2024专业保洁服务人员劳动协议版A版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024专业保洁服务人员劳动协议版A版本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方（雇主）1.2乙方（保洁员）1.3合同期内2.工作内容2.1保洁服务范围2.2工作时间和休息时间2.3工作条件3.合同期限3.1起始日期3.2结束日期3.3试用期4.薪资待遇4.1薪资标准4.2薪资发放时间4.3奖金及福利5.社会保险5.1甲方责任5.2乙方责任5.3保险待遇6.劳动保护6.1甲方提供的工作服、工具等6.2乙方正确使用劳动保护用品7.保密协议7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.合同的解除和终止8.1甲方解除合同的条件8.2乙方解除合同的条件8.3合同终止的情形9.违约责任9.1甲方违约责任9.2乙方违约责任10.争议解决10.1和解10.2调解10.3仲裁10.4诉讼11.其他条款11.1甲方和乙方应遵守的法律法规11.2双方约定的其他事项12.附件12.1保洁服务清单12.2保密协议的具体内容13.签字盖章13.1甲方签字13.2乙方签字13.3日期14.合同生效14.1合同的生效时间14.2合同的失效条件第一部分：合同如下：1.合同主体及定义2.工作内容2.1保洁服务范围：乙方负责甲方的办公区域、会议室、卫生间、走廊等公共区域的清洁工作。2.2工作时间和休息时间：乙方每周工作5天，每天工作8小时，休息时间按照国家法定节假日规定执行。2.3工作条件：乙方应按照甲方提供的清洁工具和清洁剂进行工作，如有需要，乙方可以提出合理的工具和清洁剂更换建议。3.合同期限3.1起始日期：本合同自双方签字之日起生效。3.2结束日期：本合同期限为一年，自起始日期起计算。3.3试用期：本合同试用期为一个月，自起始日期起计算。4.薪资待遇4.1薪资标准：乙方的月薪为X元人民币，按月支付。4.2薪资发放时间：甲方应在每月5日前将上月乙方的薪资支付完毕。4.3奖金及福利：乙方如能完成甲方规定的保洁服务质量标准，甲方将给予乙方一定的奖金；乙方享有国家法定节假日加班工资及年假待遇。5.社会保险5.1甲方责任：甲方应按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方责任：乙方应按照规定缴纳个人应承担的社会保险费用。5.3保险待遇：乙方在合同期内发生的保险事故，甲方应按照保险合同的约定承担相应的赔偿责任。6.劳动保护6.1甲方提供的工作服、工具等：甲方应提供乙方的工作服、清洁工具等劳动保护用品。6.2乙方正确使用劳动保护用品：乙方应正确使用甲方提供的工作服、清洁工具等劳动保护用品，如有损坏或丢失，乙方应按市价赔偿。7.保密协议7.1保密内容：乙方应对在合同期内获知的甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。7.2保密期限：乙方的保密义务自合同终止之日起计算，持续时间为两年。7.3违约责任：如乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。8.合同的解除和终止8.1甲方解除合同的条件甲方解除合同的情形包括：(1)乙方严重违反合同条款或者甲方规章制度；(2)乙方未经甲方同意，擅自离岗或者离职；(3)乙方因健康原因无法继续从事保洁工作；(4)合同期内，甲方因业务需要调整保洁服务内容，与乙方协商无果；(5)其他符合法律法规规定和合同约定的解除情形。甲方解除合同的程序如下：(1)甲方应提前三十天以书面形式通知乙方；(2)甲方应支付乙方至解除合同之日的薪资及依法应支付的其他费用；(3)甲方应在解除合同后五个工作日内办理相关离职手续。8.2乙方解除合同的条件乙方解除合同的情形包括：(1)甲方未按照合同约定支付薪资或者提供劳动条件；(2)甲方违反法律法规规定，损害乙方合法权益；(3)乙方因家庭、健康等原因无法继续从事保洁工作；(4)合同期内，乙方获得其他更合适的工作机会；(5)其他符合法律法规规定和合同约定的解除情形。乙方解除合同的程序如下：(1)乙方应提前三十天以书面形式通知甲方；(2)乙方应完成交接工作，如有损坏或丢失甲方财产，应按市价赔偿；(3)乙方应在解除合同后五个工作日内办理相关离职手续。8.3合同终止的情形合同终止的情形包括：(1)合同期满，双方未续签；(2)双方协商一致解除合同；(3)法律法规规定的其他终止情形。合同终止后的处理：(1)甲方应支付乙方至合同终止之日的薪资及依法应支付的其他费用；(2)甲方应在合同终止后五个工作日内办理相关离职手续。9.违约责任9.1甲方违约责任甲方违反合同约定的，应承担违约责任，包括但不限于支付乙方违约金、赔偿乙方损失等。9.2乙方违约责任乙方违反合同约定的，应承担违约责任，包括但不限于支付甲方违约金、赔偿甲方损失等。10.争议解决10.1和解双方在发生争议时，可以先尝试通过友好协商的方式解决，达成和解协议。10.2调解如协商不成，双方可以申请第三方调解机构进行调解，调解不成的，可向人民法院提起诉讼。10.3仲裁双方也可以选择将争议提交仲裁委员会进行仲裁，仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。10.4诉讼如双方约定仲裁无效或者双方未约定仲裁的，可以向人民法院提起诉讼。11.其他条款11.1甲方和乙方应遵守的法律法规双方在履行合同过程中应遵守中华人民共和国相关法律法规，不得从事违法活动。11.2双方约定的其他事项双方可以根据实际情况，在合同外另行签订补充协议，作为本合同的附件，具有同等法律效力。12.附件12.1保洁服务清单12.2保密协议的具体内容13.签字盖章13.1甲方签字13.2乙方签字13.3日期14.合同生效14.1合同的生效时间本合同自双方签字之日起生效。14.2合同的失效条件(1)双方达成解除或终止合同的协议；(2)合同期满，双方未续签；(3)法律法规规定的其他失效条件。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：保洁服务清单详细列出乙方需要清洁的区域和具体的工作内容，包括但不限于：办公室桌面清洁地板清洁卫生间清洁会议室清洁走廊清洁附件二：保密协议的具体内容详细列出需要乙方保密的信息，包括但不限于：甲方客户的名单和联系方式甲方的商业计划和市场策略甲方的技术研究和开发数据说明二：违约行为及责任认定：违约行为：乙方未按照合同约定的服务质量和时间提供服务乙方泄露了甲方的商业秘密或技术秘密甲方未按照合同约定的时间和方式支付薪资甲方未提供乙方的工作服、工具等劳动保护用品责任认定标准：违约金：按照合同约定的金额或者根据违约情况协商确定赔偿损失：根据乙方因违约行为导致的实际损失来计算解除合同：严重违约行为导致合同无法履行，双方协商一致可以解除合同示例说明：如果乙方未按照合同约定的服务质量提供服务，甲方可以要求乙方支付违约金或赔偿损失。如果乙方泄露了甲方的商业秘密，甲方可以要求乙方支付违约金并赔偿因泄露秘密导致的损失。说明三：法律名词及解释：劳动保护：指甲方提供给乙方的安全的工作环境和个人保护用品，以保障乙方在工作中的人身安全和健康。社会保险：指甲方按照法律规定为乙方缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险费用。商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息