2024兼职销售与雇佣合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024兼职销售与雇佣合同本合同目录一览1.合同概述1.1合同双方基本信息1.2合同签订日期1.3合同期限1.4合同目的2.兼职销售职责2.1工作内容2.2工作地点2.3工作时间2.4工作成果要求3.雇佣关系3.1雇佣关系确立3.2雇佣期限3.3雇佣终止条件3.4雇佣终止程序4.工资及待遇4.1工资标准4.2工资支付方式4.3奖金及提成4.4社会保险及公积金5.工作条件5.1工作环境5.2工具及设备5.3休息与休假6.保密条款6.1保密信息定义6.2保密义务6.3违约责任7.违约责任7.1雇佣方违约责任7.2兼职销售方违约责任8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构9.合同生效及变更9.1合同生效条件9.2合同变更程序10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序11.合同终止11.1合同终止条件11.2合同终止程序12.法律适用及争议管辖12.1法律适用12.2争议管辖13.其他约定13.1通知方式13.2合同附件14.合同签署14.1雇佣方签字14.2兼职销售方签字第一部分：合同如下：第一条合同概述1.1合同双方基本信息（1）雇佣方：[公司名称]，住所地：[地址]，法定代表人：[姓名]，联系电话：[电话号码]。（2）兼职销售方：[姓名]，身份证号码：[身份证号码]，联系方式：[电话号码]。1.2合同签订日期本合同于2024年[日期]签订。1.3合同期限本合同自签订之日起生效，有效期为[期限]，除非双方另有约定或法律规定。1.4合同目的本合同旨在明确雇佣方与兼职销售方之间的权利义务关系，确保双方在合同期限内实现合作共赢。第二条兼职销售职责2.1工作内容兼职销售方负责在雇佣方授权范围内，通过电话、网络等渠道开展产品销售工作。2.2工作地点工作地点为雇佣方指定区域，具体地点另行协商确定。2.3工作时间兼职销售方每周工作时间为[工作时间]，具体安排由双方协商确定。2.4工作成果要求兼职销售方需在合同期限内完成雇佣方设定的销售目标，具体目标另行协商确定。第三条雇佣关系3.1雇佣关系确立本合同签订后，双方正式确立雇佣关系。3.2雇佣期限本合同期限为[期限]，自合同生效之日起计算。3.3雇佣终止条件（1）合同到期；（2）双方协商一致；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）兼职销售方严重违反合同约定；（5）雇佣方因业务调整需要终止雇佣关系。3.4雇佣终止程序合同终止前，双方应提前[提前通知期限]以书面形式通知对方。第四条工资及待遇4.1工资标准兼职销售方的基本工资为每月[金额]，按月支付。4.2工资支付方式工资于每月[日期]前支付至兼职销售方的指定银行账户。4.3奖金及提成兼职销售方完成销售目标后，可获得相应的奖金及提成，具体标准另行协商确定。4.4社会保险及公积金雇佣方依法为兼职销售方缴纳社会保险及住房公积金。第五条工作条件5.1工作环境雇佣方提供必要的工作环境和条件，确保兼职销售方能够正常开展工作。5.2工具及设备雇佣方提供必要的销售工具及设备，如电脑、电话等。5.3休息与休假兼职销售方享有国家规定的休息日和休假，具体安排由双方协商确定。第六条保密条款6.1保密信息定义保密信息指雇佣方在业务过程中所拥有的商业秘密、技术秘密等。6.2保密义务兼职销售方在合同期限内及合同终止后，均应遵守保密义务，不得泄露或使用保密信息。6.3违约责任如兼职销售方违反保密义务，应承担相应的法律责任。第七条违约责任7.1雇佣方违约责任（1）因雇佣方原因导致合同无法履行，雇佣方应承担违约责任，并赔偿兼职销售方因此遭受的损失。（2）雇佣方未按约定支付工资、奖金及提成，应承担违约责任，并支付兼职销售方相应的赔偿金。7.2兼职销售方违约责任（1）兼职销售方未按约定完成销售目标，应承担违约责任，并赔偿雇佣方因此遭受的损失。（2）兼职销售方泄露保密信息，应承担违约责任，并赔偿雇佣方因此遭受的损失。