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文档简介
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度旅游行业岗位聘任与旅游服务合作协议本合同目录一览1.合同订立的基本情况1.1合同双方的基本信息1.2合同订立的时间与地点1.3合同的生效与终止2.旅游服务内容2.1旅游线路与行程安排2.2旅游服务标准与质量要求2.3旅游服务提供方式2.4旅游服务费用及支付方式3.岗位聘任3.1岗位名称及职责3.2岗位任职条件3.3岗位聘任程序3.4岗位任职期限4.旅游服务协议双方的权利与义务4.1旅游服务提供方的权利与义务4.2旅游服务接受方的权利与义务5.旅游服务费用5.1费用构成5.2费用结算5.3费用调整6.旅游服务质量保证6.1质量标准6.2质量监督6.3质量投诉处理7.旅游安全与保险7.1旅游安全责任7.2旅游保险保障7.3旅游安全事故处理8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约赔偿9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同变更与解除10.1合同变更条件10.2合同解除条件10.3合同变更与解除程序11.合同终止11.1合同终止条件11.2合同终止程序11.3合同终止后的处理12.合同附件12.1附件一:旅游线路安排表12.2附件二:岗位聘任协议12.3附件三:旅游服务协议13.其他约定事项13.1法律适用13.2通知与送达13.3合同份数13.4合同签署14.合同签署日期第一部分:合同如下:第一条合同订立的基本情况1.1合同双方的基本信息1.1.1本合同双方当事人为:甲方:[甲方全称]法定代表人:[甲方法定代表人姓名]住所地:[甲方住所地]联系电话:[甲方联系电话]电子邮箱:[甲方电子邮箱]乙方:[乙方全称]法定代表人:[乙方法定代表人姓名]住所地:[乙方住所地]联系电话:[乙方联系电话]电子邮箱:[乙方电子邮箱]1.2合同订立的时间与地点本合同于2024年[具体日期]在[具体地点]订立。1.3合同的生效与终止本合同自双方签字盖章之日起生效,合同期限自[具体日期]起至[具体日期]止。第二条旅游服务内容2.1旅游线路与行程安排[具体旅游线路及行程安排描述]2.2旅游服务标准与质量要求乙方提供的服务应符合国家相关旅游服务标准,具体标准如下:[具体服务标准与质量要求描述]2.3旅游服务提供方式[具体服务提供方式描述]2.4旅游服务费用及支付方式旅游服务费用为人民币[具体金额],支付方式为:[具体支付方式描述]第三条岗位聘任3.1岗位名称及职责甲方聘请乙方担任[具体岗位名称],岗位职责如下:[具体岗位职责描述]3.2岗位任职条件[具体任职条件描述]3.3岗位聘任程序岗位聘任程序如下:[具体聘任程序描述]3.4岗位任职期限岗位任职期限为[具体期限],自[具体日期]起至[具体日期]止。第四条旅游服务协议双方的权利与义务4.1旅游服务提供方的权利与义务4.1.1乙方的权利:[具体权利描述]4.1.2乙方的义务:[具体义务描述]4.2旅游服务接受方的权利与义务4.2.1甲方权利:[具体权利描述]4.2.2甲方义务:[具体义务描述]第五条旅游服务费用5.1费用构成[具体费用构成描述]5.2费用结算费用结算方式为:[具体结算方式描述]5.3费用调整如遇政策性调整,费用将相应调整,具体调整方式如下:[具体调整方式描述]第六条旅游服务质量保证6.1质量标准[具体质量标准描述]6.2质量监督甲方有权对乙方提供的服务进行监督,监督方式如下:[具体监督方式描述]6.3质量投诉处理如甲方对乙方提供的服务有投诉,乙方应在[具体时间]内予以处理,处理方式如下:[具体处理方式描述]第七条旅游安全与保险7.1旅游安全责任双方应共同确保旅游活动的安全,具体安全责任如下:[具体安全责任描述]7.2旅游保险保障乙方应为本合同项下的旅游活动购买相关保险,具体保险内容如下:[具体保险内容描述]7.3旅游安全事故处理[具体事故处理程序描述]第八条违约责任8.1违约情形8.1.1乙方未按照合同约定提供旅游服务或服务质量不符合约定;8.1.2甲方未按照合同约定支付旅游服务费用;8.1.3双方在合同履行过程中未履行合同约定的其他义务。