银行业行政专员聘用协议

银行业行政专员聘用协议合同编号：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动力的事宜，达成如下协议：第一条岗位及工作内容1.1乙方担任甲方银行业行政专员，主要负责银行业务的行政事务处理、协调沟通等工作。1.2乙方应按照甲方的要求，完成指定的工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。第二条聘用期限2.1本协议自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第三条劳动报酬3.1乙方工资待遇为每月人民币____元（含税），按月发放。3.2乙方加班工资、奖金、津贴等根据甲方规章制度及乙方的实际工作情况进行发放。第四条工作时间及休息休假4.1乙方每周工作时间不超过40小时，按照国家规定享受法定节假日。4.2乙方根据甲方规章制度享受年假、婚假、产假、丧假等休假待遇。第五条社会保险及福利待遇5.1甲方按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享受甲方提供的其他福利待遇，如年终奖、员工培训、健康体检等。第六条保密条款6.1乙方在合同期内及解除合同后，对甲方商业秘密、客户信息等予以保密，不得泄露给第三方。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条合同解除和终止7.1在合同期内，甲乙双方均有权提前解除或终止合同，但应提前一个月书面通知对方。7.2乙方违反甲方规章制度、严重失职、营私舞弊的，甲方有权立即解除合同。7.3合同期满，双方未达成续约协议的，合同自然终止。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方工作经历证明4.乙方健康证明5.乙方无犯罪记录证明6.甲方营业执照副本复印件7.甲方组织机构代码证复印件8.甲方税务登记证复印件9.甲方劳动合同样本10.甲方规章制度二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供劳动力的，视为违约。2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、客户信息的，视为违约。3.乙方严重失职、营私舞弊的，视为违约。4.甲方未按约定支付乙方工资、奖金、津贴的，视为违约。5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险的，视为违约。6.甲方未按约定提供乙方休假待遇的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动力：指乙方提供的劳动能力。2.保密义务：指乙方在合同期内及解除合同后，对甲方商业秘密、客户信息等予以保密，不得泄露给第三方。3.违约：指合同双方未能履行或未能完全履行合同约定的义务。4.劳动合同：指甲方与乙方建立的明确双方权利义务的书面协议。5.社会保险：指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按约定提供劳动力。解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。2.问题：乙方泄露甲方商业秘密、客户信息。解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。3.问题：乙方严重失职、营私舞弊。解决办法：甲方有权立即解除合同，并要求乙方承担违约责任。4.问题：甲方未按约定支付乙方工资、奖金、津贴。解决办法：乙方有权要求甲方支付欠付的工资、奖金、津贴，并要求甲方承担违约责任。5.问题：甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。解决办法：乙方有权要求甲方补缴社会保险，并要求甲方承担违约责任。6.问题：甲方未按约定提供乙方休假待遇。解决办法：乙方有权要求甲方补发欠付的休假待遇，并要求甲方承担违约责任。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作岗位及工作内容。2.甲方按约定支付乙方工资、奖金、津贴。3.甲方为乙