2024年兼职用工合同解析3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年兼职用工合同解析本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同期限及工作内容2.1合同期限2.2工作内容3.工作时间及地点3.1工作时间3.2工作地点4.工资及支付方式4.1工资标准4.2工资支付方式5.休假及福利待遇5.1休假规定5.2福利待遇6.保密条款6.1保密内容6.2保密义务7.知识产权归属7.1知识产权内容7.2知识产权归属8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.合同解除及终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件11.其他约定11.1不可抗力11.2合同附件12.合同生效及变更12.1合同生效条件12.2合同变更程序13.合同解除及终止后的处理13.1合同解除后的处理13.2合同终止后的处理14.合同签署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息甲方名称：_________________________甲方法定代表人：___________________甲方住所：_________________________甲方联系电话：_____________________1.2乙方基本信息乙方姓名：_________________________乙方身份证号码：____________________乙方住所：_________________________乙方联系电话：_____________________2.合同期限及工作内容2.1合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。2.2工作内容（1）____________________________（2）____________________________（3）____________________________3.工作时间及地点3.1工作时间乙方每日工作时间为____小时，每周工作____天，具体工作时间根据甲方安排进行调整。3.2工作地点乙方工作地点为：____________________4.工资及支付方式4.1工资标准乙方月工资为人民币____元整。4.2工资支付方式甲方每月____日前将乙方工资支付至乙方指定的银行账户。5.休假及福利待遇5.1休假规定乙方享有国家法定节假日及休息日。乙方每月享有____天带薪年假。5.2福利待遇甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。6.保密条款6.1保密内容乙方在履行本合同过程中，知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等，均属于保密内容。6.2保密义务乙方应严格遵守保密义务，未经甲方书面同意，不得泄露或使用保密内容。7.知识产权归属7.1知识产权内容乙方在履行本合同过程中创作的作品、提出的建议、改进措施等，其知识产权归甲方所有。7.2知识产权归属乙方同意将其创作的作品、提出的建议、改进措施等，无偿转让给甲方，甲方享有该等知识产权的独占使用权、复制权、发行权、出租权、展览权、表演权、放映权等。8.违约责任8.1违约情形8.1.1乙方未按约定时间完成工作任务或未达到工作质量要求的；8.1.2乙方泄露甲方商业秘密或违反保密义务的；8.1.3乙方擅自离开工作地点或未按时到岗的；8.1.4乙方因个人原因给甲方造成经济损失的；8.1.5乙方违反国家法律法规或本合同约定，给甲方造成不良影响的。8.2违约责任8.2.1甲方未按约定支付工资的，应向乙方支付相当于应付款项____%的违约金。8.2.2乙方违约的，应根据违约情节，承担相应的法律责任或赔偿甲方损失。9.争议解决9.1争议解决方式双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交____仲裁委员会仲裁。9.2争议解决机构争议解决机构为____仲裁委员会，仲裁裁决为终局裁决。10.合同解除及终止10.1合同解除条件10.1.1甲方因经营需要或乙方工作表现不符合要求，可以提前____天书面通知乙方解除合同。10.1.2乙方因个人原因不能继续履行合同，应提前____天书面通知甲方。10.2合同终止条件合同期满或双方约定的终止条件成就时，合同自行终止。11.其他约定11.1不可抗力发生不可抗力事件，致使合同无法履行时，双方可根据实际情况部分或全部免除责任，但应及时通知对方。11.2合同附件1.甲方提供的岗位职责说明书；2.乙方提交的相关资格证书复印件；3.