2024年度企业培训管理咨询服务委托书3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企业培训管理咨询服务委托书本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1委托方名称、地址、法定代表人或授权代表1.2受托方名称、地址、法定代表人或授权代表2.培训项目概述2.1培训目标2.2培训内容2.3培训对象2.4培训时间及地点3.培训服务内容3.1培训需求调研3.2培训课程设计3.3培训师资配备3.4培训组织实施3.5培训效果评估4.培训费用及支付方式4.1培训费用总额4.2费用构成4.3支付方式及期限5.保密条款5.1保密信息范围5.2保密期限5.3违约责任6.违约责任6.1委托方违约责任6.2受托方违约责任7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构8.合同生效及终止8.1合同生效条件8.2合同终止条件9.合同附件9.1培训计划9.2培训师资简历9.3培训费用明细表10.其他约定事项10.1通知方式10.2合同修改及补充10.3合同份数及生效11.法律适用及管辖11.1法律适用11.2管辖法院12.合同签订日期13.双方签字盖章14.附件清单第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1委托方名称：有限公司1.1.1地址：省市区路号1.1.2法定代表人：1.2受托方名称：YYYY教育咨询有限公司1.2.1地址：省市区路号1.2.2法定代表人：2.培训项目概述2.1培训目标：2.1.1提升企业员工的专业技能2.1.2增强团队协作能力2.1.3促进企业战略目标的实现2.2培训内容：2.2.1基础管理培训2.2.2高级管理培训2.2.3技能提升培训2.3培训对象：2.3.1公司中层管理人员2.3.2技术骨干2.3.3新员工2.4培训时间及地点：2.4.1时间：2024年3月至2024年12月2.4.2地点：委托方指定地点3.培训服务内容3.1培训需求调研：3.1.1通过问卷调查、访谈等方式收集培训需求3.1.2分析调研结果，确定培训方案3.2培训课程设计：3.2.1根据培训需求，设计符合企业实际的课程体系3.2.2确定课程内容、教学方法及考核方式3.3培训师资配备：3.3.1招聘具有丰富经验和专业背景的讲师3.3.2组织师资培训，提升教学质量3.4培训组织实施：3.4.1安排培训时间、地点及参训人员3.4.2提供培训场地、设备等后勤保障3.5培训效果评估：3.5.1制定培训效果评估标准3.5.2对培训效果进行跟踪调查和评估4.培训费用及支付方式4.1培训费用总额：人民币壹拾万元整（￥100,000.00）4.2费用构成：4.2.1培训课程设计费用：人民币叁万元整（￥30,000.00）4.2.2培训师资费用：人民币伍万元整（￥50,000.00）4.2.3培训组织实施费用：人民币贰万元整（￥20,000.00）4.3支付方式及期限：4.3.1首付款：人民币叁万元整（￥30,000.00），合同签订后5个工作日内支付4.3.2结算款：人民币柒万元整（￥70,000.00），培训结束后30日内支付5.保密条款5.1保密信息范围：5.1.1委托方及受托方的商业秘密5.1.2培训过程中的相关资料5.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止之日止5.3违约责任：5.3.1如一方违反保密条款，应承担相应的法律责任6.违约责任6.1委托方违约责任：6.1.1如委托方未按时支付培训费用，应向受托方支付违约金，违约金按未付款项的万分之五每日计算6.2受托方违约责任：6.2.1如受托方未按约定提供培训服务，应向委托方支付违约金，违约金按合同总额的百分之十计算7.争议解决7.1争议解决方式：双方应友好协商解决，协商不成时，提交合同签订地人民法院诉讼解决8.合同生效及终止8.1合同生效条件：8.1.1双方签署合同并加盖公章8.1.2首付款已支付至受托方账户8.2合同终止条件：8.2.1培训项目完成并经委托方验收合格8.2.2双方协商一致解除合同8.2.3发生不可抗力事件导致合同无法履行9.合同附件9.1培训计划9.1.1培训课程安排表9.1.2培训师资配备表9.1.3培训场地及设备清单9.2培训师资简历9.2.1讲师姓名、职称、专业背景9.2.2讲师授课经历及评价9.3培训费用明细表9.3.1培训费用构成项目及金额9.3.2支付时间及方式10.