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文档简介

机场接送服务司机劳动合同合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________联系电话:__________一、工作内容1.乙方担任甲方机场接送服务的司机,负责驾驶车辆接送乘客前往机场、火车站等地点。2.乙方应按照甲方的安排和要求,保证服务质量,提供安全、便捷、舒适的接送服务。3.乙方应遵守国家法律法规,遵守交通规则,确保行车安全。4.乙方应妥善保管甲方提供的车辆,爱护车辆设施,保证车辆整洁、完好。二、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间按照甲方的实际业务需要确定,具体工作时间由甲方安排。2.乙方享有国家法定节假日休息的权利,具体休假安排由甲方根据业务需要合理调整。3.乙方在工作期间,应保证充足的休息时间,确保行车安全。三、劳动报酬1.乙方的劳动报酬由基本工资、绩效奖金等组成,具体待遇由甲乙双方协商确定。2.乙方的工作业绩将作为绩效考核的依据,绩效奖金根据实际业绩发放。3.乙方依法享受社会保险待遇,甲方应为乙方缴纳社会保险费。4.乙方加班时,甲方应按照国家法律法规支付加班费。四、保密条款1.乙方应保守甲方的商业秘密,不得向任何第三方泄露。2.乙方在离职后,仍应承担保密义务,不得利用甲方商业秘密从事与甲方业务相同或相似的经营活动。五、合同的解除和终止1.甲乙双方协商一致,可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:(1)严重违反甲方规章制度;(2)严重失职,给甲方造成重大损害;(3)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响;(4)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作。3.本合同期满后,如甲乙双方无异议,可以续签。六、争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,对甲乙双方具有法律约束力。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方驾驶证复印件3.车辆行驶证复印件4.社会保险参保证明5.甲方公司规章制度6.甲方公司业务流程7.乙方工作业绩记录8.乙方加班记录9.保密协议二、违约行为及认定:1.乙方未按甲方安排提供接送服务,或服务质量不符合约定。2.乙方违反国家法律法规、交通规则,造成行车事故。3.乙方未妥善保管车辆,导致车辆损失或损坏。4.乙方泄露甲方商业秘密。5.乙方未按时完成工作任务,或未达到甲方规定的业绩指标。6.甲方未按时支付乙方劳动报酬。7.甲方未为乙方缴纳社会保险费。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.工作时间:劳动者根据用人单位安排的工作时间进行工作。3.休息休假:劳动者根据国家法律法规和企业规章制度享有的休息和休假权利。4.劳动报酬:劳动者根据工作量、工作效率等因素应得的工资、奖金等报酬。5.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险,实行的一种社会保障制度。6.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方工作效率低下,影响甲方业务运营。解决办法:甲方对乙方进行培训,提高工作效率;乙方合理安排时间,确保工作质量。2.乙方在工作中发生交通事故。解决办法:乙方应遵守交通规则,注重行车安全;甲方对乙方进行安全培训,加强车辆检查。3.乙方泄露甲方商业秘密。解决办法:乙方签订保密协议,加强内部信息管理;甲方对泄露信息进行追责。4.甲方未按时支付乙方劳动报酬。解决办法:甲方按照约定及时支付乙方工资;乙方保留证据,依法维权。五、所有应用场景:1.甲方为机场接送服务公司,乙方为司机。2.乙方在甲方处从事机场接送

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