2024年度互联网企业员工竞业限制合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度互联网企业员工竞业限制合同1本合同目录一览1.合同当事人信息1.1企业基本信息1.2员工基本信息2.竞业限制的范围2.1竞业限制的地域范围2.2竞业限制的行业范围2.3竞业限制的业务范围3.竞业限制期限3.1竞业限制的起始时间3.2竞业限制的结束时间3.3竞业限制期限的延长及终止条件4.竞业限制补偿4.1补偿金额及支付方式4.2补偿支付期限4.3补偿金额的调整及支付条件5.竞业限制违约责任5.1违约责任的形式5.2违约金的计算及支付5.3违约责任的追究方式6.保密条款6.1保密信息的范围6.2保密义务及保密期限6.3违反保密义务的责任7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构7.3争议解决程序8.合同生效及解除8.1合同生效条件8.2合同解除条件8.3合同解除程序9.法律适用及争议管辖9.1法律适用9.2争议管辖10.合同附件10.1附件一：竞业限制协议10.2附件二：保密协议10.3附件三：其他相关文件11.合同签署11.1签署时间11.2签署地点11.3签署人员12.合同份数12.1正本份数12.2副本份数13.合同附件份数13.1附件一份数13.2附件二份数13.3附件三份数14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同当事人信息1.1企业基本信息企业名称：__________企业地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________1.2员工基本信息员工姓名：__________员工身份证号码：__________入职时间：__________离职时间：__________2.竞业限制的范围2.1竞业限制的地域范围本合同约定的竞业限制地域范围为：__________2.2竞业限制的行业范围本合同约定的竞业限制行业范围为：__________2.3竞业限制的业务范围本合同约定的竞业限制业务范围为：__________3.竞业限制期限3.1竞业限制的起始时间竞业限制期限自员工离职之日起计算。3.2竞业限制的结束时间竞业限制期限为：__________年。3.3竞业限制期限的延长及终止条件（1）因不可抗力导致竞业限制期限无法正常履行；（2）因企业原因导致员工离职；（3）双方协商一致，并签订书面协议。4.竞业限制补偿4.1补偿金额及支付方式竞业限制补偿金额为：__________元/月，按月支付。4.2补偿支付期限竞业限制补偿自员工离职之日起开始支付，至竞业限制期限届满之日止。4.3补偿金额的调整及支付条件在竞业限制期限内，如员工因企业原因离职，竞业限制补偿金额可进行调整，具体调整方式由双方协商确定。5.竞业限制违约责任5.1违约责任的形式（1）向企业支付违约金，违约金为：__________元；（2）赔偿企业因此遭受的损失。5.2违约金的计算及支付5.3违约责任的追究方式员工违反本合同约定的竞业限制义务，企业可依法向人民法院提起诉讼，追究其违约责任。6.保密条款6.1保密信息的范围本合同约定的保密信息包括：__________6.2保密义务及保密期限员工对本合同约定的保密信息负有保密义务，保密期限为：__________6.3违反保密义务的责任（1）赔偿企业因此遭受的损失；（2）承担相应的法律责任。7.争议解决7.1争议解决方式双方因履行本合同发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.2争议解决机构本合同的争议解决机构为：__________7.3争议解决程序争议解决程序如下：（1）双方在争议发生后30日内协商解决；（2）协商不成的，任何一方可向争议解决机构提出书面申请；（3）争议解决机构应在收到申请后30日内作出裁决；（4）裁决书自作出之日起生效。8.合同生效及解除8.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。8.2合同解除条件（1）员工正常退休或因工死亡；（2）企业因经营不善或破产等原因依法终止；（3）双方协商一致，并签订书面解除协议；（4）因不可抗力导致合同无法履行。8.3合同解除程序合同解除程序如下：（1）一方提出解除合同书面申请；（2）双方协商解除事宜；（3）签订书面解除协议；（4）办理相关手续。9.法律适用及争议管辖9.1法律适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。9.2争议管辖本合同的争议解决，由合同签订地人民法院管辖。10.