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文档简介
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度委托招聘与人才市场调研服务合同范本本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及法定代表人1.2注册地址及联系方式1.3合同签订日期2.服务内容2.1委托招聘服务2.1.1招聘岗位需求分析2.1.2招聘渠道选择及推广2.1.3招聘简历筛选及面试安排2.1.4招聘人员背景调查2.2人才市场调研服务2.2.1人才市场现状分析2.2.2人才需求预测2.2.3人才供需关系研究2.2.4人才竞争策略研究3.服务期限及费用3.1服务期限3.2服务费用及支付方式3.3服务费用调整机制4.服务质量保证4.1招聘服务质量保证4.2人才市场调研服务质量保证5.保密条款5.1保密内容5.2保密期限5.3违约责任6.违约责任6.1双方违约行为6.2违约责任承担6.3违约金计算方法7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构7.3争议解决费用8.合同解除8.1合同解除条件8.2合同解除程序8.3合同解除后的责任9.合同生效及终止9.1合同生效条件9.2合同终止条件9.3合同终止后的处理10.合同附件10.1附件清单10.2附件内容11.其他约定11.1双方协商事项11.2合同未尽事宜12.合同签订12.1合同签订方式12.2合同签订地点12.3合同签订日期13.合同修改13.1合同修改方式13.2合同修改程序13.3合同修改效力14.合同份数及保管14.1合同份数14.2合同保管责任第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1双方名称及法定代表人1.1.1委托方名称:[委托方全称]1.1.2法定代表人:[法定代表人姓名]1.1.3委托方注册地址:[委托方注册地址]1.1.4委托方联系方式:[委托方联系电话]/[委托方电子邮箱]1.2服务方名称及法定代表人1.2.1服务方名称:[服务方全称]1.2.2法定代表人:[法定代表人姓名]1.2.3服务方注册地址:[服务方注册地址]1.2.4服务方联系方式:[服务方联系电话]/[服务方电子邮箱]1.3合同签订日期[签订日期]2.服务内容2.1委托招聘服务2.1.1招聘岗位需求分析2.1.1.1分析招聘岗位的职责、任职资格和岗位要求2.1.1.2提供详细的岗位需求分析报告2.1.2招聘渠道选择及推广2.1.2.1根据岗位需求选择合适的招聘渠道2.1.2.2制定招聘推广计划,包括线上和线下渠道2.1.3招聘简历筛选及面试安排2.1.3.1对收到的简历进行筛选,确定合适的候选人2.1.3.2安排面试时间,并通知候选人2.1.4招聘人员背景调查2.1.4.1对候选人进行背景调查,包括教育背景、工作经历等2.1.4.2提供背景调查报告2.2人才市场调研服务2.2.1人才市场现状分析2.2.1.1分析当前人才市场的整体状况2.2.1.2提供人才市场现状分析报告2.2.2人才需求预测2.2.2.1根据行业发展趋势和公司业务需求,预测未来人才需求2.2.2.2提供人才需求预测报告2.2.3人才供需关系研究2.2.3.1研究人才供需关系,分析原因2.2.3.2提供人才供需关系研究报告2.2.4人才竞争策略研究2.2.4.1研究竞争对手的人才竞争策略2.2.4.2提供人才竞争策略研究报告3.服务期限及费用3.1服务期限3.1.1本合同服务期限自[起始日期]至[终止日期]。3.2服务费用及支付方式3.2.1本合同服务费用总额为人民币[金额]元。3.2.2支付方式:[支付方式,如分期支付、按月支付等]3.2.3支付时间:[支付时间,如每月[日期]前支付等]3.3服务费用调整机制3.3.1如因市场变化或服务内容调整,服务费用将根据实际情况进行调整。3.3.2调整后的服务费用需经双方协商一致后确定。4.服务质量保证4.1招聘服务质量保证4.1.1招聘过程中,确保候选人信息真实可靠。4.1.2提供合格的候选人,符合岗位要求。4.2人才市场调研服务质量保证4.2.1研究报告内容准确、客观、全面。4.2.2研究方法科学合理,数据来源可靠。5.保密条款5.1保密内容5.1.1双方在履行本合同过程中知悉的对方商业秘密。5.1.2本合同内容及履行情况。5.2保密期限5.2.1保密期限自本合同签订之日起至[保密期限]。