其他双方认为需要作为合同附件的文件。12.合同生效及变更12.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同变更程序本合同任何条款的变更，必须以书面形式经双方协商一致，并由双方签字（或盖章）后生效。13.合同解除及终止后的处理13.1合同解除后的处理合同解除后，乙方应立即停止工作，甲方应支付乙方合同解除前的工资及福利待遇。13.2合同终止后的处理合同终止后，双方应按照本合同约定处理剩余的工资、福利待遇等事宜。14.合同签署及生效日期本合同一式____份，甲乙双方各执____份，自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1本合同中所提及的第三方，是指除甲乙双方以外的，参与本合同执行过程中的任何自然人或法人，包括但不限于中介机构、担保机构、评估机构、咨询服务机构等。2.第三方介入的情形2.1.1为甲乙双方提供中介服务，促成合同签订；2.1.2为甲方或乙方提供担保，确保合同履行；2.1.3对合同标的物进行评估、鉴定；2.1.4为甲乙双方提供法律、财务等咨询服务；2.1.5其他经甲乙双方同意的第三方介入情形。3.第三方责任限额3.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中明确约定，具体包括：3.1.1第三方因自身过错导致合同无法履行的，应承担相应的赔偿责任；3.1.2第三方因故意或重大过失给甲乙双方造成损失的，应承担全部或部分赔偿责任；3.1.3第三方责任限额最高不超过其收取的中介费、服务费或担保金额的____倍。4.第三方责任界定4.1第三方的责任界定如下：4.1.1第三方作为中介机构，应如实介绍甲乙双方的基本情况，促成合同的签订和履行；4.1.2第三方作为担保机构，应按照合同约定履行担保义务，确保合同履行；4.1.3第三方作为评估机构，应独立、公正地进行评估，确保评估结果的真实性、准确性；4.1.4第三方作为咨询服务机构，应提供专业、有效的咨询服务。5.第三方与其他各方的责任划分5.1第三方与其他各方的责任划分如下：5.1.1第三方与甲方之间的责任关系，由双方在合同中约定；5.1.2第三方与乙方之间的责任关系，由双方在合同中约定；5.1.3第三方与甲乙双方之间的责任关系，由本合同和相关法律法规共同约定。6.第三方介入时的额外条款及说明6.1.1第三方的介入不得违反国家法律法规和本合同的规定；6.1.2第三方的介入费用由甲乙双方协商确定，并计入合同成本；6.1.3第三方的介入不得影响甲乙双方的合法权益；6.1.4第三方的介入应在合同履行过程中进行，不得提前或延后。7.第三方介入后的合同变更7.1第三方介入后，若需对本合同进行变更，甲乙双方应与第三方协商一致，并在合同中明确变更内容。8.第三方介入后的争议解决8.1第三方介入后的争议解决，仍按本合同第九条的规定执行。9.第三方介入后的合同终止9.1第三方介入后，合同终止的条件和程序按本合同第十条的规定执行。10.第三方介入后的合同附件10.1第三方介入后，合同附件中应包括与第三方相关的协议、文件等。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲方提供的岗位职责说明书要求：详细列明乙方的工作职责、工作内容、工作标准等。说明：该说明书作为乙方履行合同的重要依据。2.附件二：乙方提交的相关资格证书复印件要求：乙方需提供与工作相关的资格证书，如学历证书、专业技术资格证书等。说明：该复印件作为乙方具备履行合同能力的证明。3.附件三：第三方介入协议要求：明确第三方介入的具体内容、责任、权利及费用等。说明：该协议作为第三方介入合同履行的重要依据。4.附件四：保密协议要求：明确保密内容、保密期限、违约责任等。说明：该协议作为保护甲方商业秘密的重要手段。5.附件五：合同变更协议要求：详细列明合同变更的具体内容、生效日期等。说明：该协议作为合同变更的正式文件。6.附件六：争议解决协议要求：明确争议解决的方式、机构、程序等。说明：该协议作为解决争议的重要依据。7.附件七：解除/终止合同协议要求：明确合同解除/终止的原因、程序、赔偿等。说明：该协议作为合同解除/终止的正式文件。8.附件八：第三方评估报告要求：第三方对合同标的物进行评估，提供评估报告。说明：该报告作为合同履行的重要依据。9.附件九：第三方咨询服务报告要求：第三方提供咨询服务，提交服务报告。说明：该报告作为合同履行的重要依据。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1乙方未按约定时间完成工作任务或未达到工作质量要求的；1.2乙方泄露甲方商业秘密或违反保密义务的；1.3乙方擅自离开工作地点或未按时到岗的；1.4乙方因个人原因给甲方造成经济损失的；1.5乙方违反国家法律法规或本合同约定，给甲方造成不良影响的。