2024年度委托招聘高校毕业生就业培训与职业规划服务合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度委托招聘高校毕业生就业培训与职业规划服务合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1委托方名称及地址1.2服务方名称及地址1.3法定代表人或授权代表信息1.4联系方式及通讯地址2.服务内容概述2.1培训目的2.2培训对象2.3培训科目及课程设置2.4职业规划服务内容3.服务期限及时间安排3.1服务期限3.2各阶段培训时间安排3.3职业规划服务时间安排4.服务费用及支付方式4.1服务费用总额4.2费用构成4.3支付方式及时间节点4.4付款条件及违约责任5.服务质量标准5.1培训质量标准5.2职业规划服务质量标准5.3质量监控与评估6.培训及职业规划服务实施6.1培训场地及设施要求6.2培训师资及职业规划顾问资质要求6.3服务过程记录及存档6.4服务变更及调整7.培训资料及设施提供7.1培训教材及资料提供7.2实训设备及场所提供7.3资料及设施的管理与维护8.毕业生就业跟踪与服务8.1就业跟踪方式及时间8.2就业信息提供8.3就业跟踪记录及报告8.4就业服务后续支持9.违约责任及处理9.1委托方违约责任9.2服务方违约责任9.3违约责任的承担方式9.4违约责任处理流程10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同解除11.1合同解除条件11.2解除合同的程序11.3解除合同后的处理12.合同生效及终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件12.3合同终止后的处理13.其他约定事项13.1保密条款13.2法律适用及管辖13.3合同附件14.合同签署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1委托方名称：有限公司1.2委托方地址：省市区路号1.3法定代表人：1.5服务方名称：教育咨询有限公司1.6服务方地址：省市区路号1.7法定代表人：1.9法定代表人或授权代表信息：双方授权代表为各自公司总经理2.服务内容概述2.1培训目的：提高高校毕业生就业竞争力，助力其顺利实现职业发展2.2培训对象：2024年度毕业的有限公司高校毕业生2.3培训科目及课程设置：职场素养、职业技能、职业规划等2.4职业规划服务内容：个人职业定位、职业发展路径规划、求职技巧培训等3.服务期限及时间安排3.1服务期限：自2024年1月1日至2024年12月31日3.2各阶段培训时间安排：分四个阶段，每个阶段为期一个月3.3职业规划服务时间安排：自培训结束后三个月内提供全程职业规划服务4.服务费用及支付方式4.1服务费用总额：人民币壹拾万元整（￥100,000.00）4.2费用构成：培训费用、职业规划服务费用4.3支付方式及时间节点：分三次支付，首付款30%于合同签订后五个工作日内支付，其余款项分别在培训结束后的一个月内和职业规划服务结束后一个月内支付4.4付款条件及违约责任：如委托方未按时支付款项，应向服务方支付违约金，违约金为应付款项的1%每日5.服务质量标准5.1培训质量标准：确保学员掌握培训内容，提高就业竞争力5.2职业规划服务质量标准：提供个性化职业规划方案，助力学员顺利就业5.3质量监控与评估：定期收集学员反馈，对服务质量进行评估6.培训及职业规划服务实施6.1培训场地及设施要求：提供符合教学需求的场地及设施，确保学员学习效果6.2培训师资及职业规划顾问资质要求：具有丰富教学经验和职业规划服务经验的专业人士6.3服务过程记录及存档：详细记录服务过程，并存档备查6.4服务变更及调整：如遇特殊情况，需提前通知对方，并协商调整服务内容7.培训资料及设施提供7.1培训教材及资料提供：提供与培训内容相关的教材及资料7.2实训设备及场所提供：提供与职业技能培训相关的设备和场所7.3资料及设施的管理与维护：确保资料及设施的安全、完整和有效使用8.毕业生就业跟踪与服务8.1就业跟踪方式及时间：自学员完成培训及职业规划服务后，每季度进行一次就业跟踪，持续一年8.2就业信息提供：为学员提供最新的就业信息，包括招聘会信息、企业招聘需求等8.3就业跟踪记录及报告：建立就业跟踪记录，定期向委托方提交就业跟踪报告8.4就业服务后续支持：为学员提供就业后的职业发展咨询和辅导服务9.