第八条争议解决8.1争议解决方式双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，提交[仲裁委员会名称]仲裁。8.2争议解决机构争议提交[仲裁委员会名称]进行仲裁，仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。第九条合同生效及变更9.1合同生效条件本合同经双方签字盖章后生效。9.2合同变更程序任何对本合同的变更，均需以书面形式经双方共同签署，并自双方签字盖章之日起生效。第十条合同解除10.1合同解除条件（1）一方严重违反合同约定；（2）一方因不可抗力无法履行合同；（3）双方协商一致解除合同。10.2合同解除程序任何一方解除合同，应提前[提前通知期限]以书面形式通知对方。第十一条合同终止11.1合同终止条件（1）合同期限届满；（2）双方协商一致终止合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）合同约定的终止条件成就。11.2合同终止程序合同终止后，双方应相互结算，并按照约定处理剩余事务。第十二条法律适用及争议管辖12.1法律适用本合同的订立、效力、解释、履行、变更、解除及终止均适用中华人民共和国法律。12.2争议管辖因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，如经协商无法解决，应提交[法院名称]管辖。第十三条其他约定13.1通知方式除非另有约定，所有通知应以书面形式发送至对方指定的地址或联系方式。13.2合同附件本合同附件与本合同具有同等法律效力。第十四条合同签署14.1雇佣方签字[公司名称]（盖章）：法定代表人（签字）：14.2兼职销售方签字[姓名]（签字）：日期：2024年[日期]第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的概念及定义1.1第三方概念本合同中所述“第三方”是指除雇佣方和兼职销售方之外，任何参与本合同执行、监督或提供相关服务的个人或组织，包括但不限于中介方、担保方、咨询方等。1.2第三方定义（1）中介方：在雇佣方与兼职销售方之间提供中介服务，协助双方达成协议的个人或机构。（2）担保方：为保证兼职销售方履行合同义务，提供担保的个人或机构。（3）咨询方：为提供专业意见或建议，协助双方解决合同执行过程中问题的个人或机构。第二条第三方介入的约定2.1第三方介入的必要性（1）双方对合同内容或执行存在争议；（2）需要第三方提供专业服务或意见；（3）合同履行需要第三方协助。2.2第三方介入的程序（1）双方协商确定引入第三方；（2）第三方应具备相应的资质和能力；（3）第三方介入的具体事项及职责由双方协商确定；（4）第三方介入的费用由双方协商承担。第三条第三方的责任与权利3.1第三方的责任（1）第三方应遵守合同约定，履行其职责；（2）第三方在介入过程中，如因自身原因导致合同无法履行，应承担相应的法律责任；（3）第三方在介入过程中，如因故意或重大过失造成一方损失的，应承担赔偿责任。3.2第三方的权利（1）第三方有权要求雇佣方和兼职销售方提供必要的协助；（2）第三方有权要求查阅合同及相关资料；（3）第三方有权根据合同约定收取服务费用。第四条第三方责任限额4.1责任限额定义本合同中所述“第三方责任限额”是指第三方因介入合同履行过程中产生的责任，其赔偿金额的最高限制。4.2责任限额确定（1）第三方责任限额由双方在合同中约定；（2）如无约定，第三方责任限额以[金额]为限。第五条第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与雇佣方的划分（1）第三方与雇佣方在合同履行过程中，各自承担相应的责任；（2）第三方在履行职责过程中，如涉及雇佣方的责任，雇佣方应承担相应的责任；（3）第三方在履行职责过程中，如侵犯兼职销售方的合法权益，应承担相应的法律责任。5.2第三方与兼职销售方的划分（1）第三方与兼职销售方在合同履行过程中，各自承担相应的责任；（2）第三方在履行职责过程中，如涉及兼职销售方的责任，兼职销售方应承担相应的责任；（3）第三方在履行职责过程中，如侵犯雇佣方的合法权益，应承担相应的法律责任。