2024年度消防文员派遣服务合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度消防文员派遣服务合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1派遣单位名称1.2派遣单位地址1.3派遣单位法定代表人1.4派遣单位联系方式1.5文员派遣单位名称1.6文员派遣单位地址1.7文员派遣单位法定代表人1.8文员派遣单位联系方式2.派遣服务内容2.1派遣文员数量2.2派遣文员岗位职责2.3派遣文员工作地点2.4派遣文员工作时间3.服务期限3.1服务开始时间3.2服务结束时间4.服务费用4.1费用总额4.2费用支付方式4.3费用支付时间5.文员派遣单位责任5.1文员派遣单位资质5.2文员派遣单位人员管理5.3文员派遣单位培训6.派遣单位责任6.1派遣单位接受文员6.2派遣单位提供工作条件6.3派遣单位支付费用7.文员职责7.1遵守派遣单位规章制度7.2履行岗位职责7.3完成派遣单位工作任务8.文员权益8.1工资待遇8.2工作条件8.3休息休假9.违约责任9.1派遣单位违约责任9.2文员派遣单位违约责任9.3文员违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同生效11.1合同签订11.2合同生效12.合同变更12.1变更方式12.2变更程序13.合同解除13.1解除条件13.2解除程序14.其他约定事项14.1合同附件14.2合同份数14.3合同生效日期第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1派遣单位名称：市消防支队1.2派遣单位地址：市区路号1.3派遣单位法定代表人：1.4派遣单位联系方式：电话：X，邮箱：1.5文员派遣单位名称：人力资源服务有限公司1.6文员派遣单位地址：市区路号1.7文员派遣单位法定代表人：第二条派遣服务内容2.1派遣文员数量：10名2.2派遣文员岗位职责：2.2.1负责消防支队日常文书处理和档案管理；2.2.2协助消防支队开展消防安全宣传和培训工作；2.2.3协助消防支队进行消防设施检查和维护；2.2.4协助消防支队进行消防安全评估；2.2.5完成消防支队交办的其他工作任务。2.3派遣文员工作地点：市消防支队2.4派遣文员工作时间：每周一至周五，上午8:30至12:00，下午13:30至17:30第三条服务期限3.1服务开始时间：2024年1月1日3.2服务结束时间：2024年12月31日第四条服务费用4.1费用总额：人民币万元整4.2费用支付方式：分季度支付，每个季度支付总额的1/44.3费用支付时间：每个季度末一个工作日支付下季度费用第五条文员派遣单位责任5.1文员派遣单位资质：具备人力资源服务许可证，具备派遣文员服务的相关资质5.2文员派遣单位人员管理：对派遣文员进行日常管理，确保其遵守派遣单位规章制度5.3文员派遣单位培训：对派遣文员进行消防安全知识培训，提高其业务水平第六条派遣单位责任6.1派遣单位接受文员：按时接受派遣文员，为其提供必要的工作条件6.2派遣单位提供工作条件：提供符合国家规定的办公场所、设施和设备6.3派遣单位支付费用：按合同约定及时支付文员派遣费用第七条文员职责7.1遵守派遣单位规章制度：遵守消防支队和派遣单位的各项规章制度，服从管理7.2履行岗位职责：按照派遣单位要求，认真履行岗位职责，完成工作任务7.3完成派遣单位工作任务：按时完成消防支队交办的其他工作任务第八条文员权益8.1工资待遇：派遣文员工资标准为每月人民币元，按月支付，不得低于当地最低工资标准8.2工作条件：提供符合国家规定的劳动保护和职业健康安全条件，确保派遣文员的人身安全8.3休息休假：派遣文员享有国家法定节假日、休息日和年休假，休息休假时间按国家规定执行第九条违约责任9.1派遣单位违约责任：9.1.1未按合同约定支付费用的，应向对方支付违约金，违约金为应支付费用总额的1%9.1.2未按时提供工作条件的，应向对方支付违约金，违约金为每日应支付工资的1%9.1.3未按合同约定解