2024全新房地产开发顾问劳动合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024全新房地产开发顾问劳动合同范本本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方（用人单位）名称1.2甲方（用人单位）住所1.3甲方（用人单位）法定代表人或负责人姓名及联系方式1.4乙方（劳动者）姓名1.5乙方（劳动者）身份证号码1.6乙方（劳动者）联系方式2.合同期限2.1合同起止日期2.2合同续签条件2.3合同解除条件3.职位与工作内容3.1乙方职位3.2乙方工作内容3.3乙方工作地点4.工作时间与休息休假4.1工作时间4.2休息休假制度4.3休息休假天数5.劳动报酬5.1基本工资5.2奖金及津贴5.3加班工资计算方法5.4最低工资保障5.5薪酬支付方式及时间6.社会保险与住房公积金6.1甲方承担的社会保险及住房公积金缴费6.2乙方个人承担的社会保险及住房公积金缴费6.3社会保险及住房公积金缴费比例7.劳动保护与职业健康7.1劳动保护措施7.2职业健康检查7.3工作环境及安全8.劳动纪律与职业道德8.1劳动纪律8.2职业道德8.3保密义务9.违约责任9.1甲方违约责任9.2乙方违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同生效及解除11.1合同生效条件11.2合同解除条件11.3合同解除程序12.其他约定事项12.1甲方对乙方提供培训及晋升机会12.2甲方对乙方进行考核及评价12.3合同变更及补充13.合同附件13.1附件一：甲方提供的培训及晋升计划13.2附件二：乙方工作职责及考核标准14.合同签署14.1甲方代表签字14.2乙方签字14.3签署日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方（用人单位）名称：房地产开发有限公司1.2甲方（用人单位）住所：市区路号1.3甲方（用人单位）法定代表人或负责人姓名及联系方式：，联系电话：138xxxx56781.4乙方（劳动者）姓名：1.5乙方（劳动者）身份证号码：56198901051.6乙方（劳动者）联系方式：139xxxx56782.合同期限2.1合同起止日期：自2024年1月1日起至2024年12月31日止2.2合同续签条件：根据双方工作表现及业务发展需要，经双方协商一致，可以续签合同2.3合同解除条件：因甲方经营状况发生重大变化、乙方严重违反合同约定或双方协商一致等情况，可以解除合同3.职位与工作内容3.1乙方职位：房地产开发顾问3.2乙方工作内容：3.2.1参与项目的市场调研、分析及可行性研究3.2.2协助制定项目开发方案及营销策略3.2.3负责项目前期手续办理及与政府部门沟通3.2.4参与项目招标及合同谈判3.2.5协助完成项目销售及售后服务3.3乙方工作地点：市区路号4.工作时间与休息休假4.1工作时间：实行标准工时制度，每周工作5天，每天工作8小时4.2休息休假制度：按照国家法定节假日安排休息，每年带薪年假10天4.3休息休假天数：根据乙方实际工作情况，每年累计休息休假天数不超过30天5.劳动报酬5.1基本工资：人民币10000元/月5.2奖金及津贴：根据项目完成情况及公司绩效考核，给予相应的奖金及津贴5.3加班工资计算方法：按照国家规定，加班工资计算基数为基本工资，加班工资按加班工资基数的150%、200%、300%支付5.4最低工资保障：甲方承诺支付给乙方的劳动报酬不低于当地最低工资标准5.5薪酬支付方式及时间：每月10日前支付上月工资6.社会保险与住房公积金6.1甲方承担的社会保险及住房公积金缴费：6.1.1社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险6.1.2住房公积金：按照当地住房公积金政策缴纳6.2乙方个人承担的社会保险及住房公积金缴费：6.2.1社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险6.2.2住房公积金：按照当地住房公积金政策缴纳6.3社会保险及住房公积金缴费比例：按照当地政策规定执行7.劳动保护与职业健康7.1劳动保护措施：甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件及安全设施7.2职业健康检查：甲方每年组织乙方进行一次职业健康检查7.3工作环境及安全：甲方负责确保乙方在工作过程中的安全和健康8.