2024年度加盟连锁店业绩奖励合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度加盟连锁店业绩奖励合同本合同目录一览1.合同订立依据与适用范围1.1合同订立依据1.2合同适用范围2.加盟连锁店的基本信息2.1加盟连锁店名称2.2加盟连锁店地址2.3加盟连锁店法定代表人3.加盟连锁店业绩考核标准3.1业绩考核指标3.2业绩考核周期3.3业绩考核方法4.奖励金额及比例4.1基础奖励金额4.2奖励金额比例5.奖励发放条件及程序5.1奖励发放条件5.2奖励发放程序6.奖励资金的来源及支付方式6.1资金来源6.2支付方式7.奖励资金的结算期限及支付时间7.1结算期限7.2支付时间8.违约责任及争议解决8.1违约责任8.2争议解决方式9.合同解除条件及程序9.1合同解除条件9.2合同解除程序10.合同生效、变更及终止10.1合同生效条件10.2合同变更程序10.3合同终止条件11.保密条款11.1保密内容11.2保密期限12.合同附件12.1业绩考核指标明细表12.2奖励发放明细表13.合同签署13.1签署日期13.2签署地点13.3签署人员14.其他约定事项14.1通知方式14.2合同份数14.3合同解释权第一部分：合同如下：1.合同订立依据与适用范围1.1合同订立依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国商业特许经营管理条例》及相关法律法规制定。1.2合同适用范围本合同适用于2024年度内，加盟商与我方签订的加盟连锁店业绩奖励相关事宜。2.加盟连锁店的基本信息2.1加盟连锁店名称加盟连锁店名称为：[加盟店名称]。2.2加盟连锁店地址加盟连锁店地址为：[加盟店地址]。2.3加盟连锁店法定代表人加盟连锁店法定代表人为：[法定代表人姓名]。3.加盟连锁店业绩考核标准3.1业绩考核指标业绩考核指标包括：销售额、利润率、客户满意度等。3.2业绩考核周期业绩考核周期为每年一次，考核时间为每年的1月1日至12月31日。3.3业绩考核方法业绩考核方法采用实际完成业绩与目标业绩进行对比，按照一定比例计算奖励金额。4.奖励金额及比例4.1基础奖励金额基础奖励金额为：[基础奖励金额]。4.2奖励金额比例奖励金额比例为：[奖励比例]，即实际完成业绩超出目标业绩部分，按照[奖励比例]的比例进行奖励。5.奖励发放条件及程序5.1奖励发放条件奖励发放条件为：加盟连锁店在考核周期内，业绩指标达到或超过目标业绩。5.2奖励发放程序奖励发放程序为：加盟连锁店在考核周期结束后，提交业绩考核报告，经审核无误后，按照约定比例计算奖励金额，并在[支付时间]内支付给加盟连锁店。6.奖励资金的来源及支付方式6.1资金来源奖励资金来源为：我方根据加盟连锁店的业绩表现，从加盟费、管理费等收益中提取。6.2支付方式支付方式为：银行转账，具体账户信息见附件。7.奖励资金的结算期限及支付时间7.1结算期限结算期限为：考核周期结束后30个工作日内。7.2支付时间支付时间为：结算期限届满后的第[支付日]个工作日，如遇法定节假日顺延。8.违约责任及争议解决8.1违约责任若加盟连锁店违反本合同约定，导致我方遭受损失的，加盟连锁店应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。8.2争议解决方式双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至[争议解决机构名称]进行仲裁，仲裁裁决为终局裁决。9.合同解除条件及程序9.1合同解除条件（1）一方违反合同约定，经催告后在合理期限内仍未履行；（2）一方发生重大违约，导致合同目的不能实现；（3）法律法规规定的其他解除情形。9.2合同解除程序任何一方要求解除合同时，应提前[解除通知期限]书面通知对方，并说明解除原因。合同解除后，双方应按照约定办理相关手续。10.合同生效、变更及终止10.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同变更程序对本合同的任何变更，均需以书面形式进行，并经双方签字（或盖章）确认。