8.2违约责任承担8.2.1按照合同约定支付违约金;8.2.2恢复因违约给对方造成的损失;8.2.3如果违约行为导致合同无法继续履行,违约方应赔偿对方因此遭受的损失。8.3违约赔偿违约赔偿的具体计算方法如下:8.3.1违约金按合同金额的[具体比例]计算;8.3.2损失赔偿按实际损失计算,包括直接损失和间接损失。第九条争议解决9.1争议解决方式本合同双方因履行合同发生的争议,应通过友好协商解决。协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构[具体争议解决机构名称]9.3争议解决程序争议解决程序如下:[具体争议解决程序描述]第十条合同变更与解除10.1合同变更条件10.1.1双方协商一致;10.1.2法律法规或政策调整。10.2合同解除条件10.2.1双方协商一致;10.2.2因不可抗力导致合同无法履行;10.2.3一方违约,另一方在合理期限内未得到赔偿。10.3合同变更与解除程序合同变更与解除程序如下:[具体变更与解除程序描述]第十一条合同终止11.1合同终止条件11.1.1合同履行完毕;11.1.2合同解除;11.1.3合同双方协商一致终止。11.2合同终止程序合同终止程序如下:[具体终止程序描述]11.3合同终止后的处理11.3.1结清所有未了事宜;11.3.2返还相关资料和物品;11.3.3按照法律规定处理剩余款项。第十二条合同附件12.1附件一:旅游线路安排表12.2附件二:岗位聘任协议12.3附件三:旅游服务协议第十三条其他约定事项13.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。13.2通知与送达双方之间的通知和送达方式如下:[具体通知与送达方式描述]13.3合同份数本合同一式[具体份数]份,甲乙双方各执[具体份数]份。13.4合同签署本合同经甲乙双方签字盖章后生效。甲方代表签字:__________,乙方代表签字:__________。日期:____年__月__日第二部分:第三方介入后的修正第十四条第三方介入14.1第三方的概念在本合同中,“第三方”是指除甲乙双方以外的,参与本合同履行的其他法人、自然人或其他组织。第三方包括但不限于中介方、担保方、保险公司、咨询服务机构等。14.2第三方的介入方式14.2.1提供中介服务,协助甲乙双方达成合同;14.2.2提供担保,确保甲乙双方履行合同义务;14.2.3提供咨询服务,协助甲乙双方解决合同履行中的问题;14.2.4其他法律允许的介入方式。14.3第三方的责权利14.3.1第三方的权利:根据合同约定,获得相应的报酬或收益;享有合同履行的知情权;在合同履行过程中,对甲乙双方的行为进行监督。14.3.2第三方的义务:履行合同约定的中介、担保、咨询等职责;保证其提供的服务的合法性和有效性;对甲乙双方提供的信息保密。14.3.3第三方与其他各方的划分说明:第三方与甲方、乙方之间的关系由第三方与甲乙双方签订的协议另行约定;第三方对甲乙双方的权利义务承担不直接责任,但若因第三方原因导致合同无法履行,第三方应承担相应的责任。第十五条第三方责任限额15.1第三方的责任范围第三方在本合同中的责任限于其介入合同履行的直接行为和直接后果,不包括因甲乙双方违约行为导致的损失。15.2第三方的责任限额15.2.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定,具体如下:[具体责任限额描述]15.2.2若第三方在介入合同履行过程中,因自身原因造成甲乙双方损失的,第三方应承担不超过责任限额的赔偿责任。