其他约定事项10.1通知方式：10.1.1双方通过书面形式进行通知10.1.2通知送达地址及联系人10.2合同修改及补充：10.2.1合同任何修改或补充需经双方书面同意10.2.2修改或补充后的内容视为合同的一部分10.3合同份数及生效：10.3.1本合同一式肆份，双方各执贰份，自双方签字盖章之日起生效11.法律适用及管辖11.1法律适用：11.1.1本合同适用中华人民共和国法律11.1.2本合同解释权归委托方所有11.2管辖法院：11.2.1任何因本合同引起的或与本合同有关的争议，均应提交合同签订地人民法院管辖12.合同签订日期12.1本合同签订日期为2024年2月1日13.双方签字盖章13.1委托方（盖章）：13.1.1法定代表人（签字）：13.1.2授权代表（签字）：13.2受托方（盖章）：13.2.1法定代表人（签字）：13.2.2授权代表（签字）：赵六14.附件清单14.1培训计划14.2培训师资简历14.3培训费用明细表第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的概念15.1.1本合同所称的第三方，指除甲、乙双方之外的，参与合同履行或提供相关服务的任何自然人和法人。15.1.2第三方包括但不限于中介方、技术支持方、场地提供方、培训设施供应商等。15.2第三方介入的条件15.2.1第三方介入需经甲、乙双方书面同意。15.2.2第三方介入应符合法律法规和本合同的规定。15.3第三方的责权利15.3.1第三方的权利：15.3.1.1第三方有权根据合同约定，获得相应的报酬。15.3.1.2第三方有权要求甲、乙双方提供必要的工作条件和支持。15.3.2第三方的义务：15.3.2.1第三方应按照合同约定，履行其职责，保证服务质量。15.3.2.2第三方应遵守国家法律法规和甲、乙双方的规定。15.3.3第三方的责任：15.3.3.1第三方因自身原因造成合同履行障碍或损害甲、乙双方利益的，应承担相应的法律责任。16.甲乙双方根据本合同有第三方介入时的额外条款及说明16.1额外条款16.1.1甲、乙双方应确保第三方符合合同要求，并提供第三方资质证明。16.1.2甲、乙双方应与第三方签订相应的合作协议，明确各方的权利和义务。16.1.3甲、乙双方应共同监督第三方的履约情况，确保合同目标的实现。16.2额外说明16.2.1甲、乙双方应对第三方的工作成果进行验收，验收标准应符合合同约定。16.2.2第三方的违约行为，甲、乙双方有权要求其承担相应的违约责任。16.2.3第三方介入不应影响甲、乙双方在本合同中的权利和义务。17.第三方的责任限额17.1第三方的责任限额：17.1.1第三方因其过错导致合同履行受阻或造成损失的，其赔偿责任不得超过其合同约定的报酬。17.1.2第三方的赔偿责任，不包含因不可抗力导致的损失。17.1.3第三方的责任限额在合作协议中明确约定。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分：18.1.1第三方应直接向甲方负责，甲方有权要求第三方按照合同约定履行义务。18.1.2甲方有权对第三方的履约情况进行监督，并提出改进意见。18.2第三方与乙方的划分：18.2.1第三方应直接向乙方负责，乙方有权要求第三方按照合同约定履行义务。18.2.2乙方有权对第三方的履约情况进行监督，并提出改进意见。18.3第三方与甲乙双方的共同责任：18.3.1如第三方在履约过程中存在过错，甲、乙双方均有权要求第三方承担相应责任。18.3.2甲、乙双方应共同承担第三方履约过程中的监督和管理责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训计划详细要求：包含培训目标、内容、时间表、讲师名单、评估方法等。说明：培训计划是确保培训项目顺利实施的关键文件。2.培训师资简历详细要求：每位讲师的个人信息、教育背景、工作经验、授课评价等。说明：师资简历用于评估讲师的资质和适合度。3.培训费用明细表详细要求：列出所有费用项目，包括但不限于课程设计费、师资费、场地费、材料费等。说明：费用明细表用于明确合同金额和支付方式。4.第三方合作协议详细要求：明确第三方在合同中的角色、责任、权利和义务。说明：第三方合作协议是第三方参与合同履行的基础文件。5.培训场地及设备清单详细要求：场地和设备的规格、数量、使用说明等。说明：清单确保培训场地和设备满足培训需求。6.培训效果评估报告详细要求：包括培训前后员工技能和知识水平的对比分析。说明：评估报告用于衡量培训效果。7.