第六条第三方介入的终止6.1第三方介入终止的条件（1）合同履行完毕；（2）第三方职责已履行完毕；（3）双方协商一致终止第三方介入。6.2第三方介入终止的程序（1）双方通知第三方介入终止；（2）第三方在收到终止通知后，应立即停止介入；（3）双方应相互结算，并按照约定处理剩余事务。第七条本合同修正的生效本合同修正自双方签字盖章之日起生效，对本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：兼职销售岗位职责说明书要求：详细列出兼职销售方的岗位职责、工作内容、工作要求等。说明：本附件作为合同附件，用于明确兼职销售方的具体工作内容和要求。2.附件二：销售目标及考核标准要求：明确销售目标、考核标准、奖金及提成比例等。说明：本附件作为合同附件，用于确保兼职销售方明确销售目标和激励机制。3.附件三：工作环境及设备清单要求：列出雇佣方提供的办公环境、设备清单及使用规范。说明：本附件作为合同附件，用于保障兼职销售方的工作条件和权益。4.附件四：保密协议要求：明确保密信息的范围、保密义务、违约责任等。说明：本附件作为合同附件，用于保护雇佣方的商业秘密。5.附件五：争议解决流程图要求：详细列出争议解决流程、仲裁机构、仲裁规则等。说明：本附件作为合同附件，用于明确争议解决途径和程序。6.附件六：合同变更协议要求：明确合同变更的流程、变更内容、生效日期等。说明：本附件作为合同附件，用于规范合同变更的合法性。7.附件七：合同解除协议要求：明确合同解除的条件、解除程序、责任承担等。说明：本附件作为合同附件，用于规范合同解除的合法性和责任划分。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）雇佣方未按时支付工资、奖金及提成；（2）兼职销售方未按约定完成销售目标；（3）第三方在介入过程中侵犯一方合法权益；（4）任何一方泄露合同内容或保密信息；（5）任何一方违反合同约定的保密义务。2.责任认定标准：（1）雇佣方未按时支付工资、奖金及提成，应按日支付违约金，违约金比例为[比例]%；（3）第三方在介入过程中侵犯一方合法权益，应承担相应的赔偿责任；（4）泄露合同内容或保密信息，泄露方应承担相应的法律责任；（5）违反合同约定的保密义务，违约方应承担相应的法律责任。3.违约示例说明：（1）雇佣方未在约定时间内支付工资，应向兼职销售方支付违约金，违约金金额为[金额]元；（3）第三方在介入过程中泄露了雇佣方的商业秘密，应向雇佣方支付赔偿金，赔偿金额为[金额]元；（4）兼职销售方泄露了合同内容，应承担相应的法律责任；（5）雇佣方违反保密义务，泄露了兼职销售方的个人信息，应承担相应的法律责任。全文完。2024兼职销售与雇佣合同1本合同目录一览1.合同订立依据与目的1.1合同订立的法律依据1.2合同订立的目的与原则2.当事人信息2.1雇佣方信息2.2兼职销售人员信息3.兼职销售人员职责3.1工作内容与范围3.2工作时间与地点3.3工作成果要求4.工资与报酬4.1工资计算方式4.2报酬支付时间与方式4.3薪酬调整机制5.工作条件与保障5.1工作条件提供5.2工作环境安全5.3保险与福利待遇6.损害赔偿6.1损害赔偿原则6.2损害赔偿范围6.3损害赔偿程序7.合同期限与终止7.1合同期限7.2合同终止条件7.3合同终止通知8.保密条款8.1保密信息范围8.2保密义务8.3违反保密条款的处理9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序9.3争议解决地点10.其他约定10.1违约责任10.2通知与送达10.3合同附件11.合同生效与解除11.1合同生效条件11.2合同解除条件11.3合同解除程序12.合同变更与补充12.1合同变更程序12.2合同补充条款13.合同解除后的处理13.1资料返还13.2财务结算13.3知识产权归属14.合同份数与生效日期14.1合同份数14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同订立依据与目的1.1本合同订立依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，旨在明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益。