除合同的，应向对方支付违约金，违约金为合同剩余服务期限工资总额的1%9.2文员派遣单位违约责任：9.2.1未按合同约定派遣文员的，应向对方支付违约金，违约金为每日应派遣文员工资的1%9.2.2派遣文员不符合合同要求的，应向对方支付违约金，违约金为实际派遣文员工资的1%9.2.3未按合同约定解除合同的，应向对方支付违约金，违约金为合同剩余服务期限工资总额的1%9.3文员违约责任：9.3.1未按合同约定履行职责的，应向对方支付违约金，违约金为每日应支付工资的1%9.3.2擅自离职的，应向对方支付违约金，违约金为合同剩余服务期限工资总额的1%第十条争议解决10.1争议解决方式：双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议10.2争议解决机构：如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼第十一条合同生效11.1合同签订：本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效11.2合同生效：合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效第十二条合同变更12.1变更方式：合同变更需经双方书面同意，并签订书面变更协议12.2变更程序：任何一方提出合同变更要求时，应书面通知对方，双方应在接到通知之日起15日内协商一致，并签订书面变更协议第十三条合同解除13.1.1合同履行完毕；13.1.2双方协商一致解除合同；13.1.3一方违约，经对方催告后在合理期限内仍未履行；13.1.4因不可抗力导致合同无法履行。13.2解除程序：合同解除需书面通知对方，并在合同解除后妥善处理相关事宜第十四条其他约定事项14.1.1派遣文员名单；14.1.2工资支付明细；14.1.3工作任务分配表；14.2合同份数：本合同一式两份，双方各执一份14.3合同生效日期：本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1本合同中“第三方”是指除甲乙双方外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、担保方、技术服务提供方等。第二条第三方介入的适用范围2.1.1双方协商一致，需要第三方提供专业服务或协助；2.1.2法律法规或合同约定需要第三方介入；2.1.3发生争议，需要第三方进行调解或仲裁。第三条第三方责任限额3.1第三方责任限额由双方在合同中约定，具体如下：3.1.1第三方因自身原因造成合同履行障碍或损失，其责任限额不超过合同总金额的%；3.1.2第三方因故意或重大过失造成合同履行障碍或损失，其责任限额不超过合同总金额的%；3.1.3第三方在提供专业服务或协助过程中，因不可抗力导致合同履行障碍或损失，责任免除。第四条第三方责任承担4.1第三方在履行合同过程中，如因自身原因造成合同履行障碍或损失，应承担相应的责任，包括但不限于：4.1.1退还已收取的费用；4.1.2赔偿因违约行为给甲乙双方造成的损失；4.1.3支付因违约行为产生的合理费用。第五条第三方权利义务5.1第三方权利：5.1.1在合同约定的范围内，享有使用甲方和乙方提供的相关资源和服务；5.1.2要求甲方和乙方按照合同约定支付费用；5.1.3依法行使自己的权利。5.2第三方义务：5.2.1按照合同约定履行自己的职责；5.2.2保护甲方和乙方的合法权益；5.2.3保守甲乙双方的商业秘密；5.2.4遵守国家法律法规。第六条第三方介入程序6.1第三方介入前，甲乙双方应就第三方介入的事项达成一致意见；6.2甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确各方的权利义务；6.3第三方介入后，甲乙双方应积极配合第三方的工作，确保合同履行。第七条第三方变更7.1第三方变更需经甲乙双方同意，并签订书面变更协议；7.2第三方变更协议应明确变更内容、变更原因、变更期限等。