劳动纪律与职业道德8.1劳动纪律：8.1.1乙方应严格遵守国家法律法规、公司规章制度及行业规范8.1.2乙方应按时上下班，不得无故缺勤、迟到、早退8.1.3乙方应服从甲方的工作安排，完成领导交办的任务8.2职业道德：8.2.1乙方应恪守诚信原则，保守公司商业秘密8.2.2乙方应维护公司形象，不得利用职务之便谋取私利8.3保密义务：8.3.1乙方在任职期间及离职后，对公司的商业秘密负有保密义务8.3.2未经甲方同意，乙方不得向任何第三方泄露公司秘密9.违约责任9.1甲方违约责任：9.1.1甲方未按时足额支付乙方工资，应按每日万分之五支付违约金9.1.2甲方未按合同约定提供工作条件，应承担相应的赔偿责任9.2乙方违约责任：9.2.1乙方未按合同约定履行工作职责，应承担相应的赔偿责任9.2.2乙方泄露公司秘密，应承担相应的法律责任10.争议解决10.1争议解决方式：10.1.1双方应通过友好协商解决合同争议10.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼10.2争议解决机构：10.2.1争议解决机构为市区劳动争议仲裁委员会11.合同生效及解除11.1合同生效条件：11.1.1双方签字盖章后，合同自签字之日起生效11.2合同解除条件：11.2.1双方协商一致，可以解除合同11.2.2出现合同约定的解除条件，可以解除合同11.3合同解除程序：11.3.1解除合同需提前30日书面通知对方11.3.2解除合同后，双方应按照合同约定办理相关手续12.其他约定事项12.1甲方对乙方提供培训及晋升机会：12.1.1甲方将为乙方提供必要的专业培训12.1.2乙方有晋升机会，甲方将根据乙方表现及公司需要予以考虑12.2甲方对乙方进行考核及评价：12.2.1甲方将定期对乙方的工作进行考核及评价12.2.2考核结果作为乙方薪酬、晋升及奖惩的依据12.3合同变更及补充：12.3.1合同的变更或补充，应经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议13.合同附件13.1附件一：甲方提供的培训及晋升计划13.2附件二：乙方工作职责及考核标准14.合同签署14.1甲方代表签字：14.2乙方签字：14.3签署日期：2024年1月1日第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方介入的定义：15.1.1本合同所称第三方，是指与甲方或乙方存在业务往来、提供专业服务或其他合作关系的独立法人、自然人或其他组织。15.1.2第三方介入，是指第三方在合同履行过程中，根据合同约定或经甲乙双方同意，参与合同相关事务，提供咨询、服务或其他协助。15.2第三方介入的范围：15.2.1第三方可提供市场调研、技术支持、法律咨询、财务审计等服务。15.2.2第三方可协助甲方或乙方完成项目开发、销售、运营等环节。16.第三方介入的程序与条件16.1第三方介入的程序：16.1.1第三方介入需经甲乙双方协商一致，并签订书面协议。16.1.2第三方介入协议应明确第三方的职责、权利、义务及费用承担等事项。16.2第三方介入的条件：16.2.1第三方具备相应的资质和能力。16.2.2第三方同意遵守本合同的约定。16.2.3第三方介入不违反法律法规和行业规范。17.第三方的责任与义务17.1第三方的责任：17.1.1第三方应按照合同约定提供专业、高效的服务。17.1.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密。17.1.3第三方因自身原因造成甲方或乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。17.2第三方的义务：17.2.1第三方应按照合同约定的时间、地点、方式完成服务。17.2.2第三方应配合甲乙双方的工作，提供必要的信息和资料。17.2.3第三方应遵守国家法律法规、行业规范和本合同的约定。18.第三方的权利18.1第三方有权要求甲方或乙方按照合同约定支付服务费用。18.2第三方有权要求甲方或乙方提供必要的工作条件和协助。18.3第三方有权要求甲方或乙方按照合同约定提供相关资料。19.第三方的责任限额19.1第三方的责任限额：19.1.1第三方的责任限额由甲乙双方在第三方介入协议中约定。19.1.2第三方的责任限额不得超过合同总金额的10%。