违约责任及处理9.1委托方违约责任：如委托方未按时支付费用，应向服务方支付违约金，违约金为应付款项的1%每日9.2服务方违约责任：如服务方未按约定提供培训及职业规划服务，应退还已收取的费用，并支付违约金，违约金为已收取费用的1%每日9.3违约责任的承担方式：违约方应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失9.4违约责任处理流程：双方协商解决，协商不成可向合同签订地人民法院提起诉讼10.争议解决10.1争议解决方式：采取友好协商的方式解决争议10.2争议解决机构：如协商不成，提交合同签订地仲裁委员会仲裁10.3争议解决程序：按照仲裁委员会的仲裁规则进行11.合同解除11.1合同解除条件：任何一方违反合同约定，导致合同无法履行11.2解除合同的程序：违约方提出解除合同，另一方确认后生效12.合同生效及终止12.1合同生效条件：双方签字盖章后生效12.2合同终止条件：服务期限届满或双方协商一致解除合同13.其他约定事项13.1保密条款：双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意不得向任何第三方泄露13.2法律适用及管辖：本合同适用中华人民共和国法律，合同争议由合同签订地人民法院管辖13.3合同附件：本合同附件包括但不限于培训计划、职业规划方案、付款凭证等14.合同签署及生效日期14.1合同签署：本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效14.2生效日期：2024年1月1日第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在履行本合同时，由甲乙双方或其中一方邀请或委托的，提供中介、咨询、评估、培训或其他相关服务的独立第三方。2.第三方介入的条件2.1第三方介入需经甲乙双方协商一致，并签订相应的合作协议。2.2第三方介入应有利于合同的履行，提高服务质量，或满足合同履行中的特定需求。3.第三方责任限额3.1第三方在履行本合同时，其责任限额由甲乙双方在合作协议中约定，并在本合同中予以明确。3.2第三方责任限额包括但不限于：3.2.1第三方因故意或重大过失导致的服务质量问题；3.2.2第三方提供的服务不符合合作协议的要求；3.2.3第三方违反保密义务导致的信息泄露。4.第三方权利4.1第三方有权根据合作协议的要求，独立开展服务，并收取相应的服务费用。4.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助和配合，以确保服务的顺利进行。5.第三方义务5.1第三方应按照合作协议的要求，提供高质量、高效率的服务。5.2第三方应遵守国家法律法规和行业规范，确保服务的合法性。5.3第三方应保守甲乙双方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲乙双方之间的关系由合作协议约定，本合同不涉及第三方与甲乙双方之间的权利义务。6.2第三方与甲乙双方之间的争议，应按照合作协议的争议解决方式处理。6.3第三方在履行本合同时，应遵守本合同的相关规定，不得损害甲乙双方的合法权益。7.第三方介入的额外条款及说明7.1第三方介入后，甲乙双方应继续履行本合同约定的义务，确保合同的正常履行。7.2第三方介入的服务内容、费用及支付方式，应在合作协议中明确约定。7.3第三方介入的服务质量，由甲乙双方共同监督，必要时可邀请第三方进行评估。8.第三方介入的合同变更8.1第三方介入后，如需对本合同进行变更，甲乙双方应协商一致，并签订相应的变更协议。8.2变更协议与本合同具有同等法律效力，甲乙双方应共同遵守。9.第三方介入的合同终止9.1第三方介入服务完成后，甲乙双方应根据合作协议和本合同的规定，终止第三方介入。10.第三方介入的特殊情况处理10.1如第三方在履行本合同时发生意外事件，导致服务无法继续，甲乙双方应协商处理。10.2如第三方违反合作协议或本合同的规定，甲乙双方有权解除合作协议，并追究第三方的责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训计划要求：详细列出培训科目、课程设置、时间安排、师资情况等。说明：培训计划是确保培训质量和进度的重要文件，需在合同签订前提交。2.