香港工作合同模板

香港工作合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

身份证号码：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于甲方需要在香港地区开展业务，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在香港地区工作事宜达成如下协议：

一、工作内容与岗位

1.乙方同意在甲方指定的香港地区工作，具体工作内容为：____________________。

2.乙方同意担任甲方指定的岗位，岗位名称为：____________________。

二、工作期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方工作满一年后，甲方应与乙方签订无固定期限劳动合同。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休假待遇。

四、工资待遇

1.乙方工资标准为：____元/月。

2.乙方工资支付方式为：每月____日前支付。

3.乙方享有加班工资、奖金、津贴等福利待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方根据乙方工作表现，提供相应的福利待遇。

六、劳动保护与劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施和劳动条件。

2.甲方应保障乙方的人身安全和健康，防止职业危害。

七、劳动合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或公司规章制度；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方怀孕、产假、哺乳期间，甲方可以解除本合同，但应提前30日书面通知乙方。

3.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付工资；

（2）甲方未按照约定提供劳动保护或劳动条件；

（3）甲方违反国家法律、法规，损害乙方合法权益。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向香港地区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

十、附件

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方健康证明复印件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

身份证号码：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

第三方主体：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

身份证号码：____________________

鉴于甲方需要在香港地区开展业务，乙方愿意接受甲方的雇佣，为保障甲方权益，明确各方的责任、权利和义务，第三方主体作为乙方的雇主，同意以下条款：

一、工作内容与岗位

1.乙方同意在甲方指定的香港地区工作，具体工作内容为：____________________。

2.乙方同意担任甲方指定的岗位，岗位名称为：____________________。

二、工作期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方工作满一年后，甲方应与乙方签订无固定期限劳动合同。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休假待遇。

四、工资待遇

1.乙方工资标准为：____元/月。

2.乙方工资支付方式为：每月____日前支付。

3.乙方享有加班工资、奖金、津贴等福利待遇。

五、第三方主体责任与权利

1.第三方主体负责乙方的招聘、培训、管理、工资支付等劳动事务。

2.第三方主体有权对乙方进行工作考核，并根据考核结果调整乙方工资及福利待遇。

3.第三方主体有权根据甲方业务需要调整乙方工作岗位。

六、甲方权益与责任

1.甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照合同约定完成工作任务。

2.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规、公司规章制度及甲方业务要求。

3.甲方负责提供乙方完成工作任务所需的必要条件，包括但不限于工作场所、设备、工具等。

七、违约责任与限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任：

（1）严重违反劳动纪律或公司规章制度；

（2）泄露甲方商业秘密；

（3）擅自离岗、旷工；

（4）故意损害甲方或他人权益。

2.乙方如有以下限制条款：

（1）乙方不得在未经甲方同意的情况下，以任何形式泄露甲方商业秘密；

（2）乙方不得在合同期内兼职其他单位；

（3）乙方不得在合同期内参与与甲方业务竞争的项目。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向香港地区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方及第三方主体各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

十、附件

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方健康证明复印件。

第三方主体责任与义务：

1.第三方主体应确保乙方符合香港地区劳动法规要求，为乙方提供合法的工作环境。

2.第三方主体应按照合同约定支付乙方工资及福利待遇。

3.第三方主体应按照合同约定对乙方进行管理，确保乙方遵守公司规章制度。

第三方主体介入本合同的意义和目的在于明确各方的责任、权利和义务，保障甲方权益。甲方为主导的目的和意义在于确保乙方按照合同约定完成工作任务，维护甲方商业利益，同时降低甲方在劳动事务方面的管理风险。通过本合同的签订，甲乙双方及第三方主体将共同遵守约定，实现互利共赢。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

身份证号码：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

第三方主体：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

身份证号码：____________________

鉴于甲方需要在香港地区提供软件开发服务，乙方作为软件开发工程师，希望通过第三方主体与甲方签订合同，以保障自身权益和职业发展，经双方协商一致，特订立如下协议：

一、工作内容与岗位

1.乙方同意在甲方指定的香港地区担任软件开发工程师，负责项目的开发与维护工作。

2.乙方的工作岗位为软件开发工程师，具体职责包括：____________________。

二、工作期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方工作满一年后，甲方应与乙方签订无固定期限劳动合同。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休假待遇。

四、工资待遇

1.乙方工资标准为：____元/月。

2.乙方工资支付方式为：每月____日前支付。

3.乙方享有加班工资、奖金、津贴等福利待遇。

五、第三方主体责任与权利

1.第三方主体作为乙方的雇主，负责乙方的招聘、培训、管理、工资支付等劳动事务。

2.第三方主体有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果调整乙方工资及福利待遇。

3.第三方主体有权根据甲方业务需要调整乙方的工作内容。

六、乙方权益与责任

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和资源，包括但不限于开发工具、技术支持等。

2.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利待遇。

3.乙方有权拒绝不合理的工作安排和加班要求。

七、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担违约责任：

（1）未按照合同约定支付工资或福利待遇；

（2）未提供必要的工作条件和资源，影响乙方正常工作；

（3）违反香港地区劳动法规，侵害乙方合法权益。

2.甲方如有以下限制条款：

（1）甲方不得要求乙方在合同期内兼职其他单位；

（2）甲方不得要求乙方参与与甲方业务竞争的项目；

（3）甲方不得泄露乙方个人隐私和工作成果。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向香港地区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方及第三方主体各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

十、附件

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方专业资格证书复印件。

乙方为主导的目的和意义在于确保其作为软件开发工程师的权益得到充分保障，包括工作环境、工资待遇