10.3合同终止条件本合同终止条件如下：（1）合同约定的期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）法律法规规定的其他终止情形。11.保密条款11.1保密内容双方对本合同内容、业绩考核结果、奖励金额等信息均负有保密义务。11.2保密期限保密期限自本合同签订之日起至合同终止后[保密期限]。12.合同附件12.1业绩考核指标明细表附件一：[业绩考核指标明细表]，详细列明考核指标、目标值等。12.2奖励发放明细表附件二：[奖励发放明细表]，详细列明奖励金额、发放时间等。13.合同签署13.1签署日期本合同签署日期为：[签署日期]。13.2签署地点本合同签署地点为：[签署地点]。13.3签署人员甲方（我方）代表：[甲方代表姓名]，职务：[甲方代表职务]。乙方（加盟连锁店）代表：[乙方代表姓名]，职务：[乙方代表职务]。14.其他约定事项14.1通知方式（1）通过双方约定的电子邮箱发送；（2）通过挂号信或特快专递邮寄至对方指定的地址。14.2合同份数本合同一式[合同份数]份，甲乙双方各执[份数]份，具有同等法律效力。14.3合同解释权本合同的解释权归甲方所有。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念和范围1.1第三方定义在本合同中，“第三方”是指除甲方（我方）和乙方（加盟连锁店）以外的，为履行本合同目的而介入合同关系的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、评估机构、审计机构等。1.2第三方介入范围第三方介入范围包括但不限于：（1）协助甲方进行加盟连锁店的选择、评估和审核；（2）对加盟连锁店的业绩进行独立审计和评估；（3）提供咨询服务，包括市场分析、经营管理建议等；（4）其他与本合同履行相关的服务。2.甲乙双方对第三方介入的同意2.1甲方同意2.2乙方同意乙方同意甲方引入第三方介入，并积极配合第三方的相关工作。3.第三方的责任和权利3.1责任第三方应遵守国家法律法规，遵循诚实信用原则，对甲方和乙方负责，确保其提供的服务符合合同约定。3.2权利（1）第三方有权要求甲方和乙方提供必要的信息和资料；（2）第三方有权根据合同约定，对加盟连锁店的业绩进行审计和评估；（3）第三方有权对甲方和乙方提供的服务提出意见和建议。4.第三方与其他各方的划分说明4.1与甲方的关系第三方与甲方的关系为委托服务关系，甲方为委托方，第三方为受托方。4.2与乙方的关系第三方与乙方的关系为服务提供关系，第三方为服务提供方，乙方为服务接受方。4.3与其他第三方的划分若合同履行过程中涉及多个第三方，各第三方之间应明确各自的责任和权利，避免责任混淆。5.第三方责任限额5.1责任限额定义本合同中，“第三方责任限额”是指第三方因履行本合同而产生的违约责任、损害赔偿责任等，甲方和乙方对第三方的责任承担最高限额。5.2责任限额数额第三方责任限额为：[责任限额数额]。5.3责任限额承担（1）若第三方因自身原因造成甲方或乙方损失，应在责任限额内承担赔偿责任；（2）若第三方责任超过限额，甲方和乙方应按照各自过错承担相应的补充赔偿责任；（3）若第三方因不可抗力等原因造成损失，甲方和乙方均不承担赔偿责任。6.第三方变更和替换6.1变更若甲方或乙方需要更换第三方，应提前[变更通知期限]书面通知对方，并说明更换原因。6.2替换若第三方因故无法履行合同，甲方或乙方有权选择其他第三方进行替换，并提前通知对方。7.第三方介入费用的承担7.1费用承担第三方介入产生的费用，包括但不限于咨询费、审计费、评估费等，由甲方和乙方按照合同约定承担。7.2费用支付费用支付方式为：[支付方式]，具体支付时间及金额见附件。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.业绩考核指标明细表详细列明考核指标名称、目标值、权重等，用于衡量加盟连锁店业绩。要求：表格格式清晰，数据准确，每项指标需有明确的考核标准和计算方法。2.奖励发放明细表列明奖励金额、发放时间、支付方式等，用于记录奖励的发放情况。要求：表格格式规范，信息完整，确保奖励发放的透明性和可追溯性。3.第三方服务协议明确第三方提供服务的具体内容、费用、责任等，用于规范第三方服务行为。要求：协议内容完整，条款清晰，双方签字（或盖章）确认。