19.1.3如第三方责任限额不足以覆盖损失，甲乙双方可另行协商解决。20.第三方与其他各方的划分说明20.1第三方与甲方的划分：20.1.1第三方仅对甲方负责，甲方对第三方的行为承担连带责任。20.1.2第三方在提供服务过程中，如造成乙方损失，甲方应先行赔偿，再向第三方追偿。20.2第三方与乙方的划分：20.2.1第三方仅对乙方负责，乙方对第三方的行为承担连带责任。20.2.2第三方在提供服务过程中，如造成甲方损失，乙方应先行赔偿，再向第三方追偿。20.3第三方与甲乙双方的划分：20.3.1第三方对甲乙双方均有责任，甲乙双方对第三方的行为承担连带责任。20.3.2第三方在提供服务过程中，如造成甲乙双方共同损失，甲乙双方应共同承担赔偿责任。21.第三方介入协议的变更与终止21.1第三方介入协议的变更：21.1.1第三方介入协议的变更需经甲乙双方及第三方协商一致。21.1.2变更后的协议作为原协议的补充，与本合同具有同等法律效力。21.2第三方介入协议的终止：21.2.1第三方介入协议的终止需经甲乙双方及第三方协商一致。21.2.2协议终止后，第三方应立即停止介入合同相关事务。21.2.3协议终止后，甲乙双方应按照协议约定办理相关手续。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲方提供的培训及晋升计划要求：详细列明甲方为乙方提供的培训内容、时间、地点、讲师、考核方式及晋升条件。说明：本附件作为乙方参与培训及晋升的依据。2.附件二：乙方工作职责及考核标准要求：明确乙方的岗位职责、工作标准、考核指标及考核周期。说明：本附件作为乙方工作评价的依据。3.附件三：第三方介入协议要求：详细列明第三方的名称、服务内容、费用、责任及义务。说明：本附件作为第三方介入合同的补充。4.附件四：社会保险缴纳明细表要求：详细列明乙方个人及甲方为乙方缴纳的社会保险及住房公积金明细。说明：本附件作为社会保险及住房公积金缴纳的凭证。5.附件五：工资支付凭证要求：详细列明乙方每月工资支付情况。说明：本附件作为工资支付的凭证。6.附件六：加班工资计算表要求：详细列明乙方加班工资的计算方法及金额。说明：本附件作为加班工资计算的依据。7.附件七：合同变更及补充协议要求：详细列明合同变更及补充协议的内容。说明：本附件作为合同变更及补充的依据。8.附件八：争议解决协议要求：详细列明争议解决的方式、机构及程序。说明：本附件作为争议解决的依据。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1甲方违约行为：a)未按时足额支付乙方工资；b)未按合同约定提供工作条件；c)未履行合同约定的保密义务；d)违反合同约定的其他违约行为。1.2乙方违约行为：a)未按合同约定履行工作职责；b)泄露公司秘密；c)违反合同约定的其他违约行为。2.责任认定标准：2.1甲方违约责任认定标准：a)甲方未按时足额支付乙方工资，应按每日万分之五支付违约金；b)甲方未按合同约定提供工作条件，应承担相应的赔偿责任；c)甲方违反合同约定的其他违约行为，应根据实际情况承担相应的法律责任。2.2乙方违约责任认定标准：a)乙方未按合同约定履行工作职责，应承担相应的赔偿责任；b)乙方泄露公司秘密，应承担相应的法律责任；c)乙方违反合同约定的其他违约行为，应根据实际情况承担相应的法律责任。3.违约责任示例说明：3.1甲方违约示例：甲方未按时支付乙方2024年1月工资，应向乙方支付违约金人民币200元。3.2乙方违约示例：乙方在任职期间泄露了公司的商业秘密，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方经济损失。全文完。2024全新房地产开发顾问劳动合同范本1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人1.3联系方式2.合同签订时间3.合同期限3.1合同起止时间3.2合同续签条件4.岗位职责4.1岗位名称4.2工作内容4.3工作标准5.工作地点6.工作时间6.1工作班次6.2工作时长6.3休息日及节假日安排7.工资待遇7.1基本工资7.2绩效奖金7.3奖金发放条件7.4加班工资7.5社会保险和公积金8.福利待遇8.1住房补贴8.2交通补贴8.3通讯补贴8.4休假制度9.保密条款9.1保密信息范围9.2保密义务9.3违约责任10.解除与终止合同10.1解除合同的条件10.2终止合同的条件10.3解除与终止合同的程序11.