5.3违约责任5.3.1如一方违反保密义务,应承担相应的法律责任。6.违约责任6.1双方违约行为6.1.1未按合同约定提供服务的。6.1.2未按合同约定支付费用的。6.1.3违反保密义务的。6.2违约责任承担6.2.1违约方应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。6.2.2违约金的计算方法:[违约金计算方法]。7.争议解决7.1争议解决方式7.1.1双方应友好协商解决争议。7.1.2协商不成的,提交[争议解决机构名称]仲裁。7.2争议解决机构7.2.1[争议解决机构名称]7.3争议解决费用7.3.1争议解决费用由败诉方承担。8.合同解除8.1合同解除条件8.1.1委托方原因解除合同8.1.1.1委托方有权在本合同约定的服务期限届满前解除合同。8.1.1.2解除合同前,委托方应提前[提前通知天数]书面通知服务方。8.1.2服务方原因解除合同8.1.2.1服务方因不可抗力导致无法继续履行合同义务的,有权解除合同。8.1.2.2服务方未按合同约定提供服务,委托方有权解除合同。8.2合同解除程序8.2.1解除合同前,双方应就解除合同的原因进行协商。8.2.2协商不成,任何一方均可向对方发出解除合同的通知。8.3合同解除后的责任8.3.1合同解除后,双方应按照合同约定支付已完成服务部分的费用。9.合同生效及终止9.1合同生效条件9.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2合同终止条件9.2.1本合同服务期限届满。9.2.2合同解除。9.2.3双方协商一致终止合同。9.3合同终止后的处理9.3.1合同终止后,双方应按照合同约定处理剩余事宜。9.3.2双方应相互提供必要的协助,确保合同终止后的顺利交接。10.合同附件10.1附件清单10.1.1本合同附件清单如下:招聘岗位需求分析报告招聘推广计划招聘简历筛选记录招聘面试记录人才市场现状分析报告人才需求预测报告人才供需关系研究报告人才竞争策略研究报告10.2附件内容10.2.1附件内容应与合同内容一致,并由双方签字盖章确认。11.其他约定11.1双方协商事项11.1.1双方在本合同履行过程中如遇特殊事项,可另行协商解决。11.2合同未尽事宜11.2.1本合同未尽事宜,双方可另行协商,并签订补充协议。12.合同签订12.1合同签订方式12.1.1本合同以书面形式签订。12.2合同签订地点12.2.1本合同签订地点为[签订地点]。12.3合同签订日期12.3.1本合同签订日期为[签订日期]。13.合同修改13.1合同修改方式13.1.1本合同如有修改,需经双方协商一致,并签署书面修改协议。13.2合同修改程序13.2.1修改协议应与本合同具有同等法律效力。13.3合同修改效力13.3.1修改协议生效后,与本合同具有同等法律效力。14.合同份数及保管14.1合同份数14.1.1本合同一式[份数]份,双方各执[份数]份。14.2合同保管责任14.2.1双方应妥善保管本合同及其附件,确保合同内容的完整性和安全性。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1本合同所称第三方,指在甲乙双方履行本合同过程中,为提供中介、咨询、技术服务等而介入的独立第三方机构或个人。15.2第三方介入方式a.乙方委托第三方提供招聘渠道或人才市场调研服务;b.第三方作为担保方参与本合同履行;c.第三方提供技术服务,如背景调查、职业测评等。15.3第三方责任15.3.1第三方应遵守本合同约定,按照甲乙双方的要求提供相关服务。15.4第三方权利15.4.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的配合,以完成其职责范围内的服务。15.5第三方与其他各方的划分15.5.1第三方与甲乙双方之间是独立的服务关系,不承担甲乙双方之间的合同责任。15.5.2第三方与甲乙双方之间产生的争议,由第三方自行解决。16.甲乙双方责任16.1.1甲乙双方应确保第三方具备相应的资质和条件,能够胜任其职责范围内的服务。16.1.2甲乙双方应向第三方提供必要的信息和资料,以便其完成服务。16.1.3甲乙双方应监督第三方的工作进度和质量,确保其符合合同约定。16.1.4甲乙双方有权对第三方的工作进行评价,并提出改进意见。17.第三方责任限额17.1第三方的责任限额应在本合同中明确约定,具体如下:17.1.1第三方在本合同项下提供的服务,其责任限额为人民币[金额]元。17.1.2如第三方因自身原因导致服务瑕疵或损害甲乙双方权益,应承担相应的赔偿责任。