2024兼职教师工作时间和休息3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024兼职教师工作时间和休息本合同目录一览1.兼职教师的工作时间安排1.1工作日工作时间1.2工作日休息时间1.3周末工作时间1.4周末休息时间2.兼职教师的工作时长2.1工作时长计算方式2.2工作时长上限2.3工作时长调整3.兼职教师的工作地点3.1工作地点确定3.2工作地点变更4.兼职教师的工作内容4.1工作内容概述4.2工作内容具体要求4.3工作内容变更5.兼职教师的休息时间5.1常规休息时间5.2法定节假日休息5.3特殊情况下的休息安排6.兼职教师的加班制度6.1加班定义6.2加班时长计算6.3加班工资计算6.4加班申请与审批7.兼职教师的请假制度7.1请假类型7.2请假申请与审批7.3请假时长限制8.兼职教师的考勤制度8.1考勤方式8.2考勤记录8.3考勤结果处理9.兼职教师的培训与发展9.1培训内容9.2培训时间安排9.3培训效果评估10.兼职教师的福利待遇10.1福利项目10.2福利发放标准10.3福利调整11.兼职教师的合同解除11.1解除合同情形11.2解除合同程序11.3解除合同补偿12.兼职教师的保密义务12.1保密内容12.2保密期限12.3违约责任13.兼职教师的争议解决13.1争议解决方式13.2争议解决程序13.3争议解决地点14.合同生效与终止14.1合同生效条件14.2合同终止条件14.3合同解除条件第一部分：合同如下：第一条兼职教师的工作时间安排1.1工作日工作时间兼职教师的工作日工作时间自上午九点至下午五点，共计八小时。工作日的休息时间自下午五点至次日上午九点。1.2工作日休息时间兼职教师在完成工作任务后，享有每日一小时的午休时间，以及每日的休息日。1.3周末工作时间兼职教师每周的工作时间不得超过六小时，如需加班，需提前向学校申请并获得批准。1.4周末休息时间兼职教师每周享有两个连续的休息日，休息日为周六和周日。第二条兼职教师的工作时长2.1工作时长计算方式兼职教师的工作时长以实际工作时间为准，按小时计算。2.2工作时长上限兼职教师每月的工作时长不得超过160小时。2.3工作时长调整如因特殊情况需要调整工作时长，兼职教师需提前与学校协商，并签订书面协议。第三条兼职教师的工作地点3.1工作地点确定兼职教师的工作地点为学校指定地点，具体地点在合同中明确。3.2工作地点变更如因学校需要或其他不可抗力因素，需变更工作地点，学校应提前通知兼职教师，并协商解决方案。第四条兼职教师的工作内容4.1工作内容概述兼职教师的主要工作内容包括但不限于课堂教学、辅导学生、参与教研活动等。4.2工作内容具体要求兼职教师应按照学校要求，完成所承担的教学任务，保证教学质量。4.3工作内容变更如因教学计划调整或其他原因，需变更工作内容，学校应提前通知兼职教师，并协商解决方案。第五条兼职教师的休息时间5.1常规休息时间兼职教师在完成工作任务后，享有每日一小时的午休时间。5.2法定节假日休息兼职教师享有国家规定的法定节假日休息。5.3特殊情况下的休息安排如因特殊情况导致兼职教师无法休息，学校应提供相应的补偿。第六条兼职教师的加班制度6.1加班定义加班指兼职教师超出正常工作时间完成工作任务。6.2加班时长计算加班时长按实际加班时间计算。6.3加班工资计算加班工资按国家规定计算，不低于正常工资的150%。6.4加班申请与审批兼职教师需提前向学校提出加班申请，经批准后方可加班。第七条兼职教师的请假制度7.1请假类型兼职教师享有事假、病假、产假、婚假、丧假等请假类型。7.2请假申请与审批兼职教师需提前向学校提出请假申请，经批准后方可请假。7.3请假时长限制事假每学期累计不得超过5天，病假、产假、婚假、丧假按国家规定执行。第八部分：合同如下：第八条兼职教师的考勤制度8.1考勤方式兼职教师的考勤采用打卡制度，通过指纹识别或电子打卡设备进行记录。8.2考勤记录考勤记录应由兼职教师本人打卡，并由学校负责核对和保存。