4.保密协议约定甲方、乙方和第三方对本合同内容、业绩考核结果、奖励金额等信息的保密义务。要求：协议内容明确，保密期限合理，确保信息安全。5.合同解除通知规定合同解除的程序、条件和通知方式，用于处理合同解除事宜。要求：通知格式规范，内容完整，确保双方对合同解除有明确了解。6.第三方责任限额协议明确第三方责任限额数额和承担方式，用于规范第三方责任承担。要求：协议内容明确，责任限额合理，确保甲方和乙方的权益。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为甲方违约行为：未按时支付加盟费、管理费等款项。未按时提供合同约定的服务。违反合同约定的保密义务。乙方违约行为：未按时完成业绩指标。提供虚假业绩数据。违反合同约定的保密义务。第三方违约行为：未按合同约定提供服务。提供的服务质量不符合要求。违反合同约定的保密义务。2.责任认定标准甲方违约责任认定：按照合同约定支付违约金。赔偿因违约给乙方造成的损失。乙方违约责任认定：按照合同约定支付违约金。赔偿因违约给甲方造成的损失。第三方违约责任认定：按照合同约定支付违约金。赔偿因违约给甲方或乙方造成的损失，不超过责任限额。3.示例说明甲方违约示例：甲方未按时支付加盟费，导致乙方无法正常开展业务。乙方有权要求甲方支付违约金，并赔偿因违约造成的损失。乙方违约示例：乙方提供虚假业绩数据，导致甲方无法正确评估奖励金额。乙方有权要求乙方支付违约金，并赔偿因违约造成的损失。第三方违约示例：第三方未按合同约定进行业绩评估，导致甲方和乙方无法及时获得准确业绩数据。第三方有权要求支付违约金，并赔偿因违约造成的损失，不超过责任限额。全文完。2024年度加盟连锁店业绩奖励合同1本合同目录一览1.合同概述1.1合同签订双方信息1.2合同签订时间1.3合同期限1.4合同生效条件2.加盟连锁店业绩奖励标准2.1业绩奖励范围2.2业绩奖励计算方法2.3业绩奖励金额及比例2.4业绩奖励支付时间2.5业绩奖励领取方式3.业绩考核指标及评定3.1考核指标内容3.2考核指标权重3.3考核指标评定标准3.4评定结果公示及申诉4.业绩奖励发放条件4.1业绩达标条件4.2业绩奖励发放资格4.3业绩奖励发放程序4.4业绩奖励发放限制5.业绩奖励资金来源5.1资金来源渠道5.2资金预算及分配5.3资金使用监督6.业绩奖励资金管理6.1资金收支记录6.2资金审计6.3资金安全7.业绩奖励合同变更及解除7.1合同变更条件7.2合同解除条件7.3合同变更及解除程序8.违约责任8.1违约行为界定8.2违约责任承担8.3违约赔偿标准9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序9.3争议解决期限10.合同附件10.1业绩奖励考核指标表10.2业绩奖励发放明细表11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件11.3合同终止程序12.合同解除及终止后的处理12.1合同解除后的处理12.2合同终止后的处理13.合同签署13.1签署日期13.2签署方代表13.3签署方盖章14.其他约定事项14.1法律适用14.2通知方式14.3合同份数第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同签订双方信息甲方（加盟商）：【加盟商名称】乙方（连锁店）：【连锁店名称】1.2合同签订时间：2024年1月1日1.3合同期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止1.4合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效2.加盟连锁店业绩奖励标准2.1业绩奖励范围：本合同所指业绩奖励范围为甲方在乙方开设的加盟连锁店的销售额。2.2业绩奖励计算方法：业绩奖励以销售额为计算基础，按照约定的比例进行奖励。2.3业绩奖励金额及比例：销售额达到一定标准后，甲方将获得销售额的10%作为业绩奖励。2.4业绩奖励支付时间：业绩奖励将在年度结束后一个月内支付。2.5业绩奖励领取方式：甲方可通过银行转账或现金方式领取业绩奖励。3.