第八条第三方解除8.1第三方解除合同应提前通知甲乙双方，并说明理由；8.2第三方解除合同后，应妥善处理相关事宜，包括但不限于：8.2.1退还已收取的费用；8.2.2赔偿因解除合同给甲乙双方造成的损失；8.2.3遵守保密义务。第九条第三方与其他各方的划分说明9.1第三方与甲方的划分：9.1.1第三方应按照合同约定向甲方提供服务或协助；9.1.2甲方应按照合同约定向第三方支付费用；9.1.3第三方在履行合同过程中，如违反合同约定，应承担相应责任。9.2第三方与乙方的划分：9.2.1第三方应按照合同约定向乙方提供服务或协助；9.2.2乙方应按照合同约定向第三方支付费用；9.2.3第三方在履行合同过程中，如违反合同约定，应承担相应责任。9.3第三方与其他各方的划分：9.3.1第三方与其他各方之间不存在直接的合同关系；9.3.2第三方与其他各方之间的权利义务，应依据各自的合同或法律法规确定。说明一：附件列表：1.派遣文员名单详细要求：包括文员姓名、性别、年龄、学历、工作经验、岗位职责、合同期限等详细信息。附件说明：用于明确派遣文员的基本信息和合同期限，确保派遣的文员符合双方的要求。2.工资支付明细详细要求：包括工资支付日期、文员姓名、应发工资、实发工资、扣款明细（如个人所得税、社保等）。附件说明：用于记录和证明工资支付情况，确保双方对工资支付有明确的记录和了解。3.工作任务分配表详细要求：包括任务名称、任务内容、责任人、完成期限、完成情况等详细信息。附件说明：用于明确文员的工作任务和责任，确保工作任务的有效分配和完成。4.消防安全知识培训记录详细要求：包括培训时间、培训内容、培训人员、培训效果评估等详细信息。附件说明：用于证明文员接受了消防安全知识培训，提高了其业务水平。5.工作场所安全检查报告详细要求：包括检查时间、检查人员、检查地点、检查内容、检查结果、整改措施等详细信息。附件说明：用于证明工作场所的安全状况，确保文员的工作环境安全。6.消防设施维护保养记录详细要求：包括设施名称、维护保养时间、维护保养人员、维护保养内容、维护保养效果等详细信息。附件说明：用于证明消防设施的维护保养情况，确保消防设施的正常运行。7.争议解决协议详细要求：包括争议内容、争议解决方式、争议解决机构、争议解决结果等详细信息。附件说明：用于记录和证明争议解决过程，确保争议得到妥善处理。8.合同变更协议详细要求：包括变更内容、变更原因、变更期限、变更生效日期等详细信息。附件说明：用于记录和证明合同变更过程，确保合同变更的合法性和有效性。9.合同解除通知详细要求：包括解除原因、解除日期、解除生效日期等详细信息。附件说明：用于记录和证明合同解除过程，确保合同解除的合法性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1派遣单位未按合同约定支付费用1.2派遣单位未按合同约定提供工作条件1.3文员未按合同约定履行岗位职责1.4第三方未按合同约定履行职责2.违约责任认定标准：2.1派遣单位未按合同约定支付费用的，应向对方支付违约金，违约金为应支付费用总额的1%。2.2派遣单位未按合同约定提供工作条件的，应向对方支付违约金，违约金为每日应支付工资的1%。2.3文员未按合同约定履行岗位职责的，应向对方支付违约金，违约金为每日应支付工资的1%。2.4第三方未按合同约定履行职责的，其责任限额不超过合同总金额的%。示例说明：1.派遣单位未按时支付文员工资，应向文员支付违约金，违约金为应支付工资总额的1%。2.文员未按时完成工作任务，应向派遣单位支付违约金，违约金为每日应支付工资的1%。3.第三方在提供技术服务过程中出现重大失误，造成合同履行障碍，其责任限额不超过合同总金额的10%。第三部分：其他补充性说明和解释全文完。2024年度消防文员派遣服务合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1派遣单位名称、地址、法定代表人1.2派遣单位联系人、联系电话1.3派遣单位开户银行、账号2.派遣岗位信息2.1岗位名称、工作地点2.2岗位职责、工作内容2.3岗位任职要求3.