8.3考勤结果处理考勤结果将作为兼职教师工作表现的一部分，影响年终考核和薪酬。第九条兼职教师的培训与发展9.1培训内容培训内容包括但不限于教学方法、教育理念、信息技术应用等。9.2培训时间安排培训时间安排在业余时间或工作日结束后，具体时间由学校提前通知。9.3培训效果评估培训效果将通过考核、教学观摩、同行评议等方式进行评估。第十条兼职教师的福利待遇10.1福利项目福利项目包括但不限于带薪年假、节日慰问、健康体检等。10.2福利发放标准福利发放标准将按照国家规定和学校实际情况执行。10.3福利调整福利待遇如有调整，学校将提前通知兼职教师，并协商解决方案。第十一部分：合同解除11.1解除合同情形合同解除情形包括但不限于兼职教师严重违反合同、学校因故解除合同等。11.2解除合同程序解除合同需提前三十日书面通知对方，并协商解决相关事宜。11.3解除合同补偿如因学校原因解除合同，学校应支付兼职教师相应的经济补偿。第十二部分：兼职教师的保密义务12.1保密内容兼职教师需对学校的教学计划、学生信息、商业机密等内容保密。12.2保密期限保密期限自合同终止之日起不少于两年。12.3违约责任兼职教师违反保密义务，应承担相应的法律责任。第十三部分：兼职教师的争议解决13.1争议解决方式争议解决方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。13.2争议解决程序争议解决程序按照相关法律法规和学校规定执行。13.3争议解决地点争议解决地点为学校所在地或双方约定的其他地点。第十四部分：合同生效与终止14.1合同生效条件合同自双方签字盖章之日起生效。14.2合同终止条件合同终止条件包括合同到期、双方协商一致解除、法定解除情形等。14.3合同解除条件合同解除条件包括一方违约、不可抗力等原因。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1定义本合同所称第三方，是指在甲方与乙方之间提供中介、咨询、技术服务或其他相关服务的独立法人、非法人组织或个人。1.2类型第三方包括但不限于中介方、技术服务提供商、法律顾问、审计机构等。第二条第三方介入程序2.1介入申请乙方在需要第三方介入时，应提前向甲方提出书面申请，详细说明介入的原因、目的及所需服务内容。2.2介入审批甲方在收到乙方申请后，应在七个工作日内进行审批，并决定是否同意第三方介入。2.3介入协议经甲方批准后，乙方与第三方应签订书面协议，明确各方的权利、义务和责任。第三条第三方责任限额3.1责任界定第三方在提供服务过程中，如因自身原因造成甲方或乙方的损失，应承担相应的赔偿责任。3.2责任限额第三方责任限额由甲乙双方在第三方协议中约定，一般不得超过乙方所付服务费用的三倍。3.3保险第三方应自行购买相应的责任保险，以保障其在提供服务过程中的赔偿责任。第四条第三方权利义务4.1第三方权利第三方有权按照协议约定，独立开展服务，并享有相应的服务费用。4.2第三方义务第三方应遵守国家法律法规，尊重甲乙双方的合法权益，确保服务质量。第五条第三方与其他各方的划分说明5.1甲方与第三方甲方与第三方之间的关系基于服务合同，甲方有权监督第三方服务的质量和进度。5.2乙方与第三方乙方与第三方之间的关系基于合作协议，乙方应配合第三方工作，并承担相应费用。5.3第三方与乙方第三方与乙方之间的关系基于服务合同，第三方应按照协议约定，为乙方提供优质服务。第六条第三方介入后的合同变更6.1变更程序第三方介入后，如需对本合同进行变更，应经甲乙双方及第三方协商一致，并签订书面变更协议。6.2变更内容变更内容应包括但不限于服务内容、费用、责任限额等。第七条第三方介入后的争议解决7.1争议解决方式第三方介入后的争议解决方式同本合同规定的争议解决方式。7.2争议解决程序第三方介入后的争议解决程序同本合同规定的争议解决程序。第八条第三方介入后的合同终止8.1终止条件第三方介入后的合同终止条件同本合同规定的合同终止条件。