业绩考核指标及评定3.1考核指标内容：业绩考核指标包括销售额、客户满意度、服务质量等。3.2考核指标权重：各考核指标的权重根据实际情况进行调整，确保考核的公平性。3.3考核指标评定标准：各考核指标的评定标准由乙方制定，并在合同中明确。3.4评定结果公示及申诉：评定结果将在乙方内部公示，甲方如有异议可向乙方提出申诉。4.业绩奖励发放条件4.1业绩达标条件：甲方在乙方开设的加盟连锁店年度销售额达到约定的最低标准。4.2业绩奖励发放资格：符合业绩达标条件的甲方有资格获得业绩奖励。4.3业绩奖励发放程序：乙方在业绩考核结束后，根据甲方业绩达标情况，向甲方发放业绩奖励。4.4业绩奖励发放限制：业绩奖励不得用于抵扣甲方应向乙方支付的任何费用。5.业绩奖励资金来源5.1资金来源渠道：业绩奖励资金由乙方从本年度加盟连锁店利润中提取。5.2资金预算及分配：乙方将根据年度预算，合理分配业绩奖励资金。5.3资金使用监督：甲方有权对乙方使用业绩奖励资金的情况进行监督。6.业绩奖励资金管理6.1资金收支记录：乙方应详细记录业绩奖励资金的收支情况。6.2资金审计：甲方有权对乙方业绩奖励资金的使用情况进行审计。6.3资金安全：乙方应确保业绩奖励资金的安全，防止资金流失。7.业绩奖励合同变更及解除7.1合同变更条件：经双方协商一致，可对本合同进行变更。（1）一方严重违约；（2）因不可抗力导致合同无法履行；（3）双方协商一致解除合同。7.3合同变更及解除程序：变更或解除合同需双方书面通知，并签署相关文件。8.违约责任8.1违约行为界定：（1）甲方未能按照合同约定完成销售额目标；（2）乙方未能按照合同约定支付业绩奖励；（3）任何一方未履行合同约定的其他义务。8.2违约责任承担：（1）对于甲方未能完成销售额目标的违约行为，甲方应向乙方支付违约金，违约金为销售额未达标部分的10%；（2）对于乙方未能支付业绩奖励的违约行为，乙方应向甲方支付违约金，违约金为应支付业绩奖励金额的10%；（3）对于其他违约行为，违约方应根据违约情况，承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。8.3违约赔偿标准：违约赔偿金额由双方根据实际情况协商确定，协商不成时，可提交仲裁机构或法院裁决。9.争议解决9.1争议解决方式：双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁机构仲裁或向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.2争议解决程序：（1）提交争议的一方应向另一方发出争议解决通知；（2）另一方应在收到争议解决通知之日起30日内回复；（3）争议解决过程中，双方应继续履行合同义务，除非争议解决机构另有裁定。9.3争议解决期限：争议解决期限为自争议发生之日起6个月，如有特殊情况，经双方同意可延长。10.合同附件10.1业绩奖励考核指标表：详细列出业绩奖励的考核指标及其权重。10.2业绩奖励发放明细表：记录每笔业绩奖励的发放情况。11.合同生效及终止11.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同终止条件：（1）合同期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行。11.3合同终止程序：合同终止时，双方应书面通知对方，并办理相关手续。12.合同解除及终止后的处理12.1合同解除后的处理：（1）解除合同后，双方应按照合同约定支付已产生的业绩奖励；（2）解除合同后，双方应按照合同约定结清所有未了事宜；（3）解除合同后，双方应各自承担因解除合同而产生的责任。12.2合同终止后的处理：（1）合同终止后，双方应按照合同约定结清所有未了事宜；（2）合同终止后，双方应各自承担因终止合同而产生的责任。13.合同签署13.1签署日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2签署方代表：甲方代表：【甲方代表姓名】；乙方代表：【乙方代表姓名】。13.3签署方盖章：甲方：【甲方公章】；乙方：【乙方公章】。14.其他约定事项14.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。