合同附件10.1附件一：竞业限制协议10.2附件二：保密协议10.3附件三：其他相关文件11.合同签署11.1签署时间本合同于____年____月____日签署。11.2签署地点本合同签署地点为：__________11.3签署人员甲方（企业）代表签字（或盖章）：__________乙方（员工）签字（或盖章）：__________12.合同份数12.1正本份数本合同一式____份，甲方执____份，乙方执____份。12.2副本份数本合同副本不具有法律效力，仅作为存档使用。13.合同附件份数13.1附件一份数附件一《竞业限制协议》一式____份，甲方执____份，乙方执____份。13.2附件二份数附件二《保密协议》一式____份，甲方执____份，乙方执____份。13.3附件三份数附件三《其他相关文件》一式____份，甲方执____份，乙方执____份。14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.2本合同经双方签字（或盖章）后，具有同等法律效力。14.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至双方解除合同之日止。14.4本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在合同履行过程中，为协助甲乙双方完成合同目的或履行合同义务而介入的独立第三方，包括但不限于中介方、担保方、监管机构等。1.2第三方的介入应当基于甲乙双方的共同同意，并签订书面协议。2.第三方介入条件2.1第三方介入应当符合法律法规的规定，不得违反国家政策和行业规范。2.2第三方介入应当有利于合同目的的实现，不得损害甲乙双方的合法权益。2.3第三方介入前，甲乙双方应就第三方的资质、责任、权利等事项进行充分协商。3.第三方责任限额3.1第三方的责任限额应当由甲乙双方在第三方介入协议中明确约定。3.2第三方的责任限额包括但不限于：（1）第三方因其过错导致合同无法履行或履行不符合约定时，应承担的违约责任；（2）第三方因违反保密义务导致甲乙双方信息泄露时，应承担的赔偿责任；（3）第三方在履行职责过程中，因自身原因造成甲乙双方损失时，应承担的赔偿责任。4.第三方权利（1）根据合同约定，行使监督、检查、评估等职责；（2）要求甲乙双方提供必要的信息和资料；（3）在必要时，向甲乙双方提出建议或要求。5.第三方义务（1）按照合同约定，履行相应的职责；（2）保守甲乙双方的商业秘密和隐私；（3）对甲乙双方提供的信息和资料进行保密；（4）在履行职责过程中，确保其行为符合法律法规和行业规范。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲乙双方的关系：第三方作为独立第三方，与甲乙双方均为合同当事人，各方之间权利义务关系由合同约定。6.2第三方与合同履行的关系：第三方在合同履行过程中，根据合同约定，协助甲乙双方完成合同目的或履行合同义务。6.3第三方与违约责任的关系：第三方因自身原因导致合同无法履行或履行不符合约定时，应承担相应的违约责任。7.甲乙方根据本合同有第三方介入时，需增加的额外条款及说明（1）明确第三方介入的必要性和合理性；（2）约定第三方的责任范围和责任限额；（3）规定第三方介入的具体方式和程序；（4）约定第三方介入后的沟通协调机制。（1）甲乙方应充分了解第三方的资质、信誉和实力，确保第三方能够胜任其职责；（3）甲乙方应积极配合第三方的工作，确保第三方能够顺利履行其职责；（4）甲乙方应按照合同约定，及时支付第三方应得的费用。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：竞业限制协议要求：协议内容应详细列明竞业限制的范围、期限、补偿金支付方式等；协议应经双方签字（或盖章）后生效；协议副本一式两份，甲乙双方各执一份。2.附件二：保密协议要求：协议内容应明确保密信息的范围、保密义务、保密期限等；协议应经双方签字（或盖章）后生效；协议副本一式两份，甲乙双方各执一份。3.附件三：其他相关文件要求：包括但不限于合同变更协议、补充协议、通知函等；所有文件均需经双方签字（或盖章）后生效；文件副本一式两份，甲乙双方各执一份。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：未按约定时间支付竞业限制补偿金；员工在竞业限制期限内违反竞业限制义务；第三方因自身原因导致合同无法履行或履行不符合约定；甲乙双方未按照合同约定履行保密义务。2.