网络科技公司程序员招聘合同

网络科技公司程序员招聘合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________通讯地址：__________联系电话：__________第一条岗位及工作内容1.1乙方担任甲方公司的程序员，负责公司软件项目的开发、维护及优化工作。1.2乙方应按照甲方的要求，完成分配的工作任务，并保证工作质量符合甲方要求。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后，如双方同意续约，应提前一个月书面续约。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间为40小时，按照甲方规定的作息时间执行。3.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方依法支付乙方加班费。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币____元（币种：人民币），甲方按月支付乙方工资。4.2乙方享受奖金、提成以及甲方规定的其他福利待遇。第五条社会保险5.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应提供相关证件，甲方按时为其办理保险手续。第六条劳动保护6.1甲方应按照国家和地方规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和劳动防护用品。6.2乙方应严格遵守甲方制定的安全操作规程，注意劳动安全。第七条保密协议7.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露甲方商业秘密、技术秘密及机密信息。7.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。第八条合同的解除和终止8.1在合同期内，甲乙双方提前解除或终止合同的，应书面通知对方。8.2乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。8.3乙方因患病、伤残等原因不能继续工作的，本合同自行终止。第九条争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方相关技能资格证书复印件4.保密协议附件5.甲方规章制度6.甲方提供的劳动保护设施和劳动防护用品清单二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密及机密信息，未经甲方许可，与第三方进行商业合作或提供咨询服务。2.乙方违反甲方规章制度，包括但不限于迟到、早退、旷工、不完成工作任务等。3.甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金、提成及其他福利待遇。4.甲方未依法为乙方缴纳社会保险。三、法律名词及解释：1.劳动合同：甲方与乙方建立的劳动关系，明确双方权利和义务的书面协议。2.程序员：负责公司软件项目的开发、维护及优化工作的专业技术人员。3.保密协议：乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露甲方商业秘密、技术秘密及机密信息的协议。4.社会保险：国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作效率低下，不能完成工作任务：解决办法：甲方应与乙方沟通，了解原因，提供必要的培训和支持，共同制定改进计划。2.乙方因患病、伤残等原因不能继续工作：解决办法：甲方应依法解除或终止合同，并支付乙方相应的经济补偿。3.甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金、提成及其他福利待遇：解决办法：甲方应及时支付乙方应得的工资、奖金、提成及其他福利待遇，如发生纠纷，可通过协商或法律途径解决。五、所有应用场景：1.甲方为新成立的网络科技公司招聘程序员。