2024年工程师联合培养协议2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年工程师联合培养协议1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1.双方名称1.2.双方地址1.3.双方联系方式2.培养目的和目标2.1.培养目的2.2.培养目标3.培养内容3.1.基础课程3.2.专业课程3.3.实践环节4.培养方式4.1.双方师资力量4.2.培养课程安排4.3.实践基地使用5.培养期限5.1.培养起始时间5.2.培养结束时间6.学籍管理6.1.学籍注册6.2.学籍变动6.3.学籍注销7.成绩考核与评定7.1.考核方式7.2.成绩评定标准7.3.成绩申诉8.奖励与处罚8.1.奖励措施8.2.处罚措施9.毕业生就业9.1.毕业生就业指导9.2.毕业生就业推荐9.3.毕业生就业跟踪10.经费管理10.1.经费来源10.2.经费使用10.3.经费审计11.保密条款11.1.保密范围11.2.保密责任11.3.保密期限12.合同解除与终止12.1.合同解除条件12.2.合同终止条件12.3.合同解除与终止程序13.争议解决13.1.争议解决方式13.2.争议解决机构13.3.争议解决程序14.其他约定14.1.通知方式14.2.合同附件14.3.合同生效与变更第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1.双方名称1.1.1.培养单位：[单位全称]1.1.2.培养单位地址：[单位详细地址]1.1.3.培养单位联系方式：[单位联系电话]、[单位电子邮箱]1.2.双方地址1.2.1.受培学生姓名：[受培学生姓名]1.2.2.受培学生地址：[受培学生详细地址]1.2.3.受培学生联系方式：[受培学生联系电话]、[受培学生电子邮箱]1.3.双方联系方式1.3.1.培养单位联系人：[单位联系人姓名]1.3.2.培养单位联系人电话：[单位联系人电话]1.3.3.培养单位联系人电子邮箱：[单位联系人电子邮箱]1.3.4.受培学生联系人：[受培学生联系人姓名]1.3.5.受培学生联系人电话：[受培学生联系人电话]1.3.6.受培学生联系人电子邮箱：[受培学生联系人电子邮箱]2.培养目的和目标2.1.培养目的2.1.1.提高受培学生的专业知识和技能水平。2.1.2.培养受培学生的创新意识和实践能力。2.1.3.促进受培学生全面发展，为未来职业生涯奠定坚实基础。2.2.培养目标2.2.1.受培学生在培养结束后，应达到相关专业课程的要求。2.2.2.受培学生应具备一定的工程实践经验和创新能力。3.培养内容3.1.基础课程3.1.1.数学、物理、化学等基础学科课程。3.1.2.计算机基础、英语等跨学科课程。3.2.专业课程3.2.1.[专业名称]专业核心课程。3.2.2.相关领域的选修课程。3.3.实践环节3.3.1.实验室实践：完成实验课程，掌握实验技能。3.3.2.工程实践：参与工程项目，积累实践经验。4.培养方式4.1.双方师资力量4.1.1.培养单位提供具有丰富教学经验和实践能力的教师。4.1.2.受培学生所在学校提供必要的师资支持。4.2.培养课程安排4.2.1.制定详细的培养计划，包括课程设置、时间安排等。4.2.2.严格执行培养计划，确保培养质量。4.3.实践基地使用4.3.1.受培学生有权使用培养单位提供的实验设备和实验室。4.3.2.培养单位应确保实验设备和实验室的正常运行。5.培养期限5.1.培养起始时间：[起始日期]5.2.培养结束时间：[结束日期]6.学籍管理6.1.学籍注册6.1.1.受培学生入学后，由培养单位进行学籍注册。6.1.2.学籍注册信息应准确无误。6.2.学籍变动6.2.1.受培学生在培养期间，如需变更学籍信息，应向培养单位提出申请。6.2.2.培养单位应及时办理学籍变更手续。6.3.学籍注销6.3.1.受培学生在培养结束后，由培养单位办理学籍注销手续。