汽车公司法务专员招聘合同

汽车公司法务专员招聘合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（求职者）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲方是一家依法成立的汽车公司，乙方愿意加入甲方并担任法务专员一职，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方担任法务专员，主要负责处理甲方的法律事务，包括但不限于合同审查、知识产权保护、诉讼仲裁、法律咨询等。1.2乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度、工作纪律和职业道德，认真履行工作职责，为公司提供优质、高效的法律服务。第二条工作时间2.1乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作八小时。2.2乙方应按照甲方的要求，参加公司组织的加班或临时性工作。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币__________元（含税），每月__________日发放上月工资。3.2乙方享受公司规定的奖金、津贴及其他福利待遇。第四条试用期4.1乙方试用期为__________个月，自双方签订劳动合同之日起计算。4.2试用期内，甲乙双方有权解除劳动合同，无需提前通知。4.3试用期内，乙方的工作表现和能力符合甲方要求的，甲方应当延长试用期或提前转正。第五条保密协议5.1乙方同意在合同期间及合同终止后，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等予以保密，不得向任何第三方泄露。5.2乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。第六条违约责任6.1甲乙双方违反合同约定的，应承担相应的违约责任。6.2乙方在合同期间内提前解除劳动合同的，应支付甲方违约金人民币__________元。第七条合同的变更、解除和终止7.1甲乙双方同意，合同的变更、解除和终止，应书面签署，并经双方确认。7.2合同期满前，甲乙双方未能就续签事宜达成一致的，合同自行终止。第八条其他约定8.1乙方的个人所得税由甲方代扣代缴。8.2乙方在合同期间内，应按照甲方的要求，参加相关培训和学习。8.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（签字）：__________乙方（签字）：__________签订日期：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方工作简历4.甲方营业执照副本复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方合同范本8.甲方保密协议模板9.劳动争议调解协议书10.劳动仲裁申请书11.劳动合同解除协议书二、违约行为及认定：1.乙方在试用期内提前解除劳动合同2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等3.乙方未按约定完成工作任务4.甲方未按约定支付乙方工资、奖金、津贴等5.甲方未按约定提供乙方培训和学习机会6.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险和住房公积金7.甲方未按约定提供乙方带薪年假、病假等三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期内，为相互了解对方而约定的考察期。3.违约金：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，应当承担的违约责任。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.赔偿损失：因违约行为导致对方遭受的损失，违约方应当承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在试用期内提前解除劳动合同：了解原因，根据实际情况进行协商，如需支付违约金则按合同约定执行。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等：立即启动违约责任追究程序，要求乙方停止泄露、消除影响，并赔偿损失。3.乙方未按约定完成工作任务：及时沟通，了解原因，给予指导和支持，如乙方仍任务，按合同约定处理。4.甲方未按约定支付乙方工资、奖金、津贴等：及时支付，并向乙方道歉，如再次发生，按劳动法规定处理。5.甲方未按约定提供乙方培训和学习机会：及时安排培训和学习机会，并向乙方道歉，如再次发生，按合同约定处理。6.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险和住房公积金：立即补缴，并向乙方道歉，如再次发生，按相关法律法规处理。7.甲方未按约定提供乙方带薪年假、病假等：及时安排，并向乙方道歉，如再次发生，按劳动法规定处理。五、所有应用场景：1.甲方招聘法务专员2.乙方求职法务专员3.双方签订劳动合同4.双方履行合同约定的