15.2.3若第三方在介入合同履行过程中,因不可抗力或不可归责于第三方的原因导致合同无法履行,第三方不承担责任。第十六条第三方介入的程序16.1第三方介入的申请甲乙双方任何一方需要第三方介入时,应提前[具体时间]向对方提出申请,并说明介入的原因和目的。16.2第三方介入的批准对方收到介入申请后,应在[具体时间]内给予答复,同意介入的,双方应与第三方签订相应的协议。16.3第三方介入的生效第三方介入协议签订后,第三方即成为本合同的第三方介入方,其权利义务按照协议约定执行。第十七条第三方介入的终止17.1第三方介入的终止条件17.1.1合同履行完毕;17.1.2第三方介入协议约定的终止条件成就;17.1.3双方协商一致终止第三方介入。17.2第三方介入的终止程序第三方介入终止程序如下:[具体终止程序描述]第十八条第三方介入的后续处理18.1.1结清与第三方之间的所有款项;18.1.2解除与第三方签订的协议;18.1.3按照法律规定处理剩余事宜。18.2第三方介入终止后,甲乙双方应继续履行本合同约定的义务,直至合同履行完毕。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:旅游线路安排表要求:详细列出旅游线路的名称、行程安排、住宿、餐饮、交通、景点门票等详细信息。说明:本附件作为合同附件,用于明确旅游服务的具体内容和标准。2.附件二:岗位聘任协议要求:明确岗位聘任的具体条件、任职期限、薪酬待遇、考核标准等。说明:本附件作为合同附件,用于明确甲方对乙方岗位聘任的具体要求。3.附件三:旅游服务协议要求:详细列出旅游服务的内容、标准、费用、支付方式、违约责任等。说明:本附件作为合同附件,用于明确双方在旅游服务方面的权利义务。4.附件四:第三方介入协议要求:明确第三方介入的具体方式、责任范围、权利义务、赔偿标准等。说明:本附件作为合同附件,用于明确第三方介入本合同的具体规定。5.附件五:违约责任认定标准要求:详细列出各种违约行为的认定标准、赔偿金额计算方法等。说明:本附件作为合同附件,用于明确违约责任的具体认定和计算。6.附件六:旅游安全与保险协议要求:明确旅游保险的种类、保险责任、保险金额、理赔程序等。说明:本附件作为合同附件,用于明确旅游安全与保险的相关规定。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:1.1乙方未按照合同约定提供旅游服务或服务质量不符合约定;1.2甲方未按照合同约定支付旅游服务费用;1.3双方在合同履行过程中未履行合同约定的其他义务;1.4第三方介入后,未能履行协议约定的职责;1.5发生旅游安全事故,未能及时处理或未按约定承担赔偿责任。2.违约责任认定标准:2.1乙方未按照合同约定提供旅游服务或服务质量不符合约定的,甲方有权要求乙方退还已支付的费用,并赔偿由此造成的损失;2.2甲方未按照合同约定支付旅游服务费用的,乙方有权要求甲方支付逾期付款的违约金,并赔偿由此造成的损失;2.3双方在合同履行过程中未履行合同约定的其他义务的,应根据具体情况,由违约方承担相应的责任;2.4第三方介入后,未能履行协议约定的职责的,应根据第三方介入协议的约定,由第三方承担相应的责任;2.5发生旅游安全事故,未能及时处理或未按约定承担赔偿责任的,应根据相关法律法规和合同约定,由责任方承担相应的赔偿责任。3.违约责任示例:3.1乙方未能按照合同约定提供旅游服务,导致甲方行程延误,甲方要求乙方退还已支付的费用,并赔偿因行程延误造成的损失;3.2甲方未按时支付旅游服务费用,乙方要求甲方支付逾期付款的违约金,并赔偿由此造成的损失;3.3双方在合同履行过程中,乙方未能按照约定提供餐饮服务,甲方要求乙方承担相应的赔偿责任;3.4第三方介入后,未能按照协议约定履行职责,导致合同无法履行,第三方应承担相应的责任;3.5发生旅游安全事故,乙方未能及时处理或未按约定承担赔偿责任,甲方要求乙方赔偿由此造成的损失。全文完。2024年度旅游行业岗位聘任与旅游服务合作协议1本合同目录一览1.