2.责任认定标准2.1乙方未按约定时间完成工作任务或未达到工作质量要求的，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于：甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因违约造成的损失。2.2乙方泄露甲方商业秘密或违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于：乙方支付相当于泄露商业秘密价值____%的违约金；甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的法律责任。2.3乙方擅自离开工作地点或未按时到岗的，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于：乙方支付相当于未工作天数____%的违约金；甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因违约造成的损失。2.4乙方因个人原因给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。2.5乙方违反国家法律法规或本合同约定，给甲方造成不良影响的，乙方应承担相应的法律责任。3.违约责任示例乙方泄露甲方商业秘密，导致甲方遭受经济损失，甲方有权要求乙方支付相当于泄露商业秘密价值50%的违约金，并承担相应的法律责任。全文完。2024年兼职用工合同解析1本合同目录一览1.合同订立依据与法律适用1.1合同订立的法律依据1.2合同适用的法律法规2.定义与解释2.1定义2.2解释3.合同双方基本信息3.1雇佣方基本信息3.2雇员基本信息4.用工岗位与工作内容4.1用工岗位4.2工作内容5.工作时间与工作地点5.1工作时间5.2工作地点6.工资与待遇6.1工资标准6.2工资支付方式6.3其他待遇7.社会保险与福利7.1社会保险缴纳7.2福利待遇8.工作职责与保密义务8.1工作职责8.2保密义务9.违约责任与争议解决9.1违约责任9.2争议解决10.合同解除与终止10.1合同解除10.2合同终止11.其他约定事项11.1其他约定事项12.合同生效与备案12.1合同生效12.2合同备案13.合同附件13.1附件一：岗位说明书13.2附件二：保密协议14.合同签署与日期第一部分：合同如下：1.合同订立依据与法律适用1.1合同订立的法律依据本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规订立。1.2合同适用的法律法规本合同适用《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家、地方有关劳动用工的法律法规。2.定义与解释2.1定义本合同中“用工岗位”是指雇佣方根据工作需要设置的特定工作岗位。2.2解释本合同中“工作内容”是指雇佣方根据用工岗位要求，由雇员完成的具体工作任务。3.合同双方基本信息3.1雇佣方基本信息名称：__________________地址：__________________法定代表人：____________3.2雇员基本信息姓名：__________________性别：__________________身份证号码：____________联系方式：______________4.用工岗位与工作内容4.1用工岗位岗位名称：__________________岗位职责：__________________4.2工作内容具体工作内容如下：1.完成雇佣方分配的日常工作任务；2.遵守雇佣方的工作纪律和规章制度；3.参与雇佣方组织的培训和学习。5.工作时间与工作地点5.1工作时间工作时间：__________________休息时间：__________________5.2工作地点工作地点：__________________6.工资与待遇6.1工资标准月工资：__________________支付周期：__________________6.2工资支付方式工资支付方式：__________________6.3其他待遇1.提供符合国家规定的工作条件和环境；2.按时足额支付工资；3.按规定缴纳社会保险。7.社会保险与福利7.1社会保险缴纳按照国家规定，雇佣方负责为雇员缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。7.2福利待遇1.雇员享有国家法定节假日；2.雇员享有带薪年假、产假、婚假等福利待遇；3.雇员享有劳动法规定的其他福利待遇。8.工作职责与保密义务8.1工作职责1.严格遵守国家法律法规、雇佣方的规章制度；2.认真完成工作任务，确保工作质量；3.积极配合雇佣方的管理，服从工作安排；4.保守雇佣方的商业秘密和技术秘密。