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文档简介

企业申请劳动能力再次鉴定申请书样本甲方：_______________________地址：_______________________联系人：_______________________联系电话：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________联系人：_______________________联系电话：_______________________签订日期：_______________________签订地址：_______________________第一条劳动能力再次鉴定申请事项a.鉴定目的①明确甲方员工的劳动能力状况，为后续工作安排和福利待遇提供依据。②保障甲方员工的合法权益，确保其工作环境安全、健康。b.鉴定范围①对甲方员工进行全面的劳动能力评估，包括身体、心理、技能等方面。②针对甲方员工的工作岗位，进行针对性的劳动能力鉴定。c.鉴定程序①甲方员工填写劳动能力再次鉴定申请表，提交至乙方。②乙方根据申请表内容，安排鉴定时间和地点。③甲方员工按照约定时间参加鉴定，配合乙方完成鉴定工作。第二条鉴定方法与标准a.鉴定方法①采用医学检查、心理测试、技能考核等多种方法进行鉴定。②鉴定过程中，确保鉴定结果的客观、公正。b.鉴定标准①参照国家相关法律法规和行业标准，制定鉴定标准。②结合甲方员工的实际情况，制定个性化的鉴定标准。c.鉴定结果①乙方在鉴定结束后，出具鉴定报告，明确甲方员工的劳动能力状况。②鉴定报告作为甲方员工工作安排和福利待遇的依据。第三条双方责任与义务a.甲方责任与义务①配合乙方完成鉴定工作，确保鉴定过程的顺利进行。②根据鉴定结果，对甲方员工的工作安排和福利待遇进行调整。b.乙方责任与义务①按照鉴定程序和标准，完成鉴定工作。②对鉴定结果保密，不得泄露给任何第三方。c.保密条款①双方对本协议内容以及鉴定过程中获取的甲方员工个人信息负有保密义务。②未经甲方同意，不得将鉴定结果用于其他目的。第四条协议的变更与解除a.协议变更①双方协商一致，可对本协议进行变更。②变更后的协议内容，自双方签字之日起生效。b.协议解除①双方协商一致，可解除本协议。②协议解除后，双方应按照约定履行各自义务。第五条争议解决a.争议解决方式①双方发生争议时，应友好协商解决。②协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。b.诉讼管辖①本协议的签订、履行、解释及争议解决，均适用中华人民共和国法律。②诉讼管辖法院为_______________________。第六条其他a.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法

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