6.3.2.学籍注销手续应齐全有效。8.成绩考核与评定8.1.考核方式8.1.1.期末考试：以书面考试形式进行，占总成绩的60%。8.1.2.平时成绩：包括课堂表现、作业、实验报告等，占总成绩的40%。8.2.成绩评定标准8.2.2.平时成绩根据具体课程要求进行评定。8.3.成绩申诉8.3.1.受培学生如有对成绩评定有异议，可在成绩公布后一周内向培养单位提出书面申诉。8.3.2.培养单位应在接到申诉后一周内给予答复。9.奖励与处罚9.1.奖励措施9.1.1.成绩优异者将获得奖学金或荣誉称号。9.1.2.在学术竞赛、社会实践等方面表现突出者将给予表彰。9.2.处罚措施9.2.1.违反校纪校规者，将根据情节轻重给予警告、记过、留校察看等处分。9.2.2.学业成绩不合格者，将根据培养计划进行补考或重修。10.毕业生就业10.1.毕业生就业指导10.1.1.培养单位将为毕业生提供就业指导服务，包括职业规划、简历制作、面试技巧等。10.1.2.受培学生所在学校将协助培养单位开展就业指导活动。10.2.毕业生就业推荐10.2.1.培养单位将向毕业生提供就业信息和推荐机会。10.2.2.受培学生所在学校将协助培养单位推荐毕业生。10.3.毕业生就业跟踪10.3.1.培养单位将对毕业生的就业情况进行跟踪调查。10.3.2.受培学生所在学校将协助培养单位进行就业跟踪。11.经费管理11.1.经费来源11.1.1.培养经费由培养单位提供。11.1.2.受培学生所在学校将提供必要的经费支持。11.2.经费使用11.2.1.经费主要用于课程设置、实验设备、师资培训等方面。11.2.2.经费使用情况将定期向双方汇报。11.3.经费审计11.3.1.培养单位将定期进行经费审计。11.3.2.受培学生所在学校将协助培养单位进行经费审计。12.保密条款12.1.保密范围12.1.1.培养过程中涉及的技术、商业秘密等信息。12.1.2.双方约定需要保密的其他信息。12.2.保密责任12.2.1.双方应严格遵守保密条款，不得泄露保密信息。12.2.2.违反保密条款者，应承担相应的法律责任。12.3.保密期限12.3.1.保密期限自合同签订之日起至[保密期限]。13.合同解除与终止13.1.合同解除条件13.1.1.双方协商一致解除合同。13.1.2.出现不可抗力情况，导致合同无法履行。13.2.合同终止条件13.2.1.培养期限届满。13.2.2.双方约定的其他终止条件。13.3.合同解除与终止程序13.3.1.双方应提前[通知期限]书面通知对方解除或终止合同。13.3.2.合同解除或终止后，双方应妥善处理未尽事宜。14.其他约定14.1.通知方式14.1.1.双方应通过书面形式进行正式通知。14.1.2.通知送达对方即视为有效送达。14.2.合同附件14.2.1.本合同附件包括但不限于：培养计划、课程设置表、经费预算表等。14.3.合同生效与变更14.3.1.本合同自双方签字盖章之日起生效。14.3.2.合同的任何变更均应以书面形式进行，并由双方签字盖章。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1.定义15.1.1.第三方指除合同双方外的任何个人或组织，包括但不限于中介机构、培训机构、咨询公司、技术服务提供方等。15.1.2.第三方的介入应在合同双方同意的前提下进行，且需签订单独的协议或补充协议。15.2.介入目的15.2.1.第三方的介入旨在提高培养质量、优化资源配置、提供专业服务或解决合同执行中的特定问题。15.3.第三方责任15.3.1.第三方应按照合同双方的要求和介入协议的约定履行其职责。15.3.2.第三方责任限额由合同双方在介入协议中明确约定。15.4.第三方权利15.4.1.第三方有权根据介入协议获得报酬和服务费用。15.4.2.第三方有权要求合同双方提供必要的协助和支持。15.5.第三方与其他各方的划分15.5.1.第三方与合同双方的关系由介入协议规定，第三方不直接与受培学生发生合同关系。