8.2保密义务雇员在合同期间及合同终止后，对雇佣方的商业秘密、技术秘密、客户信息等负有保密义务，未经雇佣方同意，不得向任何第三方泄露。9.违约责任与争议解决9.1违约责任1.雇员违反合同规定，造成雇佣方损失的，应承担相应的赔偿责任；2.雇佣方违反合同规定，造成雇员损失的，应承担相应的赔偿责任；3.双方因履行合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.合同解除与终止10.1合同解除1.雇员有下列情形之一的，雇佣方可以解除合同：a.严重违反劳动纪律或用工岗位规定；b.泄露雇佣方商业秘密；c.患有传染病或职业病，不能从事原工作；d.依法被追究刑事责任。2.雇佣方有下列情形之一的，雇员可以解除合同：a.未按约定支付工资；b.未能提供符合国家规定的工作条件和环境；c.严重侵犯雇员合法权益。10.2合同终止合同期满或者双方约定的其他终止条件成就时，合同终止。11.其他约定事项11.1其他约定事项1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决；2.本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。12.合同生效与备案12.1合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同备案本合同生效后，双方应将合同报当地劳动行政部门备案。13.合同附件13.1附件一：岗位说明书13.2附件二：保密协议14.合同签署与日期14.1合同签署本合同由双方代表签字（或盖章）后生效。14.2合同日期本合同签订日期为____年____月____日。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义在本合同中，“第三方”是指除甲乙双方以外的任何个人、企业或其他组织，包括但不限于中介机构、咨询服务机构、技术支持机构等。15.2第三方介入范围1.提供中介服务，协助甲乙双方达成合同；2.提供咨询服务，协助甲乙双方解决合同执行中的问题；3.提供技术支持，协助甲乙双方完成特定工作任务；4.其他经甲乙双方同意的第三方介入。16.第三方责任与权利16.1责任1.由于其提供的服务导致甲乙双方合法权益受损的，应承担相应的赔偿责任；2.在其职责范围内，因故意或重大过失导致合同无法履行或履行不当的，应承担相应的责任；3.违反保密义务，泄露甲乙双方商业秘密的，应承担相应的法律责任。16.2权利1.收取合理的服务费用；2.在其职责范围内，对甲乙双方提供的服务进行监督和指导；3.享有合同中约定的其他权利。17.第三方介入的具体条款17.1第三方介入程序1.甲乙双方在合同中约定第三方介入的条款；2.甲乙双方与第三方签订相应的服务合同；3.第三方介入合同生效后，按照约定履行职责。17.2第三方介入的监督与评估1.甲乙双方有权对第三方的服务进行监督，确保其服务质量符合合同要求；2.第三方应定期向甲乙双方报告工作进展情况；3.甲乙双方有权对第三方的服务进行评估，并提出改进意见。18.第三方责任限额18.1责任限额定义本合同中“责任限额”是指第三方因履行合同产生的责任，在特定条件下，甲乙双方同意第三方应承担的最高赔偿金额。18.2责任限额的确定1.第三方责任限额应根据第三方提供的服务类型、服务风险、服务费用等因素确定；2.第三方责任限额应在第三方介入合同中明确约定。18.3责任限额的调整1.在合同履行期间，如第三方责任限额不足以覆盖潜在风险，甲乙双方可协商调整责任限额；2.调整后的责任限额应在合同中予以明确。19.第三方介入与其他各方的划分说明19.1划分原则1.第三方介入的职责范围应明确界定，避免与其他各方职责交叉；2.第三方介入过程中，甲乙双方应保持沟通，确保合同顺利履行。19.2划分内容1.第三方介入的职责范围应在合同中明确列出；2.第三方介入过程中，甲乙双方应各自履行合同约定的义务；3.第三方介入过程中，如发生争议，应由甲乙双方协商解决；协商不成的，可按合同约定的争议解决方式处理。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：岗位说明书要求：详细描述用工岗位的职责、工作内容、任职资格、工作环境等。说明：该附件作为合同附件，用于明确用工岗位的具体要求。2.附件二：保密协议要求：明确甲乙双方在合同期间及合同终止后对商业秘密、技术秘密的保密义务。说明：该附件作为合同附件，用于保护甲乙双方的商业秘密。3.附件三：第三方介入合同要求：详细规定第三方介入的具体内容、权利义务、责任限额等。说明：该附件作为合同附件，用于明确第三方介入的相关事宜。4.附件四：工资支付明细要求：详细列明工资支付标准、支付方式、支付周期等。说明：该附件作为合同附件，用于明确工资支付的具体情况。5.附件五：社会保险缴纳明细要求：详细列明社会保险的缴纳比例、缴费基数、缴费方式等。