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文档简介

矿业工程毕业生就业协议合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________乙方(毕业生):__________姓名:__________性别:__________身份证号:__________联系电话:__________鉴于甲方为一家合法成立的矿业工程企业,乙方为即将毕业的矿业工程专业的大学生,双方为了明确双方在就业过程中的权利和义务,经充分协商,达成如下协议:第一条就业岗位及职责1.1甲方根据乙方的专业背景和能力,同意聘请乙方为矿业工程领域的员工。1.2乙方愿意在甲方的指导下,发挥自己的专业技能,为公司的发展贡献力量。1.3乙方的工作岗位及职责如下:(此处列举具体的工作岗位及职责,可根据实际情况进行修改)第二条培训及试用期2.1甲方应安排乙方进行必要的岗前培训,以使乙方更好地适应工作岗位。2.2乙方试用期为____个月,自双方签订本协议之日起计算。2.3在试用期内,甲方有权评估乙方的综合素质和工作能力,乙方有权了解甲方的工作环境和公司文化。2.4试用期满,甲方应根据乙方的表现,决定是否正式录用乙方。第三条薪酬及福利3.1乙方在试用期的工资为每月人民币____元,正式录用后的工资为每月人民币____元。3.2甲方应按照国家的规定,为乙方缴纳社会保险。3.3乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。3.4甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。第四条保密协议4.1乙方同意在甲方工作期间及离职后____年内,保守甲方的商业秘密和技术秘密。4.2乙方不得以任何方式泄露甲方的商业秘密和技术秘密给第三方。4.3如乙方违反本保密协议,乙方应承担相应的法律责任。第五条合同的解除和终止5.1在试用期内,甲方有权解除本协议。5.2如乙方严重违反甲方规章制度或工作失职,甲方有权解除本协议。5.3如甲方因客观原因需要裁减人员,甲方有权终止本协议。5.4本协议期满后,双方未续签,则本协议自行终止。第六条争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决。6.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(毕业生):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方学历证明2.乙方身份证复印件3.乙方职业资格证书4.甲方公司规章制度5.甲方公司组织架构6.甲方公司保密协议范本7.甲方公司薪酬福利政策8.试用期评估表二、违约行为及认定:1.乙方在试用期内提前解除合同:未经甲方同意,乙方在试用期内提前解除本协议。2.乙方泄露甲方商业秘密:违反保密协议,泄露甲方的商业秘密。3.乙方严重违反甲方规章制度:包括但不限于工作失职、违反公司纪律等。4.甲方未按约定提供工作岗位:甲方未按照本协议约定提供乙方工作岗位。5.甲方未按约定支付薪酬:甲方未按照本协议约定支付乙方薪酬。三、法律名词及解释:1.违约行为:指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。2.商业秘密:指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.试用期:指用人单位和劳动者在劳动合同期限内,为互相了解、选择而约定的考察期。4.薪酬:指劳动者为实现劳动权益所获得的报酬,包括工资、奖金、津贴等。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方试用期内提前解除合同:乙方应提前书面通知甲方,并按照约定承担相应责任。2.乙方泄露甲方商业秘密:甲方应及时采取措施保护自身权益,并要求乙方承担违约责任。3.乙方严重违反甲方规章制度:甲方有权解除本协议,并要求乙方承担相应责任。4.甲方未按约定提供工作岗位:甲方应按照本协议约定提供乙方工作岗位,并承担违约责任。5.甲方未按约定支付薪酬:甲方应按照本协议约定支付乙方薪酬,并承担违约责任。五、所有应用场景:1.甲方作为用人单位,与乙方作为毕业生签订就业协议。2.甲方为乙方提供工作岗位、培训及试用机会。3.乙方在甲方指导下发挥

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