证券部门协警管理规范

证券部门协警管理规范合同编号：__________甲方：__________乙方：__________鉴于甲方为证券部门，乙方为协警管理部门，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国证券法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就甲方向乙方提供证券部门协警管理服务事宜，达成如下协议：一、服务内容1.1乙方根据甲方需求，提供专业的协警管理服务，包括但不限于：协警招聘、培训、考核、调配、薪酬管理等。1.2乙方应确保提供的服务符合国家法律法规、行业规定及甲方要求。二、服务期限2.1本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年。2.2合同期满后，如双方无异议，本合同自动续约____年。三、服务费用3.1乙方应按照甲方提供的服务内容、服务期限及服务要求，向甲方收取服务费用。具体收费标准双方另行商定。3.2乙方应向甲方开具正规发票。四、双方义务4.1甲方应向乙方提供真实、准确、完整的证券部门相关信息，包括但不限于：部门职责、人员配置、业务流程等。4.2乙方应按照甲方提供的信息，提供专业的协警管理服务，并确保服务质量。4.3双方应相互配合，共同推进合同的履行。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。5.2乙方未按照约定提供服务，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿损失。六、争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，双方可另行商定，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.证券部门协警管理规范2.甲乙双方营业执照复印件3.甲乙双方授权代表身份证复印件4.服务费用明细表5.培训课程安排表6.考核标准及流程7.薪酬管理体系8.合同履行过程中的相关证明文件二、违约行为及认定：1.甲方未按约定提供真实、准确、完整的证券部门相关信息，导致乙方无法正常提供服务。2.乙方未按约定提供专业的协警管理服务，或服务质量不符合甲方要求。3.双方未按约定相互配合，导致合同无法正常履行。4.乙方未按约定开具正规发票。5.双方未按约定解决争议，导致合同履行受阻。三、法律名词及解释：1.合同法：调整平等主体之间民事权利义务关系的法律规范总称。2.证券法：调整证券发行、交易及其监管活动的法律规范总称。3.协警：协助公安机关维护社会治安、交通秩序等工作的辅助人员。4.服务费用：乙方为提供专业协警管理服务而向甲方收取的费用。5.违约行为：合同一方或双方未履行合同约定的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方提供信息不真实、不准确、不完整：乙方应要求甲方补充提供相关信息，必要时可寻求法律途径解决。2.乙方服务质量不符合要求：甲方有权要求乙方改进服务质量，严重者可解除合同。3.双方配合不当：双方应加强沟通与协作，共同推进合同履行。4.乙方未开具正规发票：甲方有权要求乙方补开正规发票，必要时可向税务部门投诉。5.争议解决不畅：双方可尝试调解或向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.证券部门需要协警协助维护证券交易秩序。2.证券部门需要协警协助进行安全防