劳务派遣劳务合同范例

劳务派遣劳务合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（劳务派遣单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（用工单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方具备劳务派遣资质，乙方有派遣用工需求，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲方将其员工派遣至乙方工作，乙方接受甲方派遣员工，并按照约定支付派遣服务费用。

二、派遣岗位及人数

1.派遣岗位：____________________

2.派遣人数：____人

三、派遣期限

1.派遣起始日期：____年____月____日

2.派遣终止日期：____年____月____日

四、派遣服务费用

1.派遣服务费用标准：____元/人/月

2.派遣服务费用支付方式：____（如银行转账、现金等）

3.派遣服务费用支付期限：____（如每月支付、每季度支付等）

五、工作内容及职责

1.乙方应按照甲方要求，为派遣员工提供必要的工作条件、工作环境及工作内容。

2.派遣员工在乙方工作期间，应遵守乙方的规章制度，服从乙方管理。

六、派遣员工待遇

1.甲方负责派遣员工的工资、社保、公积金等福利待遇。

2.乙方负责为派遣员工提供必要的工作条件和福利待遇，如加班费、带薪休假等。

七、违约责任

1.甲方违反本合同约定，导致乙方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.乙方违反本合同约定，导致甲方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。

八、合同解除

1.双方协商一致，可解除本合同。

2.发生下列情况之一，任何一方有权解除本合同：

a.一方违约，另一方给予书面通知后，违约方未在合理期限内纠正违约行为；

b.发生不可抗力，导致本合同无法履行；

c.一方破产、解散、注销或其他原因无法履行合同。

九、争议解决

本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式____份，甲乙双方各执____份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件

2.乙方营业执照副本复印件

3.派遣员工花名册

4.派遣员工劳动合同

甲方（盖章）：

乙方（盖章）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（劳务派遣单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（用工单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

丙方（第三方服务提供方）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方具备劳务派遣资质，乙方有派遣用工需求，丙方愿意提供相关配套服务，为保障甲乙双方及丙方的合法权益，经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲方将其员工派遣至乙方工作，乙方接受甲方派遣员工，丙方提供相关配套服务，确保派遣工作顺利进行，同时保障甲方在合同中的权益。

二、派遣岗位及人数

1.派遣岗位：____________________

2.派遣人数：____人

三、派遣期限

1.派遣起始日期：____年____月____日

2.派遣终止日期：____年____月____日

四、派遣服务费用

1.派遣服务费用标准：____元/人/月

2.派遣服务费用支付方式：____（如银行转账、现金等）

3.派遣服务费用支付期限：____（如每月支付、每季度支付等）

五、丙方服务内容

1.丙方负责为派遣员工提供职业培训、心理辅导等服务。

2.丙方负责对派遣员工进行背景调查、体检等。

3.丙方负责协调解决派遣过程中产生的纠纷。

六、甲方的权益

1.甲方有权对派遣员工进行招聘、培训、考核和调整。

2.甲方有权要求乙方按照合同约定支付派遣服务费用。

3.甲方有权要求丙方按照合同约定提供配套服务。

七、乙方的权利和义务

1.乙方有权要求甲方按照合同约定派遣符合岗位要求的员工。

2.乙方有义务为派遣员工提供必要的工作条件和福利待遇。

3.乙方有义务遵守国家有关劳务派遣的规定。

八、乙方的违约责任

1.乙方未按时支付派遣服务费用，应向甲方支付____%的违约金。

2.乙方违反国家有关劳务派遣的规定，导致甲方或丙方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。

九、丙方的权利和义务

1.丙方有权要求甲方按照合同约定支付配套服务费用。

2.丙方有义务按照合同约定提供配套服务。

3.丙方因自身原因导致配套服务不符合约定，应承担相应的赔偿责任。

十、合同解除

1.发生下列情况之一，任何一方有权解除本合同：

a.一方违约，另一方给予书面通知后，违约方未在合理期限内纠正违约行为；

b.发生不可抗力，导致本合同无法履行；

c.一方破产、解散、注销或其他原因无法履行合同。

十一、争议解决

本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。

十二、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式____份，甲乙丙三方各执____份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件

2.乙方营业执照副本复印件

3.丙方营业执照副本复印件

4.派遣员工花名册

5.派遣员工劳动合同

第三方介入的意义和目的在于：

1.优化劳务派遣体系，提高派遣效率。

2.降低甲方运营成本，专注于核心业务。

3.为派遣员工提供更全面、更专业的配套服务。

甲方为主导的目的和意义在于：

1.保障甲方在合同中的权益，确保派遣工作顺利进行。

2.提高甲方在劳务派遣市场的竞争力。

3.为甲方创造更多商业机会。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（劳务派遣单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（用工单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

丙方（第三方人力资源服务公司）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于乙方有短期项目用工需求，甲方具备劳务派遣资质，丙方愿意提供人力资源服务，为保障乙方在项目期间的用工需求，同时兼顾甲乙丙三方的权益，经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲方将其员工派遣至乙方进行项目工作，丙方提供人力资源服务，确保乙方项目用工需求得到满足，并保障乙方在项目期间的权益。

二、项目岗位及人数

1.项目岗位：____________________

2.项目人数：____人

三、项目期限

1.项目起始日期：____年____月____日

2.项目终止日期：____年____月____日

四、人力资源服务费用

1.人力资源服务费用标准：____元/人/月

2.人力资源服务费用支付方式：____（如银行转账、现金等）

3.人力资源服务费用支付期限：____（如每月支付、每季度支付等）

五、丙方服务内容

1.丙方负责为乙方提供符合项目需求的派遣员工。

2.丙方负责对派遣员工进行背景调查、体检等。

3.丙方负责协调解决项目过程中产生的劳务纠纷。

六、乙方的权益

1.乙方有权要求丙方按照合同约定提供符合项目需求的派遣员工。

2.乙方有权对派遣员工进行日常管理和考核。

3.乙方有权要求丙方提供员工培训、职业规划等服务。

七、甲方的权利和义务

1.甲方有义务按照丙方要求，派遣符合项目需求的员工。

2.甲方有义务配合丙方进行员工背景调查、体检等工作。

3.甲方有义务在丙方要求的情况下，对派遣员工进行必要的培训。

八、甲方的违约责任

1.甲方未按照丙方要求派遣符合项目需求的员工，应向丙方支付____%的违约金。

2.甲方违反国家有关劳务派遣的规定，导致丙方或乙方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。

九、丙方的权利和义务

1.丙方有权要求甲方按照合同约定派遣符合项目需求的员工。

2.丙方有权对派遣员工进行背景调查、体检等。

3.丙方有义务按照合同约定提供人力资源服务，包括员工培训、职业规划等。

4.丙方因自身原因导致人力资源服务不符合约定，应承担相应的赔偿责任。

十、合同解除

1.发生下列情况之一，任何一方有权解除本合同：

a.一方违约，另一方给予书面通知后，违约方未在合理期限内纠正违约行为；

b.发生不可抗力，导致本合同无法履行；

c.一方破产、解散、注销或其他原因无法履行合同。

十一、争议解决

本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。

十二、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式____份，甲乙丙三方各执____份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件

2.乙方营业执照副本复印件

3.丙方营业执照副本复印件

4.派遣员工花名册

5.派遣员工劳动合同

乙方为主导的目的和意义在于：

1.确保项目用工需求的及时满足，提高项目效率。

2.保障