聘任双方基本信息1.1聘任方名称、地址、法定代表人或负责人1.2被聘任方名称、地址、法定代表人或负责人2.岗位聘任范围及要求2.1聘任岗位名称、数量2.2岗位职责与工作内容2.3岗位任职资格要求3.聘任期限及工作地点3.1聘任期限3.2工作地点4.薪酬及福利待遇4.1基本工资4.2奖金及提成4.3社会保险及住房公积金4.4福利待遇5.工作时间与休息休假5.1工作时间5.2休息休假5.3假期规定6.劳动合同签订与解除6.1劳动合同签订6.2劳动合同解除条件6.3解除劳动合同的程序7.旅游服务协议内容7.1服务内容与标准7.2服务费用及支付方式7.3服务期限7.4服务质量保障8.责任与义务8.1聘任方责任8.2被聘任方责任8.3双方共同责任9.违约责任9.1聘任方违约责任9.2被聘任方违约责任9.3违约责任的具体条款10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同生效与终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件11.3合同终止后的处理12.不可抗力12.1不可抗力定义12.2不可抗力发生时的处理13.合同附件13.1附件一:岗位职责说明书13.2附件二:旅游服务协议具体条款13.3附件三:其他相关文件14.其他约定事项第一部分:合同如下:1.聘任双方基本信息1.1聘任方名称:旅游有限公司1.2聘任方地址:省市区路号1.3聘任方法定代表人:1.4被聘任方名称:1.5被聘任方地址:省市区路号1.6被聘任方法定代表人:2.岗位聘任范围及要求2.1聘任岗位名称:旅游顾问2.2聘任岗位数量:5名2.3岗位职责与工作内容:2.3.1负责旅游产品的咨询、推荐与销售2.3.2提供旅游行程规划与咨询服务2.3.3跟进客户需求,确保服务质量2.3.4维护客户关系,提高客户满意度2.4岗位任职资格要求:3.聘任期限及工作地点3.1聘任期限:自2024年1月1日起至2024年12月31日止3.2工作地点:省市区路号4.薪酬及福利待遇4.1基本工资:人民币8000元/月4.2奖金及提成:根据业绩表现,每月最高可获人民币5000元奖金4.3社会保险及住房公积金:按照国家及地方相关政策缴纳4.4福利待遇:4.4.1带薪年假:根据工作年限,每年享受515天带薪年假4.4.2节假日福利:按照国家规定发放节假日福利4.4.3员工体检:每年组织一次免费员工体检5.工作时间与休息休假5.1工作时间:实行标准工时制度,每日工作8小时,每周工作5天5.2休息休假:5.2.1每周休息2天,具体休息日由公司统一安排5.2.2法定节假日按国家规定放假5.2.3产假、婚假、丧假等按照国家及地方相关政策执行6.劳动合同签订与解除6.1劳动合同签订:双方应在签订本合同之日起15日内办理劳动合同签订手续6.2劳动合同解除条件:6.2.1双方协商一致,可以解除劳动合同6.2.2被聘任方严重违反公司规章制度,公司可以解除劳动合同6.2.3被聘任方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,公司可以解除劳动合同6.3解除劳动合同的程序:6.3.1双方协商一致解除劳动合同的,应当签订书面协议6.3.2因被聘任方原因解除劳动合同的,公司应提前30日通知被聘任方,并支付经济补偿6.3.3因公司原因解除劳动合同的,公司应按照国家及地方相关政策支付经济补偿7.旅游服务协议内容7.1服务内容与标准:7.1.1提供旅游线路咨询、推荐、预订等服务7.1.2根据客户需求制定合理的旅游行程7.1.3提供旅游过程中的导游、交通、住宿等服务7.1.4确保旅游服务质量,保障游客权益7.2服务费用及支付方式:7.2.1服务费用根据旅游线路、行程安排等因素确定7.2.2客户支付服务费用后,公司提供相应服务7.2.3服务费用支付方式为:现金、银行转账等7.3服务期限:自客户支付服务费用之日起至旅游行程结束7.4服务质量保障:7.4.1公司对提供的服务质量负责,确保游客满意度7.4.2如因公司原因导致服务质量问题,公司应承担相应责任7.4.3游客对服务质量有异议,可在旅游行程结束后30日内向公司提出,公司应及时处理8.