职业规划方案要求：针对每位学员制定个性化的职业规划方案，包括职业定位、发展路径等。说明：职业规划方案是学员职业发展的重要指导文件，需在培训结束后一个月内提交。3.付款凭证要求：提供每次付款的银行汇款凭证或转账记录。说明：付款凭证是合同履行的重要证明，需在每次付款后提交。4.服务记录要求：详细记录每次培训、咨询、评估等服务的具体内容、时间、地点、参与人员等。说明：服务记录是评估服务质量和服务效果的重要依据，需在服务完成后及时记录。5.就业跟踪记录要求：记录每位学员的就业情况，包括就业时间、就业单位、职位等。说明：就业跟踪记录是评估培训效果和职业规划服务质量的重要资料，需在就业跟踪期间持续记录。6.争议解决记录要求：记录双方在合同履行过程中出现的争议及解决过程。说明：争议解决记录是解决合同争议的重要依据，需在争议发生时及时记录。7.第三方合作协议要求：第三方介入时，需提供与第三方签订的合作协议副本。说明：第三方合作协议是明确第三方责任和义务的重要文件，需在第三方介入前提交。8.合同变更协议要求：如合同需变更，需提供双方签订的合同变更协议副本。说明：合同变更协议是合同变更后的正式文件，需在变更后提交。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1甲乙双方未按合同约定支付服务费用。1.2服务方未按合同约定提供培训及职业规划服务。1.3第三方未按合作协议提供服务质量。1.4学员未按合同约定参与培训及职业规划服务。2.责任认定标准2.1甲乙双方未按合同约定支付服务费用：每逾期一日，应支付应付款项的0.5%作为违约金。2.2服务方未按合同约定提供培训及职业规划服务：退还已收取的服务费用，并支付违约金，违约金为已收取费用的1%每日。2.3第三方未按合作协议提供服务质量：第三方应退还已收取的费用，并支付违约金，违约金为已收取费用的1%每日。2.4学员未按合同约定参与培训及职业规划服务：学员应支付相应的违约金，违约金为已支付培训费用的一半。3.违约责任示例说明3.1甲乙双方约定服务费用为10万元，甲方未在约定时间内支付，逾期3天，甲方应支付违约金500元（10万元×0.5%×3天）。3.2服务方未按合同约定提供培训，学员已支付5万元培训费用，服务方应退还5万元，并支付违约金500元（5万元×1%×1天）。3.3第三方未按合作协议提供服务质量，学员已支付2万元服务费用，第三方应退还2万元，并支付违约金200元（2万元×1%×1天）。3.4学员未按合同约定参与培训，已支付1万元培训费用，学员应支付违约金5000元（1万元×0.5）。全文完。2024年度委托招聘高校毕业生就业培训与职业规划服务合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及全称1.2法定代表人或授权代表姓名及联系方式1.3注册地址及通讯地址2.合同目的与依据2.1合同目的2.2合同依据3.培训内容与要求3.1培训课程设置3.2培训师资力量3.3培训时间安排3.4培训地点3.5培训考核方式4.职业规划服务内容与要求4.1职业规划咨询4.2职业生涯规划方案4.3职业发展指导4.4职业技能培训5.培训费用及支付方式5.1培训费用总额5.2分期支付方式5.3付款时间及期限5.4付款凭证6.服务期限6.1培训期限6.2职业规划服务期限7.违约责任7.1双方违约责任7.2违约金计算标准7.3违约金支付方式8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违反保密责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序10.3解除合同后的处理11.合同生效与终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件11.3合同终止程序12.合同附件12.1培训课程表12.2职业规划服务方案12.3其他相关文件13.合同修改与补充13.1合同修改程序13.2合同补充程序14.其他约定事项第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1双方名称及全称甲方：公司乙方：高校毕业生就业培训与职业规划服务中心1.2法定代表人或授权代表姓名及联系方式甲方法定代表人：，联系方式：138xxxx5678乙方负责人：，联系方式：139xxxx56781.3注册地址及通讯地址甲方注册地址：省市区路号甲方通讯地址：省市区路号乙方注册地址：省市区路号乙方通讯地址：省市区路号第二条合同目的与依据2.1合同目的本合同旨在明确甲乙双方就2024年度委托招聘高校毕业生就业培训与职业规划服务的权利义务，确保双方合作顺利进行。