。14.其他约定14.1合同附件本合同附件包括实习计划、实习日程安排、实习考核标准等。14.2合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.3合同修改本合同如有修改，应以书面形式进行，经双方签字（或盖章）后生效。14.4合同解除本合同解除应按照本合同第十条约定执行。14.5合同终止本合同终止应按照本合同第十条约定执行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念与界定15.1第三方的概念在本合同中，“第三方”指的是除甲乙双方之外，参与本合同履行过程中提供相关服务或协助的任何个人或实体，包括但不限于中介方、咨询服务提供方、技术支持方等。15.2第三方的界定（1）中介方：指在本合同履行过程中，为甲乙双方提供信息对接、协调沟通等服务，促成合同达成或履行的第三方。（2）咨询服务提供方：指在本合同履行过程中，为甲乙双方提供专业咨询、技术支持等服务的第三方。（3）技术支持方：指在本合同履行过程中，为甲乙双方提供技术设备、软件等支持服务的第三方。16.第三方的责权利16.1责任（1）第三方应按照合同约定和法律规定，履行其应尽的责任。（2）第三方因自身原因导致合同无法履行或履行不符合约定的，应承担相应的违约责任。16.2权利（1）第三方有权根据合同约定和法律规定，获取相应的报酬。（2）第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助，以确保其履行合同义务。16.3利益（1）第三方在履行合同过程中，有权获得合同约定或法律规定应得的利益。（2）第三方有权要求甲乙双方保护其合法权益。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲方的划分第三方与甲方的关系为合同关系，甲方应按照合同约定和法律规定，与第三方进行合作，确保合同履行。17.2第三方与乙方的划分第三方与乙方的关系同样为合同关系，乙方应按照合同约定和法律规定，与第三方进行合作，确保合同履行。17.3第三方与甲乙双方的关系第三方与甲乙双方的关系为合作关系，三方应相互配合，共同确保合同履行。18.第三方介入时的额外条款及说明18.1第三方介入的同意甲乙双方同意，在合同履行过程中，如需第三方介入，应事先取得对方的书面同意。18.2第三方介入的程序（1）甲乙双方应共同确定第三方介入的事宜，包括第三方类型、介入内容等；（2）甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确双方的权利义务；（3）甲乙双方应将第三方协议作为本合同的附件。18.3第三方介入的费用承担第三方介入的费用由甲乙双方根据合同约定和实际情况共同承担。19.第三方的责任限额19.1第三方的责任范围第三方的责任限于其在本合同中的合同义务和法律规定范围内。19.2第三方的责任限额（1）第三方因自身原因导致合同无法履行或履行不符合约定的，其赔偿金额不超过合同总金额的10%；（2）第三方在履行合同过程中，因不可抗力导致合同无法履行或履行不符合约定的，其不承担赔偿责任；（3）第三方违反保密义务，泄露甲乙双方商业秘密，赔偿金额不超过泄露信息价值的三倍。20.第三方介入的合同变更如第三方介入导致合同内容需变更，甲乙双方应协商一致，并以书面形式修改本合同，明确新的合同条款。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习计划书详细要求：包括实习目的、实习内容、实习时间安排、实习考核标准等。2.实习日程安排详细要求：包括每日实习活动安排、休息时间、培训时间等。说明：实习日程安排有助于乙方合理安排实习时间，提高实习效率。3.实习考核标准详细要求：包括实习期间的学习成绩、工作表现、团队协作等方面。说明：实习考核标准是评估乙方实习成果的重要依据。4.实习报告详细要求：包括实习目的、实习过程、实习收获、实习建议等。详细要求：包括实习期间的收获、感悟、不足之处等。6.第三方协议详细要求：包括第三方类型、介入内容、权利义务、费用承担等。说明：第三方协议是明确第三方责任和义务的重要文件。7.合同变更协议详细要求：包括合同变更的原因、内容、生效时间等。说明：合同变更协议是合同履行过程中可能发生的变更事项的书面记录。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为（1）甲方未按照约定提供实习条件和费用；（2）乙方未按照约定完成实习任务；（3）第三方未按照约定履行合同义务；（4）甲乙双方未按照约定履行合同义务。2.责任认定标准（1）甲方违约责任：甲方未提供实习条件和费用，应承担违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失；甲方因自身原因导致合同无法履行或履行不符合约定，应承担违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失。（2）乙方违约责任：乙方未按照约定完成实习任务，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失；乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。（3）第三方违约责任：第三方未按照约定履行合同义务，应承担违约责任，赔偿甲乙双方因此遭受的损失；第三方违反保密义务，泄露甲乙双方商业秘密，应承担违约责任，赔偿甲乙双方因此遭受的损失。3.违约责任示例说明（1）甲方未按照约定提供实习条件和费用，导致乙方无法正常实习，甲方应赔偿乙方因误工、交通等产生的合理费用。（2）乙方未按照约定完成实习任务，甲方发现后，乙方应立即采取措施予以纠正，如无法纠正，甲方有权解除实习合同，并要求乙方赔偿因违约造成的损失。（3）第三方未按照约定提供技术支持，导致甲方业务受到影响，第三方应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。全文完。2024年税收筹划与税务筹划师实习指导合同2本合同目录一览1.定义与解释1.1税收筹划1.2税务筹划师1.3实习2.