违约责任11.1违约行为11.2违约责任承担12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.其他约定13.1法律适用13.2合同附件14.合同生效及附件第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称甲方：X房地产开发有限公司乙方：X房地产开发顾问1.2法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3联系方式2.合同签订时间本合同签订时间为2024年5月10日。3.合同期限3.1合同起止时间本合同自2024年5月10日起至2025年5月10日止。3.2合同续签条件在合同到期前，如双方无异议且乙方表现良好，可协商续签合同。4.岗位职责4.1岗位名称乙方担任甲方房地产开发顾问。4.2工作内容乙方主要负责甲方房地产开发项目的市场调研、策划、推广等工作。4.3工作标准乙方需确保所提供的服务达到甲方要求的行业标准，确保项目顺利进行。5.工作地点乙方工作地点为甲方指定项目所在地，具体地点以甲方通知为准。6.工作时间6.1工作班次乙方实行标准工作制，每周工作五天，每天工作8小时。6.2工作时长乙方每月累计工作时间不少于160小时。6.3休息日及节假日安排乙方享有国家法定休息日及节假日，具体安排由甲方根据项目进度调整。7.工资待遇7.1基本工资乙方基本工资为人民币10,000元/月。7.2绩效奖金乙方年度绩效奖金根据项目完成情况和公司业绩，最高可达基本工资的20%。7.3奖金发放条件（1）完成年度工作计划；（2）项目得到甲方认可；（3）无违纪行为。7.4加班工资乙方加班工资按照国家规定计算，加班工资计算标准为：平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日加班3倍。7.5社会保险和公积金甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，具体缴纳比例按照国家规定执行。8.福利待遇8.1住房补贴甲方每月为乙方提供人民币2,000元的住房补贴，以现金形式发放。8.2交通补贴甲方每月为乙方提供人民币500元的交通补贴，以现金形式发放。8.3通讯补贴甲方每月为乙方提供人民币300元的通讯补贴，以现金形式发放。8.4休假制度乙方享有国家法定年假、病假、产假、婚假、丧假等休假待遇，具体假期天数和安排按照国家相关法律法规执行。9.保密条款9.1保密信息范围本合同所指保密信息包括但不限于甲方公司的商业秘密、技术秘密、客户信息、市场策略等。9.2保密义务乙方在合同期间及合同终止后两年内，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露保密信息。9.3违约责任如乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。10.解除与终止合同10.1解除合同的条件（1）乙方严重违反合同约定；（2）甲方因不可抗力导致合同无法履行；（3）双方协商一致解除合同。10.2终止合同的条件（1）合同期限届满；（2）乙方提出书面辞职申请；（3）甲方因业务调整或乙方不符合岗位要求而终止合同。10.3解除与终止合同的程序（1）任何一方提出解除或终止合同时，应提前30日以书面形式通知对方；（2）双方应按照合同约定办理相关手续；（3）合同解除或终止后，甲方应向乙方支付剩余工资及福利。11.违约责任11.1违约行为包括但不限于乙方未履行合同约定的义务、甲方未按时支付工资等。11.2违约责任承担（1）乙方未履行合同约定的义务，应向甲方支付违约金；（2）甲方未按时支付工资，应向乙方支付滞纳金；（3）双方因违约行为给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。12.争议解决12.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中的争议，协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构如双方同意，可协商选择仲裁机构解决争议。13.其他约定13.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。