厦门 劳动合同范例

厦门劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

鉴于甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方提供劳动，乙方支付劳动报酬等事项，经友好协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

一、劳动合同主体

1.1甲方（用人单位）：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

住所地：____________________

1.2乙方（劳动者）：____________________

身份证号码：____________________

住所地：____________________

二、劳动合同期限

2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2本合同期限届满，如双方无异议，可自动续签。

三、工作内容

3.1乙方同意按照甲方的要求，在甲方单位从事____________________工作。

3.2乙方应按照甲方规定的工作时间、工作地点、工作内容和职责履行劳动义务。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方每周工作时间为____天，每天工作时间为____小时。

4.2乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

5.1甲方按照国家有关规定，以货币形式支付乙方工资。

5.2乙方工资标准为：____________________。

5.3甲方应按时足额支付乙方工资。

六、社会保险和福利

6.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2甲方按照国家有关规定，为乙方提供相应的福利待遇。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

7.1甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动条件和职业危害防护措施。

7.2甲方应当保障乙方的人身安全和健康。

八、劳动合同的解除和终止

8.1乙方在试用期内，甲方可以按照本合同约定解除劳动合同。

8.2乙方在试用期满后，如不符合甲方录用条件，甲方可以提前30日以书面形式通知乙方解除劳动合同。

8.3双方协商一致，可以解除劳动合同。

8.4乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的；

（4）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（5）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

（6）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

8.5甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（5）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（6）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

八、违约责任

9.1任何一方违反本合同的约定，应当承担相应的违约责任。

9.2甲方违反本合同约定，未按照约定支付劳动报酬的，应当向乙方支付违约金。

9.3乙方违反本合同约定，未按照约定履行工作职责的，应当承担相应的赔偿责任。

九、争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

10.2任何一方对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他约定

11.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

11.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、资格证书等复印件；

3.甲方提供的岗位说明书、规章制度等。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

鉴于甲乙双方及丙方（第三方主体）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方提供劳动，乙方提供相关服务，丙方提供资金支持等事项，经友好协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同主体

1.1甲方（用人单位）：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

住所地：____________________

1.2乙方（劳动者）：____________________

身份证号码：____________________

住所地：____________________

1.3丙方（第三方主体）：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

住所地：____________________

二、合同期限

2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作内容

3.1乙方同意按照甲方的要求，在甲方单位从事____________________工作。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方每周工作时间为____天，每天工作时间为____小时。

五、劳动报酬及资金支持

5.1甲方按照国家有关规定，以货币形式支付乙方工资。

5.2乙方工资标准为：____________________。

5.3丙方提供资金支持，用于乙方工资、社会保险及项目运营费用。

六、社会保险和福利

6.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费。

6.2丙方承担乙方社会保险费用以外的福利待遇。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

7.1甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动条件和职业危害防护措施。

八、甲方权益保障

8.1甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照约定履行工作职责。

8.2甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责。

8.3甲方有权根据市场行情和公司发展情况调整乙方工资。

九、丙方责任

9.1丙方负责向甲方提供资金支持，确保乙方工资和项目运营费用及时到位。

9.2丙方对乙方的工作成果享有优先购买权。

十、乙方违约及限制条款

10.1乙方违反本合同约定，未按照约定履行工作职责的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。

10.2乙方在合同期间，未经甲方同意，不得兼职或从事与甲方业务相竞争的活动。

10.3乙方离职后，未经甲方同意，不得泄露甲方商业秘密。

十一、争议解决

11.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十二、其他约定

12.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

十三、合同附件

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、资格证书等复印件；

3.甲方提供的岗位说明书、规章制度等。

十四、合同生效

14.1本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

第三方介入的意义和目的在于为甲方提供资金支持，减轻甲方财务压力，同时确保乙方工资和项目运营费用及时到位。甲方为主导的目的和意义在于保障甲方权益，确保乙方按照约定履行工作职责，维护甲方业务发展。通过本合同的签订，甲乙丙三方实现了互利共赢，为项目的顺利进行奠定了基础。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

鉴于甲乙双方及丙方（第三方主体）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方提供人力资源服务，乙方接受服务并支付服务费用，丙方提供资金保障等事项，经友好协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同主体

1.1甲方（人力资源服务提供方）：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

住所地：____________________

1.2乙方（服务接受方）：____________________

身份证号码：____________________

住所地：____________________

1.3丙方（资金保障方）：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

住所地：____________________

二、服务内容

2.1甲方根据乙方需求，提供以下人力资源服务：____________________。

三、服务期限

3.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

四、服务费用及支付

4.1乙方应向甲方支付人力资源服务费用，费用标准为：____________________。

4.2乙方应按约定时间向甲方支付服务费用，丙方负责提供资金保障。

五、乙方权益保障

5.1乙方有权要求甲方按照约定提供人力资源服务，确保服务质量。

5.2乙方有权对甲方提供的服务提出意见和建议。

5.3乙方有权在合同期限内终止合同，但需提前____天书面通知甲方。

六、丙方责任

6.1丙方负责向乙方提供资金保障，确保乙方支付甲方服务费用。

6.2丙方对乙方支付的服务费用享有优先偿还权。

七、甲方责任

7.1甲方应按照约定提供人力资源服务，确保服务质量符合乙方要求。

7.2甲方应保护乙方隐私，未经乙方同意，不得向任何第三方泄露乙方信息。

八、甲方违约及限制条款

8.1甲方未按约定提供人力资源服务，或服务质量不符合约定的，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于退还部分服务费用。

8.2甲方泄露乙方信息，乙方有权要求甲方承担相应法律责任。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向相关仲裁机构申请仲裁。

十、合同附件

1.乙方身份证复印件；

2.丙方提供的资金保障证明；

3.甲方提供的人力资源服务方案。

十一、合同生效

11.1本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

乙方为主导的