责任认定标准：对于未按约定时间支付竞业限制补偿金的，违约方应向守约方支付违约金，违约金按逾期支付的天数和每日应支付金额计算；对于员工在竞业限制期限内违反竞业限制义务的，违约员工应向企业支付违约金，违约金按违反竞业限制义务的天数和每日应支付金额计算；对于第三方因自身原因导致合同无法履行或履行不符合约定的，第三方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等；对于甲乙双方未按照合同约定履行保密义务的，违约方应承担相应的赔偿责任。示例说明：员工在离职后，违反竞业限制义务，未经企业同意在竞业限制期内加入竞争对手，违反了竞业限制条款。根据合同约定，员工应向企业支付违约金，每日违约金金额为竞业限制补偿金的50%，共计违约金__________元。第三方在协助甲乙双方履行合同时，因自身过失导致合同无法履行，造成企业损失。根据合同约定，第三方应向企业支付违约金，并赔偿实际损失__________元。全文完。2024年度互联网企业员工竞业限制合同2本合同目录一览1.定义与解释1.1合同定义1.2相关术语解释2.竞业限制的范围2.1竞业限制地域2.2竞业限制行业2.3竞业限制对象3.竞业限制期限3.1竞业限制起始时间3.2竞业限制终止时间4.竞业限制补偿4.1补偿金额4.2补偿方式4.3补偿支付时间5.违约责任5.1违约情形5.2违约责任承担5.3违约金计算6.解除合同6.1合同解除条件6.2合同解除程序6.3合同解除后的补偿7.保密条款7.1保密信息范围7.2保密义务7.3保密期限8.通知与送达8.1通知方式8.2送达地址8.3送达生效时间9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同生效与变更10.1合同生效时间10.2合同变更程序10.3合同变更生效时间11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3合同解除与终止后的补偿12.法律适用与争议管辖12.1法律适用12.2争议管辖13.其他约定13.1违约金条款13.2违约责任条款13.3其他补充条款14.合同附件14.1附件一：保密协议14.2附件二：竞业限制补偿计算标准14.3附件三：合同解除与终止协议第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1合同定义本合同指双方就员工竞业限制事项达成的协议。1.2相关术语解释“竞业限制”指在本合同规定的地域范围内，限制雇员在离职后一定期限内从事与原雇主业务相同或相类似的经营活动。“保密信息”指雇员在任职期间因职务关系知悉的原雇主商业秘密、技术秘密、客户信息等。2.竞业限制的范围2.1竞业限制地域本合同的竞业限制地域为中华人民共和国境内。2.2竞业限制行业本合同的竞业限制行业为互联网行业及相关行业。2.3竞业限制对象本合同的竞业限制对象为乙方（员工）在甲方（雇主）任职期间或离职后直接或间接参与经营管理的业务领域。3.竞业限制期限3.1竞业限制起始时间本合同的竞业限制期限自乙方离职之日起计算。3.2竞业限制终止时间本合同的竞业限制期限为离职之日起一年。4.竞业限制补偿4.1补偿金额乙方在竞业限制期限内每月可获得人民币五千元作为补偿。4.2补偿方式乙方每月的竞业限制补偿将通过银行转账方式支付至乙方指定账户。4.3补偿支付时间乙方每月的竞业限制补偿将在每月的一个工作日支付。5.违约责任5.1违约情形若乙方违反本合同的竞业限制约定，则视为违约。5.2违约责任承担若乙方违约，乙方应立即停止违约行为，并支付违约金人民币十万元。5.3违约金计算违约金按每月竞业限制补偿金额的五倍计算。6.解除合同6.1合同解除条件（1）乙方违反本合同的竞业限制约定；（2）乙方因违反公司规章制度被公司辞退；（3）乙方在竞业限制期限内发生重大过失，给甲方造成严重损失；（4）法律法规或政策变化，导致本合同的竞业限制条款无效。6.2合同解除程序甲方解除本合同时，应提前三十日书面通知乙方。6.3合同解除后的补偿甲方在解除本合同时，应向乙方支付剩余期限内的竞业限制补偿。8.通知与送达8.1通知方式（1）直接交付给收件人；（2）通过挂号信件邮寄至收件人提供的地址；（3）通过电子邮件发送至收件人提供的电子邮箱；（4）通过即时通讯工具发送至收件人提供的通讯工具账号。8.2送达地址甲方送达地址：[甲方全称][详细地址]乙方送达地址：[乙方全称][详细地址]8.3送达生效时间（1）以直接交付方式送达的，自交付之时生效；（2）以邮寄方式送达的，自邮件投递后的第三个工作日生效；（3）以电子邮件方式送达的，自发送成功并收到乙方确认收到的时间生效；（4）以即时通讯工具送达的，自发送成功并收到乙方确认收到的时间生效。9.争议解决9.1争议解决方式本合同产生的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构如双方同意仲裁解决争议，应选择[仲裁机构名称]作为仲裁机构。