争议解决记录详细要求：记录双方协商和解决争议的过程。说明：记录有助于未来类似问题的解决。说明二：违约行为及责任认定：1.委托方违约行为及责任认定违约行为：未按时支付培训费用责任认定：支付违约金，违约金按未付款项的万分之五每日计算示例：若委托方应支付人民币10万元，但延迟支付，则每日需支付人民币50元作为违约金。2.受托方违约行为及责任认定违约行为：未按约定提供培训服务责任认定：支付违约金，违约金按合同总额的百分之十计算示例：若合同总额为人民币100万元，则违约金为人民币10万元。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：未按合同约定履行职责责任认定：根据第三方合作协议，由第三方承担相应责任示例：若第三方未按约定提供培训材料，则需赔偿由此造成的损失。4.不可抗力导致的违约违约行为：因不可抗力导致合同无法履行责任认定：双方互不追究责任，协商解决合同后续事宜示例：若发生自然灾害导致培训无法进行，双方协商延期或取消培训。全文完。2024年度企业培训管理咨询服务委托书1本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.委托事项2.1培训管理咨询服务内容2.2培训项目需求2.3培训目标3.服务期限3.1委托起始时间3.2委托结束时间4.服务费用4.1费用总额4.2费用支付方式4.3费用支付时间5.服务交付5.1服务交付方式5.2服务交付地点5.3服务交付时间6.服务质量保证6.1质量保证标准6.2质量监督与评估6.3质量问题处理7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决费用9.法律适用9.1适用法律9.2法院管辖10.合同生效10.1生效条件10.2生效时间10.3生效文件11.合同解除11.1解除条件11.2解除程序11.3解除后果12.其他约定12.1通知方式12.2通知送达12.3附件13.合同签署13.1签署主体13.2签署时间13.3签署地点14.合同附件14.1附件一：培训计划14.2附件二：服务费用明细14.3附件三：保密协议第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“本合同”指《2024年度企业培训管理咨询服务委托书》。1.1.2“委托方”指委托培训管理咨询服务的甲方。1.1.3“受托方”指提供培训管理咨询服务的乙方。1.1.4“培训管理咨询服务”指乙方根据委托方的需求，提供包括但不限于培训需求分析、课程设计、培训实施、效果评估等在内的全方位培训管理服务。1.1.5“培训项目”指委托方要求的特定培训内容。1.1.6“培训目标”指委托方期望通过培训项目达到的具体成果。1.2解释1.2.1本合同中涉及的技术术语和专有名词，均按照行业惯例和通用解释进行理解。1.2.2若本合同中未明确解释的术语和名词，双方应通过友好协商解决。2.委托事项2.1培训管理咨询服务内容2.1.1乙方负责对委托方的培训需求进行调研和分析。2.1.2乙方根据调研结果，为委托方设计符合培训目标的培训计划。2.1.3乙方负责组织实施培训计划，包括但不限于讲师安排、培训场地布置等。2.1.4乙方负责培训效果的评估和反馈。2.2培训项目需求2.2.1培训项目应满足委托方业务发展需要和员工能力提升要求。2.2.2培训项目应包括但不限于领导力、团队协作、专业技能等模块。2.2.3培训项目应结合委托方实际情况，制定合理的培训时长和频率。2.3培训目标2.3.1提高员工的专业技能和综合素质。2.3.2增强团队协作能力和执行力。2.3.3促进企业文化和价值观的传承与传播。3.服务期限3.1委托起始时间3.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。3.2委托结束时间3.2.1委托期限为一年，自委托起始时间起计算。3.2.2合同期满前一个月，双方应协商是否续签。4.服务费用4.1费用总额4.1.1本合同服务费用总额为人民币万元整。4.2费用支付方式4.2.1委托方应在合同签订后五个工作日内支付50%的预付款。4.2.2剩余50%的款项在培训项目实施完毕并经委托方验收合格后十个工作日内支付。4.3费用支付时间4.3.1预付款支付时间为合同签订后五个工作日内。4.3.2剩余款项支付时间为培训项目实施完毕并验收合格后十个工作日内。5.服务交付5.1服务交付方式5.1.1乙方以线上和线下相结合的方式进行培训管理咨询服务。5.1.2线上服务通过电子邮件、在线会议等形式提供。