13.2合同附件本合同附件包括但不限于乙方简历、甲方公司规章制度等。14.合同生效及附件14.1合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2附件本合同附件与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义本合同中“第三方”指除甲方、乙方以外的任何个人或组织，包括但不限于中介方、顾问机构、监理单位、供应商、承包商等。15.2第三方介入情形在合同履行过程中，如需引入第三方提供服务或执行特定任务，甲方或乙方有权邀请第三方介入，具体情形包括但不限于：（1）市场调研、策划推广等服务；（2）项目设计、施工、监理等环节；（3）设备采购、物资供应等事宜。16.第三方责任与义务16.1责任限额（1）第三方在履行合同时，因自身原因导致甲方或乙方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。（2）第三方责任限额由甲方与乙方根据具体情况协商确定，并在合同中明确。（3）如第三方责任难以量化，甲方与乙方可约定按实际损失的一定比例承担赔偿责任。16.2第三方义务（1）第三方应遵守国家法律法规和行业规范，确保其提供的服务或执行的任务符合合同要求。（2）第三方应保守甲乙双方的商业秘密，未经授权不得泄露给任何第三方。（3）第三方应配合甲方和乙方的工作，及时沟通，共同推进项目进度。17.第三方介入的合同签订17.1合同签订第三方介入时，甲方或乙方应与第三方签订补充协议，明确双方的权利、义务和责任。17.2补充协议内容（1）第三方提供的服务或执行的任务；（2）服务或任务的质量标准；（3）费用支付方式及金额；（4）责任划分及赔偿方式；（5）保密条款。18.第三方与其他各方的划分说明18.1甲方与乙方关系甲方与乙方为合同主体，第三方介入后，甲方与乙方仍保持原有合同关系，第三方不参与甲乙双方的权利、义务分配。18.2第三方与甲方关系第三方与甲方的关系为服务或合作关系，第三方需服从甲方的指导和监督，确保项目顺利实施。18.3第三方与乙方关系第三方与乙方的关系为委托或代理关系，乙方授权第三方执行特定任务，第三方需服从乙方的指导和监督。19.第三方介入的风险控制19.1风险评估在第三方介入前，甲方或乙方应对第三方进行充分评估，包括其资质、信誉、能力等方面，以降低风险。19.2风险控制措施（1）签订补充协议，明确各方责任；（2）监督第三方的工作进度和质量；（3）设立专项资金，用于第三方责任赔偿；（4）定期进行风险评估，及时调整风险控制措施。20.合同的修改与补充如因第三方介入需要对合同进行修改或补充，甲方、乙方和第三方应协商一致，并签订补充协议，作为本合同的有效组成部分。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：乙方简历详细要求：乙方个人基本信息，包括姓名、性别、年龄、教育背景、工作经历等。乙方专业技能和证书，如房地产相关知识、相关证书等。乙方过往业绩和成功案例，以证明其能力和经验。2.附件二：甲方公司规章制度详细要求：甲方公司组织架构、岗位职责、工作流程等。甲方公司薪酬制度、福利待遇、奖惩措施等。甲方公司保密制度、知识产权保护等相关规定。3.附件三：第三方合作协议详细要求：第三方的基本信息，包括名称、法定代表人、联系方式等。第三方提供的服务内容、质量标准、费用支付等。第三方责任划分、违约责任、保密条款等。4.附件四：项目合同详细要求：项目的基本信息，包括项目名称、地点、规模、工期等。项目设计、施工、监理等环节的责任主体和分工。项目费用预算、支付方式、变更管理等。5.附件五：保密协议详细要求：保密信息的范围和定义。保密义务和责任。违约责任和赔偿标准。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）乙方未按时完成工作任务或提供的服务不符合合同要求。（2）甲方未按时支付工资或违约金。（3）第三方未按约定提供优质服务或违反保密义务。（4）任何一方泄露对方商业秘密或知识产权。（5）任何一方未履行合同约定的其他义务。2.责任认定标准：（1）乙方未按时完成工作任务或提供的服务不符合合同要求，甲方有权要求乙方按合同约定支付违约金，并承担相应的赔偿责任。（2）甲方未按时支付工资或违约金，乙方有权要求甲方支付滞纳金，并承担相应的赔偿责任。（3）第三方未按约定提供优质服务或违反保密义务，甲方或乙方有权要求第三方承担违约责任，并赔偿损失。