教师岗位解除聘用合同通知

教师岗位解除聘用合同通知合同编号：__________教师岗位解除聘用合同通知本合同双方：甲方：（学校名称）地址：____________________联系电话：________________联系人：________________乙方：（教师姓名）身份证号码：________________住址：____________________联系电话：________________一、解除合同的事由1.1乙方因个人原因向甲方提出解除原合同的书面申请；1.2甲方根据《中华人民共和国教师法》等相关法律法规，经审核后同意乙方的解除申请；1.3双方自本通知签订之日起，解除原合同，乙方不再享有甲方的教师待遇及权益。二、解除合同后的相关事宜2.1乙方应向甲方办理工作交接，确保教学工作的顺利进行；2.2甲方应在扣除乙方应付款项后，向乙方支付解除合同的补偿金，具体金额双方协商确定；2.3乙方应按照甲方要求，办理相关手续，包括但不限于人事调动、社会保险等；2.4乙方承诺在解除合同后，不得以任何方式损害甲方的声誉和利益；2.5双方应遵守国家相关法律法规，保障彼此合法权益。三、保密条款3.1乙方同意在解除合同后，继续保守甲方的商业秘密、技术秘密及国家机密信息；3.2乙方同意如违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失；3.3保密期限自本通知签订之日起计算，至解除合同事项完全解决为止。四、争议解决4.1双方在履行本通知过程中发生的争议，应通过友好协商解决；4.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。五、其他约定5.1本通知一式两份，甲乙双方各执一份；5.2本通知自双方签字（或盖章）之日起生效，原合同同时解除；5.3本通知的修改、补充必须采用书面形式，经甲乙双方共同签署。甲方（盖章）：______________乙方（签名）：______________代表（签名）：______________代表（签名）：______________日期：________________日期：________________一、附件列表：1.教师岗位聘用合同2.乙方个人简历3.乙方解除合同书面申请4.甲方审批同意解除合同的文件5.工作交接清单6.补偿金支付证明7.保密协议8.商业秘密、技术秘密及国家机密信息清单9.争议解决法院授权书10.其他双方约定的相关文件二、违约行为及认定：1.乙方未按约定向甲方办理工作交接，影响教学工作顺利进行。2.乙方在解除合同后，泄露甲方商业秘密、技术秘密及国家机密信息。3.乙方违反保密义务，未继续保守甲方秘密信息。4.乙方在解除合同后，以任何方式损害甲方声誉和利益。5.乙方未按照甲方要求办理相关手续，如人事调动、社会保险等。6.乙方未按照本合同约定支付补偿金。三、法律名词及解释：1.教师岗位聘用合同：是指甲方学校与乙方教师之间签订的，约定乙方在甲方学校担任教师职务的合同。2.商业秘密：是指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。3.技术秘密：是指不为公众所知悉，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。4.国家机密：是指关系国家安全和利益，依照法律应当保密的事项。5.保密义务：是指乙方在解除合同后，继续保守甲方的商业秘密、技术秘密及国家机密信息的义务。6.违约行为：是指乙方不履行合同约定的义务，或者履行义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工作交接问题：如乙方拖延或不配合工作交接，甲方可以暂停支付补偿金，直至工作交接完成。2.保密义务违反：如乙方违反保密义务，甲方可以要求乙方承担违约责任，并赔偿因此造成的损失。3.争议解决：如双方在履行合同过程中发生争议，可先尝试协商解决，协商不成时再向甲方所在地的人民法院提起诉讼。4.乙方泄露秘密信息：如发现乙方泄露秘密信息，甲方可以要求乙方停止侵权行为，并赔偿因此造成的损失。五、所有应用场景：1.甲方学校与乙方教师签订教师岗位聘用合同。2.乙方因个人原因向甲方提出解除合同的书面申请。3.甲方审批同意乙方解除合同的申请。4.