1.2本合同订立的目的为：雇佣方委托兼职销售人员开展销售工作，兼职销售人员接受雇佣方的委托，提供销售服务。2.当事人信息2.1雇佣方：名称：________________________地址：________________________联系人：________________________联系电话：________________________2.2兼职销售人员：姓名：________________________身份证号码：________________________联系电话：________________________3.兼职销售人员职责3.1工作内容：兼职销售人员应在雇佣方提供的销售区域内，负责产品的销售推广、客户开发、订单处理等工作。3.2工作范围：兼职销售人员应在雇佣方指定的销售区域内开展业务，不得超出规定范围。3.3工作时间：兼职销售人员每周工作时间为____小时，具体工作时间为____时到____时。3.4工作地点：兼职销售人员应在雇佣方指定的销售地点开展工作。4.工资与报酬4.1工资计算：兼职销售人员工资按实际销售业绩计算，具体计算方法为：销售额×提成比例。4.2报酬支付：报酬每月支付一次，支付时间为每月____日前。4.3薪酬调整：根据市场行情和公司发展情况，薪酬可进行适当调整。5.工作条件与保障5.1工作条件：雇佣方为兼职销售人员提供必要的销售工具和资料。5.2工作环境安全：雇佣方确保兼职销售人员在工作过程中的人身安全。5.3保险与福利待遇：雇佣方为兼职销售人员购买意外伤害保险，并提供一定的福利待遇。6.损害赔偿6.1损害赔偿原则：兼职销售人员在工作中因故意或重大过失造成雇佣方损失的，应承担相应的赔偿责任。6.2损害赔偿范围：包括但不限于：产品损坏、客户流失、经济损失等。6.3损害赔偿程序：兼职销售人员应在发现损失后立即通知雇佣方，双方协商确定赔偿金额及方式。7.合同期限与终止7.1合同期限：本合同期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。a.合同期满；b.双方协商一致；c.因不可抗力导致合同无法履行；d.兼职销售人员严重违反合同约定；e.雇佣方因业务调整等原因需终止合同。8.保密条款8.1保密信息范围：兼职销售人员应保守雇佣方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息。8.2保密义务：兼职销售人员不得以任何形式泄露、传播或使用保密信息，未经雇佣方书面同意，不得将保密信息用于任何目的。8.3违反保密条款的处理：如有违反保密条款的行为，兼职销售人员应立即停止，并承担相应的法律责任。9.争议解决9.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。9.2争议解决程序：协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.3争议解决地点：本合同争议解决地点为合同签订地。10.其他约定10.1违约责任：任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金。10.2通知与送达：双方的通知、函件等应以书面形式发送，自发出之日起满____个工作日视为送达。10.3合同附件：本合同附件与本合同具有同等法律效力。11.合同生效与解除11.1合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。a.兼职销售人员提出解除合同，并提前____个工作日书面通知雇佣方；b.雇佣方提出解除合同，并提前____个工作日书面通知兼职销售人员。11.3合同解除程序：合同解除前，双方应就解除事宜进行协商，达成一致后，签订解除协议。12.合同变更与补充12.1合同变更程序：任何一方要求变更合同内容，应书面提出变更要求，经双方协商一致后，签订变更协议。