责任与义务8.1聘任方责任:8.1.1按照合同约定支付被聘任方薪酬及福利待遇8.1.2提供符合岗位要求的工作条件及工作环境8.1.3对被聘任方进行岗位培训,提高其业务能力8.1.4保障被聘任方的合法权益,不得歧视、侮辱或体罚被聘任方8.2被聘任方责任:8.2.1按照合同约定履行岗位职责,完成工作任务8.2.2遵守公司规章制度,维护公司形象8.2.3保守公司商业秘密,不得泄露客户信息8.2.4如因个人原因无法履行岗位职责,应提前向公司提出9.违约责任9.1聘任方违约责任:9.1.1未按时支付薪酬及福利待遇的,应向被聘任方支付违约金,违约金为应付金额的1%9.1.2未经被聘任方同意,单方面解除劳动合同的,应向被聘任方支付经济补偿,经济补偿标准为被聘任方在本合同期间平均工资的3个月9.2被聘任方违约责任:9.2.1未履行岗位职责,给公司造成损失的,应承担相应的赔偿责任9.2.2泄露公司商业秘密或客户信息的,应承担相应的法律责任9.2.3在试用期内因个人原因离职的,应提前通知公司,并支付相当于试用期满前一个月工资的违约金10.争议解决10.1争议解决方式:10.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中的争议10.1.2协商不成的,可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼10.2争议解决机构:10.2.1争议解决机构为省市仲裁委员会10.3争议解决程序:10.3.1争议发生后,双方应向争议解决机构提交书面仲裁申请10.3.2争议解决机构受理后,应在30日内作出裁决11.合同生效与终止11.1合同生效条件:11.1.1双方签字盖章11.1.2劳动合同签订手续齐全11.1.3旅游服务协议内容明确11.2合同终止条件:11.2.1合同约定的聘任期限届满11.2.2双方协商一致解除合同11.2.3因不可抗力导致合同无法履行11.3合同终止后的处理:11.3.1双方应结清所有款项11.3.2被聘任方应归还公司提供的物品11.3.3双方应互相出具解除合同的证明12.不可抗力12.1不可抗力定义:12.1.1不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况12.2不可抗力发生时的处理:12.2.1发生不可抗力事件时,双方应及时通知对方12.2.2双方应协商解决因不可抗力导致的合同履行问题12.2.3因不可抗力导致合同无法履行的,可以部分或全部免除责任13.合同附件13.1附件一:岗位职责说明书13.2附件二:旅游服务协议具体条款13.3附件三:其他相关文件14.其他约定事项14.1本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力14.2本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议14.3本合同自双方签字盖章之日起生效第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念:15.1.1本合同中“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何个人或法人,包括但不限于中介方、技术服务提供方、咨询顾问等。15.1.2第三方介入是指在本合同履行过程中,甲方或乙方邀请或委托第三方参与合同项下的部分或全部工作。16.第三方介入的条件16.1甲方或乙方根据合同需要,可邀请或委托第三方介入。16.2.1第三方具备完成相关工作的资质和能力。16.2.2第三方介入不违反本合同条款和法律法规。16.2.3第三方介入需得到甲方和乙方的书面同意。