教学实习协议书的签订注意事项_第1页
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文档简介

合同编号:__________教学实习协议书甲方(学校):_______乙方(实习生):_______根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方在甲方进行教学实习的事宜,达成如下协议:一、实习岗位和内容1.乙方实习岗位为_______(填写具体岗位),实习内容为_______(填写具体内容)。2.乙方应按照甲方实习安排,认真履行岗位职责,积极参与实习工作。二、实习期限1.乙方实习期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。2.如乙方因特殊情况需要提前结束实习,应向甲方提出书面申请,经甲方同意后方可办理。三、实习待遇1.甲方为乙方提供实习期间必要的工作条件,包括办公场地、设备、资料等。2.甲方不为乙方提供住宿和餐饮,但应协助乙方解决实习期间的住宿问题。3.乙方在实习期间,不得要求甲方支付工资报酬。四、实习成果归属1.乙方在实习期间所完成的工作成果,属于甲方所有。未经甲方同意,乙方不得以任何形式使用或披露。2.乙方在实习期间所提交的论文、设计、作品等,如需用于乙方个人的学术研究或求职,应注明甲方为论文、设计、作品的完成单位。五、保密义务1.乙方在实习期间,应遵守甲方的保密制度,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。2.乙方对在实习期间获得的甲方未公开的信息、数据、技术等,应予以严格保密。六、违约责任1.甲乙双方应严格履行本协议,如一方违约,应承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。2.乙方违反保密义务,甲方有权要求乙方承担违约责任,并要求乙方支付违约金。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(学校):_______乙方(实习生):_______签订日期:_______年_______月_______日注意事项:1.明确实习岗位和内容:在合同中详细填写实习岗位和具体实习内容,确保双方对实习职责和期望有清晰的理解。2.实习期限:明确规定实习的开始和结束日期,以及提前结束实习的条件和程序。3.实习待遇:明确实习期间甲方应提供的工作条件,以及乙方的生活费用自理事项。4.实习成果归属:明确实习期间乙方所完成的工作成果归属权,以及使用和披露的条件。5.保密义务:规定乙方在实习期间的保密责任,以及违反保密义务的违约责任。6.违约责任:明确双方在违反协议时的违约责任和赔偿方式。7.争议解决:约定适用法律和争议解决方式,包括友好协商和法院诉讼。关键词语的法律名词解释:1.教学实习:指在学校或其他教育机构中,学生通过参与实际教学工作,以提高教育教学能力的一种实践活动。2.教育法:指调整教育活动和教育关系的法律规范总称,包括《中华人民共和国教育法》等法律法规。3.劳动法:指调整劳动关系及与劳动关系密切相关的社会关系的法律规范总称,包括《中华人民共和国劳动法》等法律法规。4.实习协议:指实习双方为明确各自权利和义务,而签订的书面协议。5.保密义务:指乙方在实习期间对甲方的商业秘密、技术秘密等承担的保密责任。6.违约金:指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。7.争议解决:指当甲乙双方在履行协议过程中发生纠纷时,通过协商或法律途径解决争议的过程。特殊应用场合:1.实习导师安排:乙方在实习期间,将会由甲方安排的导师进行指导和评估。导师将负责指导乙方的日常工作,并提供必要的培训。2.实习绩效考核:甲方将根据乙方的实习表现,进行绩效考核。考核结果将作为乙方实习评价的重要依据。3.实习培训活动:甲方可能会安排一些培训活动,以帮助乙方更好地了解行业动态和提升专业技能。乙方应积极参与这些培训活动。4.实习期间的加班:如乙方因工作需要在实习期间加班,甲方将按照相关规定支付加班费。5.实习期间的请假:乙方如有特殊情况需要请假,应提前向甲方提出书面申请,并经甲方批准。6.实习成果的运用:甲方可能会将乙方的实习成果用于教学或研究目的,乙方应给予同意。补充条款:1.导师安排:甲方应指派有经验的导师负责乙方的实习指导,确保乙方能够得到有效的指导和帮助。2.绩效考核:甲方应制定公平、公正的绩效考核标准,并及时给予反馈,帮助乙方提高实习效果。3.培训活动:甲方应提供培训活动的具体安排和内容,乙方应按时参加,并积极参与讨论和交流。4.加班费支付:甲方应按照国家和地方的加班费支付标准,及时支付乙方加班费。5.请假审批:甲方应尽快审批乙方的请假申请,并安排乙方调整实习计划,确保实习的连续性。

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