8.2终止程序合同终止程序同本合同规定的合同终止程序。第九条第三方介入后的后续处理9.1资料交接第三方介入后，甲方或乙方终止服务或合同终止后，第三方应将相关资料和设备移交给甲方或乙方。9.2费用结算合同终止后，甲乙双方应根据合同约定，对第三方进行费用结算。第十条特别规定10.1第三方介入不得影响本合同的正常履行。10.2第三方介入的协议内容不得与本合同内容相冲突。10.3第三方介入的协议内容对本合同内容有补充作用的，以补充内容为准。10.4本合同关于第三方介入的修正条款，自双方签字盖章之日起生效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.兼职教师工作合同详细要求：合同应包含双方基本信息、工作内容、工作时间、福利待遇、保密条款、争议解决方式等。说明：本附件为双方签订的正式工作合同，是双方权利义务的依据。2.第三方介入协议详细要求：协议应明确第三方介入的原因、服务内容、费用、责任限额、权利义务等。说明：本附件为甲方、乙方与第三方之间签订的协议，是第三方介入服务的基础文件。3.第三方责任保险单详细要求：保险单应明确保险范围、责任限额、保险期间等。说明：本附件为第三方购买的责任保险单，用于保障第三方在提供服务过程中可能产生的赔偿责任。4.考勤记录表详细要求：记录表应包含日期、工作时间、加班时长、请假情况等。说明：本附件为兼职教师的考勤记录，用于监督和管理兼职教师的工作时间。5.培训记录表详细要求：记录表应包含培训时间、内容、参与人员、培训效果等。说明：本附件为兼职教师参加培训的记录，用于评估培训效果。6.福利待遇明细表详细要求：明细表应包含福利项目、发放标准、发放日期等。说明：本附件为兼职教师福利待遇的明细，用于确保福利待遇的落实。7.争议解决协议详细要求：协议应明确争议解决方式、程序、地点等。说明：本附件为双方在发生争议时，解决争议的协议，用于维护双方的合法权益。8.合同变更协议详细要求：协议应明确变更原因、变更内容、变更日期等。说明：本附件为合同变更的协议，用于记录合同变更的具体内容。9.合同终止协议详细要求：协议应明确合同终止原因、终止日期、后续处理等。说明：本附件为合同终止的协议，用于明确合同终止后的相关事宜。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为兼职教师未按时完成工作任务，导致教学质量下降。甲方未按时支付兼职教师工资，导致兼职教师生活困难。第三方未按照协议约定提供服务，导致甲方或乙方损失。双方未按照合同约定履行保密义务，导致商业机密泄露。2.责任认定标准违约行为的认定以事实为依据，以合同约定为准。责任认定标准根据违约行为的严重程度和损失大小确定。3.违约责任示例兼职教师未按时完成工作任务，甲方有权要求兼职教师承担相应的赔偿责任，如罚款、赔偿教学质量损失等。甲方未按时支付工资，应向兼职教师支付违约金，并承担兼职教师的损失。第三方未提供服务，应承担相应的赔偿责任，如退还服务费用、赔偿损失等。双方泄露商业机密，应根据泄露范围和损失程度承担相应的法律责任。全文完。2024兼职教师工作时间和休息1本合同目录一览1.定义和适用范围1.1定义兼职教师1.2适用范围2.工作时间2.1工作日2.2工作时长2.3工作时间安排3.休息时间3.1休息日3.2休息时长3.3休息时间安排4.假期和调休4.1假期类型4.2假期时长4.3调休规定5.工作时间和休息时间变更5.1变更程序5.2变更通知5.3变更生效6.工作时间和休息时间记录6.1记录方式6.2记录要求6.3记录责任7.违反工作时间规定7.1违规情形7.2处罚措施7.3申诉程序8.工作时间和休息时间争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决期限9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.