生物科技公司实验员守则

生物科技公司实验员守则合同编号：__________生物科技公司实验员守则甲方：__________乙方：__________鉴于甲方为一家专业的生物科技公司，乙方愿意受雇于甲方，担任实验员工作。甲乙双方经友好协商，特订立本实验员守则，以共同遵守。第一条工作内容1.1乙方作为实验员，应严格遵守国家的法律法规，执行甲方的各项规章制度，维护甲方的合法权益。1.2乙方应按照甲方的要求，参与生物科技实验的研究、试验、分析和报告等工作。1.3乙方应确保实验数据的真实性、准确性和可靠性，不得篡改、伪造或隐瞒实验数据。1.4乙方应遵守实验室的安全操作规程，确保实验安全，防止事故的发生。第二条工作时间和休息休假2.1乙方的工作时间按照甲方的规定执行，确保每周工作时间不超过国家规定的标准。2.2乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假权利。第三条劳动报酬3.1乙方享有甲方规定的工资待遇，甲方按月支付乙方工资。3.2乙方的工作业绩与绩效奖金挂钩，具体奖励办法按甲方规定执行。3.3乙方在合同期内享受甲方规定的各项社会保险和福利待遇。第四条保密义务4.1乙方应对甲方商业秘密、技术秘密、实验数据等保密信息予以保密。4.2乙方不得将在甲方获取的信息用于与甲方有竞争关系的其他单位或个人。4.3乙方在合同终止后仍应继续承担保密义务，直至甲方确定的保密信息已公开或不再具有商业价值。第五条合同的变更、解除和终止5.1甲乙双方同意，本合同的变更、解除和终止，应书面签署，并经双方确认。5.2在合同期内，甲方有权根据实际情况调整乙方的岗位和工作内容。5.3在合同期内，乙方如有严重违反甲方规章制度的行为，甲方有权解除本合同。5.4合同期满，双方未提出异议，本合同自动续签。第六条违约责任6.1甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。6.2若乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约金，并有权要求乙方赔偿因此造成的损失。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.实验室安全操作规程5.实验数据记录表格6.保密协议7.绩效考核标准8.社会保险政策文件9.甲方规章制度二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方要求完成实验任务的，属于违约行为。2.乙方未确保实验数据的真实性、准确性和可靠性，属于违约行为。3.乙方未遵守实验室安全操作规程，导致实验安全事故的，属于违约行为。4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或实验数据的，属于违约行为。5.乙方未按照合同约定履行保密义务的，属于违约行为。6.甲方未按时支付乙方工资或奖金的，属于违约行为。7.甲方未按照约定提供福利待遇的，属于违约行为。三、法律名词及解释：1.实验员：指在生物科技公司从事实验研究、试验分析等工作的人员。2.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值，能为权利人带来经济利益的信息。3.技术秘密：指不为公众所知悉，对产品的生产或经营具有实质性影响的非公开技术信息。4.保密义务：指乙方在合同期内和合同终止后对甲方的保密信息予以保密的义务。5.违约金：指甲方因乙方违约行为而要求乙方支付的金钱赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.实验数据不准确：乙方应加强实验技能培训，提高实验数据准确性。2.实验室安全事故：乙方应严格遵守实验室安全操作规程，定期进行安全培训。3.保密信息泄露：乙方应签订保密协议，加强保密意识，不得泄露公司机密。4.工资待遇争议：甲方应按照合同约定及时支付乙方工资和奖金。5.休假权益纠纷：甲方应遵守国家规定，保障乙方休假权益。五、所有应用场景：1.生物科技研发企业与实验员签订劳动合同。2.实验员在生物科技公司从事实验研究工作。3.实验员遵守实验室安全