5.1.3线下服务通过现场培训、咨询等方式提供。5.2服务交付地点5.2.1线上服务地点为互联网可及之处。5.2.2线下服务地点为委托方指定或双方协商确定的地点。5.3服务交付时间5.3.1乙方应在合同约定的服务期限内完成培训管理咨询服务。5.3.2乙方应在每个培训项目开始前五个工作日内向委托方提供详细的培训计划。6.服务质量保证6.1质量保证标准6.1.1乙方提供的培训管理咨询服务应满足委托方的要求。6.1.2乙方应确保培训内容的专业性和实用性。6.1.3乙方应确保培训讲师具备相关资质和经验。6.2质量监督与评估6.2.1委托方有权对乙方的服务质量进行监督。6.2.2双方应定期进行服务质量评估，并形成书面报告。6.3质量问题处理6.3.1乙方应积极配合委托方对质量问题的调查和处理。6.3.2双方应共同制定改进措施，确保服务质量符合要求。7.保密条款7.1保密内容7.1.1本合同涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等。7.2保密期限7.2.1保密期限自本合同签订之日起至合同终止后三年。7.3违约责任7.3.1若乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。7.3.2双方应对因违反保密义务而造成的损失进行赔偿。8.争议解决8.1争议解决方式8.1.1双方应友好协商解决合同执行过程中产生的争议。8.1.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决机构8.2.1双方可协商选择具有管辖权的人民法院作为争议解决机构。8.2.2若双方未选择，则默认为合同签订地人民法院。8.3争议解决费用8.3.1争议解决过程中产生的所有费用，包括但不限于诉讼费、律师费等，由败诉方承担。8.3.2若双方均有过错，则按责任比例分担相关费用。9.法律适用9.1适用法律9.1.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。9.2法院管辖9.2.1本合同项下的一切争议，均应提交至合同签订地人民法院管辖。10.合同生效10.1生效条件10.1.1本合同经双方签字盖章后生效。10.2生效时间10.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效。10.3生效文件10.3.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。11.合同解除11.1解除条件11.1.1如一方违反合同约定，另一方有权解除合同。11.1.2如发生不可抗力事件，影响合同履行，双方可协商解除合同。11.2解除程序11.2.1解除合同前，双方应书面通知对方。11.2.2解除合同后，双方应就合同解除后的相关问题进行协商。11.3解除后果11.3.1合同解除后，双方应按照合同约定进行结算。11.3.2合同解除不影响双方因违约而产生的赔偿请求。12.其他约定12.1通知方式12.1.1除非另有约定，所有通知应以书面形式发送。12.1.2通知应通过挂号信、快递或电子邮件等方式发送。12.2通知送达12.2.1通知送达以对方签收或实际收悉为准。12.2.2若对方未在合理期限内签收或收悉，则以通知发出之日起视为送达。12.3附件12.3.1本合同附件包括但不限于培训计划、服务费用明细、保密协议等。13.合同签署13.1签署主体13.1.1委托方代表：姓名、职务、签字。13.1.2受托方代表：姓名、职务、签字。13.2签署时间13.2.1本合同自双方代表签字之日起生效。13.3签署地点13.3.1本合同签署地为双方约定的地点。14.合同附件14.1附件一：培训计划14.1.1详细列出培训项目的名称、时间、地点、内容等。14.2附件二：服务费用明细14.2.1列出各项服务费用的具体金额和支付时间。14.3附件三：保密协议14.3.1详细规定双方在合同履行过程中应遵守的保密义务。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义与介入条件1.1第三方定义1.1.1本合同中的“第三方”是指在本合同执行过程中，经甲乙双方同意，参与合同相关事务的任何个人、企业或其他组织。1.1.2第三方不包括甲乙双方的员工、股东或与甲乙双方有直接关联的亲属。1.2第三方介入条件1.2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议。