17.1.3第三方的责任限额不包括因不可抗力、甲乙双方违约等原因导致的损失。17.1.4第三方的责任限额在合同履行期间不得更改。18.第三方变更18.1如需更换第三方,甲乙双方应协商一致,并签署书面变更协议。18.2变更后的第三方应具备与原第三方相当或更高的资质和条件。18.3变更后的第三方应承担原第三方在本合同项下的所有权利和义务。19.第三方退出19.1如第三方因故退出本合同,甲乙双方应协商解决后续事宜。19.2第三方退出本合同后,甲乙双方应继续履行本合同约定,直至合同终止。19.3第三方退出本合同后,其在本合同项下的权利和义务由其指定的继受人承担。20.附则20.1本修正条款为本合同不可分割的一部分,与原合同具有同等法律效力。20.2本修正条款的任何修改或补充,均需经甲乙双方书面同意。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.招聘岗位需求分析报告要求:详细分析招聘岗位的职责、任职资格和岗位要求,包括但不限于工作内容、技能要求、教育背景等。说明:该报告用于指导招聘工作的开展,确保招聘到符合岗位需求的候选人。2.招聘推广计划要求:制定招聘渠道选择及推广计划,包括线上和线下渠道的推广策略。说明:该计划用于确保招聘信息的有效传播,提高招聘效率。3.招聘简历筛选记录要求:记录简历筛选过程,包括筛选标准、筛选结果等。说明:该记录用于跟踪招聘进度,确保筛选过程的公正性和透明度。4.招聘面试记录要求:记录面试过程,包括面试时间、面试官、候选人表现等。说明:该记录用于评估候选人的综合素质,为最终录用决策提供依据。5.人才市场现状分析报告要求:分析当前人才市场的整体状况,包括人才供需、行业趋势等。6.人才需求预测报告要求:根据行业发展趋势和公司业务需求,预测未来人才需求。说明:该报告用于指导未来的人力资源规划,确保人才队伍的稳定性。7.人才供需关系研究报告要求:研究人才供需关系,分析原因,提出解决方案。说明:该报告用于优化招聘策略,提高招聘效果。8.人才竞争策略研究报告要求:研究竞争对手的人才竞争策略,提出应对措施。说明:该报告用于提升公司在人才竞争中的优势。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为1.1未按合同约定提供服务责任认定:违约方应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。示例:乙方未按合同约定时间完成招聘工作,导致甲方招聘计划延误。1.2未按合同约定支付费用责任认定:违约方应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。示例:甲方未按合同约定时间支付服务费用,导致乙方工作无法正常进行。1.3违反保密义务责任认定:违约方应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。示例:乙方泄露甲方商业秘密,导致甲方利益受损。1.4未经同意更换第三方责任认定:违约方应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。示例:乙方未经甲方同意更换第三方,导致服务质量下降。1.5未能履行合同终止后的处理义务责任认定:违约方应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。示例:合同终止后,乙方未能妥善处理剩余事宜,导致甲方利益受损。全文完。2024年度委托招聘与人才市场调研服务合同范本1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人或授权代表1.3联系方式2.服务内容2.1委托招聘服务2.1.1招聘岗位及要求2.1.2招聘流程及时间安排2.1.3招聘费用及支付方式2.2人才市场调研服务2.2.1调研范围及内容2.2.2调研方法及工具2.2.3调研报告及提交时间3.服务期限3.1合同生效日期3.2服务期限4.服务费用4.1委托招聘费用4.2人才市场调研费用4.3费用支付方式及时间5.保密条款5.1保密内容5.2保密期限5.3违约责任6.保密信息的使用与处理6.1信息使用范围6.2信息处理方式6.3信息安全措施7.知识产权7.1知识产权归属7.2使用许可7.3违约责任8.服务质量保证8.1服务质量标准8.2质量保证措施8.3违约责任9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约赔偿10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序11.3合同解除后的责任12.