合同解除和终止10.1解除条件10.2终止条件10.3解除和终止程序11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任承担11.3违约赔偿12.不可抗力12.1不可抗力定义12.2不可抗力事件处理12.3不可抗力解除合同13.合同生效和终止13.1合同生效条件13.2合同终止条件13.3合同生效和终止程序14.其他14.1合同附件14.2合同解释14.3合同签订和生效第一部分：合同如下：1.定义和适用范围1.1定义兼职教师本合同所称兼职教师，是指在本校承担教学工作，同时在校外从事其他职业的教职工。1.2适用范围本合同适用于本校所有兼职教师，包括但不限于承担课堂教学、辅导、科研等工作。2.工作时间2.1工作日兼职教师的工作日为周一至周五，具体工作日由学校根据教学计划和工作需要安排。2.2工作时长兼职教师每周工作时长不超过20小时，具体工作时长根据学校教学计划和教师个人情况确定。2.3工作时间安排学校将根据教学计划和教师个人情况，合理安排兼职教师的工作时间，并提前通知教师。3.休息时间3.1休息日兼职教师享有国家法定休息日，包括周六、周日及法定节假日。3.2休息时长兼职教师每周休息时长不少于48小时，具体休息时长根据学校教学计划和教师个人情况确定。3.3休息时间安排学校将根据教学计划和教师个人情况，合理安排兼职教师的休息时间，并提前通知教师。4.假期和调休4.1假期类型兼职教师享有国家法定假期，包括年假、产假、婚假、丧假等。4.2假期时长兼职教师的假期时长按照国家法定假期规定执行。4.3调休规定兼职教师因教学需要或个人原因需要调休的，应提前向学校提出申请，经学校批准后方可调休。5.工作时间和休息时间变更5.1变更程序如需变更工作时间和休息时间，学校应提前通知兼职教师，并征求教师意见。5.2变更通知学校应以书面形式通知兼职教师工作时间和休息时间的变更。5.3变更生效工作时间和休息时间变更经双方同意后，自变更通知之日起生效。6.工作时间和休息时间记录6.1记录方式学校应建立兼职教师工作时间和休息时间记录制度，以书面形式记录教师的工作时间和休息时间。6.2记录要求记录应包括教师姓名、工作日期、工作时长、休息时长等信息。6.3记录责任兼职教师有责任确保工作时间和休息时间记录的准确性，学校有责任妥善保管记录档案。7.违反工作时间规定7.1违规情形兼职教师未经学校批准，擅自调整工作时间和休息时间，或未按时参加教学工作，均视为违反工作时间规定。7.2处罚措施对于违反工作时间规定的兼职教师，学校可给予警告、记过等处分，并要求其补足工作时间和休息时间。7.3申诉程序兼职教师对处分决定有异议的，可在接到处分决定之日起10个工作日内向学校提出申诉。学校应在接到申诉之日起15个工作日内给予答复。8.工作时间和休息时间争议解决8.1争议解决方式兼职教师与学校之间因工作时间和休息时间产生的争议，应通过友好协商解决。8.2争议解决机构如协商不成，争议双方可提交至学校劳动争议调解委员会进行调解。8.3争议解决期限争议解决期限自争议发生之日起不超过30个工作日。9.保密条款9.1保密内容兼职教师在工作中接触到学校机密信息，应予以保密。9.2保密期限保密期限自兼职教师离职之日起不少于2年。9.3违约责任兼职教师违反保密条款，泄露学校机密信息，应承担相应的法律责任。10.合同解除和终止10.1解除条件（1）合同期满；（2）双方协商一致；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）一方严重违约。10.2终止条件（1）兼职教师违反合同约定；（2）兼职教师无法履行工作职责；（3）兼职教师严重违反学校规章制度。10.3解除和终止程序合同解除或终止，双方应提前30日书面通知对方。11.违约责任11.1违约情形合同双方违反合同约定的，均应承担违约责任。11.2违约责任承担违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。