（4）任何一方泄露对方商业秘密或知识产权，泄露方应承担相应的法律责任，并赔偿损失。（5）任何一方未履行合同约定的其他义务，应按照合同约定承担相应的违约责任。示例说明：1.乙方未按时完成市场调研报告，甲方有权要求乙方支付违约金人民币5,000元，并赔偿因此造成的损失。2.甲方未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付滞纳金人民币1,000元，并承担相应的赔偿责任。3.第三方在项目施工过程中违反保密义务，泄露甲方商业秘密，甲方有权要求第三方承担违约责任，并赔偿因此造成的损失。全文完。2024全新房地产开发顾问劳动合同范本2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人或授权代表1.3合同双方联系方式2.合同签订时间与地点3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同终止日期3.3合同续签条件4.职责与义务4.1开发顾问的职责4.2开发顾问的义务4.3开发商的职责4.4开发商的义务5.工作内容与范围5.1工作内容概述5.2工作范围界定5.3工作成果要求6.工作时间与地点6.1工作时间安排6.2工作地点要求7.工资与福利7.1基本工资7.2绩效奖金7.3社会保险与住房公积金7.4其他福利待遇8.工作成果交付与验收8.1工作成果交付方式8.2工作成果验收标准8.3验收程序与时间9.违约责任9.1开发顾问的违约责任9.2开发商的违约责任9.3违约金的计算与支付10.保密条款10.1保密信息的定义10.2保密义务10.3违反保密义务的处理11.解除与终止合同11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3解除与终止合同的程序12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决程序13.其他约定14.合同生效与附件第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1合同双方名称1.1.1开发商：X房地产开发有限公司1.1.2开发顾问：1.2合同双方法定代表人或授权代表1.2.1开发商法定代表人：1.2.2开发顾问授权代表：1.3合同双方联系方式1.3.1开发商联系电话：02156781.3.2开发顾问联系电话：1385678第二条合同签订时间与地点2.1合同签订时间：2024年1月1日2.2合同签订地点：上海市浦东新区某酒店会议室第三条合同期限3.1合同起始日期：2024年1月2日3.2合同终止日期：2024年12月31日3.3合同续签条件：双方协商一致，提前一个月书面通知对方第四条职责与义务4.1开发顾问的职责4.1.1负责项目的前期策划、市场调研、产品设计等工作4.1.2协助开发商完成项目立项、规划设计等前期手续4.1.3对项目进度、质量、成本进行监督和控制4.2开发顾问的义务4.2.1按时完成各项工作任务4.2.2保守商业秘密，不得泄露公司机密4.3开发商的职责4.3.1提供项目所需资料和资源4.3.2支付开发顾问的工资、奖金等报酬4.4开发商的义务4.4.1为开发顾问提供必要的工作条件4.4.2遵守合同约定，按时支付报酬第五条工作内容与范围5.1工作内容概述5.1.1对项目进行市场调研，分析市场需求5.1.2参与项目设计，提出合理化建议5.1.3协助开发商进行项目立项、规划设计等工作5.2工作范围界定5.2.1负责项目的前期策划、市场调研、产品设计等工作5.2.2参与项目进度、质量、成本控制5.3工作成果要求5.3.1完成项目策划报告，包括市场分析、产品定位等5.3.2完成项目设计文件，包括建筑设计、结构设计等第六条工作时间与地点6.1工作时间安排6.1.1工作时间为每周一至周五，每天8小时6.1.2工作时间可根据项目进度进行调整6.2工作地点要求6.2.1工作地点为开发商指定的办公场所6.2.2如有特殊情况，需经双方协商一致后方可变更工作地点第七条工资与福利7.1基本工资7.1.1开发顾问的基本工资为人民币10,000元/月7.1.2基本工资按月支付，每月10日前发放7.2绩效奖金7.2.1根据项目完成情况，给予开发顾问一定的绩效奖金7.2.2绩效奖金的具体标准由双方另行协商确定7.3社会保险与住房公积金7.3.1开发商依法为开发顾问缴纳社会保险和住房公积金7.3.2社会保