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文档简介

超市临时员工合同范例第一篇范文:合同编号:__________

合同签订日期:__________

甲方(超市):____________________

乙方(临时员工):___________________

鉴于甲方因业务发展需要,需临时招聘一定数量的人力资源,乙方同意按照本合同约定,为甲方提供劳动服务。为明确双方的权利、义务,经双方友好协商,特订立本合同,共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方在合同期内因甲方原因导致合同解除,甲方应按照国家及地方有关规定支付乙方经济补偿。

二、工作内容

1.乙方在甲方指定的__________岗位,从事__________工作。

2.乙方应按照甲方要求,完成工作任务,保证工作质量。

三、工作时间及休息休假

1.乙方每日工作时间不超过__________小时,每周工作时间不超过__________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、公休日及带薪年休假。

3.甲方根据工作需要,可调整乙方的工作时间,但不得低于国家规定。

四、劳动报酬

1.乙方每月工资为人民币__________元,按月支付。

2.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险、住房公积金。

3.乙方在合同期内因工作原因产生的加班费用,按照国家及地方有关规定支付。

五、劳动保护及职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护用品。

2.甲方应采取有效措施,防止和减少职业危害。

六、合同解除

1.双方协商一致,可以解除本合同。

2.乙方有以下情形之一,甲方可以解除本合同:

(1)严重违反劳动纪律,给甲方造成重大损失;

(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失;

(3)被依法追究刑事责任。

3.甲方有以下情形之一,乙方可以解除本合同:

(1)未按照国家规定支付工资;

(2)未按照国家规定缴纳社会保险、住房公积金;

(3)未按照约定提供劳动保护;

(4)违反国家规定,侵犯乙方合法权益。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议,应协商解决。

2.协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

九、附件

1.乙方身份证复印件;

2.乙方健康证明;

3.乙方离职证明(如有);

4.甲方要求的其他相关材料。

甲方(盖章):____________________

乙方(签字):____________________

签订日期:____________________

合同编号:__________

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

合同签订日期:__________

甲方(超市):____________________

乙方(临时员工):___________________

丙方(劳务派遣公司):____________________

鉴于甲方因业务发展需要,需临时招聘一定数量的人力资源,乙方作为丙方派遣至甲方工作的人员,为明确三方权利义务,保障甲方的合法权益,经三方友好协商,特订立本合同,共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期满或任何一方提出解除合同,应提前__________日通知对方。

二、工作内容与派遣人员

1.乙方在甲方指定的__________岗位,从事__________工作。

2.丙方负责派遣符合甲方要求的人员至甲方工作,确保乙方在甲方的工作质量与效率。

三、工作时间及休息休假

1.乙方每日工作时间不超过__________小时,每周工作时间不超过__________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、公休日及带薪年休假。

3.甲方根据工作需要,可调整乙方的工作时间,但不得低于国家规定。

四、劳动报酬与福利

1.乙方每月工资为人民币__________元,按月支付。

2.丙方负责为乙方缴纳社会保险、住房公积金。

3.乙方在合同期内因工作原因产生的加班费用,按照国家及地方有关规定支付。

4.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品及工作环境。

五、丙方的责任与义务

1.丙方应确保派遣至甲方的乙方符合国家及地方相关法律法规的要求。

2.丙方负责乙方的入职培训、离职手续办理及劳动合同的签订。

3.丙方应监督乙方遵守国家及地方相关法律法规,确保其在甲方的工作行为符合甲方要求。

六、甲方的权利与义务

1.甲方有权对乙方的工作进行监督、检查,确保其工作质量与效率。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作内容。

3.甲方有权在乙方违反合同约定或工作纪律时,要求丙方解除乙方派遣合同。

4.甲方有权要求丙方承担因乙方违反合同约定或工作纪律而产生的经济损失。

七、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护。

2.乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳动报酬及福利。

3.乙方应遵守国家及地方相关法律法规,服从甲方和丙方的管理。

4.乙方应按照甲方要求完成工作任务,保证工作质量。

八、违约责任与限制条款

1.若丙方未按约定派遣符合要求的人员至甲方,甲方有权要求丙方承担相应责任。

2.若乙方违反合同约定或工作纪律,甲方有权要求丙方解除乙方派遣合同。

3.若乙方在工作中造成甲方损失,乙方应承担相应责任。

4.乙方不得泄露甲方商业秘密,否则承担相应法律责任。

九、争议解决

1.三方在履行本合同过程中发生争议,应协商解决。

2.协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、合同解除

1.本合同期满或任何一方提出解除合同,应提前__________日通知对方。

2.任何一方违反本合同约定,导致合同无法履行,另一方有权解除合同。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜,三方可另行协商签订补充协议。

