口腔科研单位研究员招聘合同

口腔科研单位研究员招聘合同合同编号：__________甲方（招聘单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（研究员）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲方为口腔科研单位，乙方愿意加入甲方从事口腔科研工作，经双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2若双方同意续签，应在本合同到期前____个月协商达成一致，并签订新的合同。第二条研究员职责2.1乙方作为甲方研究员，应全面履行研究员职责，积极开展口腔科研工作，努力完成甲方分配的任务。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，尊重甲方的知识产权，维护甲方的合法权益。2.3乙方应积极参与甲方组织的各类学术活动，提高自身科研能力，为甲方的发展做出贡献。第三条甲方权利与义务3.2甲方应按照国家和地方的法律法规，为乙方缴纳社会保险，保障乙方的福利待遇。3.3甲方应尊重乙方的学术观点和科研成果，为乙方提供科研项目的申报、立项、验收等支持。3.4甲方应为本合同的履行提供必要的协助，包括但不限于办理相关手续、提供科研设备、图书资料等。第四条乙方权利与义务4.1乙方应按照本合同约定，认真履行研究员职责，完成甲方分配的任务。4.2乙方应遵守甲方的规章制度，尊重甲方的知识产权，维护甲方的合法权益。4.3乙方应积极参加甲方组织的各类学术活动，提高自身科研能力，为甲方的发展做出贡献。（1）旷工、迟到、早退等违反劳动纪律的行为；（2）泄露甲方商业秘密、技术秘密等损害甲方利益的行为；（3）违反法律法规、道德规范的行为。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为本合同约定的研究员年度工资的____%。5.2乙方在合同期内提前解除合同的，应提前____个月通知甲方，并支付甲方违约金，违约金为本合同约定的研究员年度工资的____%。5.3若乙方在合同期内出现本合同第四条第四款所列行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金，违约金为本合同约定的研究员年度工资的____%。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（招聘单位）：__________乙方（研究员）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.研究员个人简历2.研究员学术成果证明3.研究员职业资格证书4.科研项目申报书5.科研设备清单6.图书资料清单7.社会保险缴纳证明8.甲方规章制度9.乙方违约金计算公式二、违约行为及认定：1.乙方未按合同约定履行研究员职责，未能完成甲方分配的任务。2.乙方违反甲方规章制度，损害甲方合法权益。3.乙方提前解除合同，未按约定提前通知甲方。4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。5.乙方出现违反法律法规、道德规范的行为。三、法律名词及解释：1.研究员：指在甲方从事口腔科研工作的人员。2.劳动合同：指甲方与乙方建立的劳动关系，约定双方权利义务的书面文件。3.违约金：指一方违反合同约定，应向守约方支付的赔偿金。4.社会保险：指按照国家法律法规，为乙方缴纳的养老、医疗、失业、工伤、生育等保险。5.知识产权：指乙方在合同期内创造的与口腔科研相关的专利、著作权等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.研究员工作进度缓慢：加强沟通，明确工作目标和进度要求，提供必要培训和支持。2.研究员提出辞职：提前沟通，了解原因，尽量挽留，如无法挽留，按照合同约定办理离职手续。3.科研项目申报失败：分析原因，调整研究方向和方案，重新申报。4.科研设备损坏：及时报修，联系设备供应商或专业维修人员处理。5.图书资料丢失：及时补充，加强资料保管，提高资料的安全性。五、所有应用场景：1.甲方为口腔科研单位，需要招聘研究员开展口腔科研工作。2.乙方具备口腔科研能力，愿意加入甲方从事研究员工作。3.