合同生效与终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件12.3合同终止后的责任13.其他约定13.1不可抗力13.2合同附件13.3合同解释14.合同签署与生效14.1合同签署14.2合同生效第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1双方名称(1)委托方:[委托方全称](2)受托方:[受托方全称]1.2法定代表人或授权代表(1)委托方法定代表人或授权代表:[姓名],身份证号码:[身份证号码],职务:[职务](2)受托方法定代表人或授权代表:[姓名],身份证号码:[身份证号码],职务:[职务]1.3联系方式(1)委托方联系方式:地址:[委托方地址]电话:[委托方电话]邮箱:[委托方邮箱](2)受托方联系方式:地址:[受托方地址]电话:[受托方电话]邮箱:[受托方邮箱]2.服务内容2.1委托招聘服务2.1.1招聘岗位及要求[具体岗位名称]:[岗位要求],数量:[招聘人数]2.1.2招聘流程及时间安排(1)招聘信息发布:[具体时间](2)简历筛选:[具体时间](3)面试安排:[具体时间](4)背景调查:[具体时间](5)录用通知:[具体时间]2.1.3招聘费用及支付方式招聘费用总额:[金额],支付方式:[支付方式],支付时间:[支付时间]2.2人才市场调研服务2.2.1调研范围及内容调研范围:[调研范围],调研内容:[调研内容]2.2.2调研方法及工具调研方法:[调研方法],调研工具:[调研工具]2.2.3调研报告及提交时间调研报告提交时间:[具体时间]3.服务期限3.1合同生效日期合同生效日期:[具体日期]3.2服务期限服务期限:自合同生效之日起至[具体日期]止。4.服务费用4.1委托招聘费用委托招聘费用总额:[金额],支付方式:[支付方式],支付时间:[支付时间]4.2人才市场调研费用人才市场调研费用总额:[金额],支付方式:[支付方式],支付时间:[支付时间]5.保密条款5.1保密内容(1)双方在履行合同过程中所获得的信息,包括但不限于公司商业秘密、技术秘密、客户信息等。(2)合同内容、双方协商过程中所涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等。5.2保密期限保密期限:自合同生效之日起至[具体日期]止。5.3违约责任如一方违反保密义务,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿对方因此遭受的损失。6.保密信息的使用与处理6.1信息使用范围保密信息仅限于履行合同所必需的范围使用。6.2信息处理方式保密信息应采取合理的保密措施,防止信息泄露、篡改或损坏。6.3信息安全措施双方应采取必要的安全措施,确保保密信息的安全。8.知识产权8.1知识产权归属受托方在履行合同过程中所创作的任何原创性成果,包括但不限于调研报告、分析报告、招聘方案等,其知识产权归受托方所有。委托方获得在合同约定的范围内使用上述成果的权利。8.2使用许可委托方获得在合同有效期内,非独占、非转让、非许可他人再许可的使用受托方知识产权的权利。8.3违约责任如受托方未能在合同约定的时间内提供符合要求的知识产权成果,或委托方发现知识产权存在侵犯第三方权利的情况,受托方应承担相应的违约责任。9.服务质量保证9.1服务质量标准受托方保证提供的服务符合行业标准和委托方的要求,确保服务质量达到合同约定的水平。9.2质量保证措施(1)建立完善的服务流程和质量监控体系;(2)配备专业服务团队,确保服务质量;(3)定期进行服务质量评估,及时改进服务质量。9.3违约责任如受托方提供的服务未达到合同约定的质量标准,委托方有权要求受托方进行整改,并承担由此产生的合理费用。10.违约责任10.1违约情形(1)任何一方未按合同约定履行其义务;(2)任何一方违反保密条款;(3)任何一方未能按照合同约定提供服务或成果;(4)任何一方在合同履行过程中造成对方损失的。10.2违约责任承担违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿对方因此遭受的直接损失和合理的间接损失。10.3违约赔偿违约赔偿金额应根据实际情况,由双方协商确定,并在合同中明确。11.争议解决11.