（1）通过挂号信或快递邮寄至对方指定的地址；（2）通过电子邮件发送至对方指定的电子邮箱；（3）通过传真发送至对方指定的传真号码。14.3合同份数：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义：在本合同中，“第三方”指除甲乙双方以外的，为履行本合同提供中介、咨询、审计、评估、担保或其他服务的企业、机构或个人。15.2第三方介入条件：甲乙双方协商一致，认为有必要引入第三方参与本合同的履行。16.第三方介入程序16.1第三方选择：甲乙双方共同确定第三方，并签订《第三方服务协议》。16.2第三方资质要求：第三方应具备相应的资质和经验，能够独立、公正地履行其职责。（1）业绩奖励的考核与评定；（2）业绩奖励资金的审计与监督；（3）合同履行过程中的咨询与调解；（4）合同履行情况的评估与报告。17.第三方责任限额17.1第三方责任界定：第三方在履行《第三方服务协议》过程中，因自身原因导致违约的，应承担相应的违约责任。17.2第三方责任限额：（1）第三方因违约行为给甲乙双方造成的损失，其赔偿金额不超过《第三方服务协议》约定的责任限额；（2）如第三方责任限额不足以覆盖损失，甲乙双方可要求第三方提供担保或采取其他补救措施。18.第三方与其他各方的关系18.1第三方与甲方的关系：（1）第三方应遵守甲乙双方签订的本合同约定；（2）第三方在履行职责时，应维护甲方的合法权益；（3）第三方与甲方之间的争议，应通过协商或仲裁解决。18.2第三方与乙方的关系：（1）第三方应遵守甲乙双方签订的本合同约定；（2）第三方在履行职责时，应维护乙方的合法权益；（3）第三方与乙方之间的争议，应通过协商或仲裁解决。19.第三方介入时的额外条款及说明19.1第三方介入后的合同变更：（1）第三方介入后，甲乙双方可协商对本合同进行变更，但变更内容不得违反法律法规；（2）变更后的合同应经甲乙双方和第三方签字盖章。19.2第三方介入时的责任承担：（1）甲方和乙方应按照本合同约定，承担因第三方介入而产生的额外责任；（2）第三方在履行职责过程中，如因自身原因造成损失，由第三方承担相应责任。20.第三方介入的监督与管理20.1第三方监督：（1）甲乙双方有权对第三方履行职责的情况进行监督；（2）监督方式包括但不限于查阅相关文件、参与第三方的工作会议等。20.2第三方管理：（1）甲乙双方应共同管理第三方，确保第三方履行其职责；（2）第三方应定期向甲乙双方报告其工作进展和成果。21.第三方介入的争议解决21.1第三方介入引发的争议，应通过协商解决；21.2协商不成的，甲乙双方可提交仲裁机构仲裁或向有管辖权的人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.业绩奖励考核指标表详细列出业绩奖励的考核指标及其权重。包括销售额、客户满意度、服务质量等指标。2.业绩奖励发放明细表记录每笔业绩奖励的发放情况。包括奖励金额、发放日期、领取方式等信息。3.第三方服务协议明确第三方介入的具体事项、责任、权利及服务费用等。包括第三方资质要求、服务期限、保密条款等。4.合同变更协议记录合同变更的内容、双方签字盖章日期等。包括变更后的合同条款及双方的权利义务。5.违约责任认定书明确违约行为的认定标准及相应的违约责任。包括违约行为的描述、违约责任认定及赔偿金额等。6.争议解决协议明确争议解决的方式、程序及期限。包括仲裁机构或法院的选择、仲裁或诉讼费用等。7.第三方审计报告由第三方对业绩奖励资金的收支情况进行审计，并出具报告。包括审计发现、审计结论及建议等。8.第三方评估报告由第三方对合同履行情况进行评估，并出具报告。包括评估内容、评估结论及建议等。9.第三方调解协议记录第三方调解争议的过程及结果。包括调解方案、双方签字盖章日期等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定：未能完成销售额目标的违约行为：甲方应向乙方支付违约金，违约金为销售额未达标部分的10%。未按时支付业绩奖励的违约行为：甲方应向乙方支付违约金，违约金为应支付业绩奖励金额的10%。2.乙方违约行为及责任认定：未能按时支付业绩奖励的违约行为：乙方应向甲方支付违约金，违约金为应支付业绩奖励金额的10%。