15.5.2.第三方在执行任务时，应遵守国家法律法规和合同双方的约定。15.5.3.第三方在介入过程中产生的任何争议，应由合同双方协商解决。16.增加的额外条款及说明16.1.第三方资质要求16.1.1.合同双方在引入第三方前，应审查其资质、信誉和过往业绩。16.2.第三方介入程序16.2.1.合同双方应在达成一致后，与第三方签订介入协议。16.2.2.介入协议应明确第三方的职责、权利、义务和责任限额。16.2.3.合同双方应监督第三方的工作，确保其履行职责。16.3.第三方变更通知16.3.1.若合同双方决定更换第三方，应提前[通知期限]书面通知对方。16.3.2.新的第三方介入前，合同双方应重新审查其资质和协议内容。17.明确第三方的责任限额17.1.责任范围17.1.1.第三方的责任限于其在介入协议中约定的职责范围内。17.1.2.第三方对因自身过错导致合同双方或受培学生遭受的损失承担赔偿责任。17.2.责任限额17.2.1.第三方的责任限额由合同双方在介入协议中约定，一般不超过介入服务总费用的[具体金额]。17.2.2.超出责任限额的损失，由合同双方自行承担或按其他方式解决。17.3.责任免除17.3.1.第三方对不可抗力、合同双方未履行其义务或受培学生的个人行为导致的损失不承担责任。17.3.2.第三方的责任免除事项应在介入协议中明确列出。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培养计划详细要求和说明：培养计划应包括课程设置、教学进度、实践环节安排等，由培养单位制定并经双方确认。2.课程设置表详细要求和说明：课程设置表应列出所有课程名称、学分、授课教师、授课时间等信息。3.经费预算表详细要求和说明：经费预算表应详细列出各项支出项目、金额、资金来源和使用计划。4.第三方介入协议详细要求和说明：第三方介入协议应包括第三方的名称、职责、权利、义务、责任限额、保密条款等。5.成绩单详细要求和说明：成绩单应包括受培学生的姓名、学号、课程名称、成绩等信息。6.通知函详细要求和说明：通知函应包括通知内容、发送日期、接收人等信息。7.争议解决协议详细要求和说明：争议解决协议应包括争议解决方式、争议解决机构、争议解决程序等。8.保密协议详细要求和说明：保密协议应包括保密范围、保密责任、保密期限等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为详细要求和说明：违约行为包括但不限于未按时提供培养计划、未按时支付培养费用、未按时完成教学任务、泄露保密信息等。2.责任认定标准详细要求和说明：责任认定标准依据违约行为的严重程度、对合同双方或受培学生的影响程度以及双方约定的赔偿条款确定。3.违约责任详细要求和说明：3.1.未按时提供培养计划：培养单位应赔偿因计划延误造成的损失，包括但不限于受培学生损失的学费。3.2.未按时支付培养费用：违约方应支付逾期付款的利息，并承担相应的违约金。3.3.未按时完成教学任务：培养单位应赔偿因教学任务延误造成的损失，包括但不限于受培学生损失的学费。3.4.泄露保密信息：违约方应承担相应的法律责任，并赔偿因信息泄露造成的损失。4.违约责任示例详细要求和说明：4.1.培养单位未按时提供培养计划，导致受培学生未能按计划进行学习，培养单位应赔偿受培学生因延误造成的学费损失。4.2.双方约定培养费用为每月[金额]，若一方未按时支付，应向另一方支付每月[金额]的违约金。4.3.培养单位未按时完成教学任务，导致受培学生未能按计划获得知识技能，培养单位应赔偿受培学生因延误造成的学费损失。4.4.第三方泄露保密信息，导致合同双方遭受损失，第三方应承担相应的法律责任并赔偿损失。全文完。2024年工程师联合培养协议2本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1双方名称及全称1.2双方法定代表人及联系方式1.3双方注册地址及办公地址2.