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文档简介

安全防护用品管理制度为确保员工的安全与健康,特制定以下管理规定:1.安全防护用品需求评估:依据工作场所的特性及潜在危险,评估所需安全防护用品种类及数量。2.安全防护用品采购:建立采购流程,选择符合标准及质量标准的供应商,执行采购操作。3.安全防护用品分配:依据岗位工作需求及使用频率,公平分配并发放安全防护用品。4.安全防护用品使用管理:员工应正确使用、妥善保管及维护分配到的防护用品,禁止私自改动或借用他人。5.安全防护用品检查与维护:定期检查防护用品,确保其功能完好,损坏或失效时需及时更换或修复。6.安全防护用品返还与报废:员工离职或不再需要使用防护用品时,须按规定返还或报废,以保证防护用品的完整与安全。7.安全防护用品培训与宣传:组织员工参加使用培训,通过宣传教育提升员工对防护用品的重视及正确使用意识。8.安全防护用品记录与统计:建立并维护领用、配发、使用及报废的记录,进行统计分析,为防护用品的合理使用与采购提供决策依据。9.安全防护用品更新与改进:根据实际需求及技术进步,适时更新与改进防护用品,确保其符合最新的安全标准。10.安全防护用品管理责任:明确各级管理人员及员工在防护用品管理中的职责,加强监督与检查,确保管理的有效性。安全防护用品管理制度(二)安全防护用品管理制度第一章总则第一条为切实提升本单位安全防护工作水平,保障员工的人身安全和生命安全,特制定本管理制度。第二条本制度适用于本单位全体员工。第三条本制度遵循“预防为主,综合治理,安全与健康并重”的原则,致力于实现安全与健康的最佳平衡。第四条安全防护用品指本单位为员工提供的,用于预防和减轻工伤事故和职业病危害的个人防护用品。第五条安全防护用品管理涉及安全防护用品的全过程组织、实施、监控与评估,确保其合规、有效。第六条安全防护用品的选用、配置、使用与检测须严格遵循国家安全标准及相关法律法规,确保其合理性与有效性。第七条本单位将建立健全安全防护用品管理制度,确保安全防护用品的使用与管理符合相关标准和规定。第二章安全防护用品的选用和配置第八条本单位将编制安全防护用品配置计划,明确各类安全防护用品的数量与类型。第九条安全防护用品的选用应遵循以下原则:1.符合国家安全标准和相关规定;2.充分考虑工作环境特点与工艺流程要求;3.充分考虑员工的身体条件与工作习惯;4.经科学评估与实际测试,确保其质量与效果。第十条安全防护用品的配置将基于工作风险评估结果,旨在最大限度降低员工在工作中面临的风险。第三章安全防护用品的使用第十一条员工在进行危险作业时,须佩戴符合规定的安全防护用品。第十二条员工在佩戴安全防护用品时,须严格遵循使用说明,严禁随意摘取或更改。第十三条安全防护用品应随身携带,必要时配备相应的携带设备。第十四条安全防护用品的维护与保养应按规定进行,确保其功能的完好与使用寿命。第四章安全防护用品的检测和评估第十五条本单位将定期对安全防护用品进行检测,确保其质量与效果。第十六条检测工作由专业机构或专职人员负责,检测结果须记录并及时告知相关人员。第十七条对于检测结果不合格的安全防护用品,应立即停止使用,并进行修理、更换或退换。第十八条本单位将定期对安全防护用品的使用情况进行评估,并根据评估结果进行必要的调整与改进。第五章管理责任第十九条本单位将指定专人负责安全防护用品的管理工作,并明确其职责与权限。第二十条安全防护用品管理人员须具备相关专业知识与技能,并定期参加相关培训。第二十一条本单位将建立完善的安全防护用品档案,记录安全防护用品的购置、配置、使用、检测与维护情况。第二十二条员工有权对安全防护用品的使用提出意见和建议,本单位将及时处理并回复。第二十三条违反安全防护用品管理制度的员工,将按照相关规定进行处理。第六章附则第二十四条本制度自公布之日起施行,原安全防护用品管理制度同时废止

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