实习目的与内容2.1税收筹划知识学习2.2税务实务操作2.3实习期间任务3.实习时间与地点3.1实习期限3.2实习地点4.实习指导安排4.1指导教师职责4.2实习生职责4.3指导方式5.实习生权利与义务5.1权利5.2义务6.税收筹划师职责6.1知识传授6.2实务指导6.3实习生评价7.指导合同履行与变更7.1合同履行7.2合同变更8.知识产权与保密8.1知识产权归属8.2保密义务9.违约责任与争议解决9.1违约责任9.2争议解决方式10.合同解除与终止10.1合同解除10.2合同终止11.合同生效与终止11.1合同生效11.2合同终止12.其他约定12.1不可抗力12.2通知与送达12.3合同附件13.合同签署与生效13.1签署13.2生效14.合同附件14.1知识产权清单14.2实习计划14.3其他相关文件第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1税收筹划是指通过合法手段，合理运用税收政策，为企业或个人减少税负，提高经济效益的活动。1.2税务筹划师是指具备专业税务知识，能够为企业或个人提供税收筹划服务的专业人员。1.3实习是指实习生在税收筹划师指导下，参与实际税收筹划工作，以提升自身专业技能的过程。2.实习目的与内容2.1税收筹划知识学习：实习生应学习税收筹划的基本理论、政策法规、操作实务等知识。2.2税务实务操作：实习生应参与企业或个人的税收筹划项目，实际操作税收筹划工作。3.实习时间与地点3.1实习期限：实习期为一个月，自2024年X月X日至2024年X月X日。3.2实习地点：实习地点为X公司，具体地址为X。4.实习指导安排4.1指导教师职责：指导教师负责实习生在实习期间的指导、培训和管理，确保实习生掌握税收筹划知识和技能。4.2实习生职责：实习生应遵守实习单位的规章制度，服从指导教师的安排，积极参与实习项目。4.3指导方式：指导教师将通过定期会议、现场指导、案例分析等方式对实习生进行指导。5.实习生权利与义务5.1权利：实习生有权获得实习期间的劳动报酬，享有实习单位提供的工作条件和服务。5.2义务：实习生应遵守国家法律法规，遵守实习单位的规章制度，保守商业秘密。6.税收筹划师职责6.1知识传授：税收筹划师应向实习生传授税收筹划的相关知识，包括税收政策、实务操作等。6.2实务指导：税收筹划师应指导实习生参与实际税收筹划项目，帮助实习生提升实践能力。6.3实习生评价：税收筹划师应对实习生的实习表现进行评价，提出改进意见。7.指导合同履行与变更7.1合同履行：双方应严格按照合同约定履行各自的权利和义务。7.2合同变更：如因不可抗力或其他原因需要变更合同内容，双方应协商一致，签订书面变更协议。8.知识产权与保密8.1知识产权归属：实习期间实习生所创作的与实习内容相关的知识产权归实习单位所有，实习生不得以任何形式转让、许可或公开。8.2保密义务：实习生和税收筹划师均应遵守保密原则，对实习单位的技术、商业秘密及客户信息负有保密义务，未经许可不得向任何第三方泄露。9.违约责任与争议解决9.1违约责任：如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。9.2争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。协商不成的，可提交X仲裁委员会仲裁或向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.合同解除与终止10.1合同解除：如一方严重违约，另一方有权解除合同，并要求违约方承担相应的责任。10.2合同终止：实习期满或双方协商一致，可以终止合同。合同终止后，双方应结清所有款项，并办理相关手续。11.合同生效与终止11.1合同生效：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2合同终止：本合同期限为一个月，自2024年X月X日至2024年X月X日，期满后自动终止。12.其他约定12.1不可抗力：因不可抗力导致合同无法履行时，双方互不承担责任，并协商解决合同后续事宜。12.2通知与送达：双方通讯地址变更应及时通知对方，以书面形式送达。12.3合同附件：本合同附件包括但不限于实习计划、实习生个人简历、知识产权清单等。13.合同签署与生效13.1签署：本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2生效：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.合同附件14.1知识产权清单：详细列明实习期间实习生可能涉及的知识产权。14.2实习计划：具体说明实习期间的培训、实践内容、考核标准等。14.3其他相关文件：包括但不限于实习协议、保密协议等。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定义：本合同中的“第三方”是指中介方、咨询服务提供者、技术支持方或其他任何参与本合同履行过程中的独立第三方。15.2第三方介入目的：第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率，确保合同目标的实现，或是在特定领域提供专业服务。15.3第三方选择与责任：15.3.1甲乙双方有权选择第三方，但应确保第三方具备履行合同所需的专业能力和信誉。15.3.2第三方介入前，甲乙双方应与第三方签订相应的合作协议，明确各方的权利、义务和责任。16.第三方责任限额16.1第三方责任：第三方在履行合同过程中，因自身原因导致违约或损害甲乙双方权益的，应承担相应的法律责任。16.2责任限额：甲乙双方可约定第三方责任限额，即第三方对甲乙双方造成的损失赔偿的最高限额。责任限额应在合作协议中明确。17.第三方与其他各方的划分说明17.1权利划分：17.1.1第三方享有合作协议中约定的权利，包括但不限于收取服务费用、获得必要的信息等。17.1.2甲乙双方享有合同中约定的权利，包括但不限于接受第三方服务、监督第三方工作等。17.2义务划分：17.2.1第三方应按照合作协议和本合同的约定，履行其职责，保证服务质量。17.2.2甲乙双方应按照合同约定，配合第三方工作，提供必要的支持和协助。17.3责任划分：17.3.1