险和住房公积金的具体缴纳比例及金额由双方另行协商确定7.4其他福利待遇7.4.1开发顾问享有国家法定节假日、年假等休假待遇7.4.2开发商可根据实际情况，为开发顾问提供其他福利待遇第八条工作成果交付与验收8.1工作成果交付方式8.1.1开发顾问应以电子文档形式提交工作成果8.1.2开发顾问应在约定的时间内将工作成果提交至开发商指定邮箱8.2工作成果验收标准8.2.1工作成果应符合国家相关法律法规和行业标准8.2.2工作成果应符合项目策划和设计要求8.3验收程序与时间8.3.1开发商应在收到工作成果后5个工作日内进行验收8.3.2开发商如对工作成果有异议，应在验收期内提出，开发顾问应在3个工作日内予以修正8.3.3验收合格后，开发商应出具书面验收报告第九条违约责任9.1开发顾问的违约责任9.1.1如开发顾问未按时完成工作任务，每延迟一日，应支付相当于日工资的违约金9.1.2如开发顾问泄露公司机密，应承担相应的法律责任9.2开发商的违约责任9.2.1如开发商未按时支付工资，应支付相当于迟延天数工资的违约金9.2.2如开发商未按约定提供工作条件，应承担相应的赔偿责任9.3违约金的计算与支付9.3.1违约金的计算方法为：违约金=违约天数×日工资9.3.2违约金应在一周内支付给违约方第十条保密条款10.1保密信息的定义10.1.1保密信息包括但不限于商业秘密、技术秘密、客户信息等10.1.2保密信息不包括公开信息或双方事先同意公开的信息10.2保密义务10.2.1开发顾问在合同期间及合同终止后，应保守开发商的保密信息10.2.2开发顾问不得以任何形式披露、使用或允许他人使用保密信息10.3违反保密义务的处理10.3.1如开发顾问违反保密义务，应承担相应的法律责任10.3.2开发商有权要求开发顾问赔偿因此造成的损失第十一条解除与终止合同11.1合同解除条件11.1.1开发顾问严重违反合同约定11.1.2开发商因经营需要或不可抗力原因11.2合同终止条件11.2.1合同期限届满11.2.2双方协商一致11.3解除与终止合同的程序11.3.1双方应提前30日书面通知对方11.3.2合同解除或终止后，双方应进行工作交接第十二条争议解决12.1争议解决方式12.1.1通过协商解决12.1.2协商不成，提交仲裁委员会仲裁12.2争议解决机构12.2.1仲裁委员会12.3争议解决程序12.3.1争议双方应在争议发生后15日内提交仲裁申请12.3.2仲裁委员会应在收到仲裁申请后30日内进行仲裁第十三条其他约定13.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决13.2本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效第十四条合同生效与附件14.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效14.2本合同附件包括但不限于：14.1.1项目策划报告14.1.2项目设计文件14.1.3工作任务书14.1.4保密协议第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的概念与范围15.1第三方是指本合同双方在履行合同过程中，因特定业务需求或特殊情况引入的第三方机构、个人或其他实体。15.2第三方介入的范围包括但不限于市场调研、规划设计、工程监理、销售代理、法律咨询等。第十六条第三方介入的条件与程序16.1第三方介入需经合同双方协商一致，并签订书面协议。16.2双方应明确第三方的职责、权利和义务，并确保第三方具备相应的资质和能力。16.3第三方介入协议应与本合同同时生效，并作为本合同的附件。第十七条第三方的责任限额17.1第三方在履行合同过程中，因自身原因导致合同无法履行或造成损失的，应承担相应的责任。17.2第三方的责任限额由合同双方在第三方介入协议中约定，不得超过合同总金额的一定比例。17.3第三方责任限额的约定不得违反国家法律法规和行业标准。第十八条第三方的责权利划分18.1第三方的权利：18.1.1在合同约定范围内，享有相应的决策权、执行权和管理权。18.1.2获得合同双方提供的必要信息和资料。18.1.3依法获得报酬。18.2第三方的义务：18.2.1严格遵守合同约定，履行合同义务。18.2.2保证工作质量，按时完成工作任务。18.2.3保守商业秘密，不得泄露合同双方信息。18.2.4对因自身原因造成的损失，承担相应的责任。第十九