9.3争议解决程序仲裁程序应按照[仲裁机构名称]的仲裁规则进行。10.合同生效与变更10.1合同生效时间本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同变更程序任何对本合同的变更，必须以书面形式，并由双方签字（或盖章）后生效。10.3合同变更生效时间合同变更自双方签字（或盖章）之日起生效。11.合同解除与终止11.1合同解除条件（1）合同约定的解除条件成就；（2）双方协商一致解除合同；（3）依法应当解除合同的其他情形。11.2合同终止条件（1）合同约定的终止条件成就；（2）合同履行完毕；（3）双方协商一致终止合同；（4）依法应当终止合同的其他情形。11.3合同解除与终止后的补偿合同解除或终止后，双方应根据合同约定和实际情况，合理分担剩余期限内的竞业限制补偿。12.法律适用与争议管辖12.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。12.2争议管辖本合同的争议管辖地为合同签订地。13.其他约定13.1违约金条款本合同中约定的违约金条款为独立条款，不因其他条款的无效而失效。13.2违约责任条款本合同中约定的违约责任条款为独立条款，不因其他条款的无效而失效。13.3其他补充条款双方可根据实际情况，在本合同中约定其他补充条款，但不得与本合同其他条款相冲突。14.合同附件14.1附件一：保密协议14.2附件二：竞业限制补偿计算标准14.3附件三：合同解除与终止协议第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定义与范围1.1第三方的定义在本合同中，第三方是指除甲乙双方以外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、咨询方、审计方、评估方等。1.2第三方的范围（1）协助甲乙双方签订、履行本合同的第三方；（2）提供与本合同履行相关的专业服务的第三方；（3）在争议解决过程中介入的第三方。2.第三方的责任限额2.1责任限额的定义本合同中，责任限额是指第三方因履行本合同而产生的责任，甲乙双方同意对第三方设定的最高赔偿金额。2.2责任限额的设定（1）第三方在履行本合同过程中，因自身过错导致甲乙双方损失的，其责任限额为人民币[金额]元。（2）第三方在履行本合同过程中，因不可抗力导致甲乙双方损失的，其责任限额为人民币[金额]元。3.第三方的责权利3.1第三方的责任（1）第三方应按照本合同约定和法律法规的规定，履行其义务，保证其提供的服务符合合同要求。（2）第三方因违反本合同约定或法律法规的规定，给甲乙双方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。3.2第三方的权利（1）第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助，包括但不限于提供合同履行所需的信息、资料等。（2）第三方有权根据本合同约定和法律法规的规定，收取合理的服务费用。3.3第三方的义务（1）第三方应保守甲乙双方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。（2）第三方应按照合同约定的时间、质量、标准履行其义务。4.第三方与其他各方的划分说明4.1第三方与甲方的划分（1）第三方在履行本合同过程中，与甲方的沟通、协调和责任划分，应按照合同约定进行。（2）甲方对第三方的工作成果负有最终审查和验收责任。4.2第三方与乙方的划分（1）第三方在履行本合同过程中，与乙方的沟通、协调和责任划分，应按照合同约定进行。（2）乙方对第三方的工作成果负有最终审查和验收责任。4.3第三方与其他各方的划分（1）第三方在履行本合同过程中，与其他各方（如监管机构、行业协会等）的沟通、协调和责任划分，应按照法律法规的规定进行。（2）各方可根据自身职责和合同约定，对第三方的工作成果进行监督和评价。5.第三方介入的程序5.1介入申请甲乙双方可向第三方提出介入申请，第三方应在收到申请后[时间]内给予回复。5.2介入协议甲乙双方与第三方达成介入协议后，应签署书面协议，明确各方的权利、义务和责任。5.3介入实施第三方介入后，应按照介入协议的约定，履行其职责，并接受甲乙双方的监督。6.第三方介入的终止6.1终止条件（1）合同履行完毕；（2）第三方完成其介入任务；（3）甲乙双方协商一致终止介入；（4）法律法规或政策变化，导致介入终止。6.2终止程序第三方介入终止时，甲乙双方应共同签署终止协议，并办理相关手续。7.第三方介入的费用7.1费用承担第三方介入的费用由甲乙双方按照合同约定或协商结果承担。7.2费用结算第三方介入的费用应在介入完成后