未按合同约定提供服务的违约行为：乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。3.第三方违约行为及责任认定：第三方未能按照《第三方服务协议》履行职责的违约行为：第三方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。第三方泄露甲乙双方商业秘密的违约行为：第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例说明：1.甲方未能完成销售额目标，销售额未达标部分为100万元，甲方应向乙方支付违约金10万元。2.乙方未按时支付业绩奖励，应支付奖励金额为50万元，乙方应向甲方支付违约金5万元。3.第三方在履行审计职责时，因自身原因导致审计报告存在重大错误，给甲乙双方造成损失50万元，第三方应承担相应的赔偿责任。全文完。2024年度加盟连锁店业绩奖励合同2本合同目录一览1.合同概述1.1合同名称1.2合同签订日期1.3合同双方信息1.4合同有效期2.加盟连锁店的基本信息2.1加盟连锁店名称2.2加盟连锁店地址2.3加盟连锁店负责人3.业绩奖励标准3.1业绩奖励的计算方式3.2业绩奖励的具体数额3.3业绩奖励的发放时间4.业绩奖励的考核指标4.1销售额4.2客户满意度4.3员工满意度5.业绩奖励的分配方式5.1奖励分配比例5.2奖励分配程序5.3奖励分配时间6.业绩奖励的调整与取消6.1业绩奖励的调整条件6.2业绩奖励的取消条件6.3业绩奖励调整或取消的审批程序7.违约责任7.1违约行为的定义7.2违约责任的承担7.3违约责任的赔偿标准8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决期限9.合同的变更与解除9.1合同变更的条件9.2合同变更的程序9.3合同解除的条件9.4合同解除的程序10.合同的生效与终止10.1合同生效条件10.2合同终止条件10.3合同终止程序11.合同的附件11.1附件一：业绩奖励考核指标明细表11.2附件二：奖励分配明细表12.合同的签署12.1合同签署日期12.2合同签署地点12.3合同签署人员13.合同的保管与送达13.1合同保管责任13.2合同送达方式13.3合同送达时间14.其他约定事项14.1合同保密条款14.2合同解除后的权利义务14.3合同生效前的权利义务第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同名称：本合同名称为“2024年度加盟连锁店业绩奖励合同”。1.2合同签订日期：本合同签订日期为2023年11月1日。1.3合同双方信息：1.3.1出让人：甲方，全称为[甲方全称]，注册地址为[甲方注册地址]，法定代表人为[甲方法定代表人姓名]。1.3.2承让人：乙方，全称为[乙方全称]，注册地址为[乙方注册地址]，法定代表人为[乙方法定代表人姓名]。1.4合同有效期：本合同自签订之日起生效，至2024年12月31日止。2.加盟连锁店的基本信息2.1加盟连锁店名称：[加盟连锁店名称]。2.2加盟连锁店地址：[加盟连锁店地址]。2.3加盟连锁店负责人：[加盟连锁店负责人姓名]，联系方式：[联系方式]。3.业绩奖励标准3.1业绩奖励的计算方式：业绩奖励以加盟连锁店在合同有效期内实现的纯利润为基础，按照一定比例进行奖励。3.2业绩奖励的具体数额：业绩奖励比例为纯利润的[奖励比例]%，具体数额根据实际业绩计算。3.3业绩奖励的发放时间：业绩奖励在每年结束后一个月内发放。4.业绩奖励的考核指标4.1销售额：销售额指加盟连锁店在合同有效期内实现的商品和服务销售额。4.2客户满意度：客户满意度通过客户调查、投诉处理等途径进行评估。4.3员工满意度：员工满意度通过员工调查、员工培训等途径进行评估。5.业绩奖励的分配方式5.1奖励分配比例：业绩奖励分配比例为甲方[甲方分配比例]%，乙方[乙方分配比例]%。5.2奖励分配程序：奖励分配程序按照双方约定的程序进行，包括业绩考核、奖励计算、发放等环节。5.3奖励分配时间：奖励分配时间为每年结束后一个月内。6.业绩奖励的调整与取消6.1业绩奖励的调整条件：在特殊情况下，如市场环境变化、政策调整等，经双方协商一致，可对业绩奖励标准进行调整。