1.2.2第三方介入应符合本合同的宗旨和目的，不得损害甲乙双方的合法权益。2.第三方责权利2.1第三方责任2.1.1第三方应按照合作协议和本合同的约定，履行相应的职责。2.1.2第三方违反协议或本合同约定的，应承担相应的法律责任。2.2第三方权利2.2.1第三方有权获得按照合作协议约定的报酬。2.2.2第三方有权获取甲乙双方提供的相关信息，以便更好地履行职责。2.3第三方义务2.3.1第三方应保守甲乙双方的商业秘密和本合同内容。2.3.2第三方应确保其提供的服务或产品符合合同要求和质量标准。3.第三方与其他各方的关系3.1第三方与甲方的权利义务关系3.1.1第三方与甲方之间的权利义务关系，以合作协议为准。3.1.2第三方应向甲方提供符合合同要求的服务或产品。3.2第三方与乙方的权利义务关系3.2.1第三方与乙方之间的权利义务关系，以合作协议为准。3.2.2第三方应向乙方提供符合合同要求的服务或产品。3.3第三方与甲乙双方的关系3.3.1第三方与甲乙双方的关系，以本合同和合作协议为准。3.3.2第三方应遵守本合同和合作协议的约定，维护甲乙双方的合法权益。4.第三方责任限额4.1第三方责任限额定义4.1.1本合同中的“第三方责任限额”是指第三方在履行职责过程中因自身原因造成甲乙双方损失的最高赔偿金额。4.2第三方责任限额的确定4.2.1第三方责任限额由甲乙双方在合作协议中约定。4.2.2若合作协议未约定责任限额，则默认为人民币万元。4.3第三方责任限额的承担4.3.1第三方责任限额内的损失，由第三方按照协议约定承担。4.3.2超过第三方责任限额的损失，由甲乙双方根据实际情况分担。5.第三方介入的额外条款及说明5.1第三方介入的额外条款5.1.1第三方介入后，甲乙双方应就第三方介入事宜达成一致，并在合作协议中明确约定。5.1.2第三方介入后，甲乙双方应确保第三方遵守本合同的约定。5.2第三方介入的说明5.2.1第三方介入旨在提高合同执行效率，降低风险。5.2.2第三方介入不改变甲乙双方的权利义务关系，第三方不参与甲乙双方的利润分配和风险承担。5.3第三方介入的变更程序5.3.1如需变更第三方介入事宜，甲乙双方应书面通知对方，并重新签订合作协议。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：培训计划详细列出培训项目的名称、时间、地点、内容、目标、讲师信息等。培训计划应经甲乙双方确认并签字。2.附件二：服务费用明细列出各项服务费用的具体金额、支付方式、支付时间、付款条件等。服务费用明细应清晰明确，避免产生争议。3.附件三：保密协议规定甲乙双方及第三方在合同履行过程中应遵守的保密义务。保密协议应包括保密信息的范围、保密期限、违约责任等内容。4.附件四：第三方合作协议明确第三方介入的具体事宜，包括服务内容、报酬、责任、权利和义务等。第三方合作协议应经甲乙双方签字盖章。5.附件五：培训效果评估报告记录培训实施过程中的反馈信息、效果评估结果等。评估报告应客观、真实地反映培训效果。6.附件六：合同变更协议记录合同执行过程中发生的变更事项，包括变更内容、变更原因、变更时间等。变更协议应经甲乙双方签字盖章。7.附件七：争议解决协议规定合同执行过程中发生争议时的解决方式、程序和期限。争议解决协议应经甲乙双方签字盖章。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1甲乙双方未按合同约定支付费用。1.2乙方未按合同约定提供符合要求的服务或产品。1.3第三方未按合作协议履行职责，造成损失。1.4甲乙双方未按合同约定提供必要的信息或文件。1.5任何一方泄露合同内容或商业秘密。2.责任认定标准2.1违约行为一经确认，违约方应承担相应的法律责任。2.2违约责任包括但不限于：向守约方支付违约金；赔偿守约方因此遭受的损失；承担因违约行为产生的其他费用。3.违约责任示例3.1乙方未按时完成培训计划，导致培训项目延期。违约责任：乙方应向甲支付合同约定违约金，并承担因延期产生的其他费用。3.2第三方泄露客户信息，造成客户损失。违约责任：第三方应承担因泄露信息造成的全部损失，并向甲支付相应的赔偿金。3.3甲乙双方未按合同约定提供必要的信息或文件，导致合同无法履行。违约责任：双方应根据实际情况承担相应责任，并采取补救措施。全文完。2024年度企业培训管理咨询服务委托书2本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.双方基本信息2.1委托方信息2.2委托方代表2.3服务方信息2.4服务方代表3.