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国职业教育法》等相关法律法规制定。第三条培训内容与要求3.1培训课程设置（1）通用素质培训（2）专业技能培训（3）职业素养培训3.2培训师资力量乙方应确保培训师资具备相关专业背景和丰富实践经验，教师资质符合国家规定。3.3培训时间安排培训时间为2024年1月至2024年12月，具体时间安排由双方协商确定。3.4培训地点培训地点为乙方指定的培训场所，具体地点由双方协商确定。3.5培训考核方式培训结束后，乙方应组织考核，考核方式包括理论考试、实操考核等。第四条职业规划服务内容与要求4.1职业规划咨询乙方为甲方提供职业规划咨询服务，包括但不限于职业定位、职业发展方向等。4.2职业生涯规划方案乙方根据甲方需求，为每位毕业生制定个性化的职业生涯规划方案。4.3职业发展指导乙方为甲方提供职业发展指导服务，包括就业指导、职业素养提升等。4.4职业技能培训乙方为甲方提供职业技能培训，包括但不限于计算机操作、外语能力等。第五条培训费用及支付方式5.1培训费用总额本合同培训费用总额为人民币壹拾万元整（￥100,000.00）。5.2分期支付方式（1）合同签订后5个工作日内，甲方支付合同总额的30%作为预付款；（2）培训结束后15个工作日内，甲方支付合同总额的50%；（3）考核合格后30个工作日内，甲方支付合同总额的20%。5.3付款时间及期限甲方应按照上述分期支付方式，在约定的时间内完成付款。5.4付款凭证甲方应在付款后及时提供付款凭证，乙方收到凭证后予以确认。第六条服务期限6.1培训期限培训期限为2024年1月至2024年12月。6.2职业规划服务期限职业规划服务期限为培训期限结束后的6个月内。第七条违约责任7.1双方违约责任（1）如甲方未按约定支付费用，乙方有权暂停或终止服务，并要求甲方支付违约金；（2）如乙方未按约定提供培训或服务，甲方有权要求乙方继续履行或解除合同，并要求乙方承担违约责任；（3）如一方违反保密条款，应承担相应的法律责任。7.2违约金计算标准违约金按未履行部分费用的20%计算。7.3违约金支付方式违约金应在违约行为发生之日起10个工作日内支付。第八条保密条款8.1保密内容本合同项下涉及的商业秘密、技术信息、客户信息、财务数据等均属保密范围。8.2保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年止。8.3违反保密责任任何一方违反保密义务，导致保密信息泄露的，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。第九条争议解决9.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构双方可协商选择仲裁机构进行仲裁，仲裁地点为合同签订地。9.3争议解决程序争议解决程序应遵循相关法律法规和仲裁规则。第十条合同解除10.1合同解除条件（1）一方违约，经另一方书面通知后，违约方在合理期限内仍未履行或未采取补救措施的；（2）发生不可抗力事件，致使合同无法履行的；（3）双方协商一致解除合同的。10.2合同解除程序（1）提出解除合同的一方应书面通知对方；（2）自收到解除合同通知之日起，合同即告解除；（3）合同解除后，双方应按照约定处理尚未履行完毕的义务。10.3解除合同后的处理（1）合同解除后，双方应立即停止履行合同约定的权利义务；（2）已支付的款项不予退还，未支付的款项不再支付；（3）双方应相互提供合同履行情况的证明材料。第十一条合同生效与终止11.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2合同终止条件（1）合同约定的服务期限届满；（2）合同解除；（3）合同双方协商一致终止合同。11.3合同终止程序合同终止前，双方应完成合同约定的权利义务，并办理合同终止手续。第十二条合同附件12.1培训课程表12.2职业规划服务方案12.3其他相关文件第十三条合同修改与补充13.1合同修改程序任何一方要求修改合同内容，应书面提出，经双方协商一致后，以书面形式修改。