2024年定制版委托培训协议样本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年定制版委托培训协议样本版B版本合同目录一览1.协议概要1.1培训项目1.2培训对象1.3培训时间1.4培训地点1.5培训师2.培训内容2.1培训课程2.2培训教材2.3培训方式2.4培训成果3.费用与支付3.1培训费用3.2支付方式3.3支付时间3.4费用包含内容4.双方义务4.1委托方的义务4.2受托方的义务5.保密条款5.1保密内容5.2保密期限5.3保密义务6.违约责任6.1委托方违约6.2受托方违约7.争议解决7.1协商解决7.2调解解决7.3法律途径8.合同的生效、变更与终止8.1合同生效条件8.2合同变更8.3合同终止9.附则9.1合同附件9.2合同期限9.3合同的修订10.定义与解释10.1委托方10.2受托方10.3培训师10.4培训对象10.5培训课程11.附加条款11.1特殊情况的处理11.2不可抗力11.3法律适用12.签字盖章12.1委托方签字12.2受托方签字12.3日期13.联系方式13.1委托方联系方式13.2受托方联系方式14.其他约定14.1培训相关事宜的补充约定14.2双方的其他约定第一部分：合同如下：第一条协议概要1.1培训项目委托方委托受托方针对特定的培训项目进行定制化培训，具体内容如下：第二条培训对象2.1培训对象为委托方的特定员工群体，具体名单由委托方提供。第三条培训时间3.1培训时间为2024年x月x日至2024年x月x日，共计x天。具体培训日期安排由双方协商确定。第四条培训地点4.1培训地点位于受托方指定的培训场所。第五条培训师5.1受托方将指派具有丰富经验和专业知识的培训师为委托方提供培训服务。受托方应在培训前向委托方提供培训师的相关资料。第六条培训内容6.1培训课程受托方根据委托方的需求定制培训课程，课程内容包括但不限于：专业知识、技能提升、团队建设等。具体课程安排和内容由双方协商确定。6.2培训教材受托方应提供培训所需的教材、资料、工具等。教材版权归受托方所有，未经受托方许可，委托方不得复制、传播或用于其他用途。6.3培训方式受托方根据培训内容选择合适的培训方式，如面授、在线培训、案例分析、小组讨论等。6.4培训成果受托方应确保培训成果的实现，包括委托方员工的知识技能提升、团队协作能力的增强等。受托方应提供培训成果的评估和反馈给委托方。第七条费用与支付7.1培训费用为人民币xx万元整，其中包括培训师的费用、教材费用、场地费用等。7.2支付方式为转账支付，支付账户信息由受托方提供。7.3支付时间为培训开始前x个工作日。7.4费用包含内容详见附件一《费用包含内容列表》。第八条双方义务8.1委托方的义务委托方应提供准确的培训对象名单，并确保培训对象按时参加培训。委托方应提供培训所需的背景资料和相关信息，以便受托方制定合适的培训内容。8.2受托方的义务受托方应按照约定的培训内容、时间和地点提供培训服务。受托方应确保培训质量，提供合格的培训师和教材，并及时向委托方提供培训进度和成果的反馈。第九条保密条款9.1保密内容双方在合同履行过程中获知的对方的商业秘密、技术秘密、运营秘密等保密信息，应予以保密。9.2保密期限保密信息的保密期限为合同终止后五年。9.3保密义务双方应对保密信息采取适当的保密措施，未经对方同意不得向第三方披露保密信息。第十条违约责任10.1委托方违约如果委托方未能按照约定支付培训费用，或未能提供准确的培训对象名单等信息，导致培训无法正常进行，委托方应承担相应的违约责任。10.2受托方违约如果受托方未能按照约定的培训内容、时间和地点提供培训服务，或未能保证培训质量，受托方应承担相应的违约责任。第十一条争议解决11.1协商解决双方在履行合同过程中发生的争议，应通过协商解决。11.2调解解决如果协商不成，双方可以寻求第三方调解，调解不成的，11.3法律途径任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十二条合同的生效、变更与终止12.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同变更合同的变更应由双方协商一致，并以书面形式确认。12.3合同终止合同终止的条件和程序按照法律法规和双方约定执行。第十三条附则13.1合同附件附件一《费用包含内容列表》附件二《培训课程安排》13.2合同期限本合同的有效期限为一年，自合同生效之日起计算。13.3合同的修订合同的修订应由双方协商一致，并以书面形式确认。第十四条定义与解释14.1委托方委托方指的是合同中指定的需要进行培训的一方。14.2受托方受托方指的是合同中提供培训服务的一方。14.3培训师培训师指的是受托方指派为委托方提供培训服务的专业人员。14.4培训对象培训对象指的是委托方提供的需要接受培训的员工群体。14.5培训课程培训课程指的是受托方根据委托方需求设计的培训内容和安排。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：《费用包含内容列表》详细列出本次培训的费用包含内容，包括但不限于：培训师的费用、教材费用、场地费用、交通费用、餐饮费用等。附件二：《培训课程安排》详细列出培训课程的时间安排、课程内容、培训师等相关信息。附件三：《培训成果评估表》用于评估培训成果，包括培训对象的满意度、培训内容的实用性、培训成果的实现情况等。附件四：《保密协议》详细列出双方在合同履行过程中的保密义务，包括但不限于保密内容、保密期限、保密措施等。附件五：《争议解决协议》详细列出双方在履行合同过程中发生争议时的解决方式，包括但不限于协商解决、调解解决、法律途径等。说明二：违约行为及责任认定：1.委托方违约行为及责任认定：1.1未能按照约定支付培训费用：委托方应在合同约定的支付时间内支付培训费用，如未能按时支付，应承担相应的违约责任，如支付滞纳金等。1.2未能提供准确的培训对象名单等信息：委托方应确保提供准确的培训对象名单等信息，如未能提供或提供不准确，导致培训无法正常进行，委托方应承担相应的违约责任。2.受托方违约行为及责任认定：2.1未能按照约定的培训内容、时间和地点提供培训服务：受托方应按照约定的培训内容、时间和地点提供培训服务，如未能履行，应承担相应的违约责任，如退还已支付的培训费用等。2.2未能保证培训质量：受托方应保证培训质量，如培训质量不符合约定，受托方应承担相应的违约责任，如重新提供培训服务、支付违约金等。说明三：法律名词及解释：1.委托方：指合同中需要进行培训的一方，有权要求受托方提供培训服务。2.受托方：指合同中提供培训服务的一方，有义务按照约定的内容、时间和地点提供培训服务。3.培训师：指受托方指派为委托方提供培训服务的专业人员。4.培训对象：指委托方提供的需要接受培