11.3违约赔偿违约赔偿金额由双方协商确定，或由法院依法判决。12.不可抗力12.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。12.2不可抗力事件处理发生不可抗力事件，双方应及时通知对方，并采取必要措施减轻损失。12.3不可抗力解除合同因不可抗力导致合同无法履行的，合同可解除，但双方应承担相应的责任。13.合同生效和终止13.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同终止条件合同期满或双方协商一致解除合同，合同终止。13.3合同生效和终止程序合同生效后，双方应遵守合同约定。合同终止后，双方应相互结算，结清所有债权债务。14.其他14.1合同附件本合同附件包括但不限于工作安排表、保密协议等。14.2合同解释本合同条款如有歧义，应以书面解释为准。14.3合同签订和生效本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，为协助甲乙双方完成合同目的而介入合同关系的第三方机构或个人，包括但不限于中介机构、咨询服务机构、技术支持方等。1.2第三方介入的目的第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率，确保合同条款的顺利实施，以及解决合同履行过程中可能出现的争议。2.第三方责任限额2.1第三方责任第三方在介入合同关系时，应承担相应的责任，包括但不限于：（1）提供真实、准确、完整的信息；（2）按照合同约定履行职责；（3）遵守法律法规和行业标准。2.2责任限额第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，具体金额应考虑第三方介入的具体内容、风险程度及可能产生的损失。3.第三方权利3.1第三方权利第三方在合同关系中的权利包括：（1）根据合同约定收取服务费用；（2）要求甲乙双方提供必要的协助和便利；（3）在合同履行过程中，对甲乙双方的行为进行监督和指导。4.第三方义务4.1第三方义务第三方在合同关系中的义务包括：（1）严格按照合同约定提供服务；（2）对甲乙双方的信息保密；（3）在合同履行过程中，及时沟通、反馈信息。5.第三方与其他各方的划分说明5.1甲乙双方与第三方的关系甲乙双方与第三方之间是服务与被服务的关系，第三方应根据合同约定为甲乙双方提供专业服务。5.2第三方与甲方的责任划分第三方在合同履行过程中，对甲方承担的责任仅限于合同约定的范围内，甲方对第三方的行为不承担连带责任。5.3第三方与乙方的责任划分第三方在合同履行过程中，对乙方承担的责任仅限于合同约定的范围内，乙方对第三方的行为不承担连带责任。6.第三方介入的合同条款6.1第三方介入的合同条款甲乙双方应在合同中明确约定第三方介入的相关条款，包括第三方名称、介入目的、服务内容、费用支付、责任限额等。6.2第三方介入的合同附件合同附件中应包含第三方介入的相关协议或合同，以及第三方资质证明文件。7.第三方介入的合同生效7.1第三方介入的合同生效条件第三方介入的合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。7.2第三方介入的合同生效程序第三方介入的合同生效后，甲乙双方应按照合同约定与第三方履行相关义务。8.第三方介入的合同解除8.1第三方介入的合同解除条件（1）合同目的已实现；（2）第三方无法继续履行合同；（3）第三方严重违反合同约定。8.2第三方介入的合同解除程序甲乙双方解除第三方介入的合同，应提前通知第三方，并按照合同约定结清相关费用。9.第三方介入的合同终止9.1第三方介入的合同终止条件（1）合同期限届满；（2）合同解除；（3）合同目的已实现。9.2第三方介入的合同终止程序第三方介入的合同终止后，甲乙双方应按照合同约定结清相关费用。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.