培训目标与内容3.1培训目标3.2培训内容3.3培训时间3.4培训地点4.培训方式与安排4.1培训方式4.2培训安排4.3培训讲师4.4培训资料5.服务费用及支付方式5.1服务费用5.2支付方式5.3付款期限5.4付款方式6.合同期限与终止6.1合同期限6.2合同终止条件6.3终止程序7.保密条款7.1保密信息7.2保密义务7.3违约责任8.知识产权8.1服务方知识产权8.2委托方知识产权8.3知识产权归属9.违约责任9.1违约行为9.2违约责任9.3损害赔偿10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序10.3争议解决机构11.法律适用与管辖11.1法律适用11.2管辖法院12.其他约定12.1其他条款12.2不可抗力12.3通知与送达13.合同生效与修改13.1合同生效13.2合同修改14.合同附件第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“本合同”指《2024年度企业培训管理咨询服务委托书》。1.1.2“委托方”指委托进行企业培训管理咨询服务的公司或机构。1.1.3“服务方”指提供企业培训管理咨询服务的公司或机构。1.1.4“培训”指由服务方根据本合同约定，为委托方提供的企业培训管理咨询服务。1.1.5“培训资料”指培训过程中使用或提供的教材、讲义、课件等相关材料。1.1.6“保密信息”指涉及双方商业秘密、技术秘密、客户信息等不宜公开的信息。1.2解释1.2.1本合同中如有专业术语，双方应按照行业惯例或相关法律法规进行解释。1.2.2如对本合同条款有争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交合同约定的争议解决机构。2.双方基本信息2.1委托方信息2.1.1委托方名称：____________________2.1.2委托方地址：____________________2.1.3委托方联系人：____________________2.1.4委托方联系电话：____________________2.2委托方代表2.2.1委托方代表姓名：____________________2.2.2委托方代表职务：____________________2.3服务方信息2.3.1服务方名称：____________________2.3.2服务方地址：____________________2.3.3服务方联系人：____________________2.3.4服务方联系电话：____________________2.4服务方代表2.4.1服务方代表姓名：____________________2.4.2服务方代表职务：____________________3.培训目标与内容3.1培训目标3.1.1提高委托方员工的专业技能和综合素质。3.1.2帮助委托方优化培训管理流程，提高培训效果。3.1.3促进委托方企业文化建设，提升企业凝聚力。3.2培训内容3.2.1培训主题：____________________3.2.2培训课程：____________________3.2.3培训教材：____________________3.3培训时间3.3.1培训开始时间：____________________3.3.2培训结束时间：____________________3.4培训地点3.4.1培训地点：____________________4.培训方式与安排4.1培训方式4.1.1线下培训4.1.2线上培训4.2培训安排4.2.1培训日程安排：____________________4.2.2培训课程设置：____________________4.3培训讲师4.3.1讲师姓名：____________________4.3.2讲师资质：____________________4.4培训资料4.4.1提供培训资料：____________________4.4.2资料形式：____________________5.服务费用及支付方式5.1服务费用5.1.1培训服务费用：____________________5.1.2其他相关费用：____________________5.2支付方式5.2.1预付款：____________________5.2.2结算方式：____________________5.3付款期限5.3.1预付款支付期限：____________________5.3.2结算支付期限：____________________5.4付款方式5.4.1银行转账5.4.2现金支付6.