说明：该附件作为合同附件，用于明确社会保险的缴纳情况。6.附件六：培训计划要求：详细列出培训内容、培训时间、培训方式等。说明：该附件作为合同附件，用于明确培训计划。7.附件七：合同解除与终止协议要求：详细规定合同解除与终止的条件、程序、补偿等。说明：该附件作为合同附件，用于明确合同解除与终止的相关事宜。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：a.雇员未按约定时间、地点报到或请假；b.雇员未按约定完成工作任务或工作质量不符合要求；c.雇员泄露雇佣方商业秘密；d.雇佣方未按约定支付工资或未提供符合国家规定的工作条件和环境；e.第三方未按约定履行职责或违反保密义务；f.其他违反合同约定的行为。2.责任认定标准：a.违约行为发生时，甲乙双方应立即沟通，协商解决；b.协商不成的，违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于：i.支付违约金；ii.赔偿损失；iii.承担其他违约责任。3.示例说明：a.雇员未按约定时间报到，经雇佣方提醒后仍未改正，雇佣方有权解除合同，并要求雇员承担相应的违约责任；b.雇佣方未按约定支付工资，雇员有权要求雇佣方支付工资及违约金；c.第三方泄露雇佣方商业秘密，雇佣方有权要求第三方承担相应的赔偿责任。全文完。2024年兼职用工合同解析2本合同目录一览1.定义与解释1.1兼职用工的定义1.2相关术语的解释2.合同双方信息2.1用工方信息2.2兼职人员信息3.兼职岗位与工作内容3.1兼职岗位描述3.2工作内容与职责4.工作时间与地点4.1工作时间安排4.2工作地点5.工资与福利5.1工资支付方式与标准5.2福利待遇6.工作绩效与考核6.1绩效考核标准6.2绩效考核结果应用7.保密与知识产权7.1保密条款7.2知识产权归属8.合同期限与终止8.1合同期限8.2合同终止条件9.违约责任与争议解决9.1违约责任9.2争议解决方式10.合同变更与解除10.1合同变更10.2合同解除11.其他约定11.1通知与送达11.2法律适用与争议管辖12.合同附件12.1附件一：岗位职责说明书12.2附件二：保密协议13.合同签订与生效13.1合同签订13.2合同生效14.合同解除与终止第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1兼职用工的定义本合同所称兼职用工，是指用工方根据工作需要，聘请兼职人员在其规定的岗位上，按照约定的期限和条件，完成特定工作任务的行为。1.2相关术语的解释1.2.1“用工方”指本合同中聘请兼职人员的单位或个人。1.2.2“兼职人员”指受用工方聘请，按照本合同规定从事兼职工作的人员。1.2.3“工作内容”指兼职人员应当完成的各项具体工作任务。1.2.4“工作地点”指兼职人员从事工作的具体地点。1.2.5“工资”指用工方按照本合同约定支付给兼职人员的劳动报酬。1.2.6“福利待遇”指用工方根据国家有关规定和本合同约定给予兼职人员的各种福利。1.2.7“保密条款”指本合同中关于兼职人员对用工方商业秘密、技术秘密等进行保密的条款。1.2.8“知识产权”指依法取得的专利权、商标权、著作权等。2.合同双方信息2.1用工方信息2.1.1用工方名称：____________________2.1.2用工方地址：____________________2.1.3联系人：____________________2.1.4联系电话：____________________2.2兼职人员信息2.2.1兼职人员姓名：____________________2.2.2兼职人员身份证号码：____________________2.2.3兼职人员联系方式：____________________3.兼职岗位与工作内容3.1兼职岗位描述兼职岗位名称：____________________兼职岗位职责：____________________3.2工作内容与职责3.2.1工作内容：（1）____________________（2）____________________（3）____________________3.2.2工作职责：（1）____________________（2）____________________（3）____________________4.工作时间与地点4.1工作时间安排兼职人员每周工作天数：____________________每日工作时间：____________________4.2工作地点工作地点：____________________5.