第三方介入协议详细要求：协议应包含第三方介入的具体内容、服务范围、费用、责任限额、保密条款、合同期限、解除和终止条件等。附件说明：本协议作为合同附件，用于明确第三方介入的具体条款和双方的权利义务。2.工作安排表详细要求：工作安排表应详细列出兼职教师的工作日、工作时长、休息日、休息时长等信息。附件说明：本表作为合同附件，用于记录和确认兼职教师的工作时间和休息时间。3.保密协议详细要求：保密协议应明确保密内容、保密期限、违约责任等。附件说明：本协议作为合同附件，用于保护甲乙双方的商业秘密和知识产权。4.调休申请表详细要求：调休申请表应包含申请调休的原因、调休时间、审批结果等信息。附件说明：本表作为合同附件，用于记录和审批兼职教师的调休申请。5.违约赔偿协议详细要求：违约赔偿协议应明确违约情形、赔偿金额、支付方式等。附件说明：本协议作为合同附件，用于明确违约责任和赔偿标准。6.争议解决协议详细要求：争议解决协议应明确争议解决方式、争议解决机构、争议解决期限等。附件说明：本协议作为合同附件，用于明确争议解决的具体流程和规则。7.第三方资质证明文件详细要求：资质证明文件应包括第三方的营业执照、专业资格证书、信用报告等。附件说明：本文件作为合同附件，用于证明第三方具备提供服务的资格和能力。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：兼职教师未按时参加教学工作。兼职教师违反工作时间和休息时间规定。兼职教师泄露学校机密信息。第三方未按合同约定提供服务。第三方违反保密条款。2.责任认定标准：兼职教师未按时参加教学工作，每次违约扣除相应工资。兼职教师违反工作时间和休息时间规定，每次违约给予警告或记过处分。兼职教师泄露学校机密信息，根据泄露信息的严重程度，给予警告、记过或解除合同等处分。第三方未按合同约定提供服务，应根据违约程度，要求第三方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。第三方违反保密条款，根据泄露信息的严重程度，要求第三方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。示例说明：兼职教师因故未能按时参加教学工作，经核实情况，扣除当次教学工作工资的10%作为违约金。兼职教师在工作时间内擅自离岗，经提醒后仍不改正，给予警告处分，并要求其补足工作时间和休息时间。第三方在提供服务过程中泄露了甲方的商业秘密，根据泄露信息的严重程度，要求第三方赔偿甲方经济损失，并支付违约金。全文完。2024兼职教师工作时间和休息2本合同目录一览1.1兼职教师工作时间的确定1.1.1兼职教师每周工作天数1.1.2兼职教师每天工作时间1.1.3工作时间安排的具体说明2.2休息时间的安排2.11兼职教师每周休息天数2.1.1兼职教师每周休息时间的具体安排2.22兼职教师法定节假日安排2.2.1法定节假日的休息时间2.2.2法定节假日的调休安排3.3兼职教师加班时间的处理3.11加班时间的认定标准3.1.1加班时间的计算方法3.1.2加班时间的认定条件3.22加班工资的计算方法3.2.1加班工资的计算基数3.2.2加班工资的计算比例4.4兼职教师请假制度4.11请假类型4.1.1事假4.1.2病假4.1.3产假4.22请假流程4.2.1请假申请的提交4.2.2请假审批的流程4.33请假期间的待遇4.3.1请假期间的工资待遇4.3.2请假期间的福利待遇5.5兼职教师工作时间的调整5.11工作时间调整的原因5.1.1学校教学安排的需要5.1.2兼职教师个人原因5.22工作时间调整的流程5.2.1调整申请的提交5.2.2调整审批的流程6.6兼职教师工作时间的监督6.11监督方式6.1.2监督措施的制定6.22违规处理6.2.1违规行为的认定6.2.2违规行为的处理方式7.7兼职教师休息时间的保障7.11休息时间的保障措施7.1.2休息时间保障的监督