17.第三方介入的审批程序17.1甲方或乙方拟邀请第三方介入时,应提前向对方提交第三方资质证明和相关资料。17.2对方收到资料后,应在7个工作日内审核并给出书面回复。17.3双方同意第三方介入后,应签订补充协议,明确第三方的工作内容、责任范围和费用等。18.第三方责任限额18.1第三方在本合同项下的责任限额由双方在补充协议中约定。18.2第三方责任限额应合理,以保障甲方、乙方和第三方的合法权益。18.3如第三方责任超出约定的限额,甲方和乙方应根据实际情况另行协商解决。19.第三方权利义务19.1.1按照补充协议约定的工作内容,独立完成工作任务。19.1.2要求甲方和乙方提供必要的工作条件和资源。19.1.3获得按照补充协议约定的报酬。19.2.1按照补充协议约定的时间、质量和标准完成工作。19.2.2保守甲方和乙方的商业秘密。19.2.3对其工作过程中产生的问题承担责任。20.第三方与其他各方的划分说明20.1第三方与甲方、乙方之间的关系由补充协议约定。20.2第三方在合同项下的责任与甲方、乙方各自的责任划分如下:20.2.1第三方在其工作范围内产生的责任由第三方承担。20.2.2甲方和乙方各自在其职责范围内产生的责任由各自承担。20.2.3甲方和乙方共同责任由双方按照合同约定承担。21.第三方介入后的合同变更21.1第三方介入后,如需变更合同内容,应由甲方、乙方和第三方共同协商一致,并签订书面变更协议。21.2变更协议作为本合同的组成部分,与本合同具有同等法律效力。22.第三方介入后的争议解决22.1第三方介入后的争议解决方式与本合同约定的争议解决方式相同。22.2第三方介入后的争议解决程序与本合同约定的争议解决程序相同。23.第三方介入的终止23.1第三方介入终止的条件由补充协议约定。23.2第三方介入终止后,甲方、乙方和第三方应结清所有款项,并办理相关手续。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:岗位职责说明书详细要求:详细描述每个岗位的职责、工作内容、任职资格、工作标准等。说明:岗位职责说明书是员工了解自身工作内容的重要文件,也是考核员工工作表现的标准。2.附件二:旅游服务协议具体条款详细要求:明确旅游服务的具体内容、费用、支付方式、服务期限、服务质量标准等。说明:旅游服务协议是双方明确服务内容和责任的文件,对于维护双方权益至关重要。3.附件三:补充协议详细要求:包括但不限于第三方介入协议、合同变更协议、保密协议等。说明:补充协议是对本合同未尽事宜的补充,用以明确双方的权利义务。4.附件四:甲方营业执照副本详细要求:提供加盖公章的营业执照副本复印件。说明:营业执照副本是证明甲方合法经营的重要文件。5.附件五:乙方身份证复印件详细要求:提供加盖公章的身份证复印件。说明:身份证复印件是证明乙方身份的重要文件。6.附件六:第三方资质证明详细要求:提供第三方具备完成相关工作的资质证明文件。说明:第三方资质证明是确保第三方能够胜任工作的依据。7.附件七:合同履行过程中的相关文件详细要求:包括但不限于工作计划、报告、会议纪要等。说明:合同履行过程中的相关文件是证明合同履行情况的重要依据。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:1.1甲方未按时支付乙方薪酬及福利待遇。1.2乙方未履行岗位职责,给甲方造成损失。1.3第三方未按照补充协议约定的工作内容、时间和质量完成工作。1.4双方未按照合同约定履行争议解决程序。2.责任认定标准:2.1甲方未按时支付乙方薪酬及福利待遇的,应向乙方支付违约金,违约金为应付金额的1%。2.2乙方未履行岗位职责,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。2.3第三方未按照补充协议约定的工作内容、时间和质量完成工作的,应承担相应的违约责任。2.4双方未按照合同约定履行争议解决程序的,应承担相应的违约责任。