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构如协商不成,双方可选择仲裁作为争议解决方式,并将争议提交至[仲裁机构名称]仲裁。11.3争议解决程序仲裁程序按照[仲裁机构名称]的仲裁规则进行。12.合同解除12.1合同解除条件(1)一方违约,另一方在通知违约方后[通知期限]内未采取补救措施;(2)发生不可抗力事件,致使合同无法履行;(3)双方协商一致解除合同。12.2合同解除程序任何一方要求解除合同时,应提前[通知期限]书面通知对方,并说明解除合同的理由。12.3合同解除后的责任合同解除后,双方应按照合同约定,妥善处理未履行完毕的义务,并承担相应的责任。13.其他约定13.1不可抗力如因不可抗力事件导致合同无法履行,双方应相互理解,并根据不可抗力的影响程度,部分或全部免除责任。13.2合同附件本合同附件为本合同不可分割的一部分,与本合同具有同等法律效力。13.3合同解释本合同的解释权归双方共同享有。14.合同签署与生效14.1合同签署本合同一式[份数]份,双方各执[份数]份,自双方签字盖章之日起生效。14.2合同生效本合同自[具体日期]起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中,第三方是指除委托方和受托方之外的,根据合同约定参与合同履行或提供相关服务的个人、法人或其他组织。15.2第三方介入情形(1)委托方或受托方根据合同约定,邀请第三方参与合同履行;(2)因合同履行需要,双方同意第三方提供中介、咨询、技术支持等服务;(3)合同履行过程中,因不可抗力或其他原因,需要第三方介入。15.3第三方责任(1)第三方应根据合同约定,履行其义务,并对自己的行为负责;(2)第三方在履行合同过程中造成委托方或受托方损失的,应承担相应的赔偿责任;(3)第三方违反保密义务的,应承担相应的违约责任。16.甲乙方与第三方的关系16.1甲乙双方与第三方之间的关系由各自签订的协议或合同约定;16.2本合同中,甲乙双方对第三方的责任承担不因第三方介入而免除;16.3甲乙双方应确保第三方在履行合同过程中,遵守国家法律法规和本合同约定。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额(1)第三方因自身原因造成委托方或受托方损失的,其赔偿责任不超过合同总金额的[百分比];(2)第三方因不可抗力等原因造成委托方或受托方损失的,其赔偿责任由双方协商确定。18.第三方权利(1)根据合同约定,获得相应的报酬;(2)要求委托方或受托方提供必要的协助;(3)在合同履行过程中,对自身权益进行保护。19.第三方义务(1)按照合同约定,履行其义务;(2)保守合同秘密,不得泄露委托方或受托方的商业秘密;(3)在履行合同过程中,遵守国家法律法规和本合同约定。20.第三方与其他各方的划分说明20.1第三方与委托方、受托方之间的权利义务关系,由双方签订的协议或合同约定;20.2第三方与委托方、受托方之间的争议,应按照协议或合同约定的方式解决;20.3第三方在履行合同过程中,如需与其他方进行合作,应取得委托方或受托方的同意。21.第三方变更21.1如需变更第三方,甲乙双方应提前[通知期限]书面通知对方,并经对方同意;21.2第三方变更后,原第三方与甲乙双方签订的协议或合同终止,新第三方与甲乙双方签订新的协议或合同。22.第三方介入的合同履行22.1第三方介入后,甲乙双方应按照本合同约定,继续履行各自义务;22.2第三方介入的合同履行过程中,如出现争议,甲乙双方应共同协商解决;22.3如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。23.第三方介入的合同终止23.1第三方介入的合同履行完毕或因其他原因终止时,甲乙双方应按照本合同约定,妥善处理未履行完毕的义务;23.2第三方介入的合同终止后,甲乙双方应按照本合同约定,承担相应的责任。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:委托招聘服务需求表要求:详细列出招聘岗位、要求、预算等信息,需加盖委托方公章。说明:本附件作为合同附件,用于明确招聘服务的具体需求。2.附件二:人才市场调研方案要求:详细说明调研目的、范围、方法、时间安排等,需加盖受托方公章。说明:本附件作为合同附件,用于明确调研服务的具体方案。3.附件三:服务费用明细表要求:详细列出各项服务费用及支付方式,需加盖双方公章。说明:本附件作为合同附件,用于明确服务费用的具体明细。4.附件四:保密协议要求:明确双方保密内容、期限、违约责任等,需双方签字盖章。