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文档简介

市场拓展专员聘用协议合同编号:__________甲方(聘用方):__________地址:__________联系电话:__________乙方(受聘方):__________身份证号:__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲方为乙方提供市场拓展工作的机会,双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方担任甲方市场拓展专员的相关事宜,达成如下协议:第一条聘用岗位及职责1.1乙方担任甲方的市场拓展专员,负责甲方产品在市场上的推广和销售工作。1.2乙方应按照甲方的要求,完成市场调研、竞争对手分析、客户开发及维护等工作。1.3乙方应遵守甲方的公司规章制度,服从甲方的管理和指挥。第二条聘用期限2.1本协议自双方签订之日起生效,聘用期限为____年。2.2聘用期满后,如双方同意续约,应提前一个月书面通知对方。第三条薪酬待遇3.1乙方的薪酬由基本工资、绩效奖金和业务提成组成。3.2基本工资为每月人民币____元。3.3绩效奖金根据乙方的工作表现,每月发放一次,金额为人民币____元。3.4业务提成按照乙方向甲方带来的实际业务收入计算,提成为收入的____%。第四条保密协议4.1乙方在甲方任职期间及离职后一年内,不得泄露甲方的商业秘密、客户信息及内部资料等。4.2乙方违反保密协议的,应承担相应的法律责任。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议的,应承担相应的违约责任。5.2乙方提前解除本协议的,应支付甲方一个月工资作为违约金。第六条争议解决6.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.市场拓展专员岗位职责说明4.商业秘密保密协议5.业绩奖金发放标准6.业务提成计算公式7.甲方公司产品宣传资料8.乙方市场拓展计划二、违约行为及认定:1.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息及内部资料,经确认属实的,视为违约。2.乙方未按照甲方要求完成工作任务,或者工作质量不符合甲方要求的,视为违约。3.乙方提前解除本协议,未按约定支付违约金的,视为违约。4.甲方未按照本协议约定支付乙方工资及奖金的,视为违约。5.甲方未按照本协议约定提供乙方工作条件的,视为违约。三、法律名词及解释:1.市场拓展专员:指在甲方公司从事市场推广、客户开发及维护等工作的人员。2.商业秘密:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。3.违约金:指一方违反合同约定,应向对方支付的赔偿金。4.业绩奖金:指根据乙方工作表现,甲方额外支付给乙方的奖金。5.业务提成:指乙方按照甲方实际业务收入,应获得的提成收入。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方工作进度不符合甲方要求:甲方应与乙方沟通,提出改进措施,必要时可调整工作计划。2.乙方泄露甲方商业秘密:甲方应立即采取措施保护自身权益,要求乙方停止违约行为,并支付违约金。3.甲方未按约定支付乙方工资及奖金:乙方有权向甲方提出支付要求,甲方应及时支付。4.甲方未提供乙方工作条件:甲方应按照本协议约定,提供乙方工作所需的条件。5.双方发生争议:通过友好协商解决,协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供市场拓展工作机会。2.乙方按照甲方

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