13.2合同补充程序合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第十四条其他约定事项14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。14.2本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。14.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，由甲乙双方共同邀请或认可，提供中介服务、技术支持、咨询服务等非直接服务内容的独立第三方机构或个人。第二条第三方介入的同意2.1甲乙双方同意，在合同履行过程中，如需第三方介入，应事先征得对方同意，并签订书面协议。2.2第三方介入协议应明确第三方的角色、责任、权利以及与甲乙双方的关系。第三条第三方责任限额3.1第三方在履行其职责过程中，因自身原因导致的损失，其责任限额由第三方介入协议约定。3.2第三方责任限额应合理设定，以保障甲乙双方的合法权益。第四条第三方权利4.1第三方有权根据合同约定和第三方介入协议，独立履行其职责。4.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助和配合。第五条第三方义务5.1第三方应遵守国家法律法规，确保其服务符合相关标准。5.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。5.3第三方应按照合同约定和第三方介入协议，按时完成其职责。第六条第三方与其他各方的划分6.1第三方与甲乙双方的关系为独立合同关系，第三方不承担甲乙双方之间的直接责任。6.2第三方与甲乙双方之间的争议，应通过第三方介入协议约定的方式解决。6.3第三方与其他第三方的关系，应参照本条款执行。第七条第三方介入协议的签订7.1第三方介入协议应由甲乙双方共同签订，并明确各方的权利义务。（1）第三方的基本信息，包括名称、法定代表人、联系方式等；（2）第三方的职责范围和具体工作内容；（3）第三方责任限额；（4）第三方的权利和义务；（5）第三方介入协议的生效条件和期限；（6）争议解决方式；（7）协议的解除条件和程序。第八条第三方介入协议的变更8.1第三方介入协议的变更，应经甲乙双方和第三方协商一致，并以书面形式作出。8.2第三方介入协议的变更，不影响本合同的效力。第九条第三方介入协议的终止9.1第三方介入协议的终止，应按照协议约定的条件和程序进行。9.2第三方介入协议终止后，第三方应立即停止履行其职责，并退还甲乙双方已支付的款项。第十条第三方介入协议的补充10.1第三方介入协议未尽事宜，可由甲乙双方和第三方另行协商解决。10.2第三方介入协议的补充协议，与本协议具有同等法律效力。第十一条第三方介入协议的生效11.1第三方介入协议自甲乙双方和第三方签字（或盖章）之日起生效。11.2第三方介入协议的生效，不影响本合同的效力。第十二条第三方介入协议的解除12.1第三方介入协议的解除，应按照协议约定的条件和程序进行。12.2第三方介入协议解除后，甲乙双方和第三方应立即停止履行协议约定的权利义务。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训课程表详细要求：列明培训课程名称、课程目标、课程内容、授课时间、授课教师等信息。说明：培训课程表是合同履行的重要依据，确保培训内容的准确性和完整性。2.职业规划服务方案详细要求：包括每位毕业生的职业规划目标、实施方案、预期效果等。说明：职业规划服务方案是指导毕业生职业发展的关键文件，需根据毕业生实际情况定制。3.第三方介入协议详细要求：明确第三方的角色、责任、权利以及与甲乙双方的关系。说明：第三方介入协议是合同履行过程中的补充协议，确保第三方介入的合法性和有效性。4.付款凭证详细要求：记录每次付款的时间、金额、支付方式等信息。说明：付款凭证是合同履行过程中的重要财务凭证，用于证明付款行为的发生。5.考核结果详细要求：记录每位毕业生的考核成绩、考核结果等信息。说明：考核结果是评价培训效果的重要依据，需真实、客观地反映毕业生的学习成果。6.争议解决记录详细要求：记录双方协商解决争议的过程、结果等信息。说明：争议解决记录是解决合同履行过程中争议的重要证据。7.合同终止协议详细要求：明确合同终止的原因、程序、后续处理等。