7.22违规行为的处理7.2.1违规行为的认定7.2.2违规行为的处理方式8.8兼职教师工作时间和休息时间的记录8.11记录方式8.1.2记录内容的详细要求8.22记录的保存和查阅8.2.1记录的保存期限8.2.2记录的查阅方式9.9兼职教师工作时间和休息时间的变更9.11变更原因9.1.2变更流程9.22变更后的通知9.2.1通知的方式9.2.2通知的内容10.10兼职教师工作时间和休息时间的争议解决10.11争议解决的方式10.1.2争议解决的流程10.22争议解决的期限11.11兼职教师工作时间和休息时间的相关法律法规11.11相关法律法规的引用11.1.2法律法规的解释12.12本合同目录的生效和终止12.11生效时间12.1.2生效条件12.22终止条件13.13本合同目录的修改和补充13.11修改和补充的方式13.1.2修改和补充的流程14.14本合同目录的解释和适用14.11解释权14.1.2适用范围第一部分：合同如下：第一条兼职教师工作时间的确定1.1兼职教师每周工作天数1.1.1兼职教师每周应工作3天，具体工作日由学校根据课程安排与兼职教师协商确定。1.1.2兼职教师每日工作时间不得超过8小时。1.1.3学校将提前一周发布下周课程安排，兼职教师需在此时间内确认并回复工作安排。第二条休息时间的安排2.11兼职教师每周休息天数2.1.1兼职教师每周应休息2天，休息日由学校根据课程安排与兼职教师协商确定。2.1.2休息日不得安排教学工作。2.22兼职教师法定节假日安排2.2.1兼职教师在法定节假日享有休息权，具体安排由学校根据实际情况提前通知。2.2.2法定节假日如需工作，需提前与兼职教师协商，并支付加班费。第三条兼职教师加班时间的处理3.11加班时间的认定标准3.1.1加班时间指兼职教师超出每日工作8小时和每周工作3天的工作时间。3.1.2加班时间的认定以实际工作时间为准。3.22加班工资的计算方法3.2.1加班工资计算基数以兼职教师的月工资为准。3.2.2加班工资按照国家规定的一倍、两倍、三倍标准支付。第四条兼职教师请假制度4.11请假类型4.1.1事假：因个人原因需暂时离校，应提前向学校提出书面申请。4.1.2病假：因身体原因需休息治疗，应提供医院证明。4.1.3产假：女性兼职教师生育期间，享有国家规定的产假。4.22请假流程4.2.1兼职教师需向学校提出书面请假申请，经学校批准后方可请假。4.2.2请假申请需注明请假原因、请假时间及联系方式。4.33请假期间的待遇4.3.1事假期间，兼职教师享有基本工资待遇。4.3.2病假期间，兼职教师享有基本工资待遇，根据医院证明享受相应的病假工资。第五条兼职教师工作时间的调整5.11工作时间调整的原因5.1.1学校教学安排的需要5.1.2兼职教师个人原因5.22工作时间调整的流程5.2.1兼职教师需向学校提出调整工作时间的申请，经学校批准后方可调整。5.2.2学校将在接到申请后5个工作日内给予答复。第六条兼职教师工作时间的监督6.11监督方式6.1.1学校将设立兼职教师工作时间监督小组，负责监督兼职教师的工作时间。6.1.2学校将定期对兼职教师的工作时间进行抽查。6.22违规处理6.2.1对于违反工作时间规定的兼职教师，学校将进行批评教育，情节严重的将解除劳动合同。6.2.2学校将根据违规情况给予相应的经济处罚。第七条兼职教师休息时间的保障7.11休息时间的保障措施7.1.1学校将确保兼职教师每周有2天的休息时间，不得占用休息日进行教学工作。7.1.2学校将定期检查兼职教师的休息时间，确保其权益得到保障。7.22违规行为的处理7.2.1对于违反休息时间规定的学校或个人，兼职教师有权向学校提出投诉。7.2.2学校将对违规行为进行调查处理，维护兼职教师的合法权益。第八条兼职教师工作时间和休息时间的记录8.11记录方式8.1.1学校将建立兼职教师工作时间记录表，详细记录每位兼职教师的工作时间、休息时间和请假情况。8.1.2兼职教师需在每周工作结束后，签字确认工作时间记录表。