浙江省员工劳动合同范例

浙江省员工劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：________________________

联系电话：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事工作的事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.经双方协商一致，本合同可以延长，但延长期限不得超过____年。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的地点从事以下工作：________________________。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的规章制度，完成甲方分配的工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间不超过____小时，每周工作时间不超过____小时。

2.乙方每周享有____天的休息日。

3.乙方享有国家法定节假日、年休假、探亲假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为：________________________。

2.乙方工资支付周期为：________________________。

3.乙方工资支付方式为：________________________。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方按照国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动合同的解除和终止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，经教育不改的；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（4）乙方劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照劳动合同的约定支付劳动报酬的；

（2）甲方未按照劳动合同的约定提供劳动条件的；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（4）甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方身体安全的；

（5）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

七、争议解决

1.双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.争议解决期间，双方应继续履行本合同的约定。

八、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方其他相关证书复印件。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：________________________

联系电话：____________________

第三方（服务提供方）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方需要乙方为其提供特定服务，而第三方愿意为乙方提供相关服务，甲乙双方及第三方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事工作的事宜，及第三方提供相关服务的事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.经甲乙双方协商一致，本合同可以延长，但延长期限不得超过____年。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的地点从事以下工作：________________________。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的规章制度，完成甲方分配的工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间不超过____小时，每周工作时间不超过____小时。

2.乙方每周享有____天的休息日。

3.乙方享有国家法定节假日、年休假、探亲假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为：________________________。

2.乙方工资支付周期为：________________________。

3.乙方工资支付方式为：________________________。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方按照国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

六、第三方服务提供条款

1.第三方同意为乙方提供以下服务：________________________。

2.第三方服务的费用为：________________________，支付方式为：________________________。

3.第三方应确保服务的质量，若服务质量不符合约定，乙方有权要求甲方采取措施，直至解除本合同。

七、甲方权益保障条款

1.甲方有权要求乙方按照约定完成工作任务，并对乙方的工作进行监督。

2.甲方有权根据工作需要，调整乙方的工作内容和工作地点。

3.甲方有权根据市场行情和乙方的工作表现，调整乙方的工资标准。

八、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（4）未经甲方同意，擅自离职的；

（5）泄露甲方商业秘密的。

2.乙方在合同期间，未经甲方同意，不得从事与甲方业务相竞争的工作。

九、争议解决

1.双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.争议解决期间，双方应继续履行本合同的约定。

十、其他

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自各方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方其他相关证书复印件；

5.第三方营业执照复印件；

6.第三方资质证明复印件。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

第三方（盖章）：________________________

签订日期：________________________

第三方介入的意义和目的：

第三方介入本合同，旨在为乙方提供专业服务，提高乙方的工作效率，降低甲方的人力成本。同时，第三方作为服务提供方，负责确保服务质量，保障甲方的合法权益。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为用人单位，对本合同具有主导地位，旨在保障自身权益，确保乙方按照约定完成工作任务。通过本合同，甲方可以对乙方的工作进行监督，调整乙方的工资标准，降低人力成本，提高企业竞争力。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：________________________

联系电话：____________________

第三方（培训服务提供方）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方需要乙方提升专业技能，第三方愿意为乙方提供专业培训服务，甲乙双方及第三方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方接受培训的事宜，及第三方提供培训服务的事宜，达成如下协议：

一、培训期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.经甲乙双方协商一致，本合同可以延长，但延长期限不得超过____年。

二、培训内容与方式

1.乙方同意参加甲方安排的以下培训课程：________________________。

2.培训方式为：________________________，培训地点为：________________________。

三、培训费用与支付

1.培训费用总额为：________________________，支付方式为：________________________。

2.甲方应在培训开始前支付培训费用总额的____%作为预付款。

3.培训结束后，乙方应向甲方提供第三方出具的培训合格证明，甲方应在收到证明后支付剩余培训费用。

四、乙方权益保障条款

1.乙方有权要求甲方提供培训课程的相关资料和教学设备。

2.乙方有权要求甲方在培训过程中提供必要的生活和工作条件。

3.乙方有权对培训内容和方式提出合理建议。

五、第三方服务提供条款

1.第三方同意为乙方提供以下培训服务：________________________。

2.第三方应确保培训质量，按照约定的时间、地点和内容进行培训。

3.若第三方未按照约定提供培训服务，乙方有权要求甲方采取措施，直至解除本合同。

六、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的违约责任：

（1）未按照约定提供培训课程的相关资料和教学设备的；

（2）未按照约定提供必要的生活和工作条件的；

（3）未按时支付培训费用的；

（4）提供虚假培训合格证明的；

（5）其他违反本合同约定的行为。

2.甲方不得以任何形式强迫乙方参加与工作无关的培训。

七、争议解决

1.双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.争议解决期间，双方应继续履行本合同的约定。

八、其他

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自各方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方其他相关证书复印件；

5.第三方营业执照复印件；

6.第三方资质证明复印件。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：_