零售行业文员聘用合同样本

零售行业文员聘用合同样本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：________________________联系电话：____________________联系人：____________________乙方（员工）：__________性别：____________________身份证号码：________________联系电话：__________________住址：_____________________鉴于甲方为乙方提供工作机会，乙方愿意在甲方的指导下担任文员工作，双方为了维护各自的合法权益，经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条工作内容1.1乙方担任甲方的文员，主要负责协助甲方完成日常办公事务、资料整理、文件归档等工作。1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，遵守公司的各项规章制度。第二条合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为____年。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间__天，每天工作__小时，如需加班，按照甲方的加班规定执行。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元，包括但不限于基本工资、岗位工资、绩效奖金等。4.2甲方应按时足额支付乙方工资，每月__日前将工资支付给乙方。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险费用。5.2乙方享有国家规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、节假日福利、健康体检等。第六条保密协议6.1乙方同意在合同期内及合同终止后，对甲方的一切商业秘密、机密信息、客户资料等予以严格保密。6.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任，甲方有权要求乙方赔偿损失。第七条合同的解除和终止7.1在合同期内，甲乙双方提前解除合同的，应提前__天书面通知对方。7.2乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。7.3合同期满，双方未续签的，本合同自行终止。第八条违约责任8.1甲乙双方违反本合同的，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。第九条争议解决9.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。9.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.甲方公司规章制度5.甲方公司组织架构图6.社会保险缴纳证明7.工资发放证明8.保密协议9.工作职责说明书10.合同解除/终止证明二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗或未经甲方同意提前解除合同。2.乙方泄露甲方商业秘密或机密信息。3.乙方违反甲方公司规章制度。4.甲方未按时足额支付乙方工资。5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。6.甲方未按约定提供福利待遇。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.用人单位：提供工作岗位，支付工资并承担社会保险等义务的单位。3.劳动者：提供劳动力，接受工作安排并获得报酬的个人。4.工资：劳动者提供劳动力所得到的报酬。5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻其生活压力而设立的社会福利制度。6.保密协议：乙方承诺对甲方商业秘密、机密信息等进行保密的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按时到岗：与乙方进行沟通，了解原因，若系个人原因，则根据公司规章制度进行处理；若系非个人原因，则协商调整到岗时间。2.工资纠纷：确保工资发放符合国家和地方法规，如有疑问，及时与乙方沟通解释。3.泄露商业秘密：立即启动保密协议约定的违约责任追究程序，要求乙方承担相应责任。4.合同解除/终止：严格按照合同约定和法律法规规定进行操作，提供相关证明，确保双方权益。五、所有应用场景：1.甲方为新设立的零售行业公司，需要招聘文员。2.乙方具备相关文员工作经验，寻求在甲方公司发展。3.甲方与乙方就工作内