6.2业绩奖励的取消条件：若乙方违反合同约定，导致甲方权益受损，甲方有权取消乙方获得的业绩奖励。6.3业绩奖励调整或取消的审批程序：业绩奖励的调整或取消需经双方协商一致，并签署书面文件。7.违约责任7.1违约行为的定义：违约行为包括但不限于未按合同约定支付业绩奖励、未按时完成业绩考核、违反合同保密条款等。7.2违约责任的承担：违约方应承担相应的违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。7.3违约责任的赔偿标准：违约金的数额根据违约行为的具体情况，按照合同约定或法律规定进行确定。8.争议解决8.1争议解决方式：双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至[所在地]仲裁委员会仲裁。8.2争议解决机构：[所在地]仲裁委员会。8.3争议解决期限：自争议发生之日起[争议解决期限]，双方应尽力协商解决争议。9.合同的变更与解除9.1合同变更的条件：在合同履行过程中，如遇不可抗力或其他正当理由，双方可协商一致变更合同内容。9.2合同变更的程序：合同变更需双方签署书面文件，并明确变更内容、生效日期等。9.3.1双方协商一致解除合同。9.3.2一方违约，且违约方在收到解除合同通知后[违约解除期限]内未采取补救措施或补救措施不力。9.3.3发生不可抗力，且合同目的无法实现。9.4合同解除的程序：合同解除需双方签署书面文件，并明确解除原因、生效日期等。10.合同的生效与终止10.1合同生效条件：本合同经双方签字盖章后生效。10.2合同终止条件：合同履行完毕或经双方协商一致解除合同。10.3合同终止程序：合同终止需双方签署书面文件，并明确终止原因、生效日期等。11.合同的附件11.1附件一：业绩奖励考核指标明细表。11.2附件二：奖励分配明细表。12.合同的签署12.1合同签署日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同签署地点：[签署地点]。12.3合同签署人员：12.3.1甲方代表：[甲方代表姓名]，职务：[职务]，签字。12.3.2乙方代表：[乙方代表姓名]，职务：[职务]，签字。13.合同的保管与送达13.1合同保管责任：双方应妥善保管合同文本，确保合同的有效性和完整性。13.2合同送达方式：合同送达可采用书面或电子方式，送达地址为双方在合同中约定的地址。13.3合同送达时间：合同送达应在合同签署之日起[送达时间]内完成。14.其他约定事项14.1合同保密条款：双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。14.3合同生效前的权利义务：合同生效前，双方的权利义务由双方另行约定或参照相关法律法规执行。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义1.1本合同中所述“第三方”是指除甲方和乙方之外的，为履行本合同或与合同相关事宜提供服务的个人、法人或其他组织。2.第三方介入的类型2.1中介方：为甲方和乙方提供交易、咨询、评估等服务的第三方。2.2承诺方：为甲方和乙方提供担保、信用背书等服务的第三方。2.3监理方：对合同执行过程进行监督、检查、评估的第三方。3.第三方介入的审批程序3.1甲方和乙方协商一致后，可邀请第三方介入。3.2甲方和乙方应书面通知对方第三方介入的相关信息，包括第三方名称、服务内容、责任范围等。3.3第三方介入需经甲方和乙方共同确认，并签署书面协议。4.第三方介入的责任与权利4.1第三方有权根据本合同约定，提供相应服务，并享有相应报酬。4.2第三方应遵守本合同的相关规定，确保其服务不违反法律法规和合同约定。4.3第三方在履行职责过程中，如因自身原因导致甲方或乙方权益受损，应承担相应责任。5.甲乙方根据本合同有第三方介入时的额外条款5.1甲方和乙方应在本合同中明确第三方的责任限额，包括但不限于：5.1.1第三方的赔偿责任。5.1.2第三方的违约责任。5.1.3第三方的保密责任。5.2甲方和乙方应确保第三方了解其责任限额，并在第三方介入协议中明确约定。6.第三方的责任限额6.1第三方的责任限额应在本合同中明确约定，包括：6.1.1