协议目的及原则2.1协议目的2.2培养原则3.培养对象及条件3.1培养对象3.2培养条件4.培养内容与方法4.1培养内容4.2培养方法5.培养期限及时间安排5.1培养期限5.2时间安排6.培养费用及支付方式6.1培养费用6.2支付方式7.培养考核与评价7.1考核方式7.2评价标准8.双方权利与义务8.1双方权利8.2双方义务9.协议变更与解除9.1协议变更9.2协议解除10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决程序12.协议生效及终止12.1协议生效条件12.2协议终止条件13.其他约定13.1保密条款13.2不可抗力条款14.协议附件14.1附件一：培养计划14.2附件二：其他相关文件第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1双方名称及全称甲方：科技有限公司乙方：大学1.2双方法定代表人及联系方式甲方法定代表人：，联系电话：138xxxx5678乙方法定代表人：，联系电话：139xxxx56781.3双方注册地址及办公地址甲方注册地址：省市区路号甲方办公地址：省市区路号乙方注册地址：省市区路号乙方办公地址：省市区路号2.协议目的及原则2.1协议目的本协议旨在通过甲方与乙方的合作，共同培养具备专业知识和技能的工程师，为甲方提供优秀人才支持，促进双方在工程技术领域的交流与发展。2.2培养原则2.2.1培养目标明确，注重理论与实践相结合。2.2.2培养过程规范，确保培养质量。2.2.3注重创新意识，培养学生的实践能力和团队协作精神。3.培养对象及条件3.1培养对象乙方在校全日制本科及研究生，专业为电子工程、计算机科学与技术、自动化等相关专业。3.2培养条件3.2.2学习成绩优良，无挂科现象。3.2.3身体健康，无重大疾病。4.培养内容与方法4.1培养内容4.1.1理论知识学习：包括专业基础课程、专业核心课程等。4.1.2实践技能培训：包括实习、实训、项目开发等。4.1.3企业文化熏陶：包括企业参观、讲座、交流活动等。4.2培养方法4.2.1理论学习与实践活动相结合。4.2.2请教企业专家，开展专题讲座。4.2.3鼓励学生参与企业项目，提高实践能力。5.培养期限及时间安排5.1培养期限本协议有效期为三年，自双方签字盖章之日起计算。5.2时间安排5.2.1第一学年：乙方在甲方进行实习，每月进行一次实习报告。5.2.2第二学年：乙方在甲方进行实训，每月进行一次实训报告。5.2.3第三学年：乙方在甲方进行项目开发，每季度进行一次项目报告。6.培养费用及支付方式6.1培养费用甲方承担乙方在培养期间的实习、实训费用，包括住宿费、生活费等。6.2支付方式甲方于每月底前支付乙方当月费用，乙方在收到费用后出具收据。7.培养考核与评价7.1考核方式7.1.1实习、实训考核：由甲方导师进行考核。7.1.2项目开发考核：由甲方项目负责人进行考核。7.2评价标准7.2.1理论知识掌握程度。7.2.2实践操作能力。7.2.3团队协作精神。7.2.4创新意识。8.双方权利与义务8.1双方权利8.1.1甲方有权对乙方进行实习、实训、项目开发等过程中的监督和管理。8.1.2甲方有权根据乙方表现，推荐乙方进入甲方企业工作。8.1.3乙方有权接受甲方提供的培养资源，提高自身能力。8.1.4乙方有权对甲方提供的教育资源、管理和服务提出意见和建议。8.2双方义务8.2.2甲方有义务对乙方进行必要的指导和帮助，确保乙方在培养过程中的权益。8.2.3乙方有义务遵守甲方规章制度，尊重甲方知识产权。8.2.4乙方有义务按时完成实习、实训、项目开发等任务。9.协议变更与解除9.1协议变更任何一方如需变更本协议内容，应提前一个月书面通知对方，经双方协商一致后，签订补充协议，作为本协议的组成部分。9.2协议解除9.2.1如乙方严重违反本协议约定，甲方有权解除协议。9.2.2如甲方在协议履行过程中严重违反本协议约定，乙方有权解除协议。