英文入职合同范例

英文入职合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“公司”）地址：__________法定代表人：__________联系人：__________联系电话：__________

乙方（以下简称“员工”）姓名：__________身份证号：__________地址：__________

鉴于：

一、乙方愿意接受甲方的工作安排，担任甲方公司__________岗位，甲方同意乙方加入公司。

二、双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方在甲方公司工作期间，应遵守国家的法律法规、公司规章制度及各项纪律，认真履行岗位职责，服从公司安排。

1.2乙方的工作内容主要包括：__________（具体工作内容）。

第二条工作时间及休假

2.1乙方的工作时间为：__________（工作班次、工作时间等）。

2.2乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

第三条工资及福利

3.1乙方每月工资为人民币__________元（大写：__________元整），工资支付方式为：__________。

3.2乙方享有以下福利待遇：__________（具体福利待遇）。

3.3乙方在试用期内，工资待遇按公司规定执行。

第四条试用期及转正

4.1本合同期限为__________个月，其中试用期为__________个月。

4.2试用期内，乙方应遵守公司规章制度，服从工作安排，如有违反，甲方有权解除本合同。

4.3试用期满，经甲方考核合格，乙方自动转为正式员工，本合同期限自动延长至__________个月。

第五条离职及赔偿

5.1乙方提出离职，应提前__________天书面通知甲方。

5.2乙方在合同期内离职，应按照以下规定支付赔偿金：__________。

5.3甲方因故解除本合同，应按照以下规定支付赔偿金：__________。

第六条违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

6.2乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第八条其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方健康证明

4.乙方劳动合同登记表

5.甲方规章制度

6.乙方工作职责说明书

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“公司”）地址：__________法定代表人：__________联系人：__________联系电话：__________

乙方（以下简称“员工”）姓名：__________身份证号：__________地址：__________

丙方（以下简称“第三方”）名称：__________注册地址：__________法定代表人：__________联系人：__________联系电话：__________

鉴于：

一、为保障甲方公司业务的正常运营，甲方拟与乙方签订劳动合同，乙方同意加入甲方公司，并接受丙方的培训和管理。

二、为明确各方权利义务，保障甲乙双方及丙方的合法权益，经甲乙双方及丙方友好协商，达成如下协议：

第一条工作内容与培训

1.1乙方在甲方公司工作期间，应遵守国家的法律法规、公司规章制度及各项纪律，服从甲方和丙方的管理。

1.2乙方的工作内容主要包括：__________（具体工作内容）。

1.3丙方负责对乙方进行专业培训，确保乙方具备履行岗位职责的能力。

第二条工作时间及休假

2.1乙方的工作时间为：__________（工作班次、工作时间等）。

2.2乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

第三条工资及福利

3.1乙方每月工资为人民币__________元（大写：__________元整），工资支付方式为：__________。

3.2乙方享有以下福利待遇：__________（具体福利待遇）。

3.3乙方在试用期内，工资待遇按公司规定执行。

第四条试用期及转正

4.1本合同期限为__________个月，其中试用期为__________个月。

4.2试用期内，乙方应遵守公司规章制度，服从工作安排，如有违反，甲方有权解除本合同。

4.3试用期满，经甲方和丙方考核合格，乙方自动转为正式员工，本合同期限自动延长至__________个月。

第五条第三方责任

5.1丙方应对乙方进行必要的职业培训，确保乙方具备履行岗位职责的能力。

5.2丙方应负责对乙方进行日常管理，包括但不限于考勤、绩效评估等。

5.3丙方应确保乙方在工作期间的人身安全。

第六条甲方权益

6.1甲方享有对乙方的工作成果的优先使用和收益权。

6.2甲方有权对乙方的工作绩效进行评估，并根据评估结果调整乙方的工资和福利待遇。

6.3甲方有权根据公司业务需要调整乙方的岗位职责。

第七条乙方违约及限制条款

7.1乙方如有以下行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任：

（1）严重违反国家法律法规或公司规章制度；

（2）泄露公司商业秘密；

（3）严重失职，造成公司重大损失；

（4）其他甲方认为应当解除合同的情形。

7.2乙方离职后，在一定期限内不得从事与甲方公司同业竞争的业务。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第九条其他

9.1本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份。

9.2本合同自甲乙双方及丙方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

丙方（签字）：__________

签订日期：__________

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方健康证明

4.乙方劳动合同登记表

5.甲方规章制度

6.乙方工作职责说明书

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方对乙方进行专业培训和日常管理，提高乙方的工作能力，确保乙方能够更好地适应甲方公司的业务需求。甲方作为主导方，通过合同明确了自身的权益，包括优先使用和收益权、绩效评估权等，以确保甲方在乙方工作过程中的利益最大化。同时，通过增加乙方的违约及限制条款，保障了甲方的合法权益，维护了甲方的长期利益。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“公司”）地址：__________法定代表人：__________联系人：__________联系电话：__________

乙方（以下简称“员工”）姓名：__________身份证号：__________地址：__________

丙方（以下简称“第三方”）名称：__________注册地址：__________法定代表人：__________联系人：__________联系电话：__________

鉴于：

一、乙方具备一定专业技能，希望在甲方公司从事相关工作，甲方同意乙方加入，并由丙方提供乙方所需的专业技能培训。

二、为保障乙方的权益，明确各方责任，经甲乙双方及丙方友好协商，达成如下协议：

第一条培训与工作内容

1.1乙方在甲方公司工作期间，应遵守国家的法律法规、公司规章制度及各项纪律。

1.2丙方负责对乙方进行专业培训，确保乙方具备履行岗位职责的能力。

1.3乙方的工作内容主要包括：__________（具体工作内容）。

第二条工作时间及休假

2.1乙方的工作时间为：__________（工作班次、工作时间等）。

2.2乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

第三条工资及福利

3.1乙方每月工资为人民币__________元（大写：__________元整），工资支付方式为：__________。

3.2乙方享有以下福利待遇：__________（具体福利待遇）。

3.3乙方在试用期内，工资待遇按公司规定执行。

第四条试用期及转正

4.1本合同期限为__________个月，其中试用期为__________个月。

4.2试用期内，乙方应遵守公司规章制度，服从工作安排，如有违反，甲方有权解除本合同。

4.3试用期满，经丙方和甲方考核合格，乙方自动转为正式员工，本合同期限自动延长至__________个月。

第五条第三方责任

5.1丙方负责对乙方进行专业培训，确保乙方具备履行岗位职责的能力。

5.2丙方应负责对乙方的工作进行指导，协助乙方解决工作中遇到的问题。

5.3丙方应确保乙方在工作期间的人身安全。

第六条乙方权益

6.1乙方享有对自身工作的知情权和参与权。

6.2乙方享有对自身工作成果的合理分配权。

6.3乙方享有对公司内部晋升和调动的申请权。

第七条甲方违约及限制条款

7.1甲方如有以下行为，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的赔偿责任：

（1）未按约定支付乙方工资或福利；

（2）未提供安全的工作环境或违反劳动保护规定；

（3）未按照合同约定提供培训或指导；

（4）其他违反乙方合法权益的情形。

7.2乙方离职后，甲方不得在相同或相似岗位上招聘与乙方有直接竞争关系的员工。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第九条其他

9.1本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份。

9.2本合同自甲乙双方及丙方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

丙方（签字）：__________

签订日期：__________

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方健康证明

4.乙方劳动合同登记表

5.甲方规