合同期限与终止6.1合同期限6.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。6.2合同终止条件6.2.1双方协商一致解除本合同。6.2.2发生不可抗力事件，导致本合同无法履行。6.2.3一方违约，经另一方书面通知后，未在合理期限内纠正。6.2.4法律法规规定或合同约定应终止的其他情形。6.3终止程序6.3.1合同终止前，双方应就合同终止事宜进行协商。6.3.2合同终止后，双方应按照本合同约定进行结算。6.3.3合同终止后，双方应按照法律法规规定处理相关事宜。8.保密条款8.1保密信息8.1.1双方对本合同内容以及在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息负有保密义务。8.2保密义务8.2.1双方不得以任何方式泄露、披露、使用或允许他人使用保密信息，除非得到对方的书面同意。8.3违约责任8.3.1如一方违反保密义务，导致对方遭受经济损失的，应承担相应的赔偿责任。8.4保密期限8.4.1本合同的保密期限为自合同签订之日起______年。9.知识产权9.1服务方知识产权9.1.1服务方对本合同项下提供的培训资料、课件等享有知识产权。9.2委托方知识产权9.2.1委托方对本合同项下提供的任何资料、信息等享有知识产权。9.3知识产权归属9.3.1双方在本合同项下产生的知识产权，归各自所有。10.违约责任10.1违约行为10.1.1双方应严格遵守本合同约定，如一方违反本合同约定，构成违约。10.2违约责任10.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。10.3损害赔偿10.3.1因一方违约给对方造成的损失，违约方应承担赔偿责任。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决本合同履行过程中产生的争议。11.2争议解决程序11.2.1如协商不成，双方可选择仲裁或诉讼方式解决争议。11.3争议解决机构11.3.1仲裁机构：____________________11.3.2诉讼法院：____________________12.法律适用与管辖12.1法律适用12.1.1本合同适用中华人民共和国法律。12.2管辖法院12.2.1双方发生争议，应提交至合同签订地人民法院管辖。13.其他约定13.1其他条款13.1.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。13.2不可抗力13.2.1不可抗力事件包括自然灾害、战争、政府行为等，导致本合同无法履行。13.3通知与送达13.3.1除非另有约定，一方通知对方的方式为书面形式，送达至对方指定的地址。14.合同生效与修改14.1合同生效14.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2合同修改14.2.1本合同的修改必须以书面形式进行，经双方签字盖章后生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1“第三方”指在本合同履行过程中，由甲乙双方同意介入的任何个人、机构或实体，包括但不限于中介方、顾问、专家、供应商等。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入可以是提供咨询服务、执行特定任务、提供物资或技术支持等。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙双方应就第三方介入事宜达成一致，并签订相应的补充协议。15.3.2第三方介入的具体内容、权利义务和责任范围应在补充协议中明确。16.甲乙双方责任划分16.1甲乙双方应明确各自对第三方的责任，确保第三方行为符合本合同及补充协议的要求。16.2甲乙双方对第三方的授权应明确具体，第三方不得超越授权范围行事。16.3甲乙双方应对第三方的工作成果负责，如有违约，由相应的责任方承担。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额17.1.1第三方的责任限额应根据其提供的服务内容、性质和风险进行评估，并在补充协议中明确。17.1.2第三方责任限额应不低于因其行为导致的直接经济损失。17.2责任限额的调整17.2.1如第三方责任限额在合同履行期