高校毕业生就业合同样本

合同编号：__________高校毕业生就业合同甲方（用人单位）：_______地址：_______联系电话：_______乙方（毕业生）：_______身份证号：_______联系电话：_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方就业的相关事项，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方从事_______岗位的工作，主要职责是_______。1.2乙方应认真履行工作职责，完成甲方交给的任务，并遵守甲方的规章制度。第二条合同期限2.1本合同期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2合同期满后，如甲方继续聘用乙方，双方可签订新的劳动合同。第三条劳动报酬3.1乙方试用期为_______个月，试用期工资为人民币_______元/月。3.2试用期满后，乙方的工资待遇为人民币_______元/月。3.3甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间_______小时，实行_______工作制。4.2乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。第五条培训和保密5.1甲方有权对乙方进行业务培训，提高乙方的工作技能。5.2乙方在合同期间及解除合同后一年内，不得泄露甲方商业秘密和技术秘密。第六条解除和终止合同6.1在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，需提前_______天通知对方。6.2乙方提前解除合同的，应支付甲方违约金人民币_______元。6.3合同期满，本合同自然终止。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_______乙方（毕业生）：_______签订日期：_______年_______月_______日注意事项及解决办法：1.注意事项：（1）甲乙双方在签订合同时，应确保双方身份真实、有效，符合法律法规规定的就业条件。（2）甲方应按照合同约定，为乙方提供合适的工作岗位和工作条件。（3）乙方应认真履行工作职责，遵守甲方制定的规章制度。（4）甲方应按照合同约定，按时足额支付乙方工资及社会保险。（5）双方应严格保守合同及工作中的商业秘密和技术秘密。（6）双方在解除或终止合同时，应遵守相关法律法规，提前通知对方，并支付违约金（如有）。2.解决办法：（1）如双方在履行合同过程中发生争议，通过友好协商解决。（2）如协商不成，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的书面协议。2.用人单位：指依法成立，具有营业执照或者登记证书，能够独立承担民事责任的企业、个体工商户、事业单位、社会团体等组织。3.劳动者：指具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系的自然人。4.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期限内，为互相了解对方而约定的考察期。5.劳动报酬：劳动者按照约定完成工作后，用人单位支付给劳动者的报酬。6.社会保险：国家通过立法，为实现社会保障目标，由用人单位和劳动者共同缴纳的一种社会保障制度。7.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。8.违约金：违反合同约定，应承担的赔偿责任。9.争议解决：通过法律途径，解决合同争议的过程。特殊应用场合及补充条款：1.实习转正式员工：甲乙双方在合同中约定，乙方在实习期间表现优秀，且满足甲方规定的实习要求，甲方应在实习期满后与乙方签订正式劳动合同。2.项目制工作：若乙方的工作内容涉及特定项目，甲方应在合同中明确项目的起始时间、结束时间、项目目标以及乙方在项目中的职责。3.外地工作：若乙方需要在甲方外地分支机构工作，合同中应包含关于乙方住宿、交通补贴、外地工作生活保障等相关条款。4.技术保密：乙方在工作中涉及关键技术或商业秘密，甲方应在合同中明确乙方的保密义务，以及违反保密义务应承担的责任。5.培训学习：乙方在工作中需要接受甲方提供的专业培训，合同中应明确培训时间、内容、培训期间的工资待