3.违约责任示例说明:3.1甲方未按时支付乙方工资,乙方可以要求甲方支付违约金,违约金为应付款项的1%。3.2乙方因工作失误导致甲方损失,乙方应承担相应的赔偿责任,如赔偿金额为人民币5000元。3.3第三方未按时完成技术服务,导致甲方项目延期,第三方应承担相应的违约责任,如支付人民币10000元违约金。全文完。2024年度旅游行业岗位聘任与旅游服务合作协议2本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1双方名称及地址1.2法定代表人或授权代表1.3联系方式2.协议目的及范围2.1协议目的2.2协议范围3.岗位聘任3.1岗位设置及职责3.2岗位聘任条件3.3聘任程序3.4聘任期限4.旅游服务内容4.1服务项目及标准4.2服务流程4.3服务质量保证5.费用及支付5.1服务费用5.2费用支付方式及时间5.3违约责任6.保密条款6.1保密信息定义6.2保密义务6.3保密期限7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担7.3争议解决8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决程序8.3争议解决地点9.合同解除9.1合同解除条件9.2合同解除程序9.3合同解除后的责任10.合同生效及终止10.1合同生效条件10.2合同终止条件10.3合同终止后的处理11.其他11.1协议附件11.2协议解释11.3协议修订12.合同签署12.1签署日期12.2签署地点12.3签署代表13.合同份数13.1合同正本份数13.2合同副本份数14.其他约定事项第一部分:合同如下:1.协议双方基本信息1.1双方名称及地址甲方:X旅行社有限公司地址:省市区路号乙方:X旅游公司地址:省市区路号1.2法定代表人或授权代表甲方法定代表人:乙方法定代表人:1.3联系方式甲方联系人:联系电话:138乙方联系人:赵六联系电话:13956782.协议目的及范围2.1协议目的本协议旨在明确甲乙双方在2024年度旅游行业中的合作关系,实现资源共享、优势互补,共同发展。2.2协议范围本协议涵盖甲方为乙方提供旅游岗位聘任及旅游服务,乙方为甲方提供旅游产品及服务的合作内容。3.岗位聘任3.1岗位设置及职责(1)旅游顾问:负责旅游产品的销售、推广及客户咨询;(2)导游:负责旅游行程的组织、安排及现场讲解;(3)客服人员:负责客户咨询、投诉处理及售后服务。3.2岗位聘任条件(2)具备相应的旅游行业专业知识和技能;(3)年龄在2045岁之间。3.3聘任程序(1)乙方根据岗位需求,发布招聘信息;(2)甲方根据招聘信息,组织应聘者进行面试;(3)面试合格者,甲方与乙方签订劳动合同。3.4聘任期限岗位聘任期限为一年,自双方签订劳动合同之日起计算。4.旅游服务内容4.1服务项目及标准(1)旅游线路:包括国内、出境游线路;(2)旅游产品:包括机票、酒店、景点门票等;(3)旅游服务:包括行程安排、导游讲解、售后服务等。4.2服务流程(1)乙方提出旅游需求,甲方进行报价及方案设计;(2)双方达成一致后,签订旅游服务合同;(3)甲方根据合同约定,提供旅游服务;(4)乙方对旅游服务进行评价,甲方进行改进。4.3服务质量保证甲方承诺提供的服务质量符合国家相关标准和行业规范,如有质量问题,甲方将负责整改并承担相应责任。5.费用及支付5.1服务费用甲方为乙方提供的服务费用,按实际发生金额计算。5.2费用支付方式及时间(1)乙方应在合同签订后5个工作日内,向甲方支付首期费用;(2)后续费用在服务完成后,根据实际发生金额支付。5.3违约责任如乙方未按约定支付费用,甲方有权暂停或终止服务,并要求乙方支付违约金。6.保密条款6.1保密信息定义保密信息包括但不限于:双方业务信息、客户信息、合作伙伴信息等。6.2保密义务双方对本协议中的保密信息负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。