12.2合同补充条款：本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。13.合同解除后的处理13.1资料返还：合同解除后，兼职销售人员应立即将所有与工作相关的资料、文件等返还给雇佣方。13.2财务结算：合同解除后，双方应根据合同约定进行财务结算。13.3知识产权归属：合同解除后，双方所拥有的知识产权归各自所有。14.合同份数与生效日期14.1合同份数：本合同一式____份，雇佣方和兼职销售人员各执____份。14.2合同生效日期：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义与范围1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙双方以外的任何个人或单位，包括但不限于中介方、咨询服务提供方、技术支持方等。1.2第三方介入的范围包括但不限于提供中介服务、咨询建议、技术支持、市场调查、风险评估等。2.第三方介入的程序2.1甲乙双方协商确定需要第三方介入的事项，并签署书面协议。2.2甲乙双方应将第三方介入的相关信息通知对方，包括第三方的名称、职责、权限等。2.3第三方介入后，应遵守本合同的约定，并接受甲乙双方的监督。3.第三方介入的责任划分3.1第三方应承担其提供的服务或咨询结果所产生的责任，但不超过其在本合同中约定的责任限额。3.2第三方的责任限额应在第三方介入协议中明确约定，并经甲乙双方认可。4.第三方介入的额外条款4.1.1第三方的职责和权限：明确第三方在合同中的具体职责和权限，确保第三方的工作符合合同要求。4.1.2第三方的服务标准：约定第三方提供服务的质量标准，确保服务达到甲乙双方的要求。4.1.3第三方的保密义务：第三方应承担保密义务，对甲乙双方的信息和业务秘密予以保密。4.1.4第三方的责任承担：明确第三方在提供服务过程中可能产生的责任，以及责任承担的方式和范围。5.第三方介入的额外说明5.1第三方介入时，甲乙双方应确保第三方具备相应的资质和能力，以保障合同的有效履行。5.2第三方介入后，甲乙双方应定期评估第三方的工作表现，并及时反馈给第三方。5.3如第三方在介入过程中违反合同约定或造成甲乙双方损失，甲乙双方有权要求第三方承担相应的法律责任。6.第三方责任限额的明确6.1第三方责任限额应在第三方介入协议中明确约定，具体包括：6.1.1第三方在提供中介服务过程中可能产生的直接经济损失。6.1.2第三方在提供咨询建议过程中可能产生的间接经济损失。6.1.3第三方在提供技术支持过程中可能产生的经济损失。6.2第三方责任限额应根据第三方提供的服务的性质、复杂程度和潜在风险等因素综合考虑。6.3第三方责任限额的约定不应低于法律规定的最低标准。7.第三方与其他各方的划分说明7.1第三方与甲乙双方的关系：第三方是甲乙双方合同履行过程中的辅助者，其权利和义务仅限于合同约定。7.2第三方与雇佣方的关系：在第三方介入期间，雇佣方应保持对兼职销售人员的管理和监督，确保兼职销售人员的工作符合合同要求。7.3第三方与兼职销售人员的关系：第三方在介入过程中应尊重兼职销售人员的工作权益，不得侵犯其合法权益。7.4第三方与其他第三方的划分：若合同中有多个第三方介入，各第三方之间应明确各自的职责范围和责任界限，避免责任交叉。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：第三方介入协议要求：协议中应详细列明第三方的职责、权限、责任限额、保密条款等。说明：第三方介入协议是本合同的重要组成部分，用于规范第三方在合同履行过程中的行为。2.附件二：兼职销售人员工作手册要求：手册中应包含工作流程、销售技巧、客户服务规范等内容。说明：工作手册是兼职销售人员工作的指南，有助于提高工作效率和服务质量。3.附件三：销售业绩统计报表要求：报表应包括销售额、销售数量、客户信息等数据，并定期更新。说明：销售业绩统计报表是衡量兼职销售人员工作成果的重要依据。4.附件四：财务结算清单要求：清单中应详细列出销售提成、费用报销等财务信息。说明：财务结算清单是甲乙双方进行财务结算的依据。5.附件五：保密协议要求：协议中应明确双方的保密义务和违约责任。说明：保密协议是保护甲乙双方商业秘密的重要法律文件。