说明:本附件作为合同附件,用于明确双方保密条款。5.附件五:知识产权归属协议要求:明确知识产权归属、使用许可、违约责任等,需双方签字盖章。说明:本附件作为合同附件,用于明确知识产权归属及使用。6.附件六:服务质量保证协议要求:明确服务质量标准、保证措施、违约责任等,需双方签字盖章。说明:本附件作为合同附件,用于明确服务质量保证。7.附件七:争议解决协议要求:明确争议解决方式、机构、程序等,需双方签字盖章。说明:本附件作为合同附件,用于明确争议解决机制。8.附件八:合同履行情况报告要求:详细记录合同履行过程中的重要事项,需加盖双方公章。说明:本附件作为合同附件,用于记录合同履行情况。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:(1)未按合同约定时间提供服务或成果;(2)提供的服务或成果不符合合同约定的质量标准;(3)泄露对方商业秘密;(4)未按合同约定支付费用;(5)违反保密条款;(6)未履行合同约定的其他义务。2.责任认定标准:(1)违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿对方因此遭受的直接损失和合理的间接损失;(2)违约赔偿金额应根据实际情况,由双方协商确定,并在合同中明确;(3)如违约行为导致合同无法履行,违约方应承担合同终止后的责任。3.违约责任示例:(1)受托方未按合同约定时间完成招聘工作,导致委托方错过招聘时机,受托方应赔偿委托方因此遭受的损失,如招聘费用、误工费等;(2)受托方提供的调研报告存在重大错误,导致委托方决策失误,受托方应赔偿委托方因此遭受的损失,如经济损失、名誉损失等;(3)第三方泄露委托方商业秘密,导致委托方遭受损失,第三方应承担相应的赔偿责任。全文完。2024年度委托招聘与人才市场调研服务合同范本2本合同目录一览1.合同签订双方信息1.1合同签订双方名称1.2合同签订双方地址1.3合同签订双方联系方式2.合同标的2.1委托招聘服务内容2.2人才市场调研服务内容2.3服务期限3.服务费用及支付方式3.1服务费用总额3.2费用支付方式3.3费用支付时间4.服务质量要求4.1委托招聘服务质量要求4.2人才市场调研服务质量要求5.服务进度安排5.1委托招聘服务进度安排5.2人才市场调研服务进度安排6.服务成果交付6.1委托招聘服务成果交付6.2人才市场调研服务成果交付7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序11.合同生效11.1合同生效条件11.2合同生效时间12.合同附件12.1附件一:委托招聘服务内容明细12.2附件二:人才市场调研服务内容明细13.合同变更13.1合同变更条件13.2合同变更程序14.其他约定事项第一部分:合同如下:1.合同签订双方信息1.1合同签订双方名称1.1.1委托方:[委托方全称]1.1.2承揽方:[承揽方全称]1.2合同签订双方地址1.2.1委托方地址:[委托方详细地址]1.2.2承揽方地址:[承揽方详细地址]1.3合同签订双方联系方式1.3.1委托方联系人:[委托方联系人姓名]1.3.1.1联系电话:[委托方联系电话]1.3.1.2电子邮箱:[委托方电子邮箱]1.3.2承揽方联系人:[承揽方联系人姓名]1.3.2.1联系电话:[承揽方联系电话]1.3.2.2电子邮箱:[承揽方电子邮箱]2.合同标的2.1委托招聘服务内容2.1.1服务对象:[具体职位或岗位名称]2.1.2服务数量:[招聘人数]2.1.3服务时间:[服务开始时间至服务结束时间]2.2人才市场调研服务内容2.2.1调研对象:[调研市场或行业名称]2.2.2调研内容:[调研具体内容]2.2.3调研时间:[调研开始时间至调研结束时间]3.服务费用及支付方式3.1服务费用总额:[服务费用总额]3.2费用支付方式:[支付方式,如银行转账、现金等]3.3费用支付时间:[每次支付的具体时间]4.服务质量要求4.1委托招聘服务质量要求4.1.1招聘成功率:[预期招聘成功率]4.1.2招聘周期:[预期招聘周期]4.2人才市场调研服务质量要求4.2.1调研数据准确性:[调研数据准确率要求]4.2.2调研报告完整性:[调研报告内容完整性要求]5.服务进度安排5.1委托招聘服务进度安排5.1.1初步沟通:[具体时间]5.1.2招聘方案制定:[具体时间]5.1.3招聘执行:[具体时间]5.2人才市场调研服务进度安排5.2.1调研计划制定:[具体时间]5.2.2调研实施:[具体时间]6.