6.3保密期限本协议终止后,双方对本协议中的保密信息仍负有保密义务,保密期限为协议终止之日起三年。8.违约责任8.1违约情形(1)任何一方未按本协议约定履行义务,包括但不限于未按时支付费用、未提供约定服务、泄露保密信息等;(2)任何一方因自身原因导致合同无法履行或履行不符合约定标准;(3)任何一方违反法律法规或本协议的约定,给对方造成损失的。8.2违约责任承担(1)违约方应承担由此给守约方造成的直接经济损失;(2)违约方应承担相应的违约金,违约金数额按本协议约定的比例或实际损失计算;(3)违约方应承担因其违约行为给对方造成的合理费用,包括但不限于律师费、诉讼费等。8.3争议解决(1)双方应友好协商解决争议,协商不成的,可向合同签订地人民法院提起诉讼;(2)在争议解决期间,除争议事项外,双方应继续履行本协议的其他条款。9.争议解决9.1争议解决方式(1)双方应通过友好协商解决争议;(2)如协商不成,可提交合同签订地仲裁委员会仲裁。9.2争议解决程序(1)提出仲裁申请的一方应在争议发生之日起30日内向仲裁委员会提交书面仲裁申请;(2)仲裁委员会受理仲裁申请后,应在15日内组成仲裁庭;(3)仲裁庭应在受理仲裁申请之日起90日内作出仲裁裁决。9.3争议解决地点争议解决地点为合同签订地。10.合同解除10.1合同解除条件(1)任何一方严重违约,经另一方书面通知后,30日内未采取补救措施的;(2)发生不可抗力事件,致使合同无法继续履行;(3)双方协商一致解除合同。10.2合同解除程序(1)任何一方提出解除合同,应提前30日书面通知对方;(2)合同解除后,双方应按照约定处理剩余事务。10.3合同解除后的责任(1)合同解除后,双方应立即停止履行各自的权利和义务;(2)已履行的部分,按照实际履行情况结算;(3)违约方应承担因其违约行为给对方造成的损失。11.合同生效及终止11.1合同生效条件本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。11.2合同终止条件(1)合同约定的期限届满;(2)双方协商一致解除合同;(3)合同因违约、不可抗力等原因提前终止。11.3合同终止后的处理(1)合同终止后,双方应立即停止履行各自的权利和义务;(2)已履行的部分,按照实际履行情况结算;(3)违约方应承担因其违约行为给对方造成的损失。12.其他12.1协议附件本协议附件包括但不限于:(1)旅游服务合同;(2)岗位聘任合同;(3)保密协议。12.2协议解释本协议以中文书写,如有歧义,以中文文本为准。12.3协议修订本协议的修订需经双方协商一致,并以书面形式进行。13.合同签署13.1签署日期本协议签署日期为:2024年X月X日。13.2签署地点本协议签署地点为:省市区路号。13.3签署代表甲方代表:乙方代表:14.合同份数14.1合同正本份数本协议一式四份,甲乙双方各执两份,具有同等法律效力。14.2合同副本份数本协议副本份数根据双方实际需要确定,但不得与正本具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义本条款中的“第三方”指在甲乙双方签订本协议过程中,提供中介服务、咨询服务、技术支持或其他相关服务的独立第三方机构或个人。15.2第三方介入方式(1)第三方作为中介方,协助甲乙双方进行沟通、谈判,促成本协议的签订;(2)第三方提供专业咨询服务,协助甲乙双方在协议履行过程中解决问题;(3)第三方提供技术支持,协助甲乙双方实现协议中的技术要求。15.3第三方责任(1)第三方应遵守国家法律法规和本协议的约定,对其提供的服务负责;(2)第三方在提供中介服务时,应确保信息的真实性、准确性和完整性;(3)第三方在提供咨询服务时,应根据甲乙双方的需求,提供专业、客观的建议;(4)第三方在提供技术支持时,应确保技术方案的可行性和安
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