6.附件六：争议解决协议要求：协议中应明确争议解决的方式、程序和地点。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：兼职销售人员未按合同约定时间完成销售任务。2.违约行为：兼职销售人员泄露客户信息。责任认定标准：根据泄露信息的严重程度，由雇佣方依法追究兼职销售人员及第三方的法律责任。示例说明：若兼职销售人员泄露客户信息导致客户流失，雇佣方可要求兼职销售人员赔偿损失。3.违约行为：第三方未按协议提供满意的服务。责任认定标准：根据第三方介入协议的约定，第三方应承担相应的违约责任。示例说明：若第三方未按协议提供满意的服务，导致合同无法履行，甲乙双方可要求第三方赔偿损失。4.违约行为：雇佣方未按时支付报酬。责任认定标准：根据合同约定，雇佣方应支付兼职销售人员报酬，如未按时支付，应支付违约金。示例说明：若雇佣方未在规定时间内支付报酬，兼职销售人员可要求支付违约金，违约金金额按合同约定执行。5.违约行为：甲乙双方未按合同约定履行其他义务。责任认定标准：根据合同约定，甲乙双方应履行各自的义务，如未履行，应承担违约责任。示例说明：若甲乙双方未按合同约定履行其他义务，如提供工作条件、保密等，应承担相应的违约责任。全文完。2024兼职销售与雇佣合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1兼职销售人员基本信息1.2雇佣方基本信息2.合同期限与工作时间2.1合同起始日期与终止日期2.2工作时间安排2.3工作日与休息日规定3.工作内容与职责3.1销售产品或服务范围3.2工作职责与义务3.3工作成果要求4.工资与支付方式4.1基本工资标准4.2绩效提成或奖金4.3工资支付周期与方式5.工作地点与交通补贴5.1工作地点规定5.2交通补贴政策6.休假与福利6.1休假类型与天数6.2福利待遇6.3休假申请与批准程序7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违反保密义务的责任8.违约责任8.1双方违约行为8.2违约责任承担8.3违约赔偿标准9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除或终止的程序10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.法律适用与争议管辖11.1适用法律11.2争议管辖法院12.合同附件12.1附件一：销售业绩考核标准12.2附件二：工作地点及设施清单12.3附件三：其他相关文件13.合同生效与变更13.1合同生效条件13.2合同变更程序13.3变更合同的生效日期14.其他约定事项14.1双方约定的其他事项14.2特殊情况处理条款第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1兼职销售人员基本信息兼职销售人员姓名：_______性别：_______身份证号码：_______联系电话：_______电子邮箱：_______1.2雇佣方基本信息雇佣方名称：_______注册地址：_______联系人：_______联系电话：_______电子邮箱：_______2.合同期限与工作时间2.1合同起始日期与终止日期合同起始日期：_______合同终止日期：_______2.2工作时间安排工作日：_______工作时间：_______2.3工作日与休息日规定每周工作日：_______每周休息日：_______3.工作内容与职责3.1销售产品或服务范围销售产品或服务范围：_______3.2工作职责与义务1.负责完成销售目标；2.跟进潜在客户，维护客户关系；3.提供产品或服务相关信息；4.协助处理客户投诉及售后服务；3.3工作成果要求每月销售业绩目标：_______4.工资与支付方式4.1基本工资标准基本工资：_______4.2绩效提成或奖金绩效提成比例：_______奖金发放条件：_______4.3工资支付周期与方式工资支付周期：_______工资支付方式：_______5.工作地点与交通补贴5.1工作地点规定工作地点：_______5.2交通补贴政策交通补贴金额：_______补贴发放条件：_______6.