服务成果交付6.1委托招聘服务成果交付6.1.1招聘报告:[具体时间]6.1.2招聘候选人资料:[具体时间]6.2人才市场调研服务成果交付6.2.1调研报告:[具体时间]6.2.2调研数据及分析:[具体时间]7.保密条款7.1保密内容:[涉及商业秘密、技术秘密等需保密的内容]7.2保密期限:[保密期限,如合同终止后3年内]7.3违约责任:[违反保密条款的违约责任及赔偿标准]8.违约责任8.1违约情形8.1.1承揽方未按约定时间完成招聘工作,导致委托方招聘计划延误。8.1.2承揽方未按约定时间完成调研工作,导致委托方调研需求无法满足。8.1.3承揽方提供的服务质量不符合合同约定,导致委托方遭受损失。8.1.4承揽方泄露委托方商业秘密,违反保密条款。8.2违约责任承担8.2.1承揽方应承担相应的违约责任,包括但不限于:8.2.1.1向委托方支付违约金,违约金为合同总金额的[具体比例]%。8.2.1.2按照实际损失赔偿,包括但不限于直接损失和间接损失。8.2.1.3承担因违约行为给委托方造成的其他费用。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。9.1.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构9.2.1.1[具体仲裁机构名称]9.2.1.2[具体仲裁机构名称]9.3争议解决程序9.3.1争议发生后,双方应在[具体期限]内提交争议解决机构。9.3.2争议解决机构应在收到争议后[具体期限]内作出裁决。10.合同解除10.1合同解除条件10.1.1如一方严重违约,另一方有权解除合同。10.1.2如发生不可抗力事件,导致合同无法履行,双方可协商解除合同。10.2合同解除程序10.2.1解除合同前,双方应书面通知对方。11.合同生效11.1合同生效条件11.1.1双方签字盖章后,合同即生效。11.1.2合同经双方签字盖章后,自[具体日期]起生效。11.2合同生效时间11.2.1合同自双方签字盖章之日起生效。12.合同附件12.1附件一:委托招聘服务内容明细12.2附件二:人才市场调研服务内容明细13.合同变更13.1合同变更条件13.1.1双方协商一致,可对合同内容进行变更。13.2合同变更程序13.2.1变更合同内容前,双方应书面通知对方。13.2.2变更后的合同应经双方签字盖章后生效。14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。14.2本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。14.3本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为[具体期限]。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1本合同所称第三方,是指除合同签订双方以外的,参与合同履行过程中的任何自然人、法人或其他组织。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入可以是作为中介方提供信息匹配服务,也可以是作为合作方参与服务执行。15.3第三方责任15.3.1第三方介入合同履行过程中,应遵守本合同的约定,并对自身提供的服务或参与的行为承担相应的责任。15.4第三方责任限额15.4.1第三方介入合同履行过程中,如因第三方原因导致委托方或承揽方遭受损失,第三方应承担相应的赔偿责任。15.4.2第三方责任限额为[具体金额],超过此限额的部分,由委托方和承揽方根据损失比例分担。16.甲乙方与第三方的关系16.1甲乙方与第三方之间的关系,由甲乙方与第三方另行签订的协议约定。16.2本合同不涉及甲乙方与第三方之间的具体权利义务关系。17.第三方介入的具体条款17.1第三方介入需经甲乙方双方书面同意。17.2第三方介入的协议应与本合同同时生效。17.3第三方介入的协议应明确第三方的责任范围、责任限额及违约责任。18.第三方介入的额外条款18.1第三方介入后,甲乙方应确保第三方遵守本合同的约定,并对第三方的行为进行监督。18.2第三方介入后,甲乙方应就第三方介入的具体事项进行协商,确保服务质量和进度。19.第三方权利19.1第三方有权根据介入协议的约定,从甲乙方处获得相应的报酬。19.2第三方有权要求甲乙方提供必要的信息和数据,以便完成介入服务。20.第三方义务20.1第三方应按照介
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