电梯企业应届生招聘合同样本

电梯企业应届生招聘合同样本合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系电话：__________乙方：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方是一家专业从事电梯研发、生产、销售、安装及维修的企业，乙方是甲方招聘的应届生，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，就乙方的就业岗位、工资待遇、工作期限等事项达成如下协议：一、乙方的岗位及职责1.乙方担任甲方公司的__________岗位，负责__________工作。2.乙方应遵守甲方的公司规章制度，服从甲方的工作安排和管理。3.乙方应积极参加甲方组织的培训和学习，提高自身业务能力。二、乙方的工资待遇1.乙方的月工资为人民币__________元（含基本工资、岗位工资、绩效工资等）。2.乙方享受国家规定的社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.乙方享受带薪年假、婚假、产假、陪产假等国家规定的假期。4.乙方在公司工作满一年后，可享受__________________的待遇。三、工作期限1.本合同期限为____年，自双方签字之日起生效，至合同约定的终止条件发生时终止。2.合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。四、保密协议1.乙方同意在合同期内及合同终止后，对甲方公司的商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。五、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。2.乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方违约金人民币__________元。六、争议解决1.本合同的签订、履行、终止、解除及违约等事项，如有争议，双方应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________日期：__________乙方（签字）：__________日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方的学历证明和资格证书3.甲方公司的岗位描述和工作手册4.甲方公司的保密协议范本5.社会保险缴纳证明6.乙方签署的劳动合同文本副本7.甲方公司的培训计划和发展机会的相关资料二、违约行为及认定：1.乙方违反保密义务，泄露甲方公司商业秘密、技术秘密、经营秘密等。2.乙方未按照合同约定完成工作任务或严重失职。3.乙方未经甲方同意，提前解除合同。4.甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金及福利待遇。5.甲方未按照合同约定提供乙方的工作条件和发展机会。6.任何一方未履行合同约定的其他义务。三、法律名词及解释：1.应届生：指在规定时间内完成高等教育并获得毕业证书的学生。2.电梯企业：指专门从事电梯研发、生产、销售、安装及维修的企业。3.保密义务：指乙方在合同期内及合同终止后对甲方公司的商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密的义务。4.违约金：指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活而设立的社会保障制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方对新工作环境不适应：解决办法为甲方提供新人培训和指导，帮助乙方快速融入团队。2.乙方工作能力不足：解决办法为甲方提供专业培训和技能提升的机会，乙方应积极参与和学习。3.合同纠纷：解决办法为双方协商解决，如协商不成，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。4.保密协议纠纷：如乙方泄露甲方秘密，甲方有权要求乙方承担违约责任，必要时可通过法律途径维权。5.工作期限纠纷：双方应严格按照合同约定的工作期限履行合同，如需续约应提前一个月书面通知对方。五、所有应用场景：1.甲方为电梯企业，需要招聘应届生充实公司团队。2.乙方为符合条件的应届生，寻求专业对口的工作机会。3.双