9.2.3协议期满，双方无异议，协议自动终止。10.违约责任10.1违约情形10.1.1一方未按约定履行协议义务。10.1.2一方提供虚假信息，误导对方。10.1.3一方未履行保密义务。10.2违约责任10.2.1违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。10.2.2违约方应支付违约金，违约金数额由双方协商确定。11.争议解决11.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向协议签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决程序11.2.1双方应在争议发生后30日内提交争议解决申请书。11.2.2争议解决申请书应详细列明争议事实、理由和诉求。11.2.3双方应积极配合人民法院调查取证，提供相关证据。12.协议生效及终止12.1协议生效条件本协议经双方签字盖章后生效。12.2协议终止条件12.2.1协议期满。12.2.2协议解除。12.2.3双方协商一致终止协议。13.其他约定13.1保密条款双方对本协议内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。13.2不可抗力条款如因不可抗力导致本协议无法履行，双方互不承担违约责任，并应及时通知对方。14.协议附件14.1附件一：培养计划14.2附件二：其他相关文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本协议中“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、咨询服务提供者、技术支持方等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了更好地履行本协议，提高培养质量，优化资源配置，包括但不限于提供专业咨询、技术支持、市场推广等服务。15.3第三方介入方式15.3.1第三方介入需经甲方和乙方协商一致，并签订书面协议。15.3.2第三方介入协议应与本协议的条款相一致，并作为本协议的附件。16.甲乙方与第三方的关系16.1甲乙方与第三方之间的关系由各自签订的协议约定。16.2甲乙方与本协议的条款对本协议涉及的第三方具有约束力。17.第三方的责任17.1第三方在履行协议过程中应遵守相关法律法规，尊重甲乙方合法权益。17.2第三方应承担因自身原因导致的违约责任，赔偿甲乙方因此遭受的损失。18.第三方的责任限额18.1第三方的责任限额由甲乙方在第三方介入协议中约定，并在本协议中予以明确。18.2第三方责任限额包括但不限于：18.2.1第三方直接造成的财产损失。18.2.2第三方直接造成的合同违约金。18.2.3第三方直接造成的其他损失。19.第三方的权利19.1第三方有权要求甲乙方按照协议约定提供必要的支持和配合。19.2第三方有权要求甲乙方按照协议约定支付相关费用。20.第三方的义务20.1第三方有义务按照协议约定履行相关服务，确保服务质量。20.2第三方有义务保护甲乙方和乙方的商业秘密和知识产权。20.3第三方有义务按照协议约定，及时向甲乙方报告工作进展和存在问题。21.第三方介入后的额外条款21.1第三方介入后，甲乙方应根据第三方介入协议和本协议的约定，调整各自的权利和义务。21.2第三方介入协议中未明确的事项，仍应以本协议的约定为准。22.第三方与其他各方的划分说明22.1第三方与甲乙方之间的关系仅限于第三方介入协议所约定的内容，第三方不承担本协议中甲乙双方的其他责任。22.2第三方与乙方的关系由乙方与第三方签订的协议约定，第三方不承担本协议中甲乙双方的责任。22.3第三方介入协议中约定的事项，不影响甲乙方之间本协议的履行。23.第三方介入的终止23.1如第三方介入协议终止，甲乙方应根据协议约定处理相关事宜。23.2第三方介入协议终止后，甲乙方应根据本协议的约定继