景观设计师劳动合同及荣誉证书_第1页
景观设计师劳动合同及荣誉证书_第2页
景观设计师劳动合同及荣誉证书_第3页
景观设计师劳动合同及荣誉证书_第4页
景观设计师劳动合同及荣誉证书_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

景观设计师劳动合同及荣誉证书合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(景观设计师):__________身份证号:__________联系电话:__________鉴于甲乙双方本着平等、自愿、诚实、信用的原则,甲方聘请乙方担任甲方景观设计师,经双方协商一致,签订本劳动合同及荣誉证书。第一条合同期限1.1本合同自签字之日起生效,有效期为__________年。1.2本合同期满前,如双方无异议,可续签。第二条工作内容2.1乙方作为甲方景观设计师,负责甲方景观项目的整体设计、方案制定、施工图绘制等工作。2.2乙方需按照甲方的要求,及时完成相关工作,并保证设计质量。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间为__________小时,具体工作时间根据甲方项目进度安排。3.2乙方在合同期内,如需请假,应提前向甲方提出申请。第四条薪酬待遇4.1乙方的薪酬为每月__________元人民币,甲方每月__________日前支付乙方上一个月工资。4.2乙方享受国家规定的法定节假日及甲方规定的年假、病假等休假待遇。4.3乙方在项目过程中,如获得奖项或荣誉,甲方将给予相应的奖励。第五条保密条款5.1乙方在合同期内及合同期满后,不得泄露甲方商业秘密、技术秘密及与项目相关的任何信息。5.2乙方违反保密条款,应承担相应的法律责任。第六条合同的解除和终止6.1本合同的一方如提前解除或终止合同,应提前__________天书面通知对方。6.2乙方如严重违反甲方规章制度、工作纪律或国家法律法规,甲方有权立即解除本合同。6.3本合同期满,双方未续签,自动终止。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解除及终止等事项,如有争议,双方应友好协商解决。7.2如协商无果,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(景观设计师):__________签订日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方作品集3.甲方项目需求说明书4.景观设计项目合同范本5.乙方保密协议6.甲方公司规章制度7.国家法定节假日安排8.甲方公司年假、病假等相关休假政策二、违约行为及认定:1.乙方未按照甲方要求完成相关工作,或设计质量不符合甲方要求,视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密及与项目相关的任何信息,视为违约。3.乙方未按照本合同约定的工作时间和工作内容提供服务,视为违约。4.甲方未按照本合同约定支付乙方工资,视为违约。5.甲方未按照本合同约定提供休假待遇,视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:是指劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利义务的书面协议。2.景观设计师:是指从事景观设计工作,具备相关专业知识和技能的专业人员。3.商业秘密:是指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.技术秘密:是指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。5.违约:是指合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方因个人原因无法按时完成工作任务。解决办法:乙方应提前与甲方沟通,协商调整工作进度和时间。2.问题:乙方在工作中损坏甲方设备或财产。解决办法:乙方应照价赔偿甲方损失。3.问题:甲方未按时支付乙方工资。解决办法:乙方有权向甲方提出书面催告,甲方应在规定时间内支付工资。4.问题:甲方未按照约定提供休假待遇。解决办法:乙方有权要求甲方按照合同约定履行休假待遇。5.问题:双方在合同履行过程中产生争议。解决办法:双方应友好协商解决,如协商无果,可向合同签订地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:本合同适用于甲方聘请乙方作为景观设计师的场景,包括

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论