说明：合同终止协议是合同终止后的重要文件，确保双方权益的保护。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲乙双方未按约定支付费用。乙方未按约定提供培训或服务。第三方未按约定履行职责。双方未按约定解决争议。2.责任认定标准：违约方应承担违约金，违约金按未履行部分费用的20%计算。违约方应赔偿对方因此遭受的直接损失。违约方应承担由此产生的诉讼费用。3.示例说明：甲乙双方约定，甲方应于2024年1月1日前支付乙方培训费用人民币10万元。如甲方未按时支付，则应向乙方支付违约金人民币2万元，并赔偿乙方因此遭受的直接损失。乙方未按约定提供培训，导致甲方遭受损失。乙方应承担违约责任，包括支付违约金和赔偿甲方损失。全文完。2024年度委托招聘高校毕业生就业培训与职业规划服务合同2本合同目录一览1.合同订立依据及目的1.1合同订立依据1.2合同目的2.双方基本信息2.1委托方2.2受托方3.服务内容3.1培训服务3.1.1培训课程3.1.2培训师资3.1.3培训场地3.2职业规划服务3.2.1职业咨询3.2.2职业测评3.2.3职业发展指导4.服务期限4.1培训服务期限4.2职业规划服务期限5.服务费用及支付方式5.1服务费用总额5.2费用支付方式5.3付款时间及节点6.服务质量保证6.1培训服务质量6.2职业规划服务质量7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件11.合同生效及变更11.1合同生效条件11.2合同变更程序12.其他约定事项12.1通知送达12.2不可抗力12.3合同附件13.合同份数及生效日期13.1合同份数13.2生效日期14.合同附件清单14.1附件一：培训课程大纲14.2附件二：职业规划服务方案14.3附件三：其他相关文件第一部分：合同如下：1.合同订立依据及目的1.1合同订立依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，以及双方当事人自愿、平等、诚信的原则订立。1.2合同目的本合同旨在明确委托方与受托方在2024年度委托招聘高校毕业生就业培训与职业规划服务中的权利、义务和责任，确保双方合作顺利进行。2.双方基本信息2.1委托方名称：________住所：________法定代表人：________联系电话：________2.2受托方名称：________住所：________法定代表人：________联系电话：________3.服务内容3.1培训服务3.1.1培训课程受托方应按照委托方要求，提供包括但不限于职业素养、就业技巧、行业知识等方面的培训课程。3.1.2培训师资受托方应确保培训师资具备相关专业背景和丰富教学经验，并对师资进行选拔、培训和考核。3.1.3培训场地受托方应提供符合培训要求的场地，并确保场地设施齐全、安全。3.2职业规划服务3.2.1职业咨询受托方应提供针对委托方毕业生的职业咨询，包括行业分析、职位推荐、简历修改等。3.2.2职业测评受托方应运用科学的方法对委托方毕业生进行职业测评，以帮助其了解自身优势和职业倾向。3.2.3职业发展指导受托方应提供职业发展指导，包括职业规划、求职策略、面试技巧等。4.服务期限4.1培训服务期限培训服务期限自2024年____月____日至2024年____月____日。4.2职业规划服务期限职业规划服务期限自2024年____月____日至2024年____月____日。5.服务费用及支付方式5.1服务费用总额本合同服务费用总额为人民币____元整。5.2费用支付方式（1）合同签订后，支付总额的____%作为预付款；（2）培训服务结束后，支付总额的____%；（3）职业规划服务结束后，支付剩余的____%。5.3付款时间及节点（1）预付款：自合同签订之日起____个工作日内支付；（2）培训服务结束后：____个工作日内支付；（3）职业规划服务结束后：____个工作日内支付。6.服务质量保证6.1培训服务质量受托方应保证培训服务质量，确保委托方毕业生对培训内容满意。6.2职业规划服务质量受托方应保证职业规划服务质量，确保委托方毕业生对职业规划方案满意。7.保密条款7.1保密内容双方在本合同履行过程中所涉及到的商业秘密、技术秘密、客户信息等均属于保密范围。7.2保密期限保密期限自本合同签订之日起至合同终止后____年。