8.22记录的保存和查阅8.2.1工作时间记录表将保存至少3年，以备查验。8.2.2兼职教师有权查阅自己的工作时间记录，学校应提供便利。第九条兼职教师工作时间和休息时间的变更9.11变更原因9.1.1因学校教学安排或兼职教师个人原因需要调整工作时间和休息时间。9.1.2国家法律法规或政策调整导致工作时间和休息时间需要变更。9.22变更后的通知9.2.1学校将在变更工作时间和休息时间前至少提前一周通知兼职教师。9.2.2通知方式包括但不限于电子邮件、短信或书面通知。第十条兼职教师工作时间和休息时间的相关法律法规10.11相关法律法规的引用10.1.1本合同中涉及的工作时间和休息时间相关条款，均参照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。10.1.2学校将确保兼职教师的合法权益不受侵害。第十一条本合同目录的生效和终止11.11生效时间11.1.1本合同目录自双方签字盖章之日起生效。11.1.2本合同目录对双方具有法律约束力。11.22终止条件11.2.1本合同目录因学校停办或兼职教师辞职等原因终止。11.2.2双方协商一致，可以终止本合同目录。第十二条本合同目录的修改和补充12.11修改和补充的方式12.1.1任何一方对本合同目录提出修改或补充意见，应以书面形式提交对方。12.1.2双方协商一致后，可对本合同目录进行修改或补充。12.22修改和补充的流程12.2.1双方在修改或补充合同目录前，应充分沟通，达成一致意见。12.2.2修改或补充后的合同目录应经双方签字盖章后生效。第十三条本合同目录的解释和适用13.11解释权13.1.1本合同目录的解释权归学校所有。13.22适用范围13.2.1本合同目录适用于所有与学校签订兼职教师合同的教师。13.2.2本合同目录中的条款如与国家法律法规相冲突，以国家法律法规为准。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念和界定1.1第三方是指在甲乙双方签订的合同中，非甲乙双方的第三方个人或组织，包括但不限于中介方、咨询方、技术服务方等。1.2第三方介入是指甲乙双方在履行合同过程中，因特定原因引入第三方参与合同履行，以实现合同目的或解决合同履行中的问题。2.第三方的责任限额2.1第三方的责任限额是指第三方在履行合同过程中，因其过错导致合同不能履行或履行不符合约定时，所应承担的最高赔偿金额。2.2第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，并在合同附件中明确。2.3第三方责任限额的约定不得违反国家法律法规，且不得低于法定责任限额。3.第三方的责权利3.1第三方的责任3.1.1第三方应按照合同约定和甲乙双方的要求，履行其在合同中的义务。3.1.2第三方因自身原因导致合同不能履行或履行不符合约定时，应承担相应的赔偿责任。3.2第三方的权利3.2.1第三方有权要求甲乙双方按照合同约定支付报酬。3.2.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助和便利，以保障其履行合同。3.3第三方的义务3.3.1第三方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。3.3.2第三方应保守合同秘密，不得泄露甲乙双方的商业秘密。4.第三方介入的流程4.1第三方介入的申请4.1.1甲乙双方协商一致，需引入第三方介入时，由一方提出书面申请。4.1.2申请书中应明确第三方介入的原因、目的和预期效果。4.2第三方介入的审批4.2.1甲乙双方在收到第三方介入申请后，应进行审批。4.2.2审批结果应在收到申请后5个工作日内通知申请人。4.3第三方介入的实施4.3.1经审批同意的第三方介入，甲乙双方应积极配合，确保第三方介入的顺利进行。4.3.2第三方介入期间，甲乙双方应继续履行合同中的义务。5.第三方与其