工资与福利5.1工资支付方式与标准5.1.1工资支付方式：____________________5.1.2工资支付周期：____________________5.1.3工资支付金额：____________________5.2福利待遇5.2.1社会保险：____________________5.2.2休息日及法定节假日：____________________5.2.3其他福利：____________________6.工作绩效与考核6.1绩效考核标准绩效考核标准：____________________6.2绩效考核结果应用绩效考核结果将作为兼职人员工资调整、晋升、解聘的依据。7.保密与知识产权7.1保密条款兼职人员对本合同中涉及的用工方商业秘密、技术秘密等进行保密。7.2知识产权兼职人员在本合同期间所创作的作品，除另有约定外，其著作权归用工方所有。8.合同期限与终止8.1合同期限本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____________________年。8.2合同终止条件8.2.1双方协商一致，可以解除本合同。8.2.2兼职人员因个人原因提出辞职，需提前____________________天书面通知用工方。8.2.3用工方因工作需要，可以提前____________________天书面通知兼职人员解除合同。8.2.4兼职人员严重违反本合同约定，用工方有权立即解除合同。8.2.5用工方因故无法继续履行合同，可以提前通知兼职人员终止合同。9.违约责任与争议解决9.1违约责任9.1.1兼职人员未按照合同约定履行工作职责，用工方有权要求其改正或解除合同，并承担相应的违约责任。9.1.2用工方未按照合同约定支付工资或福利，兼职人员有权要求支付，并追究用工方的违约责任。9.1.3双方因履行本合同发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.2争议解决方式9.2.1争议发生后，双方应友好协商，尽量达成和解。9.2.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。10.合同变更与解除10.1合同变更本合同在履行过程中，如需变更，双方应书面协商一致，并签订补充协议，作为本合同的一部分。10.2合同解除本合同在履行过程中，如需解除，双方应按照第八条规定的合同终止条件执行。11.其他约定11.1通知与送达11.1.1除非另有约定，本合同项下的通知应以书面形式发送至对方指定的地址或电子邮箱。11.1.2通知发送后，自发送之日起____________________个工作日后视为送达。11.2法律适用与争议管辖本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。本合同争议的解决，由合同签订地有管辖权的人民法院管辖。12.合同附件12.1附件一：岗位职责说明书12.2附件二：保密协议13.合同签订与生效13.1合同签订本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至合同期限届满或双方约定的解除条件成就时终止。14.合同解除与终止14.1合同解除本合同在履行过程中，如出现第八条规定的合同终止条件之一，任何一方均可提出解除合同，并书面通知对方。14.2合同终止本合同在合同期限届满或双方约定的解除条件成就时，自动终止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，为提供中介服务、咨询、技术支持、审计、评估等服务的独立法人、自然人或其他组织。15.2第三方介入条件15.2.1双方协商一致，可邀请第三方介入本合同。15.2.2第三方介入需符合国家法律法规及行业规范。15.3第三方介入程序15.3.1用工方或兼职人员提出邀请第三方介入的书面申请。15.3.2双方共同与第三方协商，签订第三方服务协议。15.3.3第三方服务协议作为本合同附件，与本合同具有同等法律效力。16.第三方责任限额16.1第三方责任第三方在本合同履行过程中，应遵守法律法规，按照服务协议约定履行义务，对其服务范围内的事务承担相应的责任。16.2责任限额16.2.1第三方责任限额由双方在第三方服务协议中约定，一般不超过其服务费用的____________________倍。16.2.2如第三方因自身原因导致兼职人员或用工方遭受损失的，应依法承担赔偿责任，但赔偿金额不得超过16.2.1约定的责任限额。17.第三方权利与义务17.1第三方权利17.1.1第三方有权根据服务协议约定，收取相应的服务费用。17.1.2第三方有权获得兼职人员或用工方提供的相关资料和信息。17.2第三方义务17.2.1第三方应按照服务协议约定，提供高质量、高效率的服务。17.2.2第三方应保守兼职人员或用工方的商业秘密和技术秘密。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与用工方的划分第三方作为独立第三方，与用工方之间不存在劳动关系