2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字盖章之日起生效。

附件:

1.乙方身份证复印件;

2.乙方健康证明;

3.乙方离职证明(如有);

4.丙方营业执照复印件;

5.丙方法定代表人身份证明;

6.甲方要求的其他相关材料。

第三方介入的意义和目的:

丙方作为劳务派遣公司,介入本合同,旨在为甲方提供人力资源服务,确保甲方在业务发展过程中的人力资源需求得到满足。同时,丙方作为乙方和甲方之间的桥梁,负责监督和管理乙方在甲方的工作,保障甲方的合法权益。

甲方为主导的目的和意义:

甲方作为超市,在本合同中占据主导地位,旨在保障自身的合法权益,确保人力资源的合理配置。通过明确丙方的责任和义务,甲方能够有效控制人力资源成本,提高工作效率,促进业务发展。

第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

合同签订日期:__________

甲方(餐饮连锁企业):____________________

乙方(厨师):___________________

丙方(劳务派遣公司):____________________

鉴于甲方餐饮连锁企业在业务高峰期需要增加厨师人数以满足顾客需求,乙方作为丙方派遣至甲方工作的人员,为保障乙方在甲方工作的权益,经三方友好协商,特订立本合同,共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满或任何一方提出解除合同,应提前__________日通知对方。

二、工作内容与派遣人员

1.乙方在甲方指定的__________餐厅,从事厨师工作。

2.丙方负责派遣符合甲方要求的专业厨师至甲方工作。

三、工作时间及休息休假

1.乙方每日工作时间不超过__________小时,每周工作时间不超过__________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、公休日及带薪年休假。

3.甲方根据业务需求,可调整乙方的工作时间,但不得低于国家规定的工作时间标准。

四、劳动报酬与福利

1.乙方每月工资为人民币__________元,按月支付。

2.丙方负责为乙方缴纳社会保险、住房公积金。

3.乙方在合同期内因工作原因产生的加班费用,按照国家及地方有关规定支付。

4.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品及工作环境。

五、丙方的责任与义务

1.丙方负责乙方在甲方的工作安排,确保乙方的工作岗位和内容符合其专业技能。

2.丙方负责乙方的入职培训、离职手续办理及劳动合同的签订。

3.丙方应监督乙方遵守国家及地方相关法律法规,确保其在甲方的工作行为符合甲方要求。

六、甲方的权利与义务

1.甲方有权对乙方的工作进行监督、检查,确保其工作质量与效率。

2.甲方有权根据业务需求调整乙方的工作岗位和工作内容。

3.甲方有权在乙方违反合同约定或工作纪律时,要求丙方解除乙方派遣合同。

4.甲方应确保乙方的劳动报酬和福利符合国家及地方相关法律法规。

七、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护。

2.乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳动报酬及福利。

3.乙方有权要求甲方提供必要的职业培训和晋升机会。

4.乙方应遵守国家及地方相关法律法规,服从甲方和丙方的管理。

5.乙方应按照甲方要求完成工作任务,保证工作质量。

八、违约责任与限制条款

1.若甲方未按约定支付乙方的劳动报酬及福利,乙方有权要求甲方支付违约金。

2.若甲方未提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护,乙方有权要求甲方立即改正或解除合同。

3.若丙方未按约定派遣符合要求的人员至甲方,乙方有权要求丙方承担相应责任。

4.乙方不得泄露甲方商业秘密,否则承担相应法律责任。

九、争议解决

1.三方在履行本合同过程中发生争议,应协商解决。

2.协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、合同解除

1.本合同期满或任何一方提出解除合同,应提前__________日通知对方。

2.任何一方违反本合同约定,导致合同无法履行,另一方有权解除合同。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜,三方可另行协商签订补充协议。

2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字盖章之日起生效。

附件:

1.乙方身份证复印件;

2.乙方健康证明;

3.乙方离职证明(如有);

4.丙方营业执照复印件;

5.丙方法定代表人身份证明;

6.甲方要求的其他相关材料。

乙方为主导的目的和意义:

乙方作为合同的主体之一,通过本合同强调自身

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