休假与福利6.1休假类型与天数1.年假：_______2.病假：_______3.事假：_______6.2福利待遇1.社会保险：_______2.住房公积金：_______3.其他福利：_______6.3休假申请与批准程序休假申请：_______休假批准：_______7.保密条款7.1保密内容1.公司商业秘密；2.客户信息；3.其他涉及公司利益的信息。7.2保密期限保密期限：_______7.3违反保密义务的责任违反保密义务的，应承担相应的法律责任，并赔偿公司因此遭受的损失。8.违约责任8.1双方违约行为1.兼职销售人员未能完成月度销售业绩目标，连续两次；2.雇佣方未按时支付兼职销售人员工资；3.双方未经对方同意擅自解除合同；8.2违约责任承担1.未能完成月度销售业绩目标的，兼职销售人员应向雇佣方支付违约金；2.雇佣方未按时支付工资的，应支付兼职销售人员违约金；3.双方擅自解除合同的，应支付对方违约金；8.3违约赔偿标准违约金标准：_______9.合同解除与终止9.1合同解除条件1.双方协商一致；2.兼职销售人员因个人原因提出解除合同；3.雇佣方因业务调整需要解除合同；9.2合同终止条件1.合同期限届满；2.双方履行完毕合同义务；3.出现合同约定的解除条件；9.3合同解除或终止的程序1.提前_______个工作日书面通知对方；2.双方协商解决相关事宜；3.需签订解除或终止合同书面协议。10.争议解决10.1争议解决方式1.协商解决；2.仲裁；3.诉讼；10.2争议解决机构1.双方协商确定的仲裁委员会；2.有管辖权的人民法院；10.3争议解决程序1.双方在争议发生后_______个工作日内提交争议解决机构；2.争议解决机构按照相关法律法规进行审理；3.争议解决机构作出的裁决或判决具有法律效力。11.法律适用与争议管辖11.1适用法律本合同适用中华人民共和国法律；11.2争议管辖法院争议管辖法院：_______12.合同附件12.1附件一：销售业绩考核标准1.销售业绩考核指标；2.考核周期与结果公布；3.考核结果的应用；12.2附件二：工作地点及设施清单1.工作地点地址；2.工作场所设施；3.设施使用规定；12.3附件三：其他相关文件1.雇佣方提供的培训资料；2.客户名单；3.其他相关文件。13.合同生效与变更13.1合同生效条件1.双方签字盖章；2.合同附件齐全；13.2合同变更程序1.提出变更申请；2.双方协商一致；3.签订变更协议；13.3变更合同的生效日期变更合同自双方签字盖章之日起生效。14.其他约定事项14.1双方约定的其他事项1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决；2.本合同未尽事宜，以双方签订的补充协议为准；14.2特殊情况处理条款1.如遇国家法律法规和政策调整，双方应依法予以调整；2.如遇不可抗力因素，双方应根据实际情况协商解决。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙双方以外的，参与本合同实施、监督或提供专业服务的任何个人、企业或其他组织。15.1.2第三方可能包括但不限于中介方、咨询服务机构、监理方、审计机构等。15.2第三方介入的目的15.2.1第三方介入旨在提高合同执行效率，确保合同条款的准确实施，以及为合同双方提供专业支持。15.3第三方介入的条件15.3.1第三方介入需经甲乙双方书面同意。15.3.2第三方需具备相应的资质和能力，能够胜任其介入的职责。15.4第三方介入的程序15.4.1甲乙双方共同选择第三方。15.4.2甲乙双方与第三方签订服务协议，明确服务内容、费用、期限等。15.4.3第三方介入后，甲乙双方应提供必要的协助和配合。16.甲乙方责任16.1甲方的责任16.1.1甲方应确保第三方介入不会影响合同的基本条款和甲方的合法权益。16.1.2甲方应向第三方提供必要的信息和资料。16.1.3甲方应监督第三方的工作，确保其按照合同要求执行。16.2乙方的责任16.2.1乙方应确保第三方介入不会影响合同的基本条款和乙方的合法权益。16.2.2乙方应向第三方提供必要的信息