7.3违约责任如有违反保密条款的行为，违约方应承担相应的法律责任，并向守约方支付违约金，违约金为____元。8.违约责任8.1违约情形8.1.1受托方未按约定提供培训服务或职业规划服务，导致服务质量不达标。8.1.2受托方未按约定时间完成培训服务或职业规划服务。8.1.3委托方未按约定支付服务费用。8.1.4双方约定其他违约情形。8.2违约责任承担8.2.1受托方未按约定提供培训服务或职业规划服务，导致服务质量不达标的，应退还委托方已支付的部分费用，并支付相应违约金。8.2.2受托方未按约定时间完成培训服务或职业规划服务的，应向委托方支付违约金，违约金为____元。8.2.3委托方未按约定支付服务费用的，应向受托方支付违约金，违约金为____元。8.2.4双方约定其他违约责任承担方式的，按照约定执行。9.争议解决9.1争议解决方式双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构无。9.3争议解决程序双方应遵循诚实信用原则，积极协商，争取在合理期限内解决争议。10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.1.1双方协商一致解除合同；10.1.2一方违约，另一方依法解除合同；10.1.3发生不可抗力事件，导致合同无法履行。10.2合同终止条件10.2.1服务期限届满；10.2.2双方协商一致终止合同；10.2.3一方违约，另一方依法终止合同。11.合同生效及变更11.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同变更程序任何一方要求变更本合同时，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议，变更协议与本合同具有同等法律效力。12.其他约定事项12.1通知送达双方应确保提供的联系地址、电话等信息的准确性，并以书面形式相互送达通知。如因地址变更等原因导致通知无法送达，视为已送达。12.2不可抗力因不可抗力事件导致本合同无法履行或履行困难的，双方应协商解决。如协商不成，可依据《中华人民共和国合同法》的相关规定处理。12.3合同附件附件一：培训课程大纲附件二：职业规划服务方案附件三：其他相关文件13.合同份数及生效日期13.1合同份数本合同一式____份，委托方和受托方各执____份，具有同等法律效力。13.2生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。14.合同附件清单14.1附件一：培训课程大纲14.2附件二：职业规划服务方案14.3附件三：其他相关文件（如有）第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，由甲乙双方共同邀请或选择的，提供专业服务、咨询或协助的独立第三方机构或个人。15.2第三方职责第三方应按照甲乙双方的要求，提供专业服务、咨询或协助，包括但不限于：1.提供招聘渠道和资源；2.进行职业测评和职业规划；3.提供就业指导和服务；4.其他甲乙双方约定的服务。15.3第三方选择与邀请15.3.1第三方的选择甲乙双方有权共同选择第三方，并签订相应的合作协议。15.3.2第三方的邀请甲乙双方可邀请第三方参与本合同，第三方接受邀请后，应与甲乙双方签订合作协议。16.第三方责任限额16.1责任范围第三方的责任限于其在合作协议中约定的服务范围内，对于超出其服务范围的行为，第三方不承担责任。16.2责任限额16.2.1第三方的责任限额第三方对本合同项下的任何责任，包括但不限于直接损失、间接损失、违约金等，其责任限额不超过合作协议中约定的金额。16.2.2第三方赔偿如第三方因违反合作协议造成甲乙双方损失的，第三方应按照合作协议约定的赔偿方式，向甲乙双方支付赔偿金。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲方的划分第三方与甲方的关系基于合作协议，甲方应直接与第三方沟通，第三方对甲方提供的服务质量负责。17.2第三方与乙方的划分第三方与乙方的关系基于合作协议，乙方应直接与第三方沟通，第三方对乙方提供的服务质量负责。17.3第三方与甲乙双方的划分第三方作为独立第三方，对甲乙双方均不承担连带责任。甲乙双方应各自承担因其自身原因导致的损失。18.第三方介入时的额外条款18.1第三方变更如第三方在合同履行期间