员工社会保险管理

员工社会保险管理合同编号：__________甲方（用人单位）：【全称】地址：【详细地址】法定代表人：【姓名】或者委托代理人：【姓名】联系电话：【电话号码】电子邮箱：【电子邮箱】乙方（员工）：【全称】身份证号码：【身份证号码】联系电话：【电话号码】住址：【详细地址】鉴于甲方为乙方提供就业机会，并依法为乙方缴纳社会保险；乙方自愿加入甲方，并同意遵守甲方的社会保险管理制度，双方为了维护双方的合法权益，经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条社会保险种类和缴费比例（1）养老保险；（2）医疗保险；（3）失业保险；（4）工伤保险；（5）生育保险。1.2甲乙双方应按照国家和地方人民政府规定的缴费比例，共同承担社会保险费用。具体比例按照国家和地方人民政府的相关规定执行。第二条社会保险缴费及支付2.1甲方应按时足额为乙方缴纳社会保险费用。甲方未按时足额缴纳社会保险费用的，应依法承担相应的法律责任。2.2甲方应将乙方的社会保险缴费情况定期告知乙方，乙方有权查询和核对甲方为其缴纳的社会保险费用。2.3甲方不得违反国家规定，降低乙方的社会保险待遇。第三条乙方权利与义务3.1乙方有权要求甲方依法为其缴纳社会保险费用，并享受国家规定的社会保险待遇。3.2乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险费用，否则，乙方应依法承担相应的法律责任。3.3乙方应如实提供本人身份信息及其他社会保险所需信息，协助甲方办理社会保险相关手续。第四条合同变更、解除和终止4.1甲乙双方同意，本合同的有效期与乙方的劳动合同期限一致。合同期限届满，本合同自动终止。4.2在合同有效期内，如甲乙双方同意变更社会保险项目或缴费比例的，应签订书面变更协议。变更协议与本合同具有同等法律效力。4.3如乙方因故解除或终止与甲方的劳动合同，本合同相应解除或终止。但甲方仍应依法为乙方缴纳已产生的社会保险费用。第五条争议解决5.1凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条其他约定6.1本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。6.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.社会保险参保资料3.社会保险缴费证明4.社会保险待遇享受证明5.劳动合同复印件6.补充协议（如有）7.社会保险政策文件二、违约行为及认定：1.甲方未按时足额为乙方缴纳社会保险费用，违反本合同第一条约定。2.甲方降低乙方的社会保险待遇，违反本合同第三条约定。3.乙方未按时足额缴纳个人应承担的社会保险费用，违反本合同第三条约定。4.甲方未按本合同约定提供乙方的社会保险待遇，违反本合同第一条约定。5.甲方未按本合同约定告知乙方社会保险缴费情况，违反本合同第二条约定。三、法律名词及解释：1.养老保险：指为解决老年人基本生活问题，由单位和个人共同缴纳的社会保险。2.医疗保险：指为解决单位和个人基本医疗问题，由单位和个人共同缴纳的社会保险。3.失业保险：指为解决失业人员基本生活问题，由单位和个人共同缴纳的社会保险。4.工伤保险：指为单位职工在工作中发生意外伤害或职业病，由单位缴纳的社会保险。5.生育保险：指为解决女职工生育期间基本生活问题，由单位缴纳的社会保险。6.社会保险费用：指单位和个人应缴纳的各项社会保险费用。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方忘记为乙方缴纳社会保险费用。解决办法：乙方应及时提醒甲方，甲方应在规定时间内补缴欠缴的社会保险费用。2.问题：乙方未提供完整的参保资料。解决办法：乙方应按照甲方要求提供完整的参保资料，以便甲方为乙方缴纳社会保险费用。3.问题：甲方未按约定提供社会保险待遇。解决办法：乙方有权要求甲方依法提供社会保险待遇，如甲方拒绝，乙方可以向相关部门投诉或提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为乙方缴纳社会保险费用。2.乙方享受社会保险待遇。3.甲方和乙方共同承担社会保