派遣人员信息3.1派遣人员姓名、性别、出生年月3.2派遣人员身份证号码、学历、专业3.3派遣人员联系方式4.派遣期限4.1派遣起始时间4.2派遣结束时间4.3合同续签5.派遣人员薪资待遇5.1基本工资5.2奖金及津贴5.3社会保险及公积金6.工作时间及休息休假6.1工作时间6.2休息休假6.3年假、病假、事假等休假规定7.派遣人员培训与考核7.1培训内容7.2培训方式7.3考核标准与结果8.派遣人员权益保障8.1派遣人员权益8.2争议解决9.派遣单位责任9.1派遣单位职责9.2派遣单位义务10.派遣人员责任10.1派遣人员职责10.2派遣人员义务11.违约责任11.1派遣单位违约责任11.2派遣人员违约责任12.保密条款12.1派遣单位保密要求12.2派遣人员保密要求13.合同解除与终止13.1合同解除条件13.2合同终止条件14.其他约定事项14.1争议解决方式14.2合同附件14.3合同生效及其他第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1派遣单位名称：消防安全服务中心1.2派遣单位地址：市区路号1.3派遣单位法定代表人：1.4派遣单位联系人：1.5派遣单位联系电话：02156781.6派遣单位开户银行：银行分行1.7派遣单位账号：0562.派遣岗位信息2.1岗位名称：消防文员2.2工作地点：市区消防支队2.3岗位职责：（1）协助消防支队进行消防安全宣传教育（2）负责消防设施设备的维护与管理（3）协助消防支队进行火灾事故的调查和处理（4）协助消防支队进行消防演练的组织与实施2.4岗位任职要求：（3）熟悉消防安全法律法规（4）持有消防文员资格证书3.派遣人员信息3.1派遣人员姓名：3.2派遣人员性别：男3.3派遣人员出生年月：1990年1月1日3.4派遣人员身份证号码：56199001013.5派遣人员学历：本科3.6派遣人员专业：消防工程3.7派遣人员联系方式：13856784.派遣期限4.1派遣起始时间：2024年1月1日4.2派遣结束时间：2024年12月31日4.3合同续签：如双方同意，本合同期满后，可协商续签，续签期限最长不超过一年。5.派遣人员薪资待遇5.1基本工资：人民币10,000元/月5.2奖金及津贴：（1）年度奖金：根据工作表现和考核结果，年终发放（2）交通津贴：每月人民币500元（3）通讯津贴：每月人民币200元5.3社会保险及公积金：（1）养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险（2）住房公积金按国家规定比例缴纳6.工作时间及休息休假6.1工作时间：实行五天工作制，每日工作8小时6.2休息休假：（1）每周休息一天（2）国家法定节假日休息（3）带薪年假：根据国家规定和实际工作年限确定6.3年假、病假、事假等休假规定：（1）年假：根据国家规定和实际工作年限确定（2）病假：按国家规定享受病假待遇（3）事假：根据实际需要，经单位批准后享受事假待遇7.派遣人员培训与考核7.1培训内容：（1）消防安全知识培训（2）消防设施设备操作培训（3）消防法律法规培训7.2培训方式：（1）内部培训（2）外部培训7.3考核标准与结果：（1）考核标准：根据培训内容制定（2）考核结果：考核合格者继续派遣，不合格者需接受复训8.派遣人员权益保障8.1派遣人员权益：（1）依法享受国家规定的劳动权益（2）享有与派遣单位员工同等的工作条件和待遇（3）享有休息休假权利（4）享有社会保险和福利待遇8.2争议解决：（1）发生劳动争议时，双方应通过协商解决（2）协商不成的，可向有管辖权的人民调解委员会申请调解（3）调解不成的，可向人民法院提起诉讼9.派遣单位责任9.1派遣单位职责：（1）为派遣人员提供符合国家规定的工作条件（2）按照合同约定支付派遣人员的薪资待遇（3）保障派遣人员的人身安全和健康（4）为派遣人员提供必要的培训和职业发展机会9.2派遣单位义务：（1）及时处理派遣人员在工作中的合理诉求（2）协助派遣人员解决工作中遇到的问题（3）对派遣人员的工作表现进行考核，并提供反馈10.派遣人员责任10.1派遣人员职责：（1）遵守国家法律法规和单位规章制度（2）认真履行岗位职责，确保工作质量（3）保守单位秘密，维护单位形象（4）积极参加单位组织的各项活动10.2派遣人员义务：（1）按时完成工作任务（2）接受单位的培训和考核（3）维护单位利益，不得泄露单位商业秘密（4）不得擅自离岗或旷工11.违约责任11.1派遣单位违约责任：（1）未按时支付薪资待遇的，应支付违约金，并赔偿派遣人员因此遭受的损失（2）未提供符合国家规定的工作条件的，应承担相应责任，并赔偿派遣人员因此遭受的损失11.2派遣人员违约责任：（1）未按时完成工作任务的，应承担相应责任，并赔偿派遣单位因此遭受的损失（2）泄露单位秘密的，应承担相应责任，并赔偿派遣单位因此遭受的损失12.保密条款12.1派遣单位保密要求：（1）对工作中获取的敏感信息，未经授权不得泄露（2）对单位商业秘密，负有保密义务12.2派遣人员保密要求：（1）遵守单位保密规定，不得泄露单位秘密（2）离职后，继续履行保密义务，不得利用单位秘密谋取不正当利益13.合同解除与终止13.1合同解除条件：（1）派遣人员严重违反合同约定的（2）派遣单位因国家政策调整或工作需要，必须解除合同的13.2合同终止条件：（1）派遣期限届满，双方无续签意向的（2）因不可抗力导致合同无法继续履行的14.其他约定事项14.1争议解决方式：（1）合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决（2）协商不成的，可提交仲裁委员会仲裁14.2合同附件：（1）本合同附件包括但不限于工作职责说明书、考核标准等（2）合同附件与本合同具有同等法律效力第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1定义：本合同所称第三方，是指为履行本合同需要介入合同关系，提供中介、咨询、技术服务或其他相关服务的独立法人或其他组织。15.2范围：（1）为派遣单位提供人力资源派遣服务的第三方派遣机构（2）为派遣人员提供职业培训、心理咨询等服务的第三方机构（3）为合同履行提供法律、财务、技术等咨询服务的第三方专业机构16.第三方介入的引入程序16.1派遣单位或派遣人员需引入第三方时，应提前通知对方，并书面说明引入第三方的目的、服务内容和预期效果。16.2双方应共同商定第三方介入的具体事宜，包括但不限于服务期限、费用、责任划分等。16.3第三方介入协议需经双方签字确认后生效。17.第三方的责任与权利17.1责任：（1）第三方应按照合同约定，履行其提供的服务，确保服务质量符合相关标准和要求。（2）第三方因自身原因导致服务质量不符合约定，应承担相应的违约责任。（3）第三方在提供服务过程中，应遵守国家法律法规和行业规范。17.2权利：（1）第三方有权要求派遣单位或派遣人员提供必要的信息和资料，以完成其服务。（2）第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。18.第三方与其他各方的责任划分18.1派遣单位与第三方：（1）派遣单位负责与第三方签订服务协议，并确保第三方履行合同义务。（2）派遣单位对第三方的服务质量和效果负责。18.2派遣人员与第三方：（1）派遣人员应配合第三方完成其服务，并遵守第三方提供的服务规范。（2）派遣人员对第三方的服务效果负责。18.3第三方与派遣单位、派遣人员：（1）第三方应与派遣单位、派遣人员保持良好沟通，及时反馈服务情况。（2）第三方应尊重派遣单位和派遣人员的合法权益，不得损害其利益。19.第三方的责任限额19.1第三方在履行合同过程中，因自身原因导致派遣单位或派遣人员遭受损失的，应按照合同约定承担赔偿责任。19.2第三方的责任限额由合同双方在签订第三方介入协议时约定，并应在协议中明确。19.3如合同未约定责任限额，则第三方应根据法律法规和行业惯例，承担相应的赔偿责任。20.第三方介入的合同解除与终止20.1如第三方违反合同约定，派遣单位或派遣人员有权解除合同，并要